1 |
| 13. Gehalt |
Weihnachtsgeld
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5 |
| 52er-Regelung |
07/05 Altersbefristung wieder eingeführt,
06/05a BAG entscheidet zur Altersbefristung
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A |
| AEntG |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
Mindestlohn,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
20/095 Reform des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes,
12/162 Mindestlohn gemäß Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG),
09/147 Die Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) ist nicht tariffähig,
09/017 Mindestlohn: Reform des MiArbG und des AEntG beschlossen,
08/090 Der Berg kreißt und gebiert eine Maus.,
08/058 Umsetzung der Entsenderichtlinie in nationales Recht,
08/047 Mindestlohn: Aufnahme weiterer Branchen in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
08/031 Postmindestlohnverordnung für rechtswidrig erklärt,
07/88 Mindestlohn in der Postbranche,
07/61 Aufnahme der Briefdienstleistungsbranche in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) geplant,
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
07/33 EuGH billigt Arbeitnehmer-Entsendegesetz.,
07/11 Kein Lohndumping im Gebäudereinigerhandwerk
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| AEntGMeldV |
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz
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| AGB |
AGB, AGB-Kontrolle,
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB),
Widerrufsvorbehalt,
18/150 Hemmung einer arbeitsvertraglichen Ausschlussfrist durch Vergleichsverhandlungen,
13/336 Weihnachtsgeld und Kündigung,
13/181 Ausschlussklausel und Vorsatz,
12/030 Kein Weihnachtsgeld nach Kündigung,
11/239 Vertragsstrafe im Arbeitsvertrag: Zu hohe Strafen machen Klausel unwirksam,
11/196 Ausschlussklausel in AGB wirkt gegen Arbeitgeber, auch wenn die Frist zu kurz ist,
08/052 Doppelbefristung eines Arbeitsvertrages während der Probezeit,
08/022 Kündigung in der Probezeit mit längerer Frist als zwei Wochen?
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| AGB-Kontrolle |
AGB, AGB-Kontrolle,
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB),
Ausschlussfrist,
22/047 Urlaubsanspruch während der Elternzeit,
22/023 Individualabreden haben Vorrang vor AGB,
20/070 Geschäftsführer mit ruhendem Arbeitsverhältnis,
20/057 Betriebsvereinbarungen können arbeitsvertragliche Verweise auf AVR nicht beseitigen,
19/260a Saisonarbeit mit unbefristetem Vertrag,
15/020 Klageverzicht in AGB-Klausel des Arbeitgebers,
14/169 Verzicht auf Kündigungsschutzklage,
13/108 Freiwilligkeitsvorbehalt bei Weihnachtsgeld,
12/001 Pauschaler Freiwilligkeitsvorbehalt im Arbeitsvertrag ist unwirksam,
11/225 Befristeter Arbeitsvertrag - Kündigung möglich bei Vereinbarung von Kündigungsfristen,
11/156 AGB-Kontrolle einer Arbeitszeitregelung: Arbeitsvertragliche Durchschnittsarbeitszeit ist unklar ohne Ausgleichszeitraum,
11/134 Rückzahlung von Fortbildungskosten bei vorzeitiger Kündigung,
11/129 Dienstwagen: Schadensersatz bei Unfall mit dem Dienstwagen,
11/125 Widerrufsvorbehalt in Arbeitsvertrag, der vor 2002 vereinbart wurde,
11/109 Freiwilligkeitsvorbehalt und Widerrufsvorbehalt verhindert keine Weihnachtsgeld-Betriebsübung,
11/080 Anordnung von Kurzarbeit ohne Ankündigungsfrist?,
11/049 Vertragsstrafe für rechtswidrige Vertragsauflösung durch Arbeitnehmer,
11/039 Kontrolle arbeitsvertraglicher Bestimmungen bei Verweis auf einen Tarifvertrag,
10/245 Weihnachtsgeld auch im gekündigten Arbeitsverhältnis,
10/223 Grenzen eines in arbeitsvertraglichen AGB vereinbarten Anspruchs auf Aufwendungsersatz bei Vertragsbeendigung („Ablösungsentschädigung“),
10/216 Im monatlichen "Durchschnitt" festgelegte Arbeitszeitvereinbarung ist unwirksam,
10/156 Probezeitvereinbarung mit unzulässig kurzer Kündigungsfrist,
10/082 AGB: Klausel über freiwillige Sonderzahlung,
10/060 Beförderung auf Probe,
10/057 Arbeitnehmer dürfen über ihre Vergütung sprechen,
09/219 TzBfG gilt nicht für befristete Erhöhung der Arbeitszeit,
09/210 "Freiwillige und widerrufliche" Sonderzahlung,
09/152 Rückzahlungsklauseln mit überlanger Bindungsdauer sind insgesamt unwirksam,
09/019 Fortbildungskosten: Unwirksamkeit von Rückzahlungsklauseln bei überlanger Bindungsdauer,
08/113 Unwirksamkeit von Vertragsklauseln, die Überstunden mit dem Lohn pauschal abgelten,
08/094 Kein formularvertraglicher Ausschluss des Annahmeverzugslohns für Zeiten des Auftragsmangels,
08/093 Bundesarbeitsgericht beschränkt Freiwilligkeitsvorbehalte bei Sonderzahlungen,
08/082: Überraschende Probezeitbefristungsklausel,
08/063 Doppelte Schriftformklausel fällt bei AGB-Kontrolle durch,
07/80 Rabiate Stichtagsregelungen nützen nichts,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung,
07/13 LAG Köln stärkt zweistufige Ausschlussklauseln.,
07/12 LAG Köln: Kein Versetzungsrecht ohne Gleichwertigkeitsklausel,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.,
05/07 BAG beschränkt Wirksamkeit vertraglicher Ausschlussklauseln,
05/01 Widerruf von Lohnbestandteilen,
04/05 Arbeitsvertrag: Formularmäßige Vertragsstrafen bei Nichtantritt des Dienstes,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis
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| AGG |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Diskriminierung - Allgemein,
Gleichbehandlungsgrundsatz,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung,
12/244 Frist zur Geltendmachung von Schadensersatz bei Diskriminierung,
10/182 Hoher Schadensersatz nur für den Besten,
10/166 AGG-Ausschlussfrist wohl weitgehend europarechtskonform,
10/012 Keine Kündigung wegen sexueller Belästigung,
09/231 Diskriminierung eines Bewerbers,
09/225 Keine Diskriminierung wegen der Weltanschauung,
09/205 Ausschlussfrist im AGG könnte unzulässig sein,
09/186 Höchstalter von 30 bei der Einstellung von Feuerwehrleuten,
09/172 "AGG-Hopper" dürfen nicht veröffentlicht werden,
09/139 Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Verfahren der Beschwerdestelle nach dem AGG,
09/138 Der Zweck heiligt nicht immer die Mittel,
09/118 Ist die Zwangsverrentung von Piloten mit 60 Jahren doch europarechtswidrig?,
09/035 Sozialpläne dürfen niedrigere Abfindungen für rentennahe Arbeitnehmer vorsehen,
08/095 Diskriminierung bei Benachteiligung eines Arbeitsnehmers wegen der Behinderung seines Kindes,
08/014 AGG: Kaum Auswirkungen in der Praxis?,
07/79 Altersgrenze von 60 Jahren bei Lufthansapiloten ist rechtens,
07/56 Ein Jahr Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG),
07/49 Jung genug zu arbeiten, aber zu alt für eine unbefristete Einstellung?,
07/48 Landesarbeitsgericht Niedersachsen vs. Arbeitsgericht Osnabrück,
07/20 Neun Monate Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz,
07/15 Arbeitsgericht Osnabrück: AGG gilt bei Kündigungen.,
06/18 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Mobbing
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| AGG-Hopping |
19/087 Keine Bewerber-Diskriminierung bei Rechtsmissbrauch,
16/358 Diskriminierung und Eignung des Bewerbers,
16/243 Keine Entschädigung für Scheinbewerber,
14/153 AGG-Entschädigungsklage kann Rechtsmissbrauch sein
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| AU-Bescheinigung |
12/354 Bei Krankmeldung Attest ab dem ersten Tag
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| AVR |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
Eingruppierung,
20/057 Betriebsvereinbarungen können arbeitsvertragliche Verweise auf AVR nicht beseitigen,
19/049 BAG setzt Chefarzt-Urteil des EuGH um,
18/224 EuGH entscheidet im Düsseldorfer Chefarzt-Fall gegen die Caritas,
18/181 Gesteigerte Loyalitätspflichten christlicher Führungskräfte christlicher Arbeitgeber?,
18/127 Arbeitsvertragsrichtlinien sind nicht zwingend,
17/296 Arbeitsvertragsrichtlinien und Betriebsübergang,
16/249 Kündigung wegen Wiederverheiratung als Diskriminierung,
15/141 Reform der Grundordnung für den kirchlichen Dienst,
14/388 Kündigung durch kirchliche Arbeitgeber aus sittlich-moralischen Gründen,
13/359 Kündigung wegen Ehebruchs,
12/235 Kündigung einer lesbischen Erzieherin,
12/088 Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) und Tarifvertrag,
11/177 Kündigung eines Chefarztes wegen Wiederverheiratung?,
10/205 Zweite Heirat als Kündigungsgrund?,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
09/075 Keine erweiterten Befristungsmöglichkeiten im Kirchenarbeitsrecht,
08/102 Umstellung einer kirchlichen Gesamtversorgung auf das Punktemodell des öffentlichen Dienstes,
08/084 Mehr Lohn für Kirchenmitarbeiter
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| Abfindung |
Abfindung,
Abfindung nach § 1a Kündigungsschutzgesetz (KSchG),
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Abfindung und Steuer,
Abfindungshöhe, Berechnung und Höhe der Abfindung,
Arbeitsrecht online - Hensche Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Aufhebungsvertrag,
Kündigungsschutzklage,
Online Handbuch zum Arbeitsrecht,
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
22/008 Antrag eines verstorbenen Arbeitnehmers auf Aufhebungsvertrag wirksam,
20/056 Einigungsstelle kann Rentennahe von Sozialplanleistungen ausschließen,
18/086 Aufhebungsvertrag mit Abfindung für Betriebsrat,
17/149 Abfindung bei betriebsbedingter Kündigung gemäß § 1a KSchG,
15/331 Abfindung gemäß § 1a KSchG und Sozialplan,
14/165 Aufhebungsvertrag, Sperrzeit und wichtiger Grund für die Arbeitsaufgabe,
12/120 Betriebsbedingte Änderungskündigung,
12/005 Aufhebungsvertrag ohne Abfindung, aber mit Ausgleichsklausel?,
11/237 Kündigung mit Abfindungsangebot und später vereinbartem Auflösungsvertrag,
11/235 Abfindung und Rente,
11/223 Kein Rücktritt vom Aufhebungsvertrag bei Insolvenz des Arbeitgebers,
11/092 Aufhebungsvertrag - Anfechtung oder Rücktritt bei Insolvenz?,
11/087 Abfindung: Diskriminierung durch Staffelung nach Altersgruppen?,
11/005 Erpresserische Verhandlungen über Abfindung sind Kündigungsgrund,
11/004 Auch rentennahe Arbeitnehmer haben einen Anspruch auf Abfindungszahlung,
10/213 Arbeitsgericht Hamburg: Kein Abtretungsverbot durch Betriebsvereinbarung,
10/114 Ausschluss rentennaher Arbeitnehmer von Abfindung,
10/045 Aufhebungsvertrag mit Abfindung,
10/036 Fälligkeit der Abfindung kann verschoben werden,
10/019 Abfindung ist auf Arbeitslosengeld II anzurechnen,
09/191 Betriebsübergang: Keine Pflicht des Erwerbers zur Zahlung einer Abfindung durch Betriebsvereinbarung mit altem Arbeitgeber,
09/149 Lebensalter und Betriebszugehörigkeit dürfen bei Sozialplanabfindung den Ausschlag geben,
09/036 Viele Arbeitnehmer wehren sich gegen ihre Kündigung nicht,
09/035 Sozialpläne dürfen niedrigere Abfindungen für rentennahe Arbeitnehmer vorsehen,
08/134 Diskriminierung: Abfindungskürzung für Arbeitnehmer im rentennahen Alter,
08/087 Fälligkeit des Abfindungsanspruchs aus gerichtlichem Vergleich,
08/013 Keine Abfindung gemäß § 1a KSchG bei Rücknahme der Kündigungsschutzklage,
08/012 Beziffertes Abfindungsangebot bei gleichzeitigem Verweis auf § 1a KSchG,
07/18 Bundesarbeitsgericht urteilt zu Vererblichkeit von Abfindungen.,
06/10 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
05/08 Keine Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag eines leitenden Angestellten,
02/03 Aufhebungsvertrag und Sperrzeit
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| Abfindung und Diskriminierung - Alter |
Abfindung und Diskriminierung - Alter,
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie
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| Abfindung: Arbeitslosengeld |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
07/81 BSG: Keine Sperrzeit nach Kündigung und Abfindungsvergleich,
07/73 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen
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| Abfindung: Behinderung |
15/327 Benachteiligung wegen Behinderung bei Sozialplanabfindung,
12/392 Sozialplan-Abfindung bei Behinderung,
11/130 Keine Diskriminierung aufgrund geringerer Abfindung bei Erwerbsminderungsrente
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| Abfindung: Berechnung |
Abfindungshöhe, Berechnung und Höhe der Abfindung,
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
09/149 Lebensalter und Betriebszugehörigkeit dürfen bei Sozialplanabfindung den Ausschlag geben
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| Abfindung: Betriebsbedingte Kündigung |
Abfindung nach § 1a Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
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| Abfindung: Diskriminierung |
Abfindung und Diskriminierung,
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
15/327 Benachteiligung wegen Behinderung bei Sozialplanabfindung,
14/122 Abfindung und Elternzeit,
13/096 Abfindung für "rentennahe" Arbeitnehmer und Europarecht,
12/392 Sozialplan-Abfindung bei Behinderung,
11/130 Keine Diskriminierung aufgrund geringerer Abfindung bei Erwerbsminderungsrente,
11/127 Frauendiskriminierung: Geldentschädigung im Berliner Sony-Fall,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan
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| Abfindung: Insolvez |
19/068 Abfindung bei Insolvenz des Arbeitgebers
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| Abfindung: Rentennähe |
15/327 Benachteiligung wegen Behinderung bei Sozialplanabfindung,
12/392 Sozialplan-Abfindung bei Behinderung,
11/130 Keine Diskriminierung aufgrund geringerer Abfindung bei Erwerbsminderungsrente
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| Abfindung: Steuern |
Abfindung und Steuer,
10/036 Fälligkeit der Abfindung kann verschoben werden,
06/01 Abfindung und Steuer: Änderungen 2006
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| Abfindung: Turboprämie |
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
09/069 Ungleichbehandlung bei Abfindungen
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| Abfindung: Vererbung |
07/18 Bundesarbeitsgericht urteilt zu Vererblichkeit von Abfindungen.
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| Abfindung: § 1a KSchG |
Abfindung nach § 1a Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
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| Abfindungsangebot |
Abfindung,
11/237 Kündigung mit Abfindungsangebot und später vereinbartem Auflösungsvertrag
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| Abfindungshöhe |
Abfindungshöhe, Berechnung und Höhe der Abfindung
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| Abfindungsvergleich |
11/092 Aufhebungsvertrag - Anfechtung oder Rücktritt bei Insolvenz?
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| Abgeltung: Urlaub |
Urlaubsabgeltung,
19/267a Urlaub ohne Absprache zur Vergütung
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| Abhängigkeit |
Arbeitnehmer,
Arbeitnehmerähnliche Person,
Arbeitsvertrag
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| Abmahnung |
Abmahnung,
Abmahnung und Diebstahl,
Abmahnung und Ermahnung,
Arbeitsrecht online - Hensche Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
Online Handbuch zum Arbeitsrecht,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
22/011 Betriebsrat kann Rücknahme einer Abmahnung nicht vorlangen,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
18/172 Arbeitsgericht Bochum beanstandet ungenaue Abmahnung,
17/265 Vorsorgliche Abmahnung in arbeitsvertraglichen AGB,
16/017 Abmahnung bei Verstoß gegen Betriebsverfassung?,
14/250 Abmahnung wegen Unfreundlichkeit,
14/163 Abmahnung und Betriebsrat,
14/063 Kein Mitbestimmungsrecht bei Abmahnungen,
13/020 Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte,
12/276 Arbeitszeitbetrug oder Verdacht des Arbeitszeitbetrugs?,
12/232 Kündigung wegen Diebstahl,
12/226 Fußball gucken während der Arbeit?,
12/150 Abmahnung vor Änderungskündigung,
12/137 Entfernung einer Ermahnung aus der Personalakte,
11/215 Abmahnung wegen Beleidigung bei respektlosem Abschiedsgruß,
11/174 Kündigung wegen Drohung mit Krankschreibung,
11/151 Entfernung einer diskriminierenden Ermahnung aus der Personalakte,
11/139 Erst Abmahnung, dann Kündigung?,
11/126 Fristlose Kündigung wegen Drohung mit Strafanzeige,
11/089 Fristlose Eigenkündigung ohne vorherige Abmahnung?,
11/060 Unwirksamkeit einer Abmahnung: Vorbereitung Betriebsratswahl während der Arbeitszeit,
11/055 Abmahnung: Die Ausübung ihrer Religion am Arbeitsplatz ist Erziehern untersagt,
11/051 LAG Berlin-Brandenburg: Kündigung nach vorweggenommener Abmahnung,
11/009 Öffentlicher Widerruf von Abmahnung oder Kündigung?,
10/180 Vorgesetzte beleidigt man nicht,
10/119 Religiöse Überzeugung vs. Weisungsrecht,
10/094 Kündigung wegen verweigerter ärztlicher Untersuchung,
10/062 Keine Arbeitspflicht vor Rücknahme der Kündigung,
10/027 Keine Kündigung nach nicht einschlägiger Abmahnung,
10/020 Arbeiten im Urlaub,
10/012 Keine Kündigung wegen sexueller Belästigung,
09/223 Abmahnung des Arbeitnehmers,
09/218 Rechtswidrige Abmahnung,
09/141 Verhaltensbedingte Kündigung ohne Abmahnung?,
08/129 Nach tagelangem Warten auf dem Flughafen in Bangkok Ärger mit dem Arbeitgeber?
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| Abmahnung - Ermahnung |
Abmahnung und Ermahnung
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| Abmahnung: Datenschutz |
19/170 Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte wegen Datenschutzes nach der DS-GVO
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| Abmahnung: Diebstahl |
Abmahnung und Diebstahl
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| Abmahnung: Fristen |
Abmahnung und Fristen,
13/020 Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte
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| Abmahnung: Gründe |
Abmahnung und Gründe, Abmahnungsgründe,
14/250 Abmahnung wegen Unfreundlichkeit,
11/154 Kündigung wegen Beleidigung nicht ohne Abmahnung
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| Abmahnung: Kündigung |
Abmahnung und Kündigung,
11/215 Abmahnung wegen Beleidigung bei respektlosem Abschiedsgruß
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| Abmahnung: Rechtsschutz |
Abmahnung und Rechtsschutz,
11/215 Abmahnung wegen Beleidigung bei respektlosem Abschiedsgruß
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| Abmahnung: Was tun? |
Was tun bei Abmahnung?
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| Abordnung |
14/311 Abordnung und Versetzung von Wachleuten im Bundesdienst
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| Abrufarbeit |
Arbeit auf Abruf (Abrufarbeit),
19/130 Neue EU-Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen,
18/257 Brückenteilzeit gemäß § 9a Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
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| Abwicklungsvertrag |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Abwicklungsvertrag,
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
17/149 Abfindung bei betriebsbedingter Kündigung gemäß § 1a KSchG,
16/069 Abwicklungsvertrag und vorzeitiges Ausscheiden,
14/169 Verzicht auf Kündigungsschutzklage,
09/188 Einverständnis mit einer Kündigung und Kündigungsschutz,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung,
06/10 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
03/08 Abwicklungsverträge führen zu Sperrzeit
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| Agenda 2010 |
08/016 Verlängerung der Bezugsdauer beim Arbeitslosengeld I für Ältere,
08/015 Verringerung der Arbeitslosenzahlen per Gesetz,
04/01 Agenda 2010: Änderungen im Sozialrecht
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| Agile Arbeit |
22/048 Agile Arbeit: Dürfen Betriebsräte mitreden?
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| Aktiengesellschaft |
08/106 Herabsetzung von Managergehältern gemäß dem Gesetz zur Errichtung eines Finanzmarktstabilisierungsfonds (FMStFG)
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| Aktienoptionen |
09/008 Truckverbot bei Startup-Unternehmen,
08/026 Aktienoptionen als Arbeitsentgelt – Gleichbehandlung von Betriebsratsmitgliedern
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| Alimentationsprinzip |
13/153 Neuregelung der Professorenbesoldung,
12/069 Besoldung von W 2-Professoren in Hessen ist verfassungswidrig
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB),
Ausschlussfrist,
Widerrufsvorbehalt,
18/150 Hemmung einer arbeitsvertraglichen Ausschlussfrist durch Vergleichsverhandlungen,
13/336 Weihnachtsgeld und Kündigung,
13/181 Ausschlussklausel und Vorsatz,
12/030 Kein Weihnachtsgeld nach Kündigung,
11/239 Vertragsstrafe im Arbeitsvertrag: Zu hohe Strafen machen Klausel unwirksam,
11/010 Keine pauschale Abgeltung „erforderlicher Überstunden“ mit dem Gehalt,
10/245 Weihnachtsgeld auch im gekündigten Arbeitsverhältnis,
09/029 Abzug für Berufskleidung bei geringem Nettoeinkommen?,
09/019 Fortbildungskosten: Unwirksamkeit von Rückzahlungsklauseln bei überlanger Bindungsdauer,
08/113 Unwirksamkeit von Vertragsklauseln, die Überstunden mit dem Lohn pauschal abgelten,
08/093 Bundesarbeitsgericht beschränkt Freiwilligkeitsvorbehalte bei Sonderzahlungen,
08/082: Überraschende Probezeitbefristungsklausel,
08/052 Doppelbefristung eines Arbeitsvertrages während der Probezeit,
08/022 Kündigung in der Probezeit mit längerer Frist als zwei Wochen?,
07/80 Rabiate Stichtagsregelungen nützen nichts,
07/12 LAG Köln: Kein Versetzungsrecht ohne Gleichwertigkeitsklausel,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Anrechnungsvorbehalt |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Anrechnungsvorbehalt
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Arbeitsausfall |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Arbeitsausfallklausel
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Ausgleichsklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Ausgleichsklausel,
14/169 Verzicht auf Kündigungsschutzklage
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Auslegung |
17/181 Auslegung von Formulararbeitsverträgen
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Ausschlussklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Ausschlussklausel,
22/047 Urlaubsanspruch während der Elternzeit,
19/227a Erste Ausschlussfrist läuft während einer Verhandlung weiter,
18/232 Ausschlussklauseln ohne Mindestlohn-Ausnahme sind unwirksam,
16/254 Neuregelung zur Schriftform bei Ausschlussfristen,
11/196 Ausschlussklausel in AGB wirkt gegen Arbeitgeber, auch wenn die Frist zu kurz ist
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Bezugnahmeklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Bezugnahmeklausel,
17/152 LAG Düsseldorf legt Bezugnahmeklausel als Gleichstellungsabrede aus
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Empfangsbestätigung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Empfangsbestätigung
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Freistellungsklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Freistellungsklausel
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Haftungsregelung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Haftungsbeschränkung und Haftungserweiterung
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Klageverzicht |
15/020 Klageverzicht in AGB-Klausel des Arbeitgebers
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Kündigungsfrist |
17/181 Auslegung von Formulararbeitsverträgen,
17/088 Kündigungsfrist in der Probezeit und Arbeitsvertrag
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Mankoabrede |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Mankoabrede
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Nebentätigkeitsverbot |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Nebentätigkeitsverbot
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Schriftformklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Schriftformklausel,
08/063 Doppelte Schriftformklausel fällt bei AGB-Kontrolle durch
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Versetzungsvorbehalt |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Versetzungsvorbehalt, Versetzungsklausel
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Vertragsstrafe |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Vertragsstrafe,
14/260 Vertragsstrafe für Vertragsbeendigung ohne Einhaltung der Kündigungsfrist
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| Allgemeine Geschäftsbedingungen: Überstundenregelung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Überstundenregelung,
11/156 AGB-Kontrolle einer Arbeitszeitregelung: Arbeitsvertragliche Durchschnittsarbeitszeit ist unklar ohne Ausgleichszeitraum
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| Allgemeiner Weiterbeschäftigungsanspruch |
Weiterbeschäftigung,
10/008 Änderungskündigung und Weiterbeschäftigungsanspruch
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| Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
07/56 Ein Jahr Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG),
07/20 Neun Monate Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
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| AltTZG 1996 |
08/070 Überforderungsschutz bei Altersteilzeit und Gleichbehandlung
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| Altersabstandsklausel |
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied
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| Altersbefristung |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
08/099 Die „Mangold-Rechtsprechung“ des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts,
07/77 Zwangsverrentung als Mittel zur Beschäftigungsförderung?
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| Altersdiskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Diskriminierungsverbote - Alter,
22/042 Benachteiligung durch tarifvertragliche Altersgrenze,
22/026 Auch Frauen können “coole Typen“ sein,
21/054 Das Angebot eines "jungen Teams" ist kein Indiz für eine Altersdiskriminierung,
19/136 Geschäftsführer als Arbeitnehmer im Sinne des AGG,
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/112 Kurz vor dem Abschluss stehendes Studium als Stellenanforderung,
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
17/207 Altersgrenze 60 für Geschäftsführer?,
17/180 EuGH bestätigt Altersgrenze von 65 Jahren für Verkehrspiloten,
17/177 Sozialauswahl und Altersrente,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
17/070 Tariflicher Mehrurlaub und Diskriminierung,
16/336 EuGH: Das Verbot der Altersdiskriminierung gilt auch zwischen Privaten,
16/209 Arbeitszeitverkürzung kann Diskriminierung wegen des Alters sein,
16/119 Altersgrenze 65 für Piloten,
16/098 Altersdiskriminierung von Führungskräften,
15/204 Kündigung wegen Rente durch den Arbeitgeber,
14/392 Höchstalter bei der Polizei in Spanien,
14/357 Mehr Urlaubstage für ältere Arbeitnehmer,
14/320 Altersdiskriminierung und Kündigungsfrist,
14/285 Altersdiskriminierung von Beamten bei der Besoldung,
14/279 Stellenausschreibung für Berufsanfänger,
14/243 Altersdiskriminierung eines Krankenhausarztes,
14/097 Betriebsrente und Altersdiskriminierung,
14/059 Altersdiskriminierung durch Suche nach Berufseinsteigern,
13/376 Interessenausgleich mit Namensliste in der Insolvenz,
13/355 Besoldungsdienstalter und Altersdiskriminierung,
13/334 Höchstaltersgrenze für Betriebsrente,
13/314 Altersdiskriminierung beim Übergang in den Ruhestand,
13/279 Altersdiskriminierung bei der betrieblichen Altersvorsorge,
12/225 Altersdiskriminierung und Anerkennung von Berufserfahrung,
12/167 Geschäftsführer und Altersdiskriminierung,
12/054 Altersgrenze für Sachverständige?,
12/011 BAT Altersstufen,
11/235 Abfindung und Rente,
11/212 Altersgrenze bei der Polizei: Beim SEK ist mit 42 Jahren Schluss,
11/198 Altersgrenze für hessische Beamte ist keine Altersdiskriminierung,
11/178 EuGH kippt Altersgrenze 60 für Lufthansa-Piloten,
10/126 Diskriminieren Lebensaltersstufen jüngere Arbeitnehmer?,
10/114 Ausschluss rentennaher Arbeitnehmer von Abfindung,
10/018 Diskriminierung jüngerer Arbeitnehmer,
09/155 Diskriminierung durch starre Altersgrenze für Habilitation,
09/138 Der Zweck heiligt nicht immer die Mittel,
09/118 Ist die Zwangsverrentung von Piloten mit 60 Jahren doch europarechtswidrig?,
08/125 Nochmals zur Frage des diskriminierenden Charakters von Lebensaltersstufen,
08/121 Ist ein nach dem Lebensalter gestaffelter Tariflohn diskriminierend?,
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
08/116 Kündigungsschutz und Altersdiskriminierung - Revisionsentscheidung in Sachen Karmann,
08/099 Die „Mangold-Rechtsprechung“ des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters,
08/059 Verstoß gegen EU-Recht durch Schlechterstellung junger Hinterbliebener beim Betriebsrentenbezug?,
07/90 Diskriminierung jüngerer Arbeitnehmer bei Kündigungsfristen,
07/77 Zwangsverrentung als Mittel zur Beschäftigungsförderung?,
07/49 Jung genug zu arbeiten, aber zu alt für eine unbefristete Einstellung?,
07/48 Landesarbeitsgericht Niedersachsen vs. Arbeitsgericht Osnabrück
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| Altersgrenze |
11/072 EuGH: Altersgrenze 68 bei Professoren rechtens,
11/066 Tarifliche Rentenaltersklausel in der Regel zulässig,
10/072 Altersgrenze für Tätigkeit von Ärzten,
07/79 Altersgrenze von 60 Jahren bei Lufthansapiloten ist rechtens
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| Altersgrenze für Sachverständige |
12/054 Altersgrenze für Sachverständige?
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| Altersteilzeit |
Altersteilzeit,
12/157 Altersteilzeit und Betriebsrente,
12/077 Keine Altersteilzeit für Arbeitnehmer der ver.di,
10/103 Anspruch auf Altersteilzeit im Blockmodell,
10/052 Reform des PflegeZG,
10/051 Bessere Absicherung der Pflege von Angehörigen,
09/198 Altersteilzeit: Nacharbeit bei Krankheit,
09/115 Keine Haftung für Altersteilzeitguthaben bei Betriebsübernahmen aus der Insolvenzmasse,
08/137 Betriebsübergang in der Insolvenz: Haftung für Altersteilzeit-Wertguthaben,
08/070 Überforderungsschutz bei Altersteilzeit und Gleichbehandlung,
08/050 Schutz des Arbeitgebers vor finanzieller Überforderung durch Altersteilzeit contra Gleichbehandlung
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| Altersteilzeit: Urlaub |
20/058 Kein Urlaub für Freistellungsphase einer Altersteilzeit
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| Altersversorgung |
15/238 Gesetzentwurf zur Umsetzung der EU-Mobilitätsrichtlinie,
09/194 Zillmerung bei betrieblicher Altersversorgung,
09/040 Betriebsrentenanpassung beim Tochteruntenehmen bei Insolvenz der Konzernmutter,
08/001 Arbeitgeber dürfen „Spitzenverdiener“ von der betrieblichen Altersversorgung ausnehmen,
07/45 Änderung des Rechts auf betriebliche Altersversorgung,
07/25 Europäische Mindeststandards für Betriebsrenten
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| Amazon |
18/286 BAG erlaubt Streikmaßnahmen auf Firmenparkplatz
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| Anerkennungs-Tarifvertrag |
17/109 Anerkennungstarifvertrag und künftige Lohnerhöhungen
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| Anerkennungsgesetz |
17/293 Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse
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| Anfechtung |
Aufhebungsvertrag und Anfechtung, Widerruf,
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
12/151 Kündigungsschutzklage - Anfechtung eines Vergleichs,
11/244 Anfechtung einer Vertragsänderung wegen Drohung mit unzulässiger Lohnkürzung,
07/55 Falsche Ärztin an Hamburger Universitätsklinikum
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| Anfechtung eines Aufhebungsvertrags |
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
12/048 Anfechtung eines Aufhebungsvertrags weil kein Anwalt anwesend war?
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| Anfeindung |
Mobbing - Prüfliste für Betroffene
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| Anfrageverfahren Sozialversicherung |
Sozialversicherungsmeldungen
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| Angestellter |
14/220 Gleichbehandlung bei Betriebsrenten
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| Anhörung |
Abmahnung,
Kündigung - Verdachtskündigung
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| Anhörung des Betriebsrats |
Anhörung des Betriebsrats,
Betriebsratsanhörung,
22/043 Verstoß gegen Anhörungsrecht des Betriebsrats,
17/125 Pflicht des Arbeitgebers zum Zustimmungsersetzungsverfahren?,
17/103 Anhörung des Betriebsrats nach der Einstellung?,
14/236 Wiederholungskündigung und Betriebsratsanhörung,
13/338 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung in der Probezeit,
12/074 Anhörung des Betriebsrats darf keine vermeidbaren Fehler enthalten,
12/057 Anhörung des Betriebsrats vor verhaltensbedingter Kündigung,
11/211 Anhörung des Betriebsrats vor einer Kündigung,
11/141 Anhörung des Betriebsrats vor Kündigung,
11/133 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung mit Auslauffrist,
10/185 Probezeitkündigung einer Krankenhausdirektorin,
09/175 Anhörung des Betriebsrats vor verhaltensbedingter Kündigung,
09/108 Kündigung: Mitteilungspflichten des Arbeitgebers,
08/043 Anhörung „light“ genügt bei Vorkenntnissen des Arbeitnehmers für Verdachtskündigung.
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| Anhörung des Betriebsrats: Verhaltensbedingte Kündigung |
12/074 Anhörung des Betriebsrats darf keine vermeidbaren Fehler enthalten
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| Anhörung: Frist |
18/094 LAG Kiel urteilt zu Verdachtskündigung
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| Annahme unter Vorbehalt |
Kündigung - Änderungskündigung
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| Annahmeverzug |
Annahmeverzug des Arbeitgebers,
Vergütung bei Arbeitsausfall,
20/090 Annahmeverzug und leidensgerechte Beschäftigung,
17/300 Kündigungsrücknahme und Annahmeverzug,
17/061 Weiterbeschäftigung im Kündigungsschutzverfahren und Freistellung,
16/155 Zwischenverdienst bei erhöhter Stundenzahl,
15/231 Anspruch auf Lohn auch rückwirkend?,
14/395 Annahmeverzug trotz Einsatzverbot,
14/317 Anrechnung von Zwischenverdienst nach Kündigung,
14/263 Annahmeverzug oder berechtigte Zurückweisung der Arbeitsleistung?,
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus,
12/264 Bei Streik kein Lohn - auch nach unwirksamer Arbeitgeberkündigung,
12/118 Minusstunden nur bei Arbeitskonto-Vereinbarung,
12/093 Gehalt nach Kündigung - welche Arbeit ist zumutbar?,
11/222 Kündigungsschutzklage und Betriebsübergang,
10/144 Vorlage zu §§ 615 BGB, 11 KSchG unzulässig,
10/141 Annahmeverzug des Betriebserwerbers nach Freistellung durch den Betriebsveräußerer,
10/091 Anspruch auf Erhöhung von Teilzeit auf Vollzeit,
10/062 Keine Arbeitspflicht vor Rücknahme der Kündigung,
09/216 Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung verkehrt herum,
09/103 Kein böswilliges Unterlassen von Zwischenverdienst, solange der Arbeitgeber keine Arbeiten zuweist,
08/094 Kein formularvertraglicher Ausschluss des Annahmeverzugslohns für Zeiten des Auftragsmangels,
07/74 Kein Sonderkündigungsrecht nach § 12 KSchG bei Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit,
07/08 Bundesarbeitsgericht beschränkt Annahmeverzugslohn.
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| Annahmeverzugslohn |
20/090 Annahmeverzug und leidensgerechte Beschäftigung,
18/050 Kündigung im Insolvenzverfahren bei Masseunzulänglichkeit,
12/214 Gehaltsrückzahlung nach Kündigung und Kündigungsschutzprozess,
12/118 Minusstunden nur bei Arbeitskonto-Vereinbarung,
12/093 Gehalt nach Kündigung - welche Arbeit ist zumutbar?,
10/102 Höhe der Vergütung bei Annahmeverzug,
09/103 Kein böswilliges Unterlassen von Zwischenverdienst, solange der Arbeitgeber keine Arbeiten zuweist,
08/100 Abschied vom Annahmeverzugslohn?,
08/023 Achtung bei Freistellung mit Gehaltsfortzahlungsklausel,
07/08 Bundesarbeitsgericht beschränkt Annahmeverzugslohn.,
01/06 Annahmeverzugslohn bei Insolvenz
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| Anrechnungsvorbehalt |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Anrechnungsvorbehalt
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| Anwalt |
12/048 Anfechtung eines Aufhebungsvertrags weil kein Anwalt anwesend war?
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| Anwalt: Arbeitnehmer |
15/266 Gesetzentwurf zum Berufsrecht der Syndikusanwälte,
14/147 LAG Berlin: Anwalt als Arbeitnehmer
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| Anwesenheitsprämie |
17/003 Anwesenheitsprämien sind auf den Mindestlohn anzurechnen
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| Anzeige gegen den Arbeitgeber |
Whistleblowing, Anzeige gegen den Arbeitgeber,
19/082 EU-Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern,
14/197 Personalvermittler sind zur Verschwiegenheit verpflichtet
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| Anzeigepflicht |
10/236 Mehrfacher Verstoß gegen Anzeigepflicht kann verhaltensbedingte Kündigung rechtfertigen
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| Arbeit auf Abruf |
Arbeit auf Abruf (Abrufarbeit),
19/130 Neue EU-Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen
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| Arbeiter |
14/220 Gleichbehandlung bei Betriebsrenten
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| Arbeitgeberhaftung |
Haftung des Arbeitgebers,
16/039 Auf der Arbeit bestohlen - wer haftet?
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| Arbeitgeberverband |
11/120 Austritt aus dem Arbeitgeberverband ohne Einhaltung von Fristen
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| Arbeitgebervereinigung |
Tarifvertrag,
11/050 OT-Mitgliedschaft: Streik trotz fehlender Tarifbindung möglich,
11/033 OT-Mitgliedschaft: BVerfG entscheidet zur Mitgliedschaft ohne Tarifbindung
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| Arbeitnehmer |
Arbeitnehmer,
Arbeitnehmerähnliche Person,
Beschäftigung, Beschäftigungsverhältnis,
20/064 Arbeitsverhältnis ohne Arbeitspflicht?,
18/069 LAG Frankfurt entscheidet zum Arbeitnehmerbegriff,
15/112 Arbeitnehmerstatus vor dem Arbeitsgericht,
13/276 Arbeitsvertrag oder Werkvertrag?,
12/374 Diplom-Psychologen bei der Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten sind Arbeitnehmer,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag,
10/255 Bildmischerin bei einem Fernsehsender: Arbeitnehmerin oder Freie Mitarbeiterin?,
09/226 Bundesarbeitsgericht lässt Revision im Fall Eva Herman nicht zu,
09/100 Tagesschausprecher sind keine Arbeitnehmer:
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| Arbeitnehmer-Entsendegesetz |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
Mindestlohn,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
20/095 Reform des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes,
14/195 Mindestlohn in der Fleischwirtschaft,
09/147 Die Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) ist nicht tariffähig,
08/090 Der Berg kreißt und gebiert eine Maus.,
08/047 Mindestlohn: Aufnahme weiterer Branchen in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
07/88 Mindestlohn in der Postbranche,
07/61 Aufnahme der Briefdienstleistungsbranche in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) geplant,
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
07/33 EuGH billigt Arbeitnehmer-Entsendegesetz.,
07/11 Kein Lohndumping im Gebäudereinigerhandwerk
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| Arbeitnehmer: Anwalt |
15/266 Gesetzentwurf zum Berufsrecht der Syndikusanwälte,
14/147 LAG Berlin: Anwalt als Arbeitnehmer
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| Arbeitnehmer: Begriff |
16/106 Gesetzliche Definition des Arbeitnehmerbegriffs
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| Arbeitnehmerbegriff: DRK-Schwestern |
17/009 Rotkreuzschwestern sind Arbeitnehmerinnen
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| Arbeitnehmerbegriff: Schiedsrichter |
18/069 LAG Frankfurt entscheidet zum Arbeitnehmerbegriff
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| Arbeitnehmerdatenschutz |
22/014 DSGVO-Verstoß bei Datenübermittlung im Konzern,
22/010 Antrag auf Auskunft zu personenbezogenen Daten muss konkret sein,
21/024a Verlangte E-Mails sind im Antrag genau zu bezeichnen,
18/023 Kündigung wegen heimlicher Aufnahme eines Personalgesprächs,
17/236 Arbeitnehmerüberwachung durch einen Detektiv,
17/201 Arbeitnehmer-Überwachung mit Keylogger,
11/210 Arbeitnehmerdatenschutz: E-Mails können im Krankheitsfall gelesen werden,
09/137 Gesetz zur Änderung datenschutzrechtlicher Vorschriften,
09/064: Das Arbeitnehmerdatenschutzgesetz kommt (nicht)
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| Arbeitnehmerentsendung |
20/095 Reform des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes,
18/074 Reform der Entsenderichtlinie,
09/021 Mindestlohn: Bundesrat stimmt Erweiterung der bestehenden Regelungen zu
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| Arbeitnehmerfreizügigkeit |
18/012 EuGH stärkt Aufenthaltsrecht von Selbständigen in der EU,
17/212 Deutsche Mitbestimmung ist mit EU-Recht vereinbar
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| Arbeitnehmerhaftung |
Haftung des Arbeitnehmers,
18/138 Beginn der Ausschlussfrist bei Schadensersatzforderungen,
15/337 Schadensersatz und Mitverschulden des Arbeitgebers,
12/067 Arbeitnehmer-Verkehrsunfall mit Lkw und hohem Schaden,
11/221 Betrug bei Bewerbung - Bewerbungsbetrug führt nur selten zu Ansprüchen auf Lohnrückzahlung,
11/129 Dienstwagen: Schadensersatz bei Unfall mit dem Dienstwagen,
08/129 Nach tagelangem Warten auf dem Flughafen in Bangkok Ärger mit dem Arbeitgeber?
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| Arbeitnehmerähnlichkeit |
Arbeitnehmerähnliche Person,
09/232 Klage durch Handelsvertreter
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| Arbeitnehmerüberlassung |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
CGZP,
20/115 Verbot von Werkverträgen in der Fleischwirtschaft,
20/084 Austausch von Leiharbeitnehmern über 18 Monate hinaus,
15/144 Verfassungsgericht bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP,
14/265 Equal pay auch bei Arbeitseinsatz im Ausland,
14/015 Dauerhafte Personalgestellung gesetzlich privilegieren?,
13/251 Befristung und Leiharbeit,
13/214 Sozialauswahl bei der Kündigung von Leiharbeitnehmern,
13/015 Bei Leiharbeit equal pay trotz DGB-Leiharbeitstarifen?,
13/007 Führt dauerhafte Leiharbeit zu einem Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher?,
12/281 Betriebsratswahl: Wahlrecht von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben,
12/211 CGZP - Tarifverträge endgültig gekippt,
12/192 Für Leiharbeitsfirmen werden die CGZP-Tarifverträge teuer,
12/010 CGZP-Tariffähigkeit,
11/182 Mindestlohn für Leiharbeit - noch immer nicht umgesetzt,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
11/034 BAG: Die CGZP kann keine Tarifverträge abschließen,
10/228 Arbeitnehmerüberlassung zu Unterrichtsvertretung durch gemeinnützigen Verein rechtswidrig?,
10/199 Gesetzeswurf des BMAS zur Leiharbeit,
10/198 Gleiche Bezahlung für Leiharbeitnehmer in der Stahlindustrie,
10/196 Weiterbeschäftigung eines Auszubildendenvertreters,
10/133 AÜG: Unangemessene Vermittlungsprovision des Verleihers,
10/054 XL-Märkte bei Schlecker,
10/031 Auch Equal-pay-Ansprüche unterliegen Ausschlussfristen,
10/013 Fehlende Tariffähigkeit der CGZP bestätigt,
09/153 Betriebsbedingte Kündigung erst nach Beendigung von Leiharbeit,
09/134 Zur Tariffähigkeit der „Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personal-Service-Agenturen“ (CGZP),
09/099 Die CGZP ist nicht tariffähig,
09/068 Weiterbeschäftigung befristet beschäftiger Arbeitnehmer durch konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung,
09/026 Zweifel an der Tariffähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften Zeitarbeit mehren sich.,
09/020 Änderungskündigung - Genauigkeit des Änderungsangebots:,
08/138 Grenzen der konzerninternen Arbeitnehmerüberlassung,
08/115 Verschmelzen Zeitarbeitsunternehmen, erlischt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.,
08/069 Einigung über EU-Richtlinien zur Arbeitszeit und zur Leiharbeit,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
07/87 Grünbuch Arbeitsrecht,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
04/06 Lohnwucher bei Zeitarbeit
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| Arbeitnehmerüberlassung: Betriebsrat |
16/295 Kurzfristiger Einsatz von Leiharbeit bremst Mitbestimmung aus,
14/009 Leiharbeit auf Stammarbeitsplätzen ist rechtens,
13/364 Dauerhafte Leiharbeit lässt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung nicht entfallen,
13/210 Betriebsrat kann Dauer-Leiharbeit verhindern,
12/390 Kein Einsatz von Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
12/349 Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
11/170 Betriebsrat muss bei Leiharbeit die Namen aller Leiharbeiter kennen
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| Arbeitnehmerüberlassung: DRK-Schwestern |
17/009 Rotkreuzschwestern sind Arbeitnehmerinnen
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| Arbeitnehmerüberlassung: Reform |
17/146 Welche Auswirkungen hat das AÜG 2017 für den Betriebsrat?,
16/366 Reform der Leiharbeit 2017,
16/161 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2016,
15/330 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2015
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| Arbeitnehmerüberlassung: Scheinwerkvertrag |
16/224 Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung,
15/003 Missbrauch von Scheinwerkverträgen
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| Arbeitnehmerüberwachung |
13/148 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Überwachungseinrichtungen
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| Arbeitsagentur |
Arbeitslosengeld I,
Sperrzeit, Sperrfrist,
22/024 Wirksame Massenentlassungsanzeige bei fehlender Soll-Angaben,
21/003 Der Arbeitsmarkt im Corona-Jahr 2020,
20/113 Massenentlassungsanzeige bei der richtigen Arbeitsagentur,
20/106 Folgen der Corona-Krise für den Arbeitsmarkt,
07/85 Keine Sperrzeit bei Herstellung einer „Erziehungsgemeinschaft“,
07/32 Bundestag beschließt Arbeitsmarktförderung für jugendliche Arbeitslose,
07/24a Entwurf eines Vierten Gesetzes zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch,
06/03 BAG urteilt zur Massenentlassungsanzeige.
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| Arbeitsangebot |
Annahmeverzug des Arbeitgebers
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| Arbeitsaufgabe |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Sperrzeit, Sperrfrist
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| Arbeitsausfall |
Vergütung bei Arbeitsausfall,
08/129 Nach tagelangem Warten auf dem Flughafen in Bangkok Ärger mit dem Arbeitgeber?
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| Arbeitsbedingungen |
16/184 Reform des Mutterschutzgesetzes
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| Arbeitsbefreiung |
12/247 Arbeitsbefreiung für den Betriebsrat
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| Arbeitsbereitschaft |
Arbeitsbereitschaft,
18/053 Rufbereitschaft als Arbeitszeit,
14/385 Mindestlohn für Bereitschaftsdienst,
10/234 "Break-Stunden" auf dem Flughafen - Arbeitszeit oder Freizeit?
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| Arbeitsfähigkeit |
09/216 Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung verkehrt herum,
06/14 Arbeitsgericht Hamburg: Drogenkontrollen zulässig
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| Arbeitsgericht |
19/267b Zusammenhangsklagen: Zuständigkeit der Amtsgerichte,
13/066 Wann können Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht klagen?,
12/034 Geschäftsführer-Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht?
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| Arbeitsgerichte: Geschäftsanfall |
07/58 Lausige Zeiten für Arbeitsrechtler?
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| Arbeitsgerichte: Zuständigkeit |
19/267b Zusammenhangsklagen: Zuständigkeit der Amtsgerichte,
17/246 Internationale Zuständigkeit im Arbeitsrecht,
15/055 Anwendung ausländischer Gesetze in Deutschland,
12/287 Klage gegen saudischen Diplomaten zulässig,
12/266 Botschaftsangestellte ausländischer Staaten können vor deutschen Arbeitsgerichten klagen
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| Arbeitsgerichtsbarkeit |
Arbeitnehmerähnliche Person
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| Arbeitsgerichtsgesetz |
10/110 Bundesrat will Berufung einschränken,
10/067 Arbeitsgerichtsgesetz - Basiskommentar,
08/071 Gesetzesänderungen zum 01.07.2008,
08/006 Gesetzentwurf zur Änderung der Zivilprozessordnung und des Arbeitsgerichtsgesetzes,
08/004 Gesetzentwurf zur Änderung des Sozial- und Arbeitsgerichtsgesetzes
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| Arbeitsgerichtsverfahren |
Kündigungsschutzklage
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| Arbeitskampf |
Streik und Streikrecht,
Tarifvertrag,
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
09/185 Flashmob-Aktionen sind zulässig,
09/144 Arbeitsgericht untersagt Kita-Streik,
08/033 Ärztestreik an kommunalen Krankenhäusern,
08/011 Streikrecht versus Niederlassungsfreiheit,
07/76 Lokführer dürfen im Güterverkehr und im Personenfernverkehr streiken.,
07/60 Darf die GDL für einen Lokführertarif streiken?,
07/43 Verspätungen aufgrund des Streiks der Lokführer,
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig,
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.
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| Arbeitslos |
18/188 Teilhabechancengesetz gegen Langzeitarbeitslosigkeit
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| Arbeitslosengeld |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
12/113 Wettbewerbsverbot - Anrechnung von Arbeitslosengeld auf die Karenzentschädigung?,
11/214 Sperrzeit nach Aufhebungsvertrag wie nach verhaltensbedingter Kündigung: Bei Pflichtverletzungen droht immer eine Sperrzeit,
10/019 Abfindung ist auf Arbeitslosengeld II anzurechnen,
10/016 Arbeitslosengeld: Sperrzeit bei Eigenkündigung,
09/156 Kündigung durch den Arbeitnehmer wegen Überforderung führt nicht zu Sperrzeit,
08/068 Fiktive Berechnung des Arbeitslosengeldes nach Elternzeit,
08/041 Prozessstandschaft für die Bundesagentur,
08/016 Verlängerung der Bezugsdauer beim Arbeitslosengeld I für Ältere,
08/015 Verringerung der Arbeitslosenzahlen per Gesetz,
07/85 Keine Sperrzeit bei Herstellung einer „Erziehungsgemeinschaft“,
07/83 Arbeitslosengeld nach Elternzeit,
07/81 BSG: Keine Sperrzeit nach Kündigung und Abfindungsvergleich,
07/73 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
07/70 Es gibt kein „Bruttoarbeitslosengeld“
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| Arbeitslosengeld I |
Arbeitslosengeld I,
Lohnklage,
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte,
Sperrzeit, Sperrfrist
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| Arbeitslosengeld II |
21/001 Höhere Hartz-IV Regelsätze zum Jahresbeginn,
10/019 Abfindung ist auf Arbeitslosengeld II anzurechnen,
08/071 Gesetzesänderungen zum 01.07.2008,
08/038 Was geschieht mit den Jobcentern?,
04/01 Agenda 2010: Änderungen im Sozialrecht
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| Arbeitslosengeld: Berechnung |
18/229 Freistellung und Arbeitslosengeld
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| Arbeitslosenversicherung |
Arbeitslosenversicherungspflicht,
11/013 Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und Sozialrecht zum Jahreswechsel 2010/2011,
10/163 Beschäftigungschancengesetz, Teil 2: Freiwillige Arbeitslosenversicherung,
09/004 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2008 / 2009,
08/127 Beitragssatz zur Arbeitslosenversicherung soll gesenkt werden,
08/017 Weitere Senkung der Arbeitlosenbeiträge?,
08/007 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2007 / 2008,
07/63 Senkung der Beiträge zur Arbeitslosenversicherung
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| Arbeitslosigkeit |
Arbeitslosengeld I,
Arbeitslosenversicherungspflicht,
21/003 Der Arbeitsmarkt im Corona-Jahr 2020,
20/106 Folgen der Corona-Krise für den Arbeitsmarkt
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| Arbeitsmarkt |
22/005 Der Arbeitsmarkt hat sich im Ende 2021 weiter erholt,
21/003 Der Arbeitsmarkt im Corona-Jahr 2020,
20/106 Folgen der Corona-Krise für den Arbeitsmarkt,
20/072 Arbeitsmarkt weiter stark unter Druck,
20/067 IAB-Arbeitsmarktbarometer leicht gestiegen,
18/188 Teilhabechancengesetz gegen Langzeitarbeitslosigkeit,
18/007 Einwanderungsgesetz für ausländische Fachkräfte,
16/256 Update: Integrationsgesetz in Kraft getreten,
16/236 Neues Integrationsgesetz unter dem Motto "Fördern und Fordern",
16/121 Modellprojekt für den Zugang von Nicht-EU-Ausländern zum Arbeitsmarkt,
09/039 Benachteiligung auf dem Arbeitsmarkt
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| Arbeitsmittel |
21/052 Anspruch eines Fahrradkuriers auf Ausstattung mit Smartphone und Rad,
21/035 Überlassung von Arbeitsmitteln für Fahrradlieferanten
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| Arbeitsnachweis |
Arbeitsnachweis,
Arbeitsvertrag,
19/130 Neue EU-Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis,
01/05 Tarifliche Ausschlussfristen und Arbeitsnachweis
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| Arbeitsort |
Weisungsrecht,
14/064 Versetzung an einen anderen Arbeitsort,
07/51 Keine „Folgepflicht“ bei Betriebsverlegung um 270 km
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| Arbeitspflicht |
20/064 Arbeitsverhältnis ohne Arbeitspflicht?,
12/226 Fußball gucken während der Arbeit?
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| Arbeitsrecht im Internet |
Links - Arbeitsrecht im Internet
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| Arbeitsrecht: Definition |
Was ist Arbeitsrecht?
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| Arbeitsrecht: Krankenhaus |
09/001 Arbeitsrecht für Pflegekräfte. 100 Fragen - 100 Antworten,
07/71 Arbeitsrecht im Krankenhaus
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| Arbeitsrecht: Pflege |
16/029 Reform der Pflegeausbildung,
09/001 Arbeitsrecht für Pflegekräfte. 100 Fragen - 100 Antworten
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| Arbeitsschutz |
21/023 Recht auf Arbeit im Homeoffice?,
21/016 Verlängerung der Corona-Arbeitsschutzverordnung,
21/009 Neue Corona-Arbeitsschutzverordnung,
20/115 Verbot von Werkverträgen in der Fleischwirtschaft,
19/064 Betriebsrat muss über Arbeitsunfälle von Fremdpersonal informiert werden,
16/184 Reform des Mutterschutzgesetzes,
15/056 Arbeitsstättenverordnung sorgt für Streit,
14/099 Mitbestimmung beim Arbeitsschutz,
09/125 Rauchfreie Arbeitsplätze für Croupiers in Berlin
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| Arbeitsschutzrecht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
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| Arbeitsstättenverordnung |
15/056 Arbeitsstättenverordnung sorgt für Streit
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| Arbeitstzeitverringerung |
13/043 Teilzeit in der Elternzeit
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| Arbeitsuchendmeldung |
Sperrzeit, Sperrfrist
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| Arbeitsunfall |
09/221 Kündigung bei Unfall während der Arbeit,
06/02 Sozialgericht Frankfurt - Arbeitsunfall bei Weihnachtsfeier
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| Arbeitsunfähigkeit |
Krankheit,
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
22/009 Urlaub trotz Corona-Quarantäne-Anordnung,
14/088 Erstattung von Detektivkosten auf Verdacht?,
14/078 Kündigung wegen Nebentätigkeit trotz Krankheit,
13/229 Fristlose Kündigung wegen Arbeit trotz Krankschreibung,
13/171 Fristlose Kündigung wegen Täuschung über Krankheit,
12/354 Bei Krankmeldung Attest ab dem ersten Tag,
11/253 Krankheit: Attest für den ersten Krankheitstag,
10/236 Mehrfacher Verstoß gegen Anzeigepflicht kann verhaltensbedingte Kündigung rechtfertigen,
10/215 Nachweis der Arbeitsunfähigkeit bei Krankheit im Ausland,
10/168 Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei Selbstbeschreibung als "topfit",
10/024 Kündigung wegen vorgetäuschter Krankheit,
09/223 Abmahnung des Arbeitnehmers,
09/178 Vergütungsanspruch bei Krankheit und gleichzeitiger Arbeitsverweigerung,
09/062 Hartnäckige Verletzung der Anzeigepflicht kann außerordentliche Kündigung rechtfertigen.
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| Arbeitsunfähigkeit: Folgeerkrankung |
17/123 Beweislast bei Krankheit von mehr als sechs Wochen,
16/263 Arbeitsunfähigkeit bei Folgebescheinigung über andere Krankheit
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| Arbeitsverhältnis |
Arbeitnehmer,
Arbeitsnachweis,
Arbeitsvertrag,
Scheinselbständigkeit,
20/064 Arbeitsverhältnis ohne Arbeitspflicht?,
12/374 Diplom-Psychologen bei der Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten sind Arbeitnehmer
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| Arbeitsvertrag |
Arbeitnehmer,
Arbeitsnachweis,
Arbeitsvertrag,
Krankheit,
Scheinselbständigkeit,
19/260a Saisonarbeit mit unbefristetem Vertrag,
19/130 Neue EU-Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen,
18/127 Arbeitsvertragsrichtlinien sind nicht zwingend,
18/069 LAG Frankfurt entscheidet zum Arbeitnehmerbegriff,
17/088 Kündigungsfrist in der Probezeit und Arbeitsvertrag,
17/086 Wettbewerbsverbot ohne Entschädigung, aber mit salvatorischer Klausel?,
13/272 Arbeitsvertrag und Verbraucherinsolvenz,
12/370 Aufklärungspflicht des Arbeitgebers bei Vertragsschluss,
12/001 Pauschaler Freiwilligkeitsvorbehalt im Arbeitsvertrag ist unwirksam,
11/244 Anfechtung einer Vertragsänderung wegen Drohung mit unzulässiger Lohnkürzung,
11/049 Vertragsstrafe für rechtswidrige Vertragsauflösung durch Arbeitnehmer,
11/039 Kontrolle arbeitsvertraglicher Bestimmungen bei Verweis auf einen Tarifvertrag,
11/010 Keine pauschale Abgeltung „erforderlicher Überstunden“ mit dem Gehalt,
10/252 Arbeitgeberseitig eingeleitete Vertragsänderung durch Schweigen des Arbeitnehmers?,
10/225 Arbeitsvertragliche Vereinbarung eines Bonus durch schlüssiges Verhalten,
10/223 Grenzen eines in arbeitsvertraglichen AGB vereinbarten Anspruchs auf Aufwendungsersatz bei Vertragsbeendigung („Ablösungsentschädigung“),
10/216 Im monatlichen "Durchschnitt" festgelegte Arbeitszeitvereinbarung ist unwirksam,
10/060 Beförderung auf Probe,
10/010 Unbezahlter Zwangsurlaub bei Auftragsmangel?,
10/006 Übernahme von Auszubildenden,
09/111 BAG: Keine Pflicht zu Gespräch über Vertragsänderung,
04/05 Arbeitsvertrag: Formularmäßige Vertragsstrafen bei Nichtantritt des Dienstes,
03/02 Arbeitsvertrag: Neue Vorschriften 2003,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis
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| Arbeitsvertrag: Checkliste |
Arbeitsvertrag - Checkliste
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| Arbeitsvertragsgesetz |
07/57 Diskussionsentwurf für ein modernes einheitliches Arbeitsvertragsgesetz
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| Arbeitsvertragsrichtlinien |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
Eingruppierung,
20/063 Ausschlussfristen in Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) gekippt,
18/127 Arbeitsvertragsrichtlinien sind nicht zwingend,
17/296 Arbeitsvertragsrichtlinien und Betriebsübergang,
12/088 Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) und Tarifvertrag,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
09/075 Keine erweiterten Befristungsmöglichkeiten im Kirchenarbeitsrecht,
08/102 Umstellung einer kirchlichen Gesamtversorgung auf das Punktemodell des öffentlichen Dienstes,
08/084 Mehr Lohn für Kirchenmitarbeiter
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| Arbeitsverweigerung |
22/036 Wenn Mitarbeiter Kündigung fordern,
17/241 Unbillige Weisungen sind unverbindlich,
17/160 Arbeitsverweigerung wegen unzumutbarer Weisung?,
17/105 Druckkündigung nur unter engen Voraussetzungen,
17/068 Einstweilige Verfügung bei Streit um den Arbeitsort,
14/006 Arbeitsverweigerung kann zur fristlosen Kündigung führen,
13/146 Fristlose Kündigung wegen angeblicher Arbeitsverweigerung,
11/094 Arbeitsverweigerung wegen behaupteter Diskriminierung
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| Arbeitsvorgang |
Eingruppierung
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| Arbeitszeit |
Arbeitsbereitschaft,
Arbeitszeit und Arbeitszeitrecht,
Arbeitszeitverringerung,
Bereitschaftsdienst,
Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld,
Rufbereitschaft,
Weisungsrecht,
22/040 Betriebsräte: keine Mitbestimmungsrechte bei der Arbeitszeiterfassung,
21/023 Recht auf Arbeit im Homeoffice?,
20/062 Arbeitsvertragliche Vereinbarung von Arbeitstagen,
20/001 Europarecht und Mitbestimmung bei der Arbeitszeiterfassung,
19/116 Pflicht zur Arbeitszeiterfassung,
18/053 Rufbereitschaft als Arbeitszeit,
17/276 Dokumentationspflichten nach dem Mindestlohngesetz auf dem Prüfstand,
17/266 Änderung der Arbeitszeiten und BEM,
16/209 Arbeitszeitverkürzung kann Diskriminierung wegen des Alters sein,
16/062 Fahrt zur Arbeit kann Arbeitszeit sein,
14/404 Ausnahmen vom Verbot der Sonntagsarbeit,
13/246 Teilzeit als Sabbatical,
13/137 Betriebsübliche Arbeitszeit muss eingehalten werden,
12/355 Verringerung der Arbeitszeit bei Leiharbeit,
12/279 Der Betriebsrat kann die Einhaltung von Pausen durchsetzen,
12/118 Minusstunden nur bei Arbeitskonto-Vereinbarung,
11/156 AGB-Kontrolle einer Arbeitszeitregelung: Arbeitsvertragliche Durchschnittsarbeitszeit ist unklar ohne Ausgleichszeitraum,
11/006 Rechtswidrige Arbeitszeiten (nicht nur) in nordrhein-westfälischen Krankenhäusern,
10/234 "Break-Stunden" auf dem Flughafen - Arbeitszeit oder Freizeit?,
10/216 Im monatlichen "Durchschnitt" festgelegte Arbeitszeitvereinbarung ist unwirksam,
10/096 Bereitschaftsdienst: Auch Beifahrer müssen bezahlt werden,
10/076 Umsetzung einer Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeit,
09/074 Die Reform der Arbeitszeitrichtlinie ist gescheitert,
09/051: Freizeitausgleich für Berliner Feuerwehrbeamte wegen unzureichender Umsetzung der Arbeitszeitrichtlinie,
09/044 Betriebsvereinbarungen zur Verlängerung von Bereitschaftsdienstzeiten sind nicht erzwingbar,
09/011 Europaparlament stoppt Reform der Arbeitszeitrichtlinie,
08/075 Bindung des Arbeitnehmers an die gewünschte Arbeitszeitverteilung,
08/069 Einigung über EU-Richtlinien zur Arbeitszeit und zur Leiharbeit,
08/036 Die Verlängerung der Wochenarbeitszeit bayrischer Beamte auf 42 Stunden ist verfassungsgemäß,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
07/19 Europarechtswidrige Arbeitszeiten bei der Feuerwehr,
04/04d Übergangsfrist zum Bereitschaftsdienst,
04/04c ArbZG-Novellierung 2004,
04/04b Mängel der Richtlinienumsetzung 1994,
04/04a Umsetzung der Arbeitszeitrichtlinie 1994,
04/04 Vorgaben der Arbeitszeitrichtlinie,
04/03 Reform des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG)
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| Arbeitszeitbetrug |
18/203 Interessenabwägung bei außerordentlicher Kündigung und Arbeitgeberverhalten,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
12/276 Arbeitszeitbetrug oder Verdacht des Arbeitszeitbetrugs?,
12/017 Fristlose Kündigung wegen fortgesetzten Arbeitszeitbetrugs,
11/176 Fristlose Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs,
07/16 Bundesarbeitsgericht urteilt zu Kündigung wegen Internetnutzung.
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| Arbeitszeiterfassung |
22/040 Betriebsräte: keine Mitbestimmungsrechte bei der Arbeitszeiterfassung,
22/022 Keine Dokumentationspflicht für Überstunden,
21/044 Vorschlagsrecht des Betriebsrates zur Arbeitszeiterfassung,
21/041 Arbeitszeiterfassung und Vergütung von Überstunden,
20/001 Europarecht und Mitbestimmung bei der Arbeitszeiterfassung,
19/116 Pflicht zur Arbeitszeiterfassung
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| Arbeitszeitgesetz |
17/022 Betriebsratstätigkeit als Arbeitszeit im Sinne des Arbeitszeitgesetzes?,
09/235 Ladenöffnungszeiten an Adventssonntagen
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| Arbeitszeitguthaben |
08/109 Gesetzentwurf der Bundesregierung will Insolvenzschutz von Arbeitszeitguthaben verbessern.
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| Arbeitszeitkonto |
12/130 Arbeitszeitkonto - Verrechnung von Zeitguthaben mit Minusstunden,
12/118 Minusstunden nur bei Arbeitskonto-Vereinbarung
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| Arbeitszeitrecht |
16/209 Arbeitszeitverkürzung kann Diskriminierung wegen des Alters sein
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| Arbeitszeitrichtlinie |
Arbeitszeit und Arbeitszeitrecht,
09/074 Die Reform der Arbeitszeitrichtlinie ist gescheitert,
09/011 Europaparlament stoppt Reform der Arbeitszeitrichtlinie,
08/069 Einigung über EU-Richtlinien zur Arbeitszeit und zur Leiharbeit,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
04/04d Übergangsfrist zum Bereitschaftsdienst,
04/04c ArbZG-Novellierung 2004,
04/04 Vorgaben der Arbeitszeitrichtlinie
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| Arbeitszeitverlängerung |
14/002 Befristete Arbeitszeiterhöhung als Dauermodell?,
11/137 Wechsel von Teilzeit auf Vollzeit durch langfristige Arbeitszeitüberschreitung?,
08/111 Schadensersatz bei rechtswidriger Verweigerung von Arbeitszeitverlängerung,
07/14 Bundesarbeitsgericht hilft Teilzeitkräften bei Arbeitszeitverlängerung
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| Arbeitszeitverringerung |
Arbeitszeitverringerung,
Brückenteilzeit,
Elternzeit, Elterngeld,
20/076 Verringerung der jährlichen Arbeitszeit um einen Monat,
18/257 Brückenteilzeit gemäß § 9a Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG),
18/104 Anspruch auf Brückenteilzeit,
17/255 Ablehnung eines Teilzeitantrags,
15/193 Teilzeitmodelle für Führungskräfte,
15/025 Lohnfortzahlung bei Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung,
14/362 Verbesserungen bei der Pflegezeit,
13/246 Teilzeit als Sabbatical,
13/197 Anspruch auf Teilzeit,
12/355 Verringerung der Arbeitszeit bei Leiharbeit,
12/200 Arbeitszeitverringerung im Eilverfahren,
11/245 Antrag auf Teilzeit muss Weisungsrecht respektieren,
11/240 Anspruch auf Teilzeitarbeit beinhaltet freien Monat,
10/073 Teilzeit in der Elternzeit auch für Führungskräfte,
10/040 Verteilung der Arbeitszeit bei Teilzeit,
09/112 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Arbeitszeitverteilungswünschen,
09/014 Arbeitszeitverringerung: Vorsicht bei Verteilungswünschen,
08/111 Schadensersatz bei rechtswidriger Verweigerung von Arbeitszeitverlängerung,
08/076 Keine Beschränkung des gesetzlichen Teilzeitanspruchs durch freiwillige Betriebsvereinbarungen,
08/075 Bindung des Arbeitnehmers an die gewünschte Arbeitszeitverteilung
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| Arbeitszeugnis |
Zeugnis,
22/025 Kein Anspruch auf ein Zeugnis mit Schlussformel,
14/383 Zeugnisnote "zur vollen Zufriedenheit" bleibt Durchschnitt,
13/056 Arbeitszeugnis - Beweislast beim Streit um die Note,
11/150 Arbeitszeugnis - Übergabe: Beweislast für Übergabe des Zeugnisses,
09/170 Arbeitszeugnis: Wer hat die Beweislast?,
09/081 Im Zeugnis erklärte Bereitschaft, für Nachfragen zur Arbeitsqualität zur Verfügung zu stehen, ist zu streichen,
09/037 Pflicht zur Zeugniserteilung entsprechend einem Formulierungsvorschlag des Arbeitnehmers,
08/104 Hervorhebung der Belastbarkeit im Zeugnis eines Zeitungsredakteurs
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| Arbeitszimmer |
11/086 Aufwendungsersatz für das häusliche Arbeitszimmer eines Lehrers?,
10/176 Häusliches Arbeitszimmer steuerlich absetzbar
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| Arzt |
19/133 Honorarärzte im Krankenhaus sind sozialversicherungspflichtig
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| Arzt im Praktikum |
08/065 Tätigkeit als Arzt im Praktikum ist keine „Vorzeit ärztlicher Tätigkeit“ im Sinne des TV-Ärzte.
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| Arzthaftung |
09/119 Ausschlussfristen und Regressforderungen bei ärztlichen Kunstfehlern
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| Arztpraxis |
10/072 Altersgrenze für Tätigkeit von Ärzten,
10/014 Wirksamkeit einer Kündigung:
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| Aufhebungsvertrag |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Arbeitsrecht online - Hensche Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Aufhebungsvertrag,
Aufhebungsvertrag und Anfechtung, Widerruf,
Aufhebungsvertrag und Rechtsschutzversicherung,
Aufhebungsvertrag und Sperrzeit,
Gebot fairen Verhandelns,
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
22/008 Antrag eines verstorbenen Arbeitnehmers auf Aufhebungsvertrag wirksam,
19/037 Fairnessgebot bei Verhandlungen über Aufhebungsverträge,
19/004 Aufhebungsvertrag und Auslegung,
18/099 LAG Hannover: Kein Widerrufsrecht für Arbeitnehmer aus § 312g BGB,
18/086 Aufhebungsvertrag mit Abfindung für Betriebsrat,
17/149 Abfindung bei betriebsbedingter Kündigung gemäß § 1a KSchG,
15/070 Aufhebungsvertrag mit Klageverzicht nach Drohung mit Kündigung,
14/165 Aufhebungsvertrag, Sperrzeit und wichtiger Grund für die Arbeitsaufgabe,
14/155 Aufhebungsvertrag und gerichtlicher Vergleich,
14/119 Aufhebungsvertrag mit Abfindung beim Zweitarbeitgeber und dann zurück zum alten?,
12/100 Mitwirkung des Arbeitgebers bei der Übertragung einer Direktversicherung,
12/048 Anfechtung eines Aufhebungsvertrags weil kein Anwalt anwesend war?,
12/005 Aufhebungsvertrag ohne Abfindung, aber mit Ausgleichsklausel?,
11/223 Kein Rücktritt vom Aufhebungsvertrag bei Insolvenz des Arbeitgebers,
11/214 Sperrzeit nach Aufhebungsvertrag wie nach verhaltensbedingter Kündigung: Bei Pflichtverletzungen droht immer eine Sperrzeit,
11/092 Aufhebungsvertrag - Anfechtung oder Rücktritt bei Insolvenz?,
11/005 Erpresserische Verhandlungen über Abfindung sind Kündigungsgrund,
10/233 Drohung mit fristloser Kündigung macht Aufhebungsvertrag nur selten anfechtbar,
10/232 (K)eine Beendigung des unbemerkt vom Arbeitgeber ruhenden Arbeitsverhältnisses,
10/138 Anfechtung eines Aufhebungsvertrags meist chancenlos,
10/129 Wiedereinstellungsanspruch beim Rücktritt vom Aufhebungsvertrag?,
10/045 Aufhebungsvertrag mit Abfindung,
09/188 Einverständnis mit einer Kündigung und Kündigungsschutz,
07/73 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
07/72 Arbeitsrechtliche Aufhebungsverträge,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung,
06/10 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
05/08 Keine Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag eines leitenden Angestellten,
03/08 Abwicklungsverträge führen zu Sperrzeit,
03/07 Kein Widerrufsrecht bei Aufhebungsverträgen,
02/03 Aufhebungsvertrag und Sperrzeit
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| Aufhebungsvertrag nach Kündigung |
Abwicklungsvertrag
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| Aufhebungsvertrag: Abfindung |
Abfindung
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| Aufhebungsvertrag: Anfechtung |
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
19/037 Fairnessgebot bei Verhandlungen über Aufhebungsverträge,
18/099 LAG Hannover: Kein Widerrufsrecht für Arbeitnehmer aus § 312g BGB,
15/070 Aufhebungsvertrag mit Klageverzicht nach Drohung mit Kündigung,
14/174 Fristlose Kündigung nachschieben ohne neuen Anlass?,
14/065 Anfechtung eines Aufhebungsvertrags wegen Drohung mit Strafanzeige,
12/151 Kündigungsschutzklage - Anfechtung eines Vergleichs
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| Aufhebungsvertrag: Checkliste |
Aufhebungsvertrag - Checkliste
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| Aufhebungsvertrag: Klageverzicht |
15/070 Aufhebungsvertrag mit Klageverzicht nach Drohung mit Kündigung
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| Aufhebungsvertrag: Sperrzeit |
Aufhebungsvertrag und Sperrzeit,
14/165 Aufhebungsvertrag, Sperrzeit und wichtiger Grund für die Arbeitsaufgabe
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| Aufhebungsvertrag: Urteile |
Aufhebungsvertrag und Urteile, Urteilsbesprechungen
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| Aufhebungsvertrag: Widerruf |
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
19/037 Fairnessgebot bei Verhandlungen über Aufhebungsverträge,
18/099 LAG Hannover: Kein Widerrufsrecht für Arbeitnehmer aus § 312g BGB,
03/07 Kein Widerrufsrecht bei Aufhebungsverträgen
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| Aufklärungspflicht |
20/112 Pflicht zur Aufklärung bei Entgeltumwandlung,
12/370 Aufklärungspflicht des Arbeitgebers bei Vertragsschluss
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| Auflösende Bedingung |
12/108 Befristeter Arbeitsvertrag und auflösende Bedingung,
08/079: Kundenwünsche gehen vor Bestandsschutz
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| Auflösungsantrag |
12/388 Auflösungsantrag nach Kündigung setzt Fehlverhalten des Vertragspartners voraus,
12/245 Konkurrenzverbot und Kündigung,
11/058 Auflösungsantrag des Arbeitgebers nach außerordentlicher Kündigung,
11/043 Auflösung des Arbeitsverhältnisses bei unwirksamer Kündigung,
09/227 Auflösungsantrag bei unwirksamer Kündigung,
09/207 Auflösungsantrag durch den Arbeitgeber wegen Streits mit Kollegen?
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| Auflösungsverschulden |
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte
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| Aufwendungsersatz |
Bewerbungskosten,
13/068 Aufwendungsersatz für den Kauf eines Schulbuchs,
12/330 Aufgezwungener Verzicht auf eine Erstattung von Reisekosten?,
11/086 Aufwendungsersatz für das häusliche Arbeitszimmer eines Lehrers?,
10/223 Grenzen eines in arbeitsvertraglichen AGB vereinbarten Anspruchs auf Aufwendungsersatz bei Vertragsbeendigung („Ablösungsentschädigung“)
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| Ausbeutung |
13/079 Prozess um Ausbeutung einer Hausangestellten
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| Ausbildung |
21/042 Vergütung eines Auszubildenden bei nicht durchgeführter Ausbildung,
21/010 Reform der medizinisch-technischen Berufen,
20/104 Sicherung der dualen Ausbildung in der Corona-Krise,
20/010 Rückgang an Auszubildenden 2019,
19/175 Mindestausbildungs-Vergütung von 515,00 EUR ab 2020,
16/236 Neues Integrationsgesetz unter dem Motto "Fördern und Fordern",
16/121 Modellprojekt für den Zugang von Nicht-EU-Ausländern zum Arbeitsmarkt,
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
08/032 Ausbildungsbonus,
08/005 Entwurf eines Gesetzes zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch
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| Ausbildungsvergütung |
21/010 Reform der medizinisch-technischen Berufen,
08/044 Angemessene Vergütung auch für Auszubildende im Krankenpflegebereich
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| Ausgewogene Alterstruktur |
07/15 Arbeitsgericht Osnabrück: AGG gilt bei Kündigungen.
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| Ausgleichsklausel |
14/169 Verzicht auf Kündigungsschutzklage,
13/326 Fällt die Ausgleichsquittung der AGB-Kontrolle zum Opfer?,
12/005 Aufhebungsvertrag ohne Abfindung, aber mit Ausgleichsklausel?
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| Ausgleichsquittung |
15/020 Klageverzicht in AGB-Klausel des Arbeitgebers,
13/326 Fällt die Ausgleichsquittung der AGB-Kontrolle zum Opfer?,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung
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| Auskunftsanspruch: Stellenbewerber |
12/160 Auskunftsanspruch des abgelehnten Stellenbewerbers?
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| Auskunftspflicht |
12/356 Befragung des Stellenbewerbers zu Ermittlungsverfahren,
10/107 Wettbewerbsverbot trotz unwirksamer Auskunftsklausel
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| Ausland |
13/258 Betriebsbedingte Kündigung oder Weiterbeschäftigung im Ausland?
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| Auslandsentsendung |
Auslandsentsendung, Auslandstätigkeit,
Entsendung ins Ausland (Auslandsentsendung, Auslandstätigkeit)
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| Auslandstätigkeit |
Auslandsentsendung, Auslandstätigkeit,
Entsendung ins Ausland (Auslandsentsendung, Auslandstätigkeit)
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| Auslandsvertrag |
12/055 Kündigungsschutz - Auslandsvertrag zählt bei Wartezeit mit
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| Auslauffrist |
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
18/203 Interessenabwägung bei außerordentlicher Kündigung und Arbeitgeberverhalten,
17/055 Kündigung mit Auslauffrist bei tariflicher Unkündbarkeit,
16/036 Auslauffrist bei außerordentlicher verhaltensbedingter Kündigung,
14/287 Verhaltensbedingte Kündigung mit Auslauffrist?,
11/058 Auflösungsantrag des Arbeitgebers nach außerordentlicher Kündigung
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| Ausländer |
18/255 Berufserfahrung bei der TV-L-Stufenzuordnung auch im Ausland?,
11/067 Gesetz zur Anerkennung ausländischer Abschlüsse,
10/250 Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse soll reformiert werden
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| Ausländerdiskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Diskriminierungsverbote - Ethnische Herkunft, Rassismus,
11/142 Diskriminierung bei Vertragsverlängerung wegen der ethnischen Herkunft,
09/184 Geldentschädigung wegen ausländerfeindlicher Parolen,
08/086 Diskriminierung durch öffentliche Äußerung ohne konkretes Opfer,
08/054 Diskriminierung durch öffentliche Äußerungen - auch ohne konkretes Opfer?,
07/33 EuGH billigt Arbeitnehmer-Entsendegesetz.
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| Ausländerfeindlichkeit |
06/15 Arbeitsgericht Berlin: Fristlose Kündigung wegen Ausländerfeindlichkeit
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| Ausländische Arbeitnehmer |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
20/094 Erleichterte Zuwanderung für ausländische Fachkräfte
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| Ausschlussfrist |
Ausschlussfrist,
Lohn und Gehalt,
23/002 Nachweis des Zugangs einer schriftliche Mahnung,
20/109 Klage gegen Versetzung und Ausschlussfristen,
19/227a Erste Ausschlussfrist läuft während einer Verhandlung weiter,
18/276 Ausschlussfristen gelten nicht für Ersatzurlaub,
18/152 Mindestlohn im Krankheitsfall und tarifliche Ausschlussfrist,
18/150 Hemmung einer arbeitsvertraglichen Ausschlussfrist durch Vergleichsverhandlungen,
18/138 Beginn der Ausschlussfrist bei Schadensersatzforderungen,
16/092 Verfallsfrist gemäß TV-L wird durch Klage nicht gewahrt,
14/402 Verwirkung von Ansprüchen wegen Mobbings,
14/378 Klage wahrt Ausschlussfrist gemäß § 167 ZPO,
13/240 Betriebsübergang und Ausschlussfristen,
13/181 Ausschlussklausel und Vorsatz,
13/071 Gleicher Lohn für Leiharbeitnehmer und Ausschlussfrist,
12/169 Urlaubsabgeltung nach Krankheit und Verfallfrist,
12/092 Arbeitsvertragliche Ausschlussfrist und mangelnde Deutschkenntnis,
11/196 Ausschlussklausel in AGB wirkt gegen Arbeitgeber, auch wenn die Frist zu kurz ist,
11/158 Urlaubsabgeltung und Ausschlussfristen,
11/111 Gleicher Lohn für Betriebsrat gemäß § 37 Abs. 4 BetrVG,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
10/222 Lohn aus abgerechneten Zeitguthaben verfällt nicht aufgrund tariflicher Ausschlussfrist,
10/208 Ausschlussfrist läuft unabhängig vom Widerspruch,
10/090 Ausschlussfrist: Geltendmachung per E-Mail,
10/038 Ärztliches Attest: Krankheit wegen persönlicher Krise,
10/031 Auch Equal-pay-Ansprüche unterliegen Ausschlussfristen,
09/192 Tarifliche Ausschlussfrist: Zur Fristwahrung keine Angabe der Anspruchsgrundlage erforderlich,
09/119 Ausschlussfristen und Regressforderungen bei ärztlichen Kunstfehlern,
07/17 Bundesarbeitsgericht: Mobbingklagen ohne Ausschlussfristen,
07/13 LAG Köln stärkt zweistufige Ausschlussklauseln.,
05/07 BAG beschränkt Wirksamkeit vertraglicher Ausschlussklauseln,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis,
01/05 Tarifliche Ausschlussfristen und Arbeitsnachweis
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| Ausschlussfrist: AGG |
14/189 Frist bei Entschädigung für Diskriminierung
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| Ausschlussfrist: AVR |
20/063 Ausschlussfristen in Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) gekippt
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| Ausschlussfrist: Mindestlohn |
18/232 Ausschlussklauseln ohne Mindestlohn-Ausnahme sind unwirksam,
16/271 Ausschlussfristen und Mindestlohn
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| Ausschlussklausel |
Ausschlussfrist,
22/039 Wirksamkeit einer tarifvertraglichen Ausschlussfrist,
21/021 AGB-Ausschlussklauseln und Ansprüche aus vorsätzlicher Schädigung,
18/150 Hemmung einer arbeitsvertraglichen Ausschlussfrist durch Vergleichsverhandlungen,
18/138 Beginn der Ausschlussfrist bei Schadensersatzforderungen,
16/254 Neuregelung zur Schriftform bei Ausschlussfristen,
13/181 Ausschlussklausel und Vorsatz,
10/202 Schutz vor unklaren Ausschlussklauseln,
10/142 Ausschlussklausel auch für Überzahlung nach Vergleich anwendbar?
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| Aussperrung |
Streik und Streikrecht
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| Austauschkündigung |
13/184 Fremdvergabe oder Leiharbeit?,
08/042 Zulässige Fremdvergabe oder unzulässige Austauschkündigung?,
07/41 LAG Berlin-Brandenburg urteilt zur Austauschkündigung.
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| Auswahlrichtlinie |
13/307 Auswahlrichtlinie und Interessenausgleich mit Namensliste
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| Auszubildender |
20/010 Rückgang an Auszubildenden 2019,
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
10/006 Übernahme von Auszubildenden
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| Automobilindustrie |
23/004 Stellenstreichungen bei Ford,
20/053 Stationären Autoverkauf wieder erlauben?
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| Außenhaftung |
Geschäftsführerhaftung
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| Außergerichtliche Streitbeilegung |
12/348 Auswirkungen des Mediationsgesetzes auf das Arbeitsrecht
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| Außerordentliche Kündigung |
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
20/042b Fristlose Entlassung wegen Missbrauchs von Kundendaten,
10/009 Zugriff auf fremde E-Mails rechtfertigt fristlose Kündigung,
09/201 Außerordentliche Kündigung wegen privater Ausdrucke,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.,
08/114 Berufung des Arbeitgebers auf rechtswidrig erlangte Erkenntnisse im Arbeitsgerichtsprozess,
07/12d Außerordentliche Kündigung: Treuwidrigkeit der Berufung auf Zweiwochenfrist (§ 626 Abs.2 BGB),
07/12b LAG Berlin urteilt zu krankheitsbedingter Kündigung.
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B |
| BAT |
Eingruppierung,
13/355 Besoldungsdienstalter und Altersdiskriminierung,
13/011 Urlaub an Feiertagen im öffentlichen Dienst,
12/011 BAT Altersstufen,
11/179 Diskriminierung wegen des Alters durch BAT-Lebensaltersstufen,
10/126 Diskriminieren Lebensaltersstufen jüngere Arbeitnehmer?,
09/086 Kündigung wegen "außerdienstlicher" Zuhälterei,
09/027 Was sind die Folgen eines diskriminierenden Tarifvertrags?,
08/125 Nochmals zur Frage des diskriminierenden Charakters von Lebensaltersstufen,
08/121 Ist ein nach dem Lebensalter gestaffelter Tariflohn diskriminierend?
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| BAT-Altersstufen |
13/355 Besoldungsdienstalter und Altersdiskriminierung,
12/011 BAT Altersstufen
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| BDSG |
18/125 Datenschutz im Arbeitsrecht nach der DS-GVO
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| BEEG |
Allgemeine Verwaltungsvorschrift zum Kündigungsschutz bei Elternzeit
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| BEM |
"Betriebliches Eingliederungsmanagement",
BEM,
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit,
22/021 Mehrdeutige Formulierung einer BEM-Einladung,
18/170 BEM-Ergebnisse und ihre Umsetzung,
17/266 Änderung der Arbeitszeiten und BEM,
16/101 Grenzen der Mitbestimmung beim BEM,
16/078 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Datenschutz,
15/038 Kein Anspruch auf Hinzuziehung eines Anwalts zu BEM-Gesprächen,
13/325 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Kündigung,
12/386 Krankheitsbedingte Kündigung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
12/228 Mitbestimmung und betriebliches Eingliederungsmanagement,
12/065 Betriebsrat und betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
11/161 Kündigung und Diskriminierung wegen Behinderung,
11/104 Rechte des Betriebsrats beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
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| BVG |
12/071 Verdacht einer Straftat - fristlose Kündigung rechtens
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| Babyjahr |
Elternzeit, Elterngeld,
20/101 Maßnahmen zum Elterngeld in der Corona-Zeit
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| Bagatellkündigung |
15/182 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von Brötchen?,
14/112 Keine fristlose Kündigung bei Bagatelldelikt,
11/026 Keine fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls,
10/220 Fristlose Kündigung unwirksam trotz Betruges mit 166 Euro Schaden,
09/201 Außerordentliche Kündigung wegen privater Ausdrucke,
09/031 Der Fall „Emmely“ als Politikum
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| Basiszinssatz |
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
07/29 Verzugszinsen ab 01.07.2007 erhöht
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| Baugewerbe |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
20/012 Mindestlöhne in der Baubranche steigen,
09/088 Kurzarbeitergeld nach dem Rahmen-Tarifvertrag für das Baugewerbe setzt kein ungekündigtes Arbeitsverhältnis voraus.
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| Beamte |
19/150 Gleichbehandlung von Angestellten und Beamten bei Besoldungsstufen-Zulagen,
18/140 Streikverbot für Beamte bleibt bestehen,
13/062 Urlaubsabgeltung für Beamte,
12/180 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit auch für Beamte,
11/143 Urlaubsabgeltung für Beamte,
11/082 Gesetzliche Altersgrenze für Beamte ist keine Diskriminierung,
10/200 Urlaubsabgeltung für langzeitig erkrankte Beamte?,
10/097 Rauchen bei der Arbeit verboten,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:,
08/036 Die Verlängerung der Wochenarbeitszeit bayrischer Beamte auf 42 Stunden ist verfassungsgemäß,
07/34 Mehrarbeitsvergütung von Teilzeitbeamten verstößt gegen Lohngleichheitsgebot.
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| Beamtenbesoldung |
14/285 Altersdiskriminierung von Beamten bei der Besoldung
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| Beamter: Streikrecht |
14/082 Bundesverwaltungsgericht mahnt gesetzliche Regelung des Beamtenstreikrechts an,
12/104 Streikrecht für Beamte?,
11/168 Streikverbot für Beamte müssen auch Lehrer beachten,
11/110 Streik beamteter Lehrer rechtfertigt keine Disziplinarstrafe
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| Bedarfsgemeinschaft |
12/132 Anrechnung von Hartz-IV-Leistungen auf rückständigen Lohn
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| Bedauernsformel |
01/01 Kein Anspruch auf "Wunschformel" im Zeugnis
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| Befristete Teilzeit |
18/104 Anspruch auf Brückenteilzeit
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| Befristung des Arbeitsvertrags |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
Befristung von Vertragsbestandteilen,
22/045 Besonderes Vertrauen ist kein Sachgrund für eine Befristung,
20/083 Befristeter Arbeitsvertrag für zeitlich begrenzte Projekte,
19/194 Sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung vor langer Zeit,
19/150 Gleichbehandlung von Angestellten und Beamten bei Besoldungsstufen-Zulagen,
19/025 Neue BAG-Rechtsprechung zur sachgrundlosen Befristung 2019,
18/143 BAG-Rechtsprechung zum Vorbeschäftigungsverbot gekippt,
17/164 Befristung von Ärzten in der Weiterbildung setzt Planung der Weiterbildung voraus,
17/020 Verlängerung von befristeten Verträgen bei der Zeitarbeit,
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
16/003 Verlängerte Klagefrist bei Streit um Befristung,
15/199 Wissenschaftszeitvertragsgesetz: Reform für die Befristung von Arbeitsverträgen an Hochschulen geplant,
14/227 Entfristungsanspruch für den Betriebsrat?,
14/124 Befristung mit wissenschaftlichen Mitarbeitern,
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter,
13/251 Befristung und Leiharbeit,
12/351 Betriebsrat und befristeter Arbeitsvertrag,
12/343 Trotz Maßregelung kein Anspruch auf Entfristung,
12/125 Führungsposition auf Zeit,
12/108 Befristeter Arbeitsvertrag und auflösende Bedingung,
12/049 Benachteiligung eines Betriebsrats durch Verweigerung der Festanstellung,
11/225 Befristeter Arbeitsvertrag - Kündigung möglich bei Vereinbarung von Kündigungsfristen,
11/100 Befristung des Arbeitsvertrags bis zur Betriebsschließung?,
11/098 Sachgrundlose Befristung trotz Vereinbarung eines Sachgrundes möglich,
11/088 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs,
11/081 Zuweisung von Haushaltsmitteln als Befristungsgrund?,
11/078 Befristung: Keine Vertragsverlängerung zusammen mit Änderung der Vertragsbedingungen,
11/008 Ist die Haushaltsbefristung mit Europarecht vereinbar?,
10/251 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs - Prognose muss genau sein,
10/238 Neueinstellung statt Verlängerung eines befristeten Arbeitsverhältnisses ist nicht rechtsmissbräuchlich,
10/140 Sind Kettenbefristungen aus Haushaltsgründen europarechtswidrig?,
10/089 Unwirksame Haushaltsbefristung,
09/219 TzBfG gilt nicht für befristete Erhöhung der Arbeitszeit,
09/181 Verabschiedung von Haushaltsgesetz keine Voraussetzung für Befristung,
09/174 Befristung nach Promotion,
09/075 Keine erweiterten Befristungsmöglichkeiten im Kirchenarbeitsrecht,
09/068 Weiterbeschäftigung befristet beschäftiger Arbeitnehmer durch konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung,
08/139 Arbeitsverträge von Hartz IV-Sachbearbeitern wirksam befristet,
08/123 Folgen einer objektiv falschen Antwort des Arbeitnehmers auf die Frage nach vorangegangenen Beschäftigungen,
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
08/082: Überraschende Probezeitbefristungsklausel,
08/079: Kundenwünsche gehen vor Bestandsschutz,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters,
08/067 Sachgrundlose Anschlussbefristung nach befristetem Probearbeitsverhältnis,
08/053 Gegenzeichnung eines befristeten Arbeitsvertrages erst nach Arbeitsaufnahme,
08/052 Doppelbefristung eines Arbeitsvertrages während der Probezeit,
08/025 Keine „Verlängerung“ sachgrundlos befristeter Arbeitsverträge bei Vertragsänderung,
07/87 Grünbuch Arbeitsrecht,
07/84 Einmalige Befristung eines Arbeitsvertrages im Anschluss an eine Berufsausbildung,
07/40 Reden ist Silber, Schweigen ist Gold: Fortsetzung eines Zeitvertrags,
07/12c Geplanter Einsatz von Leiharbeitern als Befristungsgrund?,
07/05 Altersbefristung wieder eingeführt,
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG),
06/12 BAG: Verlängerung von Zeitverträgen unter geänderten Arbeitsbedingungen,
06/05a BAG entscheidet zur Altersbefristung,
05/10 EuGH, Urteil vom 22.11.2005, C-144/04 (Mangold),
03/05 Richtiger Klageantrag bei Entfristungsklagen
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| Befristung von Vertragsbestandteilen |
Befristung von Vertragsbestandteilen,
14/002 Befristete Arbeitszeiterhöhung als Dauermodell?,
12/125 Führungsposition auf Zeit,
10/060 Beförderung auf Probe,
09/219 TzBfG gilt nicht für befristete Erhöhung der Arbeitszeit
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| Befristung: Alter |
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
08/099 Die „Mangold-Rechtsprechung“ des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters,
07/05 Altersbefristung wieder eingeführt,
06/05a BAG entscheidet zur Altersbefristung
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| Befristung: Anschluss an Berufsausbildung |
07/84 Einmalige Befristung eines Arbeitsvertrages im Anschluss an eine Berufsausbildung
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| Befristung: Anschlussverbot |
16/347 Stuttgarter LAG contra Bundesarbeitsgericht,
15/353 Sachgrundlose Befristung und Rechtsmissbrauch,
14/115 Sachgrundlose Befristung und Vorbeschäftigung,
11/074 Sachgrundlose Befristung von Arbeitsverträgen erleichtert,
08/123 Folgen einer objektiv falschen Antwort des Arbeitnehmers auf die Frage nach vorangegangenen Beschäftigungen,
06/12 BAG: Verlängerung von Zeitverträgen unter geänderten Arbeitsbedingungen
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| Befristung: Arzt |
22/045 Besonderes Vertrauen ist kein Sachgrund für eine Befristung,
17/164 Befristung von Ärzten in der Weiterbildung setzt Planung der Weiterbildung voraus
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| Befristung: Auflösende Bedingung |
08/079: Kundenwünsche gehen vor Bestandsschutz
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| Befristung: Bühnenmitglieder |
17/308 Befristung auf der Grundlage des Normalvertrags Bühne
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| Befristung: Diskriminierung |
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/219 Befristung bei der Stufenzuordnung gemäß TVöD (VKA),
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
14/084 Sozialplan und befristete Arbeitsverträge
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| Befristung: Eigenart der Arbeitsleistung |
22/045 Besonderes Vertrauen ist kein Sachgrund für eine Befristung,
18/016 BAG segnet Befristung von Profifußballer-Verträgen ab,
17/308 Befristung auf der Grundlage des Normalvertrags Bühne,
17/226 Befristung von Arbeitsverträgen mit Schauspielern,
16/057 Befristete Arbeitsverträge im Profifußball
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| Befristung: Europarecht |
19/005 Keine schrankenlose Befristung bei Ballett und Oper,
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
15/083 EuGH begrenzt Befristungen in der Kulturbranche,
08/099 Die „Mangold-Rechtsprechung“ des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts,
07/87 Grünbuch Arbeitsrecht
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| Befristung: Führungsamt |
08/081 Führungsämter auf Zeit sind verfassungswidrig.
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| Befristung: Gerichtlicher Vergleich |
17/138 Wann sind Sachgrundbefristungen missbräuchlich?,
16/376 Vergleich im schriftlichen Verfahren als Befristungsgrund,
13/328 Befristung des Arbeitsvertrags und gerichtlicher Vergleich
|
| Befristung: Haushaltsmittel |
11/081 Zuweisung von Haushaltsmitteln als Befristungsgrund?,
11/061 Haushaltsbefristungen bei der Bundesagentur für Arbeit sind unwirksam,
11/008 Ist die Haushaltsbefristung mit Europarecht vereinbar?,
10/140 Sind Kettenbefristungen aus Haushaltsgründen europarechtswidrig?,
10/089 Unwirksame Haushaltsbefristung,
09/181 Verabschiedung von Haushaltsgesetz keine Voraussetzung für Befristung,
09/047 Arbeitsverträge mit Haushaltsmittelbefristung bei der Arbeitsagentur,
08/139 Arbeitsverträge von Hartz IV-Sachbearbeitern wirksam befristet
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| Befristung: Hochschule |
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
15/199 Wissenschaftszeitvertragsgesetz: Reform für die Befristung von Arbeitsverträgen an Hochschulen geplant,
14/124 Befristung mit wissenschaftlichen Mitarbeitern,
09/174 Befristung nach Promotion,
07/40 Reden ist Silber, Schweigen ist Gold: Fortsetzung eines Zeitvertrags,
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)
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| Befristung: Jahressonderzahlung |
12/384 Jahressonderzahlung gemäß § 20 TV-L setzt keine nahtlose Beschäftigung voraus
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| Befristung: Kettenbefristung |
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
17/138 Wann sind Sachgrundbefristungen missbräuchlich?,
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
16/146 Missbräuchliche Befristung bei zu kurzer Laufzeit,
15/353 Sachgrundlose Befristung und Rechtsmissbrauch,
15/184 Befristung zur Vertretung wegen Kinderbetreuung,
15/090 Befristungskette als Rechtsmissbrauch,
15/005 Befristete Arbeitsverträge an Schulen,
14/200 Befristung nach Arbeitgeberwechsel als Missbrauch,
14/135 Befristung von Arbeitsverträgen und Missbrauchskontrolle,
10/140 Sind Kettenbefristungen aus Haushaltsgründen europarechtswidrig?
|
| Befristung: Kirche |
09/075 Keine erweiterten Befristungsmöglichkeiten im Kirchenarbeitsrecht
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| Befristung: Leiharbeit |
13/251 Befristung und Leiharbeit,
07/12c Geplanter Einsatz von Leiharbeitern als Befristungsgrund?
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| Befristung: Massenentlassung |
15/369 Massenentlassungsrichtlinie und Arbeitnehmerbegriff
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| Befristung: Missbrauch |
20/083 Befristeter Arbeitsvertrag für zeitlich begrenzte Projekte,
17/138 Wann sind Sachgrundbefristungen missbräuchlich?,
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
16/146 Missbräuchliche Befristung bei zu kurzer Laufzeit,
15/353 Sachgrundlose Befristung und Rechtsmissbrauch,
15/184 Befristung zur Vertretung wegen Kinderbetreuung,
15/090 Befristungskette als Rechtsmissbrauch,
15/005 Befristete Arbeitsverträge an Schulen,
14/200 Befristung nach Arbeitgeberwechsel als Missbrauch,
14/135 Befristung von Arbeitsverträgen und Missbrauchskontrolle
|
| Befristung: Probezeit |
08/082: Überraschende Probezeitbefristungsklausel
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| Befristung: Profifußball |
18/069 LAG Frankfurt entscheidet zum Arbeitnehmerbegriff,
18/016 BAG segnet Befristung von Profifußballer-Verträgen ab,
16/057 Befristete Arbeitsverträge im Profifußball
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| Befristung: Prozessarbeitsverhältnis |
10/048 Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers
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| Befristung: Rentenalter |
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
15/044 Befristete Beschäftigung im Rentenalter
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| Befristung: Sachgrund |
20/083 Befristeter Arbeitsvertrag für zeitlich begrenzte Projekte,
16/307 Keine Befristung bei dauerhaftem Personalbedarf,
16/146 Missbräuchliche Befristung bei zu kurzer Laufzeit,
15/184 Befristung zur Vertretung wegen Kinderbetreuung,
15/090 Befristungskette als Rechtsmissbrauch,
12/263 Kettenbefristung kann Missbrauch sein,
12/043 Europarecht erlaubt Befristung zur Vertretung - auch jahrelang,
11/189 Befristung des Arbeitsvertrags: Der Sachgrund Haushaltsbefristung erlaubt keine jahrelange Kettenbefristung,
11/098 Sachgrundlose Befristung trotz Vereinbarung eines Sachgrundes möglich,
11/032 Befristung von Arbeitsverträgen: Keine Endlosverlängerung wegen Vertretungsbedarfs,
10/192 Wiedereinstellungszusage als sachlicher Grund,
10/118 Anforderungen an tariflichen Befristungsgrund,
08/139 Arbeitsverträge von Hartz IV-Sachbearbeitern wirksam befristet,
08/067 Sachgrundlose Anschlussbefristung nach befristetem Probearbeitsverhältnis,
07/12c Geplanter Einsatz von Leiharbeitern als Befristungsgrund?
|
| Befristung: Sachgrundlos |
22/045 Besonderes Vertrauen ist kein Sachgrund für eine Befristung,
16/347 Stuttgarter LAG contra Bundesarbeitsgericht,
16/333 Tarifvertragliche Regelung zu sachgrundloser Befristung,
14/115 Sachgrundlose Befristung und Vorbeschäftigung,
12/283 Befristung und Tarifvertrag,
11/098 Sachgrundlose Befristung trotz Vereinbarung eines Sachgrundes möglich,
11/078 Befristung: Keine Vertragsverlängerung zusammen mit Änderung der Vertragsbedingungen,
11/074 Sachgrundlose Befristung von Arbeitsverträgen erleichtert,
10/238 Neueinstellung statt Verlängerung eines befristeten Arbeitsverhältnisses ist nicht rechtsmissbräuchlich,
08/123 Folgen einer objektiv falschen Antwort des Arbeitnehmers auf die Frage nach vorangegangenen Beschäftigungen,
08/067 Sachgrundlose Anschlussbefristung nach befristetem Probearbeitsverhältnis,
08/025 Keine „Verlängerung“ sachgrundlos befristeter Arbeitsverträge bei Vertragsänderung,
06/12 BAG: Verlängerung von Zeitverträgen unter geänderten Arbeitsbedingungen
|
| Befristung: Schauspieler |
17/226 Befristung von Arbeitsverträgen mit Schauspielern
|
| Befristung: Schriftform |
10/189 Schon Unterschrift oder noch Initialen?,
10/158 Befristeter Arbeitsvertrag: Nachträgliche Vereinbarung einer Befristung,
08/053 Gegenzeichnung eines befristeten Arbeitsvertrages erst nach Arbeitsaufnahme
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| Befristung: Tarifvertrag |
16/333 Tarifvertragliche Regelung zu sachgrundloser Befristung,
14/135 Befristung von Arbeitsverträgen und Missbrauchskontrolle,
12/283 Befristung und Tarifvertrag
|
| Befristung: Theater |
17/308 Befristung auf der Grundlage des Normalvertrags Bühne
|
| Befristung: Vergleich |
16/376 Vergleich im schriftlichen Verfahren als Befristungsgrund,
13/328 Befristung des Arbeitsvertrags und gerichtlicher Vergleich
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| Befristung: Verlängerung |
15/353 Sachgrundlose Befristung und Rechtsmissbrauch,
14/135 Befristung von Arbeitsverträgen und Missbrauchskontrolle,
11/078 Befristung: Keine Vertragsverlängerung zusammen mit Änderung der Vertragsbedingungen,
09/174 Befristung nach Promotion,
08/025 Keine „Verlängerung“ sachgrundlos befristeter Arbeitsverträge bei Vertragsänderung,
07/40 Reden ist Silber, Schweigen ist Gold: Fortsetzung eines Zeitvertrags,
06/12 BAG: Verlängerung von Zeitverträgen unter geänderten Arbeitsbedingungen
|
| Befristung: Vertretung |
13/330 Befristung eines Arbeitsvertrags zur Vertretung,
13/173 Befristung zur Vertretung wegen Elternzeit,
12/263 Kettenbefristung kann Missbrauch sein,
12/043 Europarecht erlaubt Befristung zur Vertretung - auch jahrelang,
11/032 Befristung von Arbeitsverträgen: Keine Endlosverlängerung wegen Vertretungsbedarfs
|
| Befristung: Vorübergehender Bedarf |
20/083 Befristeter Arbeitsvertrag für zeitlich begrenzte Projekte,
16/307 Keine Befristung bei dauerhaftem Personalbedarf,
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter,
11/088 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs,
10/251 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs - Prognose muss genau sein,
10/158 Befristeter Arbeitsvertrag: Nachträgliche Vereinbarung einer Befristung,
10/118 Anforderungen an tariflichen Befristungsgrund
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| Befristungskontrollklage |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
Befristungskontrollklage,
Klage gegen Befristung (Befristungskontrollklage, Entfristungsklage),
19/194 Sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung vor langer Zeit,
19/025 Neue BAG-Rechtsprechung zur sachgrundlosen Befristung 2019,
18/143 BAG-Rechtsprechung zum Vorbeschäftigungsverbot gekippt,
17/138 Wann sind Sachgrundbefristungen missbräuchlich?,
16/347 Stuttgarter LAG contra Bundesarbeitsgericht,
16/003 Verlängerte Klagefrist bei Streit um Befristung,
14/115 Sachgrundlose Befristung und Vorbeschäftigung,
13/330 Befristung eines Arbeitsvertrags zur Vertretung,
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter,
13/173 Befristung zur Vertretung wegen Elternzeit,
12/263 Kettenbefristung kann Missbrauch sein,
12/108 Befristeter Arbeitsvertrag und auflösende Bedingung,
12/043 Europarecht erlaubt Befristung zur Vertretung - auch jahrelang,
11/100 Befristung des Arbeitsvertrags bis zur Betriebsschließung?,
11/088 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs,
11/074 Sachgrundlose Befristung von Arbeitsverträgen erleichtert,
11/032 Befristung von Arbeitsverträgen: Keine Endlosverlängerung wegen Vertretungsbedarfs,
10/238 Neueinstellung statt Verlängerung eines befristeten Arbeitsverhältnisses ist nicht rechtsmissbräuchlich,
07/40 Reden ist Silber, Schweigen ist Gold: Fortsetzung eines Zeitvertrags,
03/05 Richtiger Klageantrag bei Entfristungsklagen
|
| Behinderte |
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen,
20/105a Unterstützung von Menschen mit Behinderung in der Corona-Krise,
15/300 Mindestlohn für Schwerbehinderte
|
| Behindertenwerkstatt |
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen,
20/105a Unterstützung von Menschen mit Behinderung in der Corona-Krise,
15/300 Mindestlohn für Schwerbehinderte
|
| Behinderung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Behinderung, Menschen mit Behinderung,
Schwerbehindertenvertretung,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen,
20/105a Unterstützung von Menschen mit Behinderung in der Corona-Krise,
20/088 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung erst nach Gleichstellung,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
18/214 Krankheitsbedingte Kündigung als Diskriminierung wegen einer Behinderung,
18/179 Unterrichtung des Arbeitnehmers über die Vertragsauflösung wegen Erwerbsminderungsrente,
16/321 Vorzeitige Rente für Schwerbehinderte und Betriebsrente,
16/291 Gesetzentwurf zum Bundesteilhabegesetz,
16/140 Kein Präventionsverfahren in der Probezeit,
14/412 Diskriminierung wegen Übergewichts,
14/256 Diskriminierungsschutz bei Fettleibigkeit,
13/374 Kündigung aufgrund HIV-Infektion ist Diskriminierung wegen Behinderung,
13/023 Krankheitsbedingte Kündigung bei Behinderung,
09/187 Vorstellungsgespräch für schwerbehinderten Bewerber,
08/095 Diskriminierung bei Benachteiligung eines Arbeitsnehmers wegen der Behinderung seines Kindes,
07/21 Bundesarbeitsgericht stärkt Rechte Behinderter
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| Beitragsbemessungsgrenze |
17/249 Beitragsbemessungsgrenzen in der Sozialversicherung 2018
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| Bekleidung |
09/029 Abzug für Berufskleidung bei geringem Nettoeinkommen?
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| Beleidigung |
17/134 Beleidigung des Arbeitgebers als Kündigungsgrund,
17/050 Kündigung wegen Beleidigung im Kleinbetrieb,
16/274 Fristlose Kündigung wegen Beleidigung auf Facebook,
15/155 Fristlose Kündigung wegen übler Nachrede,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
11/159 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Beleidigung,
11/155 Kündigung wegen Beleidigung eines Vorgesetzten,
11/154 Kündigung wegen Beleidigung nicht ohne Abmahnung,
11/019 Behauptung "menschenverachtenden Umgangs" wird durch Meinungsfreiheit geschützt,
10/248 Beleidigung eines Vorgesetzten - Entschuldigung kann fristlose Kündigung abwenden,
10/180 Vorgesetzte beleidigt man nicht,
06/13 LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung bei KZ-Vergleich
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| Belästigung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
Diskriminierung - Allgemein,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
12/165 Kündigung wegen Stalkings,
06/18 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Mobbing
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| Benachteiligung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
19/260a Saisonarbeit mit unbefristetem Vertrag,
16/321 Vorzeitige Rente für Schwerbehinderte und Betriebsrente,
07/49 Jung genug zu arbeiten, aber zu alt für eine unbefristete Einstellung?
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| Beratungsgebühr |
Beispielrechnung 3: Beratungsgebühr bei Abmahnung,
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht
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| Bereitschaftsdienst |
Bereitschaftsdienst,
Rufbereitschaft,
18/053 Rufbereitschaft als Arbeitszeit,
16/205 Mindestlohngesetz gilt auch für Bereitschaftsdienste,
16/012 Die 48-Stunden-Woche gilt auch für Ärzte,
14/385 Mindestlohn für Bereitschaftsdienst,
11/194 Voller Freizeitausgleich für Überschreitungen der Höchstarbeitszeit bei der Feuerwehr,
10/096 Bereitschaftsdienst: Auch Beifahrer müssen bezahlt werden,
09/234 Zusätzlicher Urlaub für Bereitschaftsdienst,
09/074 Die Reform der Arbeitszeitrichtlinie ist gescheitert,
09/051: Freizeitausgleich für Berliner Feuerwehrbeamte wegen unzureichender Umsetzung der Arbeitszeitrichtlinie,
09/044 Betriebsvereinbarungen zur Verlängerung von Bereitschaftsdienstzeiten sind nicht erzwingbar,
09/011 Europaparlament stoppt Reform der Arbeitszeitrichtlinie,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
07/19 Europarechtswidrige Arbeitszeiten bei der Feuerwehr,
04/04d Übergangsfrist zum Bereitschaftsdienst,
04/04c ArbZG-Novellierung 2004,
04/04b Mängel der Richtlinienumsetzung 1994,
04/04 Vorgaben der Arbeitszeitrichtlinie,
04/03 Reform des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG)
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| Berlin |
16/125 Diskriminierung wegen Kopftuchs in Berlin?,
15/266 Gesetzentwurf zum Berufsrecht der Syndikusanwälte,
14/147 LAG Berlin: Anwalt als Arbeitnehmer
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| Berliner Treberhilfe |
12/040 Ex-Geschäftsführer der Berliner Treberhilfe klagt gegen Kündigung
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| Berufsabschluss |
20/097 Lebenseinkommen von Ausgebildeten und Hochschulabsolventen,
11/067 Gesetz zur Anerkennung ausländischer Abschlüsse
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| Berufsausbildung |
19/175 Mindestausbildungs-Vergütung von 515,00 EUR ab 2020,
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
11/067 Gesetz zur Anerkennung ausländischer Abschlüsse,
10/250 Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse soll reformiert werden,
08/044 Angemessene Vergütung auch für Auszubildende im Krankenpflegebereich
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| Berufsfreiheit |
13/282 Betriebsübergang im öffentlichen Dienst,
11/108 Bundesverfassungsgericht: Widerspruchsrecht auch bei Privatisierung aufgrund Gesetzes
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| Berufsgenossenschaft |
09/071: Die deutsche Unfallversicherung verstößt nicht gegen das Europarecht.
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| Berufsqualifikation: Anerkennung |
07/22a Hindernisse für die freie Berufsausübung beseitigt
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| Berufsständische Versorgung |
07/46 Änderungen bei der Durchführung der Sozialversicherung
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| Berufswechsel |
06/09 BSG: Keine Sperrzeit bei Kündigung und Abschluß eines Zeitvertrags
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| Berufung |
15/136 Berufung im Arbeitsrecht nur mit Unterschrift,
10/110 Bundesrat will Berufung einschränken,
08/006 Gesetzentwurf zur Änderung der Zivilprozessordnung und des Arbeitsgerichtsgesetzes
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| Bescheinigung |
Krankheit
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| Beschlussverfahren |
15/233 Was muss der Betriebsrat beachten, wenn er einem Anwalt einen Auftrag erteilt?,
13/114 Betriebsrat und Anwaltskosten: Vor Gericht sind korrekte Beschlüsse wichtig
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| Beschwerderecht |
Mobbing - Tipps für Betroffene,
20/110 Beschwerde eines Arbeitnehmers wegen Benachteiligung
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| Beschwerdestelle |
20/110 Beschwerde eines Arbeitnehmers wegen Benachteiligung,
09/139 Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Verfahren der Beschwerdestelle nach dem AGG
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| Beschäftigung |
Beschäftigung, Beschäftigungsanspruch,
Beschäftigung, Beschäftigungsverhältnis,
18/082 Durchsetzung der Beschäftigung trotz Wegfall des Arbeitsplatzes
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| Beschäftigung: Eilverfahren |
18/102 LAG Hamburg stärkt Beschäftigungsanspruch
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| Beschäftigungsanspruch |
Beschäftigung, Beschäftigungsanspruch,
18/267 Einstweiliger Rechtsschutz gegen Freistellung,
18/102 LAG Hamburg stärkt Beschäftigungsanspruch,
18/082 Durchsetzung der Beschäftigung trotz Wegfall des Arbeitsplatzes,
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus,
13/116 Klage gegen Versetzung,
10/075 Recht auf Freistellung des Arbeitnehmers,
09/168 Anforderung an einen Antrag auf Weiterbeschäftigung
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| Beschäftigungsgesellschaft |
12/341 Betriebsübergang trotz Beschäftigungsgesellschaft,
11/167 Betriebsübergang trotz Transfergesellschaft als Zwischenstation
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| Beschäftigungsvehältnis |
20/005 Ausübung von Arbeitnehmerrechten durch Scheinselbständige,
20/003 FDP möchte Selbstständige besser schützen
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| Beschäftigungsverbot |
Mutterschutz,
17/084 Urlaubsanspruch bei Beschäftigungsverbot,
16/313 LAG Berlin-Brandenburg stärkt Gehaltssicherung bei Schwangerschaft
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| Beschäftigungsverhältnis |
Arbeitnehmer,
Beschäftigung, Beschäftigungsverhältnis
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| Beschäftigungszuschuss |
07/31 Bundestag beschließt Förderprogramm für Langzeitarbeitslose.,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch
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| Besoldung |
19/245 Reform des Besoldungsrechts,
13/153 Neuregelung der Professorenbesoldung,
12/069 Besoldung von W 2-Professoren in Hessen ist verfassungswidrig
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| Besoldung: Dienstaltersstufen |
14/285 Altersdiskriminierung von Beamten bei der Besoldung,
13/355 Besoldungsdienstalter und Altersdiskriminierung
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| Bestandsklausel |
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen
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| BetrAVG |
Betriebliche Altersversorgung
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| BetrVG |
08/117 Betriebsverfassungsgesetz mit Wahlordnung und EBR-Gesetz
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| Betriebliche Altersversorgung |
Betriebliche Altersversorgung,
20/112 Pflicht zur Aufklärung bei Entgeltumwandlung,
19/173 Wirksamkeit von Spätehenklauseln,
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/108 Kein Recht auf Kündigung einer Direktversicherung bei Entgeltumwandlung,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied,
17/167 Betriebsrentenreform 2017 beschlossen,
17/113 Reine Beitragszusage als Form der betrieblichen Altersversorgung,
16/353 Bayrische Landesbank kann sich von Betriebsrentenzusagen freikaufen,
16/280 Marktübliche Verzinsung des angesparten Versorgungskapitals,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?,
14/360 Betriebsrentenanpassung und Verwirkung,
14/220 Gleichbehandlung bei Betriebsrenten,
14/142 Keine Betriebsrentenanpassung bei der Commerzbank,
14/097 Betriebsrente und Altersdiskriminierung,
14/035 Hinweispflicht des Arbeitgebers zum Thema Betriebsrente,
13/334 Höchstaltersgrenze für Betriebsrente,
13/295 Spätehenklauseln in der betrieblichen Altersversorgung,
13/279 Altersdiskriminierung bei der betrieblichen Altersvorsorge,
13/112 Keine Erhöhung von Betriebsrenten bei gespaltener Rentenformel,
12/313 Direktversicherung in der Insolvenz,
12/240 Betriebsrente - Anpassung durch IBM war unzureichend,
12/196 Betriebliche Übung und Betriebsrente,
09/040 Betriebsrentenanpassung beim Tochteruntenehmen bei Insolvenz der Konzernmutter,
09/018 Keine Hinterbliebenenrente für gleichgeschlechtliche Partner?,
09/005 BAG stärkt Entscheidungsfreiheit des Arbeitgebers bei Betriebsrentenzusagen.,
08/102 Umstellung einer kirchlichen Gesamtversorgung auf das Punktemodell des öffentlichen Dienstes,
08/059 Verstoß gegen EU-Recht durch Schlechterstellung junger Hinterbliebener beim Betriebsrentenbezug?,
08/046 Europarecht verbietet Benachteiligungen von Homosexuellen beim Bezug von Hinterbliebenenrenten,
08/034 Betriebsrentenversprechen in Form einer Gesamtversorgungszusage bleiben gefährlich,
07/66 Witwenrenten auf dem Prüfstand des Diskriminierungsverbots
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| Betriebliche Altersversorgung: Gleichbehandlung |
16/229 Betriebsrente gemäß Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung
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| Betriebliche Übung |
Betriebliche Übung,
15/242 Betriebsübung unter erleichterten Voraussetzungen,
12/196 Betriebliche Übung und Betriebsrente,
12/097 Freiwilligkeitsvorbehalt und betriebliche Übung,
11/136 Weihnachtsgeld trotz Kündigung kraft Betriebsübung,
11/109 Freiwilligkeitsvorbehalt und Widerrufsvorbehalt verhindert keine Weihnachtsgeld-Betriebsübung,
09/210 "Freiwillige und widerrufliche" Sonderzahlung,
09/122 Änderung der Rechtsprechung des BAG zur gegenläufigen betrieblichen Übung,
09/102 Strenge Voraussetzungen für negative Betriebsübung
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| Betriebliches Eingliederungsmanagement |
BEM,
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
22/021 Mehrdeutige Formulierung einer BEM-Einladung,
21/029 Vertrauensperson eigener Wahl fürs Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM),
18/170 BEM-Ergebnisse und ihre Umsetzung,
17/266 Änderung der Arbeitszeiten und BEM,
16/101 Grenzen der Mitbestimmung beim BEM,
16/078 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Datenschutz,
15/038 Kein Anspruch auf Hinzuziehung eines Anwalts zu BEM-Gesprächen,
13/325 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Kündigung,
12/386 Krankheitsbedingte Kündigung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
12/228 Mitbestimmung und betriebliches Eingliederungsmanagement,
12/065 Betriebsrat und betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
11/161 Kündigung und Diskriminierung wegen Behinderung,
11/104 Rechte des Betriebsrats beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
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| Betriebsausflug |
09/127 Kein Versicherungsschutz für gefährliche Incentive-Veranstaltung (Canyoning)
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| Betriebsbedingte Kündigung |
19/197 Interner Arbeitsmarkt statt Kündigungsschutz?,
18/042 Betriebsbedingte Kündigung wegen Wegfalls einer Hierarchieebene,
17/149 Abfindung bei betriebsbedingter Kündigung gemäß § 1a KSchG,
17/079 Kündigung wegen beabsichtigter Betriebsschließung
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| Betriebsbedingte Kündigung: Abfindung |
Abfindung nach § 1a Kündigungsschutzgesetz (KSchG),
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie
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| Betriebsgröße |
Betriebsratswahl - Betrieb und Betriebsteil: Wo wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Größe und Zusammensetzung des Betriebsrats: Wer ist zu wählen?
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| Betriebsrat |
Betriebsrat,
Betriebsrat - Kündigungsschutz,
Betriebsänderung,
Einigungsstelle,
Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld,
Kündigungsschutz,
Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten,
Sozialplan,
22/040 Betriebsräte: keine Mitbestimmungsrechte bei der Arbeitszeiterfassung,
22/032 Widerruf von Telearbeit bedarf der Zustimmung des Betriebsrats,
22/031 GBR ist für unternehmenseinheitliche Nutzung von Microsoft Office 365 zuständig,
22/030 Kein privater Dienstwagen für Betriebsrat,
22/029 Mitbestimmungsrecht der Betriebsräte bei der Lohngestaltung,
22/027 Betriebsratsvorsitzende: keine Vertreter „im Willen“,
22/017 Kein Abbruch einer fehlerhaften Betriebsratswahl,
22/016 Kosten für Ersatzmitglieder eines Betriebsrats,
22/011 Betriebsrat kann Rücknahme einer Abmahnung nicht vorlangen,
20/110 Beschwerde eines Arbeitnehmers wegen Benachteiligung,
20/108 Behinderung der Betriebsratswahlen durch den Arbeitgeber,
20/085 Wirtschaftliche Vertretbarkeit eines Sozialplans,
20/082 Unzulässige Anrufung der Einigungsstelle,
20/081 Übertragung von Führungsaufgaben in Matrixorganisationen,
20/042a Beteiligung des Betriebsrates bei Fremdpersonal,
19/011 Betriebsrat steht Einsicht in Gehaltslisten mit Arbeitnehmernamen zu,
18/011 Kein Einsichtsrecht des Betriebsrats in Lohnlisten anderer Betriebe,
17/295 Sitzverteilung bei der Betriebsratswahl,
17/022 Betriebsratstätigkeit als Arbeitszeit im Sinne des Arbeitszeitgesetzes?,
16/138 Separater Internet- und Telefonanschluss für den Betriebsrat?,
16/088 Anfechtung eines Sozialplans der Einigungsstelle,
16/017 Abmahnung bei Verstoß gegen Betriebsverfassung?,
14/227 Entfristungsanspruch für den Betriebsrat?,
13/294 Streikaufruf durch Betriebsrat,
13/273 Ausschluss aus dem Betriebsrat,
13/192 Unternehmenseinheitlicher Betriebsrat,
13/185 Wahlkampf beim Thema Mitbestimmung,
13/155 Anspruch des Betriebsrats auf eigenen Raum,
13/114 Betriebsrat und Anwaltskosten: Vor Gericht sind korrekte Beschlüsse wichtig,
12/378 Engagement als Betriebsrat ist keine Weltanschauung,
12/351 Betriebsrat und befristeter Arbeitsvertrag,
12/280 Betriebsrat hat Anspruch auf einen Laptop,
12/269 Mitbestimmung bei der Verteilung von Parkplätzen,
12/174 Betriebsrat - Fristlose Kündigung und trotzdem im Amt?,
12/136 Kündigungsschutz für Wahlbewerber einer Betriebsratswahl,
12/134 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Mitarbeiter-Jahresgesprächen,
12/105 Betriebsvereinbarung - zu lange Kündigungsfrist ist unwirksam,
12/101 Datenschutz - Betriebsrat darf Arbeitszeiten erfahren,
12/065 Betriebsrat und betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
12/028 Betriebsrat mit 33 Mitgliedern obsiegt im Streit um 16 Diensthandys,
11/217 Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ethikrichtlinie im Konzern,
11/197 Betriebsrat - Minderheitenliste kann kein eigenes Büro verlangen,
11/193 Betriebsrat - Kündigung: Fristlose Kündigung eines Betriebsrats wegen Abhörens einer Ausschusssitzung,
11/160 Arbeitsgericht Berlin - Betriebsrat: Auflösungsantrag wegen Kooperationsverweigerung?,
11/149 Computer des Betriebsrats: Über Datenschutz entscheidet der Betriebsrat,
11/133 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung mit Auslauffrist,
11/104 Rechte des Betriebsrats beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM),
11/101 Internet und E-Mail für den Betriebsrat,
11/090 Betriebsrat: Beschlussfassung bei Verhinderung eines Mitglieds,
11/068 Kein "Nachschieben" von Kündigungsgründen, zu denen die MAV nicht angehört wurde,
11/063 Vorsitzender der Einigungsstelle - wer wirds?,
11/060 Unwirksamkeit einer Abmahnung: Vorbereitung Betriebsratswahl während der Arbeitszeit,
11/053 Betriebsrat erstreitet Unwirksamkeit eines Beschlusses der Einigungsstelle,
11/016 LAG Hamm - Unterlassungsanspruch des Betriebsrates bei Betriebsänderungen und unzureichenden Verhandlungen,
10/221 Wer entscheidet über eine Namensliste, wenn der Gesamtbetriebsrat den Interessenausgleich abschließt?,
10/183 Trennung von Betriebsratsarbeit und Arbeitskampf,
10/181 Gericht erschwert Kündigung von Betriebsräten,
10/171 Sonderkündigungsschutz für Ersatzmitglieder eines Betriebsrates,
10/169 BAG stärkt Meinungsfreiheit des Betriebsrats,
10/159 Interessenkollision bei Beschluss des Betriebsrats,
10/155 Internet und E-Mail für jedes Betriebsratsmitglied,
10/127 Kein Lohn für Betriebsratsarbeit im Restmandat,
10/123 Kostentragung des Arbeitgebers bei aussichtsloser Klage,
10/122 Betriebsversammlung: Arbeitgeber muss Mietmöbel zahlen,
10/117 Keine Vertragsstrafe bei Verstoß gegen Mitbestimmung,
10/111 Recht des Betriebsrats zur Veröffentlichung im Intranet,
10/068 Anwalt auch für Wahlvorstände,
10/064 Kostentragung bei Prozess mit Betriebsrat,
10/050 Telefon für den Betriebsrat,
10/034 Streik für Betriebsrat,
10/026 Wahl zum Betriebsrat,
09/238 Zuständigkeit der Einigungsstelle bei Mobbing,
09/228 Tarifbindung im Betrieb,
09/214 Betriebsrat hat Anspruch auf rhetorische Schulung,
09/193 Internet für Betriebsrat wegen Konflikten mit Arbeitgeber,
09/171 Wer entscheidet über englisch im Unternehmen?,
09/167 Betriebsrat: Grundlagenschulung zur Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten ist erforderlich,
09/139 Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Verfahren der Beschwerdestelle nach dem AGG,
09/079 Zeitpunkt der Erforderlichkeit einer Betriebsratsschulung,
09/078 Betriebsräte bei Mitgliedern des Diakonischen Werkes,
09/043 Mitbestimmung bei Geheimhaltungsvereinbarungen,
08/131 Zustimmungsverweigerung des Betriebsrates zu personellen Maßnahmen auch per E-Mail?,
08/107 Kein Stimmrecht von Betriebsratsmitgliedern in sie persönlich betreffenden Angelegenheiten,
08/098 Neue Unterrichtungspflichten bei Unternehmensübernahmen,
08/030 Betriebsratwissen digital,
08/026 Aktienoptionen als Arbeitsentgelt – Gleichbehandlung von Betriebsratsmitgliedern,
07/26 LAG Niedersachsen: Internetzugang für Betriebsrat,
07/02 Arbeitsgericht Reutlingen: Mitbestimmung bei der Einstellung von Ein-Euro-Jobbern,
01/07 Reform des Betriebsverfassungsgesetzes 2001
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| Betriebsrat: AGG |
09/158 Betriebsrat und AGG - Anspruch auf Unterlassen von Diskriminierung bei Stellenausschreibung
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| Betriebsrat: Amtszeit |
Betriebsratswahl - Amtszeit und Wahlzeitpunkt: Wann wird gewählt?
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| Betriebsrat: Anhörung |
Anhörung des Betriebsrats,
Betriebsratsanhörung,
22/043 Verstoß gegen Anhörungsrecht des Betriebsrats,
20/081 Übertragung von Führungsaufgaben in Matrixorganisationen,
17/125 Pflicht des Arbeitgebers zum Zustimmungsersetzungsverfahren?,
17/103 Anhörung des Betriebsrats nach der Einstellung?,
12/385 Keine Zurückweisung der Betriebsratsanhörung wegen fehlender Vollmacht,
12/074 Anhörung des Betriebsrats darf keine vermeidbaren Fehler enthalten,
12/057 Anhörung des Betriebsrats vor verhaltensbedingter Kündigung,
10/226 Anhörung des Betriebsrats vor Verdachtskündigung,
09/157 Betriebsrat - keine Anhörung zu Kündigung vor konstituierender Sitzung
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| Betriebsrat: Anwaltskosten |
20/082 Unzulässige Anrufung der Einigungsstelle,
15/233 Was muss der Betriebsrat beachten, wenn er einem Anwalt einen Auftrag erteilt?,
13/114 Betriebsrat und Anwaltskosten: Vor Gericht sind korrekte Beschlüsse wichtig
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| Betriebsrat: Arbeitnehmerüberlassung |
16/295 Kurzfristiger Einsatz von Leiharbeit bremst Mitbestimmung aus,
14/009 Leiharbeit auf Stammarbeitsplätzen ist rechtens,
13/364 Dauerhafte Leiharbeit lässt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung nicht entfallen,
13/210 Betriebsrat kann Dauer-Leiharbeit verhindern,
12/390 Kein Einsatz von Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
12/349 Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
11/170 Betriebsrat muss bei Leiharbeit die Namen aller Leiharbeiter kennen
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| Betriebsrat: Arbeitsbefreiung |
12/247 Arbeitsbefreiung für den Betriebsrat,
12/119 Behinderung der Betriebsratsarbeit,
11/180 Betriebsrat: Arbeitsbefreiung für Betriebsratsarbeit ohne vorherige Abmeldung?
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| Betriebsrat: Auflösungsantrag |
11/160 Arbeitsgericht Berlin - Betriebsrat: Auflösungsantrag wegen Kooperationsverweigerung?
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| Betriebsrat: Auskunftsanspruch |
14/063 Kein Mitbestimmungsrecht bei Abmahnungen
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| Betriebsrat: Behinderung |
22/011 Betriebsrat kann Rücknahme einer Abmahnung nicht vorlangen,
20/108 Behinderung der Betriebsratswahlen durch den Arbeitgeber,
12/119 Behinderung der Betriebsratsarbeit
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| Betriebsrat: Benachteiligung |
14/163 Abmahnung und Betriebsrat,
11/041 LAG Köln: Benachteiligung eines Betriebsratsmitgliedes
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| Betriebsrat: Beratungskosten |
12/229 Betriebsrat und Rechtsanwaltskosten,
10/193 Zeitdruck bei Betriebsänderungen
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| Betriebsrat: Beschluss |
22/027 Betriebsratsvorsitzende: keine Vertreter „im Willen“,
14/066 Änderung der Tagesordnung in der Betriebsratssitzung,
13/213 Verfahrensfehler beim Betriebsratsbeschluss
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| Betriebsrat: Büro |
20/066 Räumung des Betriebsratsbüros durch den Arbeitgeber
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| Betriebsrat: Datenschutz |
19/166 Betriebsrat und Datenschutz
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| Betriebsrat: Entlassungsverlangen |
17/095 Kündigungsschutz nach Entlassungsverlangen des Betriebsrats,
10/081 Entlassung eines Arbeitnehmers auf Verlangen des Betriebsrats
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| Betriebsrat: Europarecht |
10/032 Kein Betriebsrat im Flugzeug
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| Betriebsrat: Fortbildung |
Betriebsratsschulung,
14/176 Betriebsrat hat Anspruch auf Fachzeitschrift,
11/085 Rhetorik-Schulung für den Betriebsrat,
09/079 Zeitpunkt der Erforderlichkeit einer Betriebsratsschulung
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| Betriebsrat: Fremdpersonal |
19/064 Betriebsrat muss über Arbeitsunfälle von Fremdpersonal informiert werden,
17/017 Mitbestimmung beim Einsatz von Fremdfirmen
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| Betriebsrat: Internetzugang |
16/138 Separater Internet- und Telefonanschluss für den Betriebsrat?,
11/149 Computer des Betriebsrats: Über Datenschutz entscheidet der Betriebsrat,
11/101 Internet und E-Mail für den Betriebsrat,
08/122 Besteht für das einzelne Betriebsratsmitglied ein Anspruch auf einen eigenen Internetzugang?,
07/26 LAG Niedersachsen: Internetzugang für Betriebsrat
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| Betriebsrat: Konzernbetriebsrat |
18/124 Kein Konzernbetriebsrat bei ausländischer Konzernspitze
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| Betriebsrat: Kosten |
10/193 Zeitdruck bei Betriebsänderungen,
10/186 Recht des Betriebsrates auf eigenen (Farb-)Drucker
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| Betriebsrat: Kündigungsschutz |
12/136 Kündigungsschutz für Wahlbewerber einer Betriebsratswahl,
11/193 Betriebsrat - Kündigung: Fristlose Kündigung eines Betriebsrats wegen Abhörens einer Ausschusssitzung,
10/181 Gericht erschwert Kündigung von Betriebsräten
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| Betriebsrat: Leiharbeit |
16/295 Kurzfristiger Einsatz von Leiharbeit bremst Mitbestimmung aus,
14/009 Leiharbeit auf Stammarbeitsplätzen ist rechtens,
13/364 Dauerhafte Leiharbeit lässt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung nicht entfallen,
13/210 Betriebsrat kann Dauer-Leiharbeit verhindern,
12/390 Kein Einsatz von Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
12/349 Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
11/170 Betriebsrat muss bei Leiharbeit die Namen aller Leiharbeiter kennen
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| Betriebsrat: Meinungsfreiheit |
13/273 Ausschluss aus dem Betriebsrat,
09/197 Betriebsrat: Meinungsfreiheit vorrangig,
09/048 Gericht erlaubt Stellungnahme des Betriebsrats gegen den Irak-Krieg
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| Betriebsrat: Rechtsanwalt |
20/082 Unzulässige Anrufung der Einigungsstelle,
15/233 Was muss der Betriebsrat beachten, wenn er einem Anwalt einen Auftrag erteilt?,
12/229 Betriebsrat und Rechtsanwaltskosten
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| Betriebsrat: Sachmittel |
14/176 Betriebsrat hat Anspruch auf Fachzeitschrift,
12/280 Betriebsrat hat Anspruch auf einen Laptop,
12/028 Betriebsrat mit 33 Mitgliedern obsiegt im Streit um 16 Diensthandys
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| Betriebsrat: Sitzung |
14/066 Änderung der Tagesordnung in der Betriebsratssitzung,
13/213 Verfahrensfehler beim Betriebsratsbeschluss
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| Betriebsrat: Unterlassungsanspruch |
22/003 Auslegung arbeitsgerichtlicher Unterlassungsanträge von Betriebsräten
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| Betriebsrat: Wahlen |
11/060 Unwirksamkeit einer Abmahnung: Vorbereitung Betriebsratswahl während der Arbeitszeit,
11/025 Anfechtung einer Betriebsratswahl,
10/190 Abbruch einer mit Sicherheit anfechtbaren Betriebsratswahl
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| Betriebsrat: Wahlzeitpunkt |
Betriebsratswahl - Amtszeit und Wahlzeitpunkt: Wann wird gewählt?
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| Betriebsratsbüro |
13/155 Anspruch des Betriebsrats auf eigenen Raum,
11/197 Betriebsrat - Minderheitenliste kann kein eigenes Büro verlangen,
10/186 Recht des Betriebsrates auf eigenen (Farb-)Drucker
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| Betriebsratsfreistellung |
Betriebsratsmitglied
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| Betriebsratskündigung |
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder
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| Betriebsratsmitglied |
Betriebsrat - Kündigungsschutz,
Betriebsratsmitglied,
Betriebsratsmitglied - Versetzung,
22/030 Kein privater Dienstwagen für Betriebsrat,
22/027 Betriebsratsvorsitzende: keine Vertreter „im Willen“,
22/016 Kosten für Ersatzmitglieder eines Betriebsrats,
18/086 Aufhebungsvertrag mit Abfindung für Betriebsrat,
17/295 Sitzverteilung bei der Betriebsratswahl,
14/227 Entfristungsanspruch für den Betriebsrat?,
14/163 Abmahnung und Betriebsrat,
13/294 Streikaufruf durch Betriebsrat,
13/273 Ausschluss aus dem Betriebsrat,
12/351 Betriebsrat und befristeter Arbeitsvertrag,
12/247 Arbeitsbefreiung für den Betriebsrat,
12/174 Betriebsrat - Fristlose Kündigung und trotzdem im Amt?,
12/136 Kündigungsschutz für Wahlbewerber einer Betriebsratswahl,
12/119 Behinderung der Betriebsratsarbeit,
12/111 Regelungsabrede wie Betriebsvereinbarung kündbar,
12/049 Benachteiligung eines Betriebsrats durch Verweigerung der Festanstellung,
12/015 Betriebsratsmitglied wegen Betriebsratsschulung vor Gericht,
11/197 Betriebsrat - Minderheitenliste kann kein eigenes Büro verlangen,
11/193 Betriebsrat - Kündigung: Fristlose Kündigung eines Betriebsrats wegen Abhörens einer Ausschusssitzung,
11/149 Computer des Betriebsrats: Über Datenschutz entscheidet der Betriebsrat,
11/111 Gleicher Lohn für Betriebsrat gemäß § 37 Abs. 4 BetrVG,
11/090 Betriebsrat: Beschlussfassung bei Verhinderung eines Mitglieds,
11/041 LAG Köln: Benachteiligung eines Betriebsratsmitgliedes,
11/003 Anspruch eines freigestellten Personalrats auf eine Zulage als IT-Fachbetreuer,
10/183 Trennung von Betriebsratsarbeit und Arbeitskampf,
10/181 Gericht erschwert Kündigung von Betriebsräten,
10/171 Sonderkündigungsschutz für Ersatzmitglieder eines Betriebsrates,
10/169 BAG stärkt Meinungsfreiheit des Betriebsrats,
10/159 Interessenkollision bei Beschluss des Betriebsrats,
10/149 Benachteilung von Betriebsräten durch Prozesskosten?,
10/148 In Teilzeit Arbeitnehmer, in Vollzeit Betriebsrat,
10/015 Kein Hausverbot für Betriebsräte,
09/190 Strafverfahren gegen den VW-Betriebsratvorsitzenden Klaus Volkert,
09/167 Betriebsrat: Grundlagenschulung zur Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten ist erforderlich,
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder,
08/122 Besteht für das einzelne Betriebsratsmitglied ein Anspruch auf einen eigenen Internetzugang?,
08/107 Kein Stimmrecht von Betriebsratsmitgliedern in sie persönlich betreffenden Angelegenheiten,
08/026 Aktienoptionen als Arbeitsentgelt – Gleichbehandlung von Betriebsratsmitgliedern,
07/37 Erst teilen, dann übertragen.
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| Betriebsratsmitglied vor Gericht |
22/016 Kosten für Ersatzmitglieder eines Betriebsrats,
12/015 Betriebsratsmitglied wegen Betriebsratsschulung vor Gericht
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| Betriebsratsmitglied: Versetzung |
Betriebsratsmitglied - Versetzung,
14/151 Versetzung eines Betriebsratsmitglieds
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| Betriebsratsschulung |
Betriebsratsmitglied,
Betriebsratsschulung,
Schulung und Fortbildung für Betriebsräte,
12/015 Betriebsratsmitglied wegen Betriebsratsschulung vor Gericht,
11/153 Betriebsratsschulung auf Englisch,
11/085 Rhetorik-Schulung für den Betriebsrat,
09/214 Betriebsrat hat Anspruch auf rhetorische Schulung,
09/167 Betriebsrat: Grundlagenschulung zur Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten ist erforderlich,
09/079 Zeitpunkt der Erforderlichkeit einer Betriebsratsschulung
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| Betriebsratswahl |
Betriebsratswahl - Amtszeit und Wahlzeitpunkt: Wann wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?,
Betriebsratswahl - Betrieb und Betriebsteil: Wo wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Größe und Zusammensetzung des Betriebsrats: Wer ist zu wählen?,
Betriebsratswahl - Urnengang und Stimmenauszählung: Wer ist gewählt?,
Betriebsratswahl - Wahlvorstand: Wer organisiert die Wahl?,
22/017 Kein Abbruch einer fehlerhaften Betriebsratswahl,
20/108 Behinderung der Betriebsratswahlen durch den Arbeitgeber,
17/295 Sitzverteilung bei der Betriebsratswahl,
15/321 Aufsichtsratswahl und Leiharbeit,
12/281 Betriebsratswahl: Wahlrecht von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben,
12/016 Betriebsratswahl - Abbruch nur bei Nichtigkeit,
11/171 LAG Berlin: Betriebsratswahl bei GlobeGround in Berlin unwirksam,
10/026 Wahl zum Betriebsrat
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| Betriebsratswahl: Abbruch |
22/017 Kein Abbruch einer fehlerhaften Betriebsratswahl,
12/016 Betriebsratswahl - Abbruch nur bei Nichtigkeit
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| Betriebsratswahl: Anfechtung |
Anfechtung der Wahl zum Betriebsrat,
Betriebsratswahl - Wahlanfechtung,
Wahlanfechtung einer Betriebsratswahl
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| Betriebsratswahl: Nichtigerklärung |
Anfechtung der Wahl zum Betriebsrat,
Betriebsratswahl - Wahlanfechtung,
Wahlanfechtung einer Betriebsratswahl
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| Betriebsratswahl: Nichtigkeit |
22/017 Kein Abbruch einer fehlerhaften Betriebsratswahl,
12/016 Betriebsratswahl - Abbruch nur bei Nichtigkeit
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| Betriebsratswahl: Wahlanfechtung |
18/071 Keine Neutralitätspflicht des Arbeitgebers bei Betriebsratswahl,
15/321 Aufsichtsratswahl und Leiharbeit
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| Betriebsratswahl: Wahlbeeinflussung |
18/071 Keine Neutralitätspflicht des Arbeitgebers bei Betriebsratswahl
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| Betriebsratswahl: Wahlrecht |
12/281 Betriebsratswahl: Wahlrecht von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben
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| Betriebsrente |
Betriebliche Altersversorgung,
20/112 Pflicht zur Aufklärung bei Entgeltumwandlung,
19/173 Wirksamkeit von Spätehenklauseln,
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied,
17/167 Betriebsrentenreform 2017 beschlossen,
17/113 Reine Beitragszusage als Form der betrieblichen Altersversorgung,
16/280 Marktübliche Verzinsung des angesparten Versorgungskapitals,
16/053 Betriebsrente und Benachteiligung von geringfügig Beschäftigten,
15/238 Gesetzentwurf zur Umsetzung der EU-Mobilitätsrichtlinie,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?,
14/360 Betriebsrentenanpassung und Verwirkung,
14/220 Gleichbehandlung bei Betriebsrenten,
14/142 Keine Betriebsrentenanpassung bei der Commerzbank,
14/097 Betriebsrente und Altersdiskriminierung,
14/035 Hinweispflicht des Arbeitgebers zum Thema Betriebsrente,
13/334 Höchstaltersgrenze für Betriebsrente,
13/295 Spätehenklauseln in der betrieblichen Altersversorgung,
13/279 Altersdiskriminierung bei der betrieblichen Altersvorsorge,
13/112 Keine Erhöhung von Betriebsrenten bei gespaltener Rentenformel,
12/240 Betriebsrente - Anpassung durch IBM war unzureichend,
12/196 Betriebliche Übung und Betriebsrente,
12/157 Altersteilzeit und Betriebsrente,
09/040 Betriebsrentenanpassung beim Tochteruntenehmen bei Insolvenz der Konzernmutter,
09/018 Keine Hinterbliebenenrente für gleichgeschlechtliche Partner?,
09/005 BAG stärkt Entscheidungsfreiheit des Arbeitgebers bei Betriebsrentenzusagen.,
08/059 Verstoß gegen EU-Recht durch Schlechterstellung junger Hinterbliebener beim Betriebsrentenbezug?,
08/046 Europarecht verbietet Benachteiligungen von Homosexuellen beim Bezug von Hinterbliebenenrenten,
08/034 Betriebsrentenversprechen in Form einer Gesamtversorgungszusage bleiben gefährlich,
08/001 Arbeitgeber dürfen „Spitzenverdiener“ von der betrieblichen Altersversorgung ausnehmen,
07/66 Witwenrenten auf dem Prüfstand des Diskriminierungsverbots,
07/65 Betriebsrentenanpassung bei Unternehmensverschmelzung,
07/45 Änderung des Rechts auf betriebliche Altersversorgung,
07/25 Europäische Mindeststandards für Betriebsrenten
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| Betriebsrente: Ablösung |
16/353 Bayrische Landesbank kann sich von Betriebsrentenzusagen freikaufen
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| Betriebsrente: Anpassung |
15/151 Betriebsrentenanpassung im Konzern,
14/360 Betriebsrentenanpassung und Verwirkung,
14/142 Keine Betriebsrentenanpassung bei der Commerzbank,
12/240 Betriebsrente - Anpassung durch IBM war unzureichend,
11/185 IBM-Betriebsrentenanpassung: Betriebsrentner lösen Klageflut aus
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| Betriebsrente: Gleichbehandlung |
16/229 Betriebsrente gemäß Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung
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| Betriebsrentengesetz |
Betriebliche Altersversorgung,
07/45 Änderung des Rechts auf betriebliche Altersversorgung
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| Betriebsrisiko |
Vergütung bei Arbeitsausfall
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| Betriebsschließung |
Betriebsstilllegung, Betriebsschließung,
Betriebsänderung,
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Urteile und Kommentare: Betriebsstilllegung, Betriebsschließung,
22/024 Wirksame Massenentlassungsanzeige bei fehlender Soll-Angaben,
20/113 Massenentlassungsanzeige bei der richtigen Arbeitsagentur,
20/016a Fehlende Anhörung des Betriebsrats bei Massenkündigungen,
19/043 Sozialplanabfindungen und Nachteilsausgleich können verrechnet werden,
17/079 Kündigung wegen beabsichtigter Betriebsschließung,
16/192 Unterrichtung des Betriebsrats bei Massenentlassungen,
13/351 Kündigung wegen Betriebsschließung - Schließung einer Krankenkasse,
11/100 Befristung des Arbeitsvertrags bis zur Betriebsschließung?
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| Betriebsstillegung |
Betriebsstilllegung, Betriebsschließung,
Betriebsänderung,
Betriebsübergang,
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Massenentlassung,
20/113 Massenentlassungsanzeige bei der richtigen Arbeitsagentur,
13/351 Kündigung wegen Betriebsschließung - Schließung einer Krankenkasse,
13/258 Betriebsbedingte Kündigung oder Weiterbeschäftigung im Ausland?,
11/131 Betriebsverlagerung ins Ausland als Betriebsübergang,
10/069 Versetzung von Arbeitnehmern nach Stilllegung des Betriebs,
10/007 Betriebsverlagerung ins Ausland,
09/114 Einigungsstelle bei Betriebsänderungen auch ohne Nachweis drohender Nachteile für die Arbeitnehmer,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.
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| Betriebsstilllegung |
17/079 Kündigung wegen beabsichtigter Betriebsschließung
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| Betriebsstörende Arbeitnehmer |
17/095 Kündigungsschutz nach Entlassungsverlangen des Betriebsrats,
10/081 Entlassung eines Arbeitnehmers auf Verlangen des Betriebsrats
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| Betriebsteil |
Betriebsratswahl - Betrieb und Betriebsteil: Wo wird gewählt?,
Betriebsübergang,
09/034 Betriebsteilübergang auch bei Verlust der organisatorischen Selbständigkeit
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| Betriebsteilschließung |
11/131 Betriebsverlagerung ins Ausland als Betriebsübergang,
09/212 Interessenausgleich und Sozialplan im Kleinbetrieb
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| Betriebsteilübergang |
14/364 EuGH zum Betriebsübergang im Konzern,
12/357 Betriebsübergang durch Grundstückskauf?,
11/202 Betriebsteilübergang - BAG entscheidet Klarenberg-Fall pro Arbeitgeber,
11/080a Wann liegt beim Betriebsteilübergang eine wirtschaftliche Einheit vor?,
08/135 Betriebsteilübergang auch ohne Wahrung der organisatorischen Selbständigkeit
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| Betriebsvereinbarung |
Betriebsvereinbarung,
Einigungsstelle,
Muster: Betriebsvereinbarung Kurzarbeit,
Muster: Betriebsvereinbarung Überstunden,
22/040 Betriebsräte: keine Mitbestimmungsrechte bei der Arbeitszeiterfassung,
22/031 GBR ist für unternehmenseinheitliche Nutzung von Microsoft Office 365 zuständig,
22/029 Mitbestimmungsrecht der Betriebsräte bei der Lohngestaltung,
22/027 Betriebsratsvorsitzende: keine Vertreter „im Willen“,
20/074 Nachwirkung von Regelungsabreden,
18/091 Verschlechterung des Arbeitsvertrags per Betriebsvereinbarung?,
16/101 Grenzen der Mitbestimmung beim BEM,
16/072 Betriebsvereinbarung zur Kurzarbeit,
12/228 Mitbestimmung und betriebliches Eingliederungsmanagement,
12/120 Betriebsbedingte Änderungskündigung,
12/111 Regelungsabrede wie Betriebsvereinbarung kündbar,
12/105 Betriebsvereinbarung - zu lange Kündigungsfrist ist unwirksam,
11/162 Kleiderordnung und Outfit-Vorgaben per Betriebsvereinbarung,
11/145 Gewerkschaft: Kein Anspruch auf Ausgleich für tarifwidrige Betriebsvereinbarung,
10/213 Arbeitsgericht Hamburg: Kein Abtretungsverbot durch Betriebsvereinbarung,
10/003 Schriftform einer Betriebsvereinbarung,
09/005 BAG stärkt Entscheidungsfreiheit des Arbeitgebers bei Betriebsrentenzusagen.,
08/076 Keine Beschränkung des gesetzlichen Teilzeitanspruchs durch freiwillige Betriebsvereinbarungen
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| Betriebsvereinbarung: Checkliste |
Betriebsvereinbarung - Checkliste
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| Betriebsvereinbarung: Kündigungsfrist |
12/105 Betriebsvereinbarung - zu lange Kündigungsfrist ist unwirksam
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| Betriebsverfassung |
14/022 Mitbestimmung und Europarecht,
13/185 Wahlkampf beim Thema Mitbestimmung,
01/07 Reform des Betriebsverfassungsgesetzes 2001
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| Betriebsverfassungsgesetz |
20/081 Übertragung von Führungsaufgaben in Matrixorganisationen,
09/132 Betriebsverfassungsgesetz,
08/117 Betriebsverfassungsgesetz mit Wahlordnung und EBR-Gesetz
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| Betriebsverfassungsrechtlicher Weiterbeschäftigungsanspruch |
Weiterbeschäftigung
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| Betriebsverlegung |
07/51 Keine „Folgepflicht“ bei Betriebsverlegung um 270 km
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| Betriebsveräußerung |
Betriebsübergang
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| Betriebsänderung |
Betriebsänderung,
Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld,
Massenentlassung,
Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten,
Sozialplan,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
22/024 Wirksame Massenentlassungsanzeige bei fehlender Soll-Angaben,
20/016a Fehlende Anhörung des Betriebsrats bei Massenkündigungen,
16/304 Dauer der Konsultation bei Massenentlassungen,
16/192 Unterrichtung des Betriebsrats bei Massenentlassungen,
15/225 Der Begriff des Betriebs bei Massenentlassungen,
14/399 Einigungsstelle zur Aufstellung eines Sozialplans,
13/307 Auswahlrichtlinie und Interessenausgleich mit Namensliste,
12/314 Massenentlassung und Unterrichtung des Betriebsrats,
12/252 Fehlerhafte Massenentlassungsanzeige,
11/204 Interessenausgleich und Sozialplan: Leiharbeitnehmer zählen mit,
11/016 LAG Hamm - Unterlassungsanspruch des Betriebsrates bei Betriebsänderungen und unzureichenden Verhandlungen,
10/193 Zeitdruck bei Betriebsänderungen,
10/170 Maßstab für Schwellenwert nach § 111 BetrVG ist Gesamtbelegschaft,
10/123 Kostentragung des Arbeitgebers bei aussichtsloser Klage,
10/001 Konsultation der Arbeitnehmervertreter bei geplanter Massentlassung,
09/212 Interessenausgleich und Sozialplan im Kleinbetrieb,
09/114 Einigungsstelle bei Betriebsänderungen auch ohne Nachweis drohender Nachteile für die Arbeitnehmer,
09/105 Keine Unterlassungsverfügung gegen Betriebsänderung bei Untätigkeit des Betriebsrats
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| Betriebsänderung: Betriebsrat |
20/016a Fehlende Anhörung des Betriebsrats bei Massenkündigungen,
12/129 Massenentlassung und Stellungnahme des Betriebsrats
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| Betriebsübergang |
Betriebsübergang,
20/057 Betriebsvereinbarungen können arbeitsvertragliche Verweise auf AVR nicht beseitigen,
19/192 Betriebsübergang zwecks Liquidation,
17/296 Arbeitsvertragsrichtlinien und Betriebsübergang,
17/230 Pacta sunt servanda - auch im Arbeitsrecht,
17/119 Anspruch auf Tariflohnerhöhung nach Betriebsübergang,
16/378 Fehlerhafte Information zum Betriebsübergang und Widerspruchsrecht,
16/213 Informationspflicht und Widerspruchsrecht beim Betriebsübergang,
15/159 Dynamische Tarifanbindung und Betriebsübergang,
14/298 Betriebsübergang bei der Arbeitsverwaltung,
14/109 Betriebsübergang und Leiharbeit,
13/298 Betriebsübergang - Verwirkung des Rechts zum Widerspruch,
13/282 Betriebsübergang im öffentlichen Dienst,
13/240 Betriebsübergang und Ausschlussfristen,
13/218 Betriebsübergang und arbeitsvertraglich in Bezug genommener Tarifvertrag,
12/357 Betriebsübergang durch Grundstückskauf?,
12/341 Betriebsübergang trotz Beschäftigungsgesellschaft,
12/198 Tarifvertrag und Betriebsübergang,
12/190 Betriebsübergang bei Rettungszweckverband,
11/222 Kündigungsschutzklage und Betriebsübergang,
11/207 Betriebsübergang und Kündigung: Keine Betriebsratsanhörung bei Kündigung nach Widerspruch,
11/192 Tariflohn-Anhebung auf Tarifniveau „West“: Schuldrechtliche Abrede oder Inhaltsnorm?,
11/172 Betriebsübergang bei Zwangsverwaltung eines Hotelgrundstücks,
11/167 Betriebsübergang trotz Transfergesellschaft als Zwischenstation,
11/131 Betriebsverlagerung ins Ausland als Betriebsübergang,
11/117 Betriebsübergang: Fortsetzungsverlangen nach Betriebsübergang bei Verstoß gegen Unterrichtungspflicht,
11/108 Bundesverfassungsgericht: Widerspruchsrecht auch bei Privatisierung aufgrund Gesetzes,
11/018 Widerspruch nach Betriebsübergang - Verwirkung durch Abtretung von Lohn,
10/208 Ausschlussfrist läuft unabhängig vom Widerspruch,
10/172 Nichterhebung der Kündigungsschutzklage führt zur Verwirkung des Widerspruchsrechts,
10/141 Annahmeverzug des Betriebserwerbers nach Freistellung durch den Betriebsveräußerer,
10/131 Versuchte Umgehung des § 613a BGB durch eintägige Transfergesellschaft und Losverfahren,
10/007 Betriebsverlagerung ins Ausland,
10/005 Kein Betriebsübergang bei grundlegender Änderung des Betriebskonzepts,
09/222 Haustarifvertrag nach Betriebsübergang,
09/195 Kündigung durch Betriebsübernehmer - Erhalt des Widerspruchsrechts auch ohne Klage,
09/191 Betriebsübergang: Keine Pflicht des Erwerbers zur Zahlung einer Abfindung durch Betriebsvereinbarung mit altem Arbeitgeber,
09/176 Tarifvertrag nach Betriebsübergang,
09/150 Betriebsübergang: Widerspruch bei Aufhebungsvertrag?,
09/140 Betriebsübergang auch bei schwierigeren Arbeitsaufgaben,
09/115 Keine Haftung für Altersteilzeitguthaben bei Betriebsübernahmen aus der Insolvenzmasse,
09/061: Kein Schadensersatzanspruch gegen den Betriebsveräußerer bei fehlerhafter Information über einen Betriebsübergang,
09/056 Grenzen der gesetzlichen Überleitung von Arbeitsverhältnissen auf einen neuen Arbeitgeber im öffentlichen Dienst,
09/055 Mit dem Betriebserwerber verhandeln und beim alten Arbeitgeber bleiben,
09/054 Kein Verzicht auf Lohnansprüche, um einen Betriebsübergang zu ermöglichen,
09/034 Betriebsteilübergang auch bei Verlust der organisatorischen Selbständigkeit,
08/137 Betriebsübergang in der Insolvenz: Haftung für Altersteilzeit-Wertguthaben,
08/135 Betriebsteilübergang auch ohne Wahrung der organisatorischen Selbständigkeit,
08/132 Betriebsübergang - Kommentar,
08/103 Verwirkung des Rechts zum Widerspruch gegen die Folgen eines Betriebsübergangs,
08/101 Informationspflichten beim Betriebsübergang: Bezeichnung des Erwerbers als „neue GmbH“ genügt nicht.,
08/096 Siemensmitarbeiter obsiegen im BenQ-Prozess vor dem LAG München.,
08/062 Funktionsnachfolge oder Betriebsübergang?,
08/048 Betriebsübergang als Mittel zum Abbau von Arbeitnehmerrechten?,
08/037 Kein Widerspruchsrecht bei Erlöschen des bisherigen Arbeitgebers,
07/37 Erst teilen, dann übertragen.
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| Betriebsübergang: Information |
16/378 Fehlerhafte Information zum Betriebsübergang und Widerspruchsrecht,
16/213 Informationspflicht und Widerspruchsrecht beim Betriebsübergang
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| Betriebsübergang: Konzern |
19/192 Betriebsübergang zwecks Liquidation,
18/025 Betriebsübergang als Täuschungsmanöver,
16/245 Betriebsübergang und Betriebsführungsvertrag,
14/364 EuGH zum Betriebsübergang im Konzern
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| Betriebsübergang: Leiharbeit |
14/109 Betriebsübergang und Leiharbeit
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| Betriebsübergang: Tarifvertrag |
14/315 Tarifflucht durch Betriebsübergang?,
12/198 Tarifvertrag und Betriebsübergang,
08/055 Tarifwechsel bei Betriebsübergang
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| Betriebsübergang: Unterrichtung |
14/172 Unterrichtung über Betriebsübergang und Sozialplanprivilegierung
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| Betriebsübergang: Widerspruch |
16/378 Fehlerhafte Information zum Betriebsübergang und Widerspruchsrecht,
16/213 Informationspflicht und Widerspruchsrecht beim Betriebsübergang,
13/298 Betriebsübergang - Verwirkung des Rechts zum Widerspruch,
11/207 Betriebsübergang und Kündigung: Keine Betriebsratsanhörung bei Kündigung nach Widerspruch,
11/044 Kündigung bei Betriebsübergang ohne Hinweis auf die Widerspruchsfrist des Arbeitnehmers,
09/150 Betriebsübergang: Widerspruch bei Aufhebungsvertrag?,
09/148 Widerspruch bei Betriebsübergang löst keine Sperrzeit aus,
08/103 Verwirkung des Rechts zum Widerspruch gegen die Folgen eines Betriebsübergangs,
08/037 Kein Widerspruchsrecht bei Erlöschen des bisherigen Arbeitgebers
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| Betriebsübergang: Wirtschaftliche Einheit |
19/192 Betriebsübergang zwecks Liquidation,
18/025 Betriebsübergang als Täuschungsmanöver,
16/277 Betriebsübergang und materielle Betriebsmittel,
16/245 Betriebsübergang und Betriebsführungsvertrag,
14/364 EuGH zum Betriebsübergang im Konzern,
11/080a Wann liegt beim Betriebsteilübergang eine wirtschaftliche Einheit vor?
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| Betriebsübung |
Betriebliche Übung,
12/196 Betriebliche Übung und Betriebsrente,
09/102 Strenge Voraussetzungen für negative Betriebsübung
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| Betrug |
11/213 LAG München: Kündigung nach Betrug mit 20 EUR Schaden,
11/021 Missbrauch einer Tankkarte durch Arbeitnehmer ist strafbar
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| Bewachungsgewerbe |
14/395 Annahmeverzug trotz Einsatzverbot,
08/079: Kundenwünsche gehen vor Bestandsschutz
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| Beweislast |
09/170 Arbeitszeugnis: Wer hat die Beweislast?
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| Beweisverwertungsverbot |
09/101 Ungewolltes Mithören eines Telefonats kann vor Gericht verwertet werden.
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| Bewerbung |
Bewerbungskosten,
21/005 Bewerberauswahl im öffentlichen Dienst,
20/079 Auch männliche Lehrkräfte können Mädchen im Sport unterrichten,
12/356 Befragung des Stellenbewerbers zu Ermittlungsverfahren,
12/096 Kündigung in der Probezeit wegen Lüge bei der Einstellung,
10/219 Anonymisierte Bewerbungen im Praxistest,
10/115 Auskunftsanspruch für abgelehnte Stellenbewerber?,
10/085 Eckpunktepapier zum Arbeitnehmerdatenschutz,
10/084 Auskunftspflicht von Bewerbern über Straftaten,
10/037 Vorstellungsgespräch mit schwerbehindertem Bewerber,
09/239 Ärztliche Untersuchung und Datenschutz
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| Bewerbungsgespräch |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
12/153 Fahrtkostenerstattung für die Anreise zum Bewerbungsgespräch
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| Bewerbungskosten |
Bewerbungskosten,
12/153 Fahrtkostenerstattung für die Anreise zum Bewerbungsgespräch
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| Bewerbungsunterlagen |
Bewerbungskosten
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| Bezugnahmeklausel |
20/057 Betriebsvereinbarungen können arbeitsvertragliche Verweise auf AVR nicht beseitigen,
18/091 Verschlechterung des Arbeitsvertrags per Betriebsvereinbarung?,
17/152 LAG Düsseldorf legt Bezugnahmeklausel als Gleichstellungsabrede aus,
10/188 Bezugnahmeklauseln beenden Nachwirkung eines Tarifvertrages,
09/045 Chefarztvertrag mit Bezugnahme auf den BAT: Gilt der TV-Ärzte/VKA oder der TVöD?,
08/119 Abschied von der Gleichstellungsabrede - Teil III,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.
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| Bildungsprämie |
08/057 Bildungsprämie
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| Bildungsurlaub |
Fortbildung
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| Billiges Ermessen |
16/248 Festsetzung der Bonushöhe durch das Gericht
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| Blaue Karte EU |
12/123 Blaue Karte EU
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| Blockmodell |
Altersteilzeit,
15/193 Teilzeitmodelle für Führungskräfte
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| Bonus |
Bonus,
16/248 Festsetzung der Bonushöhe durch das Gericht,
13/027 Anspruch auf Bonus bei Insolvenz,
11/200 Bonus für Banker: BAG urteilt über Bonusstreit bei der ehemaligen Dresdner Bank,
11/173 Bonus - Kündigung: Anspruch auf Bonus trotz Kündigung und Ausscheiden im Folgejahr,
11/140 Zusage einer Bonuszahlung,
10/225 Arbeitsvertragliche Vereinbarung eines Bonus durch schlüssiges Verhalten,
09/110 Anspruch auf Bonus trotz Freiwilligkeitsvorbehalts bei Überschreitung der 25-Prozent-Grenze,
08/008 Bonuszahlung bei unterlassener Zielvereinbarung,
07/80 Rabiate Stichtagsregelungen nützen nichts
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| Bonusmeilen |
06/04 BAG urteilt zu Miles and More Bonusmeilen.
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| Brauwirtschaft |
20/065 Brauereien fordern Unterstützung
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| Brexit |
20/078 Bankenverband warnt vor hartem Brexit
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| Briefdienstleistungen |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
09/147 Die Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) ist nicht tariffähig,
07/61 Aufnahme der Briefdienstleistungsbranche in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) geplant
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| Briefwahl |
Betriebsratswahl - Urnengang und Stimmenauszählung: Wer ist gewählt?
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| Bruttolohn |
Lohnklage,
01/03 Verzugszinsen sind aus dem Bruttolohn zu berechnen
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| Bruttolohnlisten |
19/011 Betriebsrat steht Einsicht in Gehaltslisten mit Arbeitnehmernamen zu,
18/011 Kein Einsichtsrecht des Betriebsrats in Lohnlisten anderer Betriebe
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| Brückenteilzeit |
Brückenteilzeit,
21/053 Verletzung der Ankündigungsfrist bei befristeter Teilzeit,
18/315 Neuregelungen im Arbeitsrecht 2019,
18/257 Brückenteilzeit gemäß § 9a Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
|
| Brückenteilzeit: Checkliste |
Brückenteilzeit - Checkliste
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| Bundesarbeitsgericht |
13/028 Geschäftsanfall beim Bundesarbeitsgericht zum Jahreswechsel 2012/2013
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| Bundesbank |
07/29 Verzugszinsen ab 01.07.2007 erhöht
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| Bundesdatenschutzgesetz |
18/125 Datenschutz im Arbeitsrecht nach der DS-GVO
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| Bundesregierung |
18/037 "GroKo" will Teilzeit- und Befristungsrecht anpassen
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| Bürohund |
14/113 Hausverbot für Bürohund Kaya bestätigt
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C |
| CGZP |
CGZP,
Tarifvertrag,
15/144 Verfassungsgericht bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP,
14/265 Equal pay auch bei Arbeitseinsatz im Ausland,
13/071 Gleicher Lohn für Leiharbeitnehmer und Ausschlussfrist,
12/211 CGZP - Tarifverträge endgültig gekippt,
12/192 Für Leiharbeitsfirmen werden die CGZP-Tarifverträge teuer,
12/010 CGZP-Tariffähigkeit,
11/188 CGZP: Arbeitsgericht Berlin bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP von Anfang an,
11/105 CGZP war auch in der Vergangenheit nicht tariffähig,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
11/048 Mindestlohn für Leiharbeiter?,
11/034 BAG: Die CGZP kann keine Tarifverträge abschließen,
10/031 Auch Equal-pay-Ansprüche unterliegen Ausschlussfristen,
10/013 Fehlende Tariffähigkeit der CGZP bestätigt,
09/134 Zur Tariffähigkeit der „Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personal-Service-Agenturen“ (CGZP),
09/099 Die CGZP ist nicht tariffähig,
09/026 Zweifel an der Tariffähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften Zeitarbeit mehren sich.
|
| CGZP-Tariffähigkeit |
15/144 Verfassungsgericht bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP,
12/211 CGZP - Tarifverträge endgültig gekippt,
12/010 CGZP-Tariffähigkeit
|
| Caritas |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
13/122 Kündigung nach Kirchenaustritt,
08/102 Umstellung einer kirchlichen Gesamtversorgung auf das Punktemodell des öffentlichen Dienstes
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| Checklisten |
Arbeitsvertrag - Checkliste,
Aufhebungsvertrag - Checkliste,
Betriebsvereinbarung - Checkliste,
Brückenteilzeit - Checkliste,
Geschäftsführervertrag - Checkliste,
Interessenausgleich - Checkliste,
Kündigung durch den Arbeitgeber - Checkliste,
Sozialplan - Checkliste,
Zeugnis - Checkliste
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| Chefarzt |
Chefarzt,
Leitender Angestellter,
22/033 Vergütung von Fachärzten und Oberärzten nach Chefarztvertrag,
19/133 Honorarärzte im Krankenhaus sind sozialversicherungspflichtig,
19/049 BAG setzt Chefarzt-Urteil des EuGH um,
18/224 EuGH entscheidet im Düsseldorfer Chefarzt-Fall gegen die Caritas,
18/181 Gesteigerte Loyalitätspflichten christlicher Führungskräfte christlicher Arbeitgeber?,
16/249 Kündigung wegen Wiederverheiratung als Diskriminierung,
14/388 Kündigung durch kirchliche Arbeitgeber aus sittlich-moralischen Gründen,
13/332 Chefarztvergütung und Rufbereitschaft,
13/145 Fristlose Kündigung eines Chefarztes,
12/208 Fristlose Kündigung von Chefarzt Huppertz unwirksam,
12/139 Kündigung eines Chefarztes wegen Verschweigens einer Straftat,
12/061 Chefarzt - Privatliquidationsrecht durch Schadensersatzanspruch gesichert,
12/037 Oberarzt verklagt Chefarzt wegen Mobbings,
11/177 Kündigung eines Chefarztes wegen Wiederverheiratung?,
10/205 Zweite Heirat als Kündigungsgrund?,
09/045 Chefarztvertrag mit Bezugnahme auf den BAT: Gilt der TV-Ärzte/VKA oder der TVöD?,
09/010 Wann ist ein Chefarzt leitender Angestellter?
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| Chefarzt: Arbeitnehmer |
Chefarzt
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| Chefarzt: Kündigungsschutz |
Chefarzt
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| Chefarzt: Privatliquidation |
Chefarztvertrag
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| Chefarzt: Vereinbarung über Wahlleistungen |
Chefarzt
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| Chefarzt: Vergütung |
Chefarztvertrag
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| Chefarztvertrag |
Chefarztvertrag,
22/033 Vergütung von Fachärzten und Oberärzten nach Chefarztvertrag,
13/332 Chefarztvergütung und Rufbereitschaft,
09/045 Chefarztvertrag mit Bezugnahme auf den BAT: Gilt der TV-Ärzte/VKA oder der TVöD?
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| Compliance |
10/132 Kündigung einer Compliance-Beauftragten der DB
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| Compliance Officer |
09/240 Compliance Officer in der Verantwortung
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| Corona-Schnelltest |
22/002: Verhaltensbedingte Kündigung eines Corona-Testmuffels
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| Coronavirus |
Coronavirus und Arbeitsrecht,
Home-Office,
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
21/048 Keine Vergütung für Minijobberin bei behördlicher Ladenschließung in der Pandemie,
21/043 Kündigung wegen Weigerung des Tragens einer Gesichtsmaske,
21/037 Nichtanrechnung von Urlaubstagen bei behördlicher Isolierungsanordnung,
21/030 Telefonische Krankschreibung verlängert,
21/020 Corona-Testpflicht in Unternehmen,
21/019 Verlängerung des erleichterten Zugangs zur Kurzarbeit,
21/016 Verlängerung der Corona-Arbeitsschutzverordnung,
21/013 Europäische Online-Befragung zur Corona-Krise,
21/011 Vereinfachter Zugang zur Grundsicherung,
21/010 Reform der medizinisch-technischen Berufen,
21/009 Neue Corona-Arbeitsschutzverordnung,
21/003 Der Arbeitsmarkt im Corona-Jahr 2020,
20/106 Folgen der Corona-Krise für den Arbeitsmarkt,
20/104 Sicherung der dualen Ausbildung in der Corona-Krise,
20/103 Lohnfortzahlung für Eltern in der Corona-Krise,
20/101 Maßnahmen zum Elterngeld in der Corona-Zeit,
20/098 Gesetz und Verordnung zur Kurzarbeit wegen der Corona-Krise,
20/051 Home-Office, Arbeitsausfall, Infektionsschutz
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| Crowdworking |
20/102 Vor- und Nachteile des internen Crowdworkings
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| Customer preferences |
08/088 Männliche Erzieher im Mädcheninternat?
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D |
| D&O-Versicherung |
Geschäftsführerhaftung - Haftungsbegrenzung, D&O-Versicherung
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| DHV: Tariffähigkeit |
18/155 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft hängt weiter von ihrer Mächtigkeit ab
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| DRAnpGBA |
07/22b Gesetzentwurf zur Anpassung des Dienstrechts in der Bundesagentur für Arbeit
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| DSGVO |
22/014 DSGVO-Verstoß bei Datenübermittlung im Konzern,
22/010 Antrag auf Auskunft zu personenbezogenen Daten muss konkret sein,
21/024a Verlangte E-Mails sind im Antrag genau zu bezeichnen,
18/125 Datenschutz im Arbeitsrecht nach der DS-GVO
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| Dankesformel |
01/01 Kein Anspruch auf "Wunschformel" im Zeugnis
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| Datenminimierung |
Datenschutz im Arbeitsrecht
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| Datenschutz |
Datenschutz im Arbeitsrecht,
Datenschutzerklärung,
22/014 DSGVO-Verstoß bei Datenübermittlung im Konzern,
22/010 Antrag auf Auskunft zu personenbezogenen Daten muss konkret sein,
22/007: Wer Daten ausspäht riskiert die fristlose Kündigung,
21/024a Verlangte E-Mails sind im Antrag genau zu bezeichnen,
20/042b Fristlose Entlassung wegen Missbrauchs von Kundendaten,
19/086 Datenschutz contra Hinweisgeberschutz im Arbeitsrecht,
19/011 Betriebsrat steht Einsicht in Gehaltslisten mit Arbeitnehmernamen zu,
18/291 Mitbestimmung beim Speichern von Anwesenheitszeiten in Excel,
18/207 Löschungspflicht bei Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
18/125 Datenschutz im Arbeitsrecht nach der DS-GVO,
17/236 Arbeitnehmerüberwachung durch einen Detektiv,
17/201 Arbeitnehmer-Überwachung mit Keylogger,
14/090 Fristlose Kündigung wegen Löschung von Daten,
13/275 Pflicht zur Nutzung einer elektronischen Signaturkarte,
13/024 Gesetz zum Arbeitnehmer-Datenschutz,
12/101 Datenschutz - Betriebsrat darf Arbeitszeiten erfahren,
12/065 Betriebsrat und betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
10/175 Entwurf eines Gesetzes zum Schutz von Beschäftigtendaten,
10/085 Eckpunktepapier zum Arbeitnehmerdatenschutz,
10/044 Bußgeld wegen Verstoß gegen Datenschutz,
10/033 ELENA,
09/239 Ärztliche Untersuchung und Datenschutz,
09/137 Gesetz zur Änderung datenschutzrechtlicher Vorschriften,
09/082 Krankheitsdaten im Müll,
09/064: Das Arbeitnehmerdatenschutzgesetz kommt (nicht),
09/025 Was darf die Bahn?,
07/22 Bundesarbeitsgericht schützt Datenschutzbeauftragte.
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| Datenschutz-Grundverordnung |
18/125 Datenschutz im Arbeitsrecht nach der DS-GVO
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| Datenschutz: Abmahnung |
19/170 Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte wegen Datenschutzes nach der DS-GVO
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| Datenschutz: Aufbewahrungsfristen |
Datenschutz im Arbeitsrecht
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| Datenschutz: Auskunftsanspruch |
19/086 Datenschutz contra Hinweisgeberschutz im Arbeitsrecht
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| Datenschutz: Betriebsrat |
19/166 Betriebsrat und Datenschutz
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| Datenschutz: Personalakte |
19/170 Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte wegen Datenschutzes nach der DS-GVO
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| Datenschutz: Transparenz |
Datenschutz im Arbeitsrecht
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| Datenschutz: Zweckbindung |
Datenschutz im Arbeitsrecht
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| Datenschutzbeauftragter |
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
11/073 Widerruf der Bestellung eines Datenschutzbeauftragten,
07/22 Bundesarbeitsgericht schützt Datenschutzbeauftragte.
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| Datenschutzerklärung |
Das Impressum auf "Social Media" Profilen,
Datenschutzerklärung,
Datenschutzerklärung bei der Nutzung von Google Analytics,
Impressum-Generator
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| Detektivkosten |
14/088 Erstattung von Detektivkosten auf Verdacht?,
11/112 Detektivkosten: Schadensersatzanspruch des Arbeitgebers
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| Deutschkenntnisse |
12/092 Arbeitsvertragliche Ausschlussfrist und mangelnde Deutschkenntnis
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| Diakonie |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
11/241 Arbeitsrecht und Diakonie
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| Diebstahl |
12/242 Kündigung wegen Diebstahl von Zigaretten,
12/122 Diebstahlsverdacht - fristlose Kündigung,
09/202 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von sechs Maultaschen,
09/098 Fristlose Kündigung wegen Entwendung von Brotaufstrich („Hirtenfladenbelag“)?,
09/066 Urteilsgründe im Fall "Emmely" - fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR,
09/031 Der Fall „Emmely“ als Politikum,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.
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| Dienstalter |
12/225 Altersdiskriminierung und Anerkennung von Berufserfahrung
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| Diensthandy |
12/028 Betriebsrat mit 33 Mitgliedern obsiegt im Streit um 16 Diensthandys,
11/205 Fristlose Kündigung wegen Diensthandy-Missbrauchs?
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| Dienstkleidung |
14/338 Gleichbehandlung bei der Dienstkleidung,
12/347 Diskriminierung wegen des Geschlechts aufgrund von Dienstkleidung?,
11/151 Entfernung einer diskriminierenden Ermahnung aus der Personalakte,
09/029 Abzug für Berufskleidung bei geringem Nettoeinkommen?
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| Dienstordnungsangestellte |
11/143 Urlaubsabgeltung für Beamte,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:
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| Dienstrechtsanpassungsgesetz BA |
07/22b Gesetzentwurf zur Anpassung des Dienstrechts in der Bundesagentur für Arbeit
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| Dienstreise |
18/260 Bezahlung von Reisezeiten bei Auslandsentsendung,
10/056 Dienstreise oder Privatreise?
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| Dienstwagen |
Dienstwagen,
22/030 Kein privater Dienstwagen für Betriebsrat,
12/267 Fristloser Widerruf der Dienstwagenüberlassung?,
12/040 Ex-Geschäftsführer der Berliner Treberhilfe klagt gegen Kündigung,
11/129 Dienstwagen: Schadensersatz bei Unfall mit dem Dienstwagen,
11/118 Nutzungsausfallentschädigung für Entzug des Dienstwagens,
11/102 Dienstwagennutzung nach fristloser Kündigung,
11/007 Dienstwagen bei Krankheit nur bis zum Ende der Entgeltfortzahlung,
10/203 Widerruf der Dienstwagengestellung aus „wirtschaftlichen Gründen“,
09/080 Wegfall der Dienstwagenberechtigung bei längerer Krankheit
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| Differenzierungsklausel |
15/098 Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern durch Stichtagsregelungen,
14/192 Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern durch Erholungsbeihilfen,
11/075 Kein tarifvertraglicher Zwang zur Besserstellung von Gewerkschaftsmitgliedern,
09/076 Besserstellung von Gewerkschaftsmitgliedern durch tarifliche Differenzierungsklauseln
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| Direktionsrecht |
Direktionsrecht,
Weisungsrecht,
17/241 Unbillige Weisungen sind unverbindlich,
17/160 Arbeitsverweigerung wegen unzumutbarer Weisung?,
14/398 Versetzung und Arbeitsverweigerung,
14/006 Arbeitsverweigerung kann zur fristlosen Kündigung führen,
13/146 Fristlose Kündigung wegen angeblicher Arbeitsverweigerung,
12/272 Änderungskündigung oder Weisung?,
10/119 Religiöse Überzeugung vs. Weisungsrecht,
10/041 Weisungsrecht: Lage der Arbeitszeit darf nicht ausgrenzen,
09/224 Arbeitnehmer kann zur Arbeit am Sonntag gezwungen werden,
09/209 Kein Anspruch auf Beibehaltung des bisherigen Vertriebsgebiets,
09/111 BAG: Keine Pflicht zu Gespräch über Vertragsänderung,
09/090 Pflicht zur Sonntagsarbeit auch ohne arbeitsvertragliche Grundlage,
08/130 Zweite Geigen sitzen nicht in der ersten Reihe.,
08/091 Keine Vertragspflicht zum Führen von Vertragsverhandlungen,
07/51 Keine „Folgepflicht“ bei Betriebsverlegung um 270 km
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| Direktionsrecht: Krankheit |
16/340 Erreichbarkeit bei Arbeitsunfähigkeit,
16/055 Personalgespräch trotz Krankheit
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| Direktversicherung |
18/108 Kein Recht auf Kündigung einer Direktversicherung bei Entgeltumwandlung,
12/313 Direktversicherung in der Insolvenz,
12/100 Mitwirkung des Arbeitgebers bei der Übertragung einer Direktversicherung
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| Diskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Diskriminierung - Allgemein,
Mobbing - Definitionen,
Mobbing - Prüfliste für Betroffene,
Mobbing - Tipps für Betroffene,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung,
17/045 Kopftuchverbot an Berliner Schulen,
12/018 Kündigung wegen HIV-Infektion wirksam,
11/236 Diskriminierung bei der Bewerbung, wenn sehr gute Deutschkenntnisse gefordert werden?,
11/209 Diskriminierung am Arbeitsplatz wegen Verpflichtung zu einem Deutschkurs?,
11/199 Diskriminierung bei der Bewerbung: Kein Anspruch auf Auskunft über Mitbewerber bei Ablehnung einer Bewerbung,
11/151 Entfernung einer diskriminierenden Ermahnung aus der Personalakte,
10/115 Auskunftsanspruch für abgelehnte Stellenbewerber?,
10/030 Kündigung wegen schlechten Deutschkenntnissen,
09/231 Diskriminierung eines Bewerbers,
09/205 Ausschlussfrist im AGG könnte unzulässig sein,
09/204 Muss das Kündigungsschutzrecht geändert werden?,
09/187 Vorstellungsgespräch für schwerbehinderten Bewerber,
09/179 Voraussetzung einer Entschädigung bei Diskriminierung,
09/172 "AGG-Hopper" dürfen nicht veröffentlicht werden,
09/139 Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Verfahren der Beschwerdestelle nach dem AGG,
09/039 Benachteiligung auf dem Arbeitsmarkt,
08/020 Erste Stufe des Vertragsverletzungsverfahrens gegen Deutschland eingeleitet,
08/014 AGG: Kaum Auswirkungen in der Praxis?,
06/20 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Kündigungsschutz,
06/05 LAG Köln: Beweislast bei Schmerzensgeldklage wegen Mobbings
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| Diskriminierung: |
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung
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| Diskriminierung: Abfindung |
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
14/084 Sozialplan und befristete Arbeitsverträge,
13/096 Abfindung für "rentennahe" Arbeitnehmer und Europarecht
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| Diskriminierung: Alter |
Diskriminierungsverbote - Alter,
22/042 Benachteiligung durch tarifvertragliche Altersgrenze,
22/026 Auch Frauen können “coole Typen“ sein,
21/054 Das Angebot eines "jungen Teams" ist kein Indiz für eine Altersdiskriminierung,
19/136 Geschäftsführer als Arbeitnehmer im Sinne des AGG,
19/087 Keine Bewerber-Diskriminierung bei Rechtsmissbrauch,
18/312 Altersbefristung bei Arbeitsverträgen mit Rentnern rechtens,
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/112 Kurz vor dem Abschluss stehendes Studium als Stellenanforderung,
18/072 Weiterbeschäftigung nach Renteneintrittsalter,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied,
17/207 Altersgrenze 60 für Geschäftsführer?,
17/180 EuGH bestätigt Altersgrenze von 65 Jahren für Verkehrspiloten,
17/143 Hinausschieben der Altersgrenze gemäß § 41 Satz 3 SGB VI,
17/070 Tariflicher Mehrurlaub und Diskriminierung,
16/358 Diskriminierung und Eignung des Bewerbers,
16/336 EuGH: Das Verbot der Altersdiskriminierung gilt auch zwischen Privaten,
16/209 Arbeitszeitverkürzung kann Diskriminierung wegen des Alters sein,
16/119 Altersgrenze 65 für Piloten,
16/098 Altersdiskriminierung von Führungskräften,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?,
15/204 Kündigung wegen Rente durch den Arbeitgeber,
14/392 Höchstalter bei der Polizei in Spanien,
14/357 Mehr Urlaubstage für ältere Arbeitnehmer,
14/320 Altersdiskriminierung und Kündigungsfrist,
14/285 Altersdiskriminierung von Beamten bei der Besoldung,
14/279 Stellenausschreibung für Berufsanfänger,
14/243 Altersdiskriminierung eines Krankenhausarztes,
14/097 Betriebsrente und Altersdiskriminierung,
14/059 Altersdiskriminierung durch Suche nach Berufseinsteigern,
13/355 Besoldungsdienstalter und Altersdiskriminierung,
13/334 Höchstaltersgrenze für Betriebsrente,
13/314 Altersdiskriminierung beim Übergang in den Ruhestand,
13/295 Spätehenklauseln in der betrieblichen Altersversorgung,
13/279 Altersdiskriminierung bei der betrieblichen Altersvorsorge,
13/119 Beweislast für Diskriminierung bei der Einstellung,
13/096 Abfindung für "rentennahe" Arbeitnehmer und Europarecht,
13/055 Entlassung mit 65 aufgrund Betriebsvereinbarung,
13/017 Stellenausschreibung für "Hochschulabsolventen / Young Professionals" diskriminiert ältere Bewerber,
12/321 Zwangspensionierung ist auch bei geringerer Rente keine verbotene Diskriminierung,
12/290 Diskriminierung bei der Bewerbung wegen des Alters,
12/244 Frist zur Geltendmachung von Schadensersatz bei Diskriminierung,
12/225 Altersdiskriminierung und Anerkennung von Berufserfahrung,
12/126 Urlaub nach Alter ist eine Diskriminierung,
12/054 Altersgrenze für Sachverständige?,
12/011 BAT Altersstufen,
11/254 Sozialauswahl und Altersdiskriminierung,
11/212 Altersgrenze bei der Polizei: Beim SEK ist mit 42 Jahren Schluss,
11/198 Altersgrenze für hessische Beamte ist keine Altersdiskriminierung,
11/187 LAG Berlin: Keine Diskriminierung wegen Alters durch Stellenausschreibung „Junior Personalreferent“,
11/179 Diskriminierung wegen des Alters durch BAT-Lebensaltersstufen,
11/178 EuGH kippt Altersgrenze 60 für Lufthansa-Piloten,
11/147 LAG Berlin: Keine Diskriminierung durch Verstoß gegen Tarifvertrag bei Beförderung,
11/138 Einstellungshöchstalter von 37 Jahren für Piloten ist diskriminierend,
11/132 Keine Diskriminierung bei Onlinebewerbung durch Abfrage von Geschlecht und Geburtsdatum,
11/128 Diskriminierung wegen Alters: Kein Vertrauensschutz in diskriminierende Regelung (§ 622 Abs.2 Satz 2 BGB),
11/124 Altersgrenze 60 für Piloten im Tarifvertrag ist diskriminierend,
11/107 Tarifvertragliche Altersgrenze kann Diskriminierung von Frauen sein,
11/087 Abfindung: Diskriminierung durch Staffelung nach Altersgruppen?,
11/082 Gesetzliche Altersgrenze für Beamte ist keine Diskriminierung,
11/072 EuGH: Altersgrenze 68 bei Professoren rechtens,
11/066 Tarifliche Rentenaltersklausel in der Regel zulässig,
11/062 Tarifliche Zwangspensionierung verfassungswidrig und frauendiskriminierend?,
11/027 Altersdiskriminierung durch tariflichen Urlaubsanspruch,
11/004 Auch rentennahe Arbeitnehmer haben einen Anspruch auf Abfindungszahlung,
10/247 Längerer tariflicher Urlaub für 30jährige als für 19jährige ist diskriminierend,
10/217 EuGH erklärt in Tarifverträgen enthaltene Rentenaltersklauseln für rechtens,
10/184 Altersgrenze für Flugbegleiter,
10/182 Hoher Schadensersatz nur für den Besten,
10/178 Mangold-Urteil ist nicht verfassungswidrig,
10/173 Tariflicher Rentenzwang bei der Hamburger Hochbahn unwirksam,
10/166 AGG-Ausschlussfrist wohl weitgehend europarechtskonform,
10/126 Diskriminieren Lebensaltersstufen jüngere Arbeitnehmer?,
10/086 Altersgruppenbildung bei Sozialauswahl europarechtswidrig?,
10/072 Altersgrenze für Tätigkeit von Ärzten,
10/058 Einstellungshöchstalter bei der Feuerwehr rechtens,
10/045 Aufhebungsvertrag mit Abfindung,
10/018 Diskriminierung jüngerer Arbeitnehmer,
09/205 Ausschlussfrist im AGG könnte unzulässig sein,
09/186 Höchstalter von 30 bei der Einstellung von Feuerwehrleuten,
09/182 Einstellung als Pilot auch mit 38 Jahren,
09/158 Betriebsrat und AGG - Anspruch auf Unterlassen von Diskriminierung bei Stellenausschreibung,
09/155 Diskriminierung durch starre Altersgrenze für Habilitation,
09/138 Der Zweck heiligt nicht immer die Mittel,
09/118 Ist die Zwangsverrentung von Piloten mit 60 Jahren doch europarechtswidrig?,
09/109 Meint "Jungmakler" junge Makler oder Berufseinsteiger?,
09/094 Sind Zwangspensionierungen doch europarechtswidrig?,
09/038 Ist die Entlassung in die Rente diskriminierend?,
09/035 Sozialpläne dürfen niedrigere Abfindungen für rentennahe Arbeitnehmer vorsehen,
09/027 Was sind die Folgen eines diskriminierenden Tarifvertrags?,
08/134 Diskriminierung: Abfindungskürzung für Arbeitnehmer im rentennahen Alter,
08/125 Nochmals zur Frage des diskriminierenden Charakters von Lebensaltersstufen,
08/121 Ist ein nach dem Lebensalter gestaffelter Tariflohn diskriminierend?,
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
08/116 Kündigungsschutz und Altersdiskriminierung - Revisionsentscheidung in Sachen Karmann,
08/110 Keine Altersgrenzen für Einstellung in den Justizvollzugsdienst als Angestellter,
08/108 EuGH distanziert sich erneut vom Mangold-Urteil.,
08/099 Die „Mangold-Rechtsprechung“ des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters,
08/074 Mit 31 Jahren zu alt für die Feuerwehr?,
08/059 Verstoß gegen EU-Recht durch Schlechterstellung junger Hinterbliebener beim Betriebsrentenbezug?,
07/90 Diskriminierung jüngerer Arbeitnehmer bei Kündigungsfristen,
07/79 Altersgrenze von 60 Jahren bei Lufthansapiloten ist rechtens,
07/77 Zwangsverrentung als Mittel zur Beschäftigungsförderung?,
07/49 Jung genug zu arbeiten, aber zu alt für eine unbefristete Einstellung?,
07/48 Landesarbeitsgericht Niedersachsen vs. Arbeitsgericht Osnabrück,
07/15 Arbeitsgericht Osnabrück: AGG gilt bei Kündigungen.,
05/10 EuGH, Urteil vom 22.11.2005, C-144/04 (Mangold),
05/03 BAG beschränkt Altersgruppenbildung bei der Sozialauswahl
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| Diskriminierung: Anwendungsbereich des gesetzlichen Schutzes |
Diskriminierung - Anwendungsbereich des gesetzlichen Schutzes
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| Diskriminierung: Ausschlussfrist |
14/189 Frist bei Entschädigung für Diskriminierung
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| Diskriminierung: Befristung |
18/219 Befristung bei der Stufenzuordnung gemäß TVöD (VKA)
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| Diskriminierung: Behinderung |
Diskriminierungsverbote - Behinderung,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
16/259 Offensichtliches Fehlen der fachlichen Eignung,
16/140 Kein Präventionsverfahren in der Probezeit,
15/339 Einstellung von Schwerbehinderten,
14/412 Diskriminierung wegen Übergewichts,
14/256 Diskriminierungsschutz bei Fettleibigkeit,
14/221 Diskriminierung wegen Übergewichts,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
13/374 Kündigung aufgrund HIV-Infektion ist Diskriminierung wegen Behinderung,
13/041 Diskriminierung bei der Bewerbung wegen einer Schwerbehinderung,
12/081 Diskriminierung wegen Behinderung bei der Bewerbung,
12/078 Frage nach Schwerbehinderung zulässig,
11/242 Kündigung und Diskriminierung,
11/201 Diskriminierung schwerbehinderter Stellenbewerber: Verletzung der Prüfpflicht reicht als Nachweis,
11/161 Kündigung und Diskriminierung wegen Behinderung,
11/040 Diskriminierung wegen Behinderung bei Stellenausschreibung,
10/194 Assessment-Center sind nicht diskriminierend,
10/037 Vorstellungsgespräch mit schwerbehindertem Bewerber,
10/004 Bewerberdiskriminierung aufgrund einer vom Arbeitgeber angenommenen Behinderung,
08/095 Diskriminierung bei Benachteiligung eines Arbeitsnehmers wegen der Behinderung seines Kindes,
07/21 Bundesarbeitsgericht stärkt Rechte Behinderter
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| Diskriminierung: Beweislast |
18/112 Kurz vor dem Abschluss stehendes Studium als Stellenanforderung,
14/059 Altersdiskriminierung durch Suche nach Berufseinsteigern,
13/152 Diskriminierung von Schwulen bei der Einstellung,
13/119 Beweislast für Diskriminierung bei der Einstellung
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| Diskriminierung: Bewerbung |
22/042 Benachteiligung durch tarifvertragliche Altersgrenze,
21/054 Das Angebot eines "jungen Teams" ist kein Indiz für eine Altersdiskriminierung,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
19/147 Diskriminierung männlicher Bewerber im Schuldienst?,
19/087 Keine Bewerber-Diskriminierung bei Rechtsmissbrauch,
18/262 Kirchen dürfen von Bewerbern keine Religionszugehörigkeit verlangen,
18/112 Kurz vor dem Abschluss stehendes Studium als Stellenanforderung,
18/096 Konfession als Voraussetzung der Einstellung?,
17/292 Frauenförderung durch Kölner Autohaus,
17/267 EuGH zur Mindestgröße für Polizisten,
16/358 Diskriminierung und Eignung des Bewerbers,
16/259 Offensichtliches Fehlen der fachlichen Eignung,
16/094 Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche bei der Bewerbung,
15/339 Einstellung von Schwerbehinderten,
14/330 Diskriminierung von Frauen bei der Bewerbung,
14/210 Diskriminierung durch kirchliche Arbeitgeber,
14/059 Altersdiskriminierung durch Suche nach Berufseinsteigern,
14/037 Haftung für Diskriminierung bei Bewerbung,
14/011 Diskriminierung wegen der Religion bei der Diakonie,
13/041 Diskriminierung bei der Bewerbung wegen einer Schwerbehinderung,
13/017 Stellenausschreibung für "Hochschulabsolventen / Young Professionals" diskriminiert ältere Bewerber,
12/290 Diskriminierung bei der Bewerbung wegen des Alters,
12/160 Auskunftsanspruch des abgelehnten Stellenbewerbers?,
12/081 Diskriminierung wegen Behinderung bei der Bewerbung,
12/024 Diskriminierung bei der Bewerbung,
11/236 Diskriminierung bei der Bewerbung, wenn sehr gute Deutschkenntnisse gefordert werden?,
11/201 Diskriminierung schwerbehinderter Stellenbewerber: Verletzung der Prüfpflicht reicht als Nachweis,
11/199 Diskriminierung bei der Bewerbung: Kein Anspruch auf Auskunft über Mitbewerber bei Ablehnung einer Bewerbung,
11/183 Geschäftsführer: Diskriminierung durch Stellenausschreibung,
11/132 Keine Diskriminierung bei Onlinebewerbung durch Abfrage von Geschlecht und Geburtsdatum,
11/076 Diskriminierung durch falsche Anrede in Bewerbungsabsage?,
11/040 Diskriminierung wegen Behinderung bei Stellenausschreibung,
10/177 Unsachliche Motive für Ablehnung eines Bewerbers,
10/115 Auskunftsanspruch für abgelehnte Stellenbewerber?,
09/091 Bundesarbeitsgericht bestätigt Ablehnung eines männlichen Bewerbers für Erzieherinnenstelle in Mädcheninternat.
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| Diskriminierung: Diskriminierung: Geschlecht Frauen |
22/026 Auch Frauen können “coole Typen“ sein
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| Diskriminierung: Einstellung |
15/339 Einstellung von Schwerbehinderten,
14/392 Höchstalter bei der Polizei in Spanien,
13/152 Diskriminierung von Schwulen bei der Einstellung,
13/041 Diskriminierung bei der Bewerbung wegen einer Schwerbehinderung,
11/201 Diskriminierung schwerbehinderter Stellenbewerber: Verletzung der Prüfpflicht reicht als Nachweis
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| Diskriminierung: Entschädigung |
Diskriminierung - Rechte Betroffener,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
16/170 Schadensersatz bei geschlechtsbezogener Diskriminierung,
16/098 Altersdiskriminierung von Führungskräften,
14/369 Entschädigung für Lohndiskriminierung von Frauen,
14/153 AGG-Entschädigungsklage kann Rechtsmissbrauch sein,
14/037 Haftung für Diskriminierung bei Bewerbung,
09/085 Urteilsgründe im Streit um die Beförderung zum Vizepräsidenten von SONY Deutschland
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| Diskriminierung: Erlaubte Benachteiligungen |
Diskriminierung - Erlaubte Benachteiligungen
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| Diskriminierung: Ethnische Herkunft |
Diskriminierungsverbote - Ethnische Herkunft, Rassismus,
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung,
19/080 Urlaub nach Betriebszugehörigkeit ist keine Diskriminierung,
15/106 Arbeitnehmerfreizügigkeit und Sprache,
12/243 Falschauskunft als Indiz für Diskriminierung,
11/236 Diskriminierung bei der Bewerbung, wenn sehr gute Deutschkenntnisse gefordert werden?,
11/209 Diskriminierung am Arbeitsplatz wegen Verpflichtung zu einem Deutschkurs?,
11/142 Diskriminierung bei Vertragsverlängerung wegen der ethnischen Herkunft,
11/076 Diskriminierung durch falsche Anrede in Bewerbungsabsage?,
10/207 "Minus-Ossi"-Fall endet durch Vergleich,
10/177 Unsachliche Motive für Ablehnung eines Bewerbers,
10/161 Geldentschädigung für diskriminierende Kündigung,
10/093 Minus-Ossi-Fall: Diskriminierung als "Ossi"?,
10/047 Darf ein Arbeitgeber akzentfreies Deutsch verlangen?,
10/030 Kündigung wegen schlechten Deutschkenntnissen,
09/184 Geldentschädigung wegen ausländerfeindlicher Parolen,
08/086 Diskriminierung durch öffentliche Äußerung ohne konkretes Opfer,
08/054 Diskriminierung durch öffentliche Äußerungen - auch ohne konkretes Opfer?,
06/15 Arbeitsgericht Berlin: Fristlose Kündigung wegen Ausländerfeindlichkeit
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| Diskriminierung: Frauen |
21/017 Geplante EU-Richtlinie für Lohngleichheit,
20/099 Gender Lifetime Earnings Gap,
12/319 Bundesrat legt Gesetzentwurf für Frauenquote vor
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| Diskriminierung: Fristen |
12/244 Frist zur Geltendmachung von Schadensersatz bei Diskriminierung,
10/166 AGG-Ausschlussfrist wohl weitgehend europarechtskonform
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| Diskriminierung: Gehalt |
21/017 Geplante EU-Richtlinie für Lohngleichheit,
18/005 Gleichbehandlungsgrundsatz bei Betriebsvereinbarungen,
14/369 Entschädigung für Lohndiskriminierung von Frauen,
13/076 Diskriminierung von Frauen beim Gehalt
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| Diskriminierung: Geschlecht |
Diskriminierungsverbote - Geschlecht,
21/034 Geschlechtergerechte Sprache und Diskriminierung,
21/017 Geplante EU-Richtlinie für Lohngleichheit,
20/099 Gender Lifetime Earnings Gap,
20/079 Auch männliche Lehrkräfte können Mädchen im Sport unterrichten,
20/059 Selbständige Tätigkeit einer EU-Ausländerin bei Schwangerschaft,
19/178 Schutz von Hinweisgebern im Antidiskriminierungsrecht,
19/147 Diskriminierung männlicher Bewerber im Schuldienst?,
17/292 Frauenförderung durch Kölner Autohaus,
17/267 EuGH zur Mindestgröße für Polizisten,
17/185 Entgelttransparenzgesetz in Kraft,
17/092 Gleicher Lohn für gleiche und gleichwertige Arbeit,
16/170 Schadensersatz bei geschlechtsbezogener Diskriminierung,
15/306 Elternurlaub in Griechenland,
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung,
15/085 Gesetz zur Frauenquote in Aufsichtsräten verabschiedet,
14/369 Entschädigung für Lohndiskriminierung von Frauen,
14/338 Gleichbehandlung bei der Dienstkleidung,
14/330 Diskriminierung von Frauen bei der Bewerbung,
14/228 Körpergröße als Einstellungsvoraussetzung diskriminiert Frauen,
14/214 Diskriminierung von Männern bei der Berliner taz,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
14/086 Mutterschutz und Fortbildung,
14/075 Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung,
13/367 Diskriminierung wegen Kündigung,
13/356 Mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts bei der Pilotenausbildung,
13/299 Keine Diskriminierung durch Kündigung bei Schwangerschaft,
13/119 Beweislast für Diskriminierung bei der Einstellung,
13/076 Diskriminierung von Frauen beim Gehalt,
12/347 Diskriminierung wegen des Geschlechts aufgrund von Dienstkleidung?,
11/183 Geschäftsführer: Diskriminierung durch Stellenausschreibung,
11/132 Keine Diskriminierung bei Onlinebewerbung durch Abfrage von Geschlecht und Geburtsdatum,
11/127 Frauendiskriminierung: Geldentschädigung im Berliner Sony-Fall,
11/107 Tarifvertragliche Altersgrenze kann Diskriminierung von Frauen sein,
11/036 Frauenquote im Management,
10/066 Stellenausschreibung nur für Frauen,
09/091 Bundesarbeitsgericht bestätigt Ablehnung eines männlichen Bewerbers für Erzieherinnenstelle in Mädcheninternat.,
09/085 Urteilsgründe im Streit um die Beförderung zum Vizepräsidenten von SONY Deutschland,
09/033 Diskriminierung von SONY-Mitarbeiterin erneut verneint,
08/136 Gläserne Decken auf dem Weg nach oben,
08/088 Männliche Erzieher im Mädcheninternat?,
08/049 Beweislastverteilung bei geschlechtsspezifischer Diskriminierung,
08/019 Gleichstellung von Frauen und Männern in der EU,
07/53 Lohndiskriminierung durch Verweigerung eines „beamtenähnlichen“ Arbeitsvertrags,
07/34 Mehrarbeitsvergütung von Teilzeitbeamten verstößt gegen Lohngleichheitsgebot.,
03/03 Frage nach Schwangerschaft unzulässig
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| Diskriminierung: Indiz |
12/243 Falschauskunft als Indiz für Diskriminierung,
09/033 Diskriminierung von SONY-Mitarbeiterin erneut verneint,
08/136 Gläserne Decken auf dem Weg nach oben
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| Diskriminierung: Klage |
14/153 AGG-Entschädigungsklage kann Rechtsmissbrauch sein
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| Diskriminierung: Kündigung |
18/214 Krankheitsbedingte Kündigung als Diskriminierung wegen einer Behinderung,
11/242 Kündigung und Diskriminierung,
10/161 Geldentschädigung für diskriminierende Kündigung
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| Diskriminierung: Kündigungsfrist |
14/320 Altersdiskriminierung und Kündigungsfrist
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| Diskriminierung: Rechte Betroffener |
Diskriminierung - Rechte Betroffener,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
19/178 Schutz von Hinweisgebern im Antidiskriminierungsrecht
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| Diskriminierung: Religion |
Diskriminierungsverbote - Religion oder Weltanschauung,
21/036 EuGH urteilt zu Kopftuchverboten am Arbeitsplatz,
19/104 Ein Zusatzfeiertag nur bei Kirchenzugehörigkeit ist diskriminierend,
19/049 BAG setzt Chefarzt-Urteil des EuGH um,
19/031 Kopftuchverbot 2019 erneut vor dem EuGH,
18/262 Kirchen dürfen von Bewerbern keine Religionszugehörigkeit verlangen,
18/224 EuGH entscheidet im Düsseldorfer Chefarzt-Fall gegen die Caritas,
18/181 Gesteigerte Loyalitätspflichten christlicher Führungskräfte christlicher Arbeitgeber?,
18/096 Konfession als Voraussetzung der Einstellung?,
17/076 Kopftuchverbot am Arbeitsplatz kann rechtens sein,
16/249 Kündigung wegen Wiederverheiratung als Diskriminierung,
16/183 Kopftuchverbot und Diskriminierung,
16/125 Diskriminierung wegen Kopftuchs in Berlin?,
16/094 Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche bei der Bewerbung,
15/068 Karlsruhe kippt Kopftuchverbot an Schulen,
14/388 Kündigung durch kirchliche Arbeitgeber aus sittlich-moralischen Gründen,
14/326 Kopftuch am Arbeitsplatz,
14/210 Diskriminierung durch kirchliche Arbeitgeber,
14/011 Diskriminierung wegen der Religion bei der Diakonie,
12/025 Religiöser Fundamentalismus steht Verbeamtung entgegen,
11/177 Kündigung eines Chefarztes wegen Wiederverheiratung?,
11/115 Kündigung wegen Arbeitsverweigerung aus Glaubensgründen,
10/205 Zweite Heirat als Kündigungsgrund?,
10/177 Unsachliche Motive für Ablehnung eines Bewerbers,
10/119 Religiöse Überzeugung vs. Weisungsrecht,
10/083 Streit um Kopftücher an spanischen Schulen,
09/151 Abmahnung wegen islamischer Baskenmütze in der Schule rechtens,
08/080: Kopftuchverbot bei den Cellitinnen zur Heiligen Maria,
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:,
08/028 Wer die Musik bezahlt, bestimmt, was gespielt wird.,
02/05 Kopftuch ist kein Kündigungsgrund
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| Diskriminierung: Schadensersatz |
Diskriminierung - Rechte Betroffener,
16/170 Schadensersatz bei geschlechtsbezogener Diskriminierung
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| Diskriminierung: Scheinbewerbung |
19/087 Keine Bewerber-Diskriminierung bei Rechtsmissbrauch,
16/358 Diskriminierung und Eignung des Bewerbers,
16/243 Keine Entschädigung für Scheinbewerber
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| Diskriminierung: Sexuelle Identität |
Diskriminierungsverbote - Sexuelle Identität,
13/383: Auch gleichgeschlechtliche Lebenspartner haben Anspruch auf Sonderurlaub,
13/152 Diskriminierung von Schwulen bei der Einstellung,
12/381 Hinterbliebenenrente auch für Lebenspartner von DO-Angestellten,
09/241 Gleichbehandlung von Lebenspartnern,
09/104 Hinterbliebenenrente für Lebenspartner bei Todesfällen ab dem 01.01.2005,
09/018 Keine Hinterbliebenenrente für gleichgeschlechtliche Partner?,
08/060 Kein Familienzuschlag für Beamte in Lebenspartnerschaft,
08/046 Europarecht verbietet Benachteiligungen von Homosexuellen beim Bezug von Hinterbliebenenrenten,
07/66 Witwenrenten auf dem Prüfstand des Diskriminierungsverbots
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| Diskriminierung: Stellenausschreibung |
22/026 Auch Frauen können “coole Typen“ sein,
14/279 Stellenausschreibung für Berufsanfänger
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| Diskriminierung: Urlaub |
17/070 Tariflicher Mehrurlaub und Diskriminierung,
14/357 Mehr Urlaubstage für ältere Arbeitnehmer,
12/126 Urlaub nach Alter ist eine Diskriminierung
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| Diskriminierung: Vermutungstatsache |
12/160 Auskunftsanspruch des abgelehnten Stellenbewerbers?,
12/024 Diskriminierung bei der Bewerbung
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| Diskriminierung: Weltanschauung |
12/378 Engagement als Betriebsrat ist keine Weltanschauung,
09/225 Keine Diskriminierung wegen der Weltanschauung
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| Diskriminierung: Übergewicht |
14/412 Diskriminierung wegen Übergewichts,
14/256 Diskriminierungsschutz bei Fettleibigkeit,
14/221 Diskriminierung wegen Übergewichts
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| Diskriminierungsverbot |
Gleichbehandlungsgrundsatz
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| Dominotheorie |
06/19 Bundesarbeitsgericht lockert Sozialauswahl bei Kündigungen
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| Dreiwochenfrist |
Kündigungsschutzklage
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| Drogenkonsum |
16/327 Fristlose Kündigung wegen Drogenkonsums
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| Drogenkontrolle |
06/14 Arbeitsgericht Hamburg: Drogenkontrollen zulässig
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| Drohung mit Krankschreibung |
11/174 Kündigung wegen Drohung mit Krankschreibung
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| Druckkündigung |
22/036 Wenn Mitarbeiter Kündigung fordern,
17/105 Druckkündigung nur unter engen Voraussetzungen
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E |
| ELENA |
10/033 ELENA
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| ERA |
09/177 Bindung an alternativ geltenden Tarifvertrag nach Austritt des Arbeitgebers aus dem Verband
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| EStG |
Abfindung und Steuer
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| EU-Ausländer |
18/012 EuGH stärkt Aufenthaltsrecht von Selbständigen in der EU
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| EU-Grundrechtscharta |
15/223 Kündigung in der Probezeit,
12/045 Kündigung in der Probezeit und EU-Grundrechtecharta
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| EU-Recht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick,
21/017 Geplante EU-Richtlinie für Lohngleichheit,
08/020 Erste Stufe des Vertragsverletzungsverfahrens gegen Deutschland eingeleitet
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| EU-Zuwanderer |
18/012 EuGH stärkt Aufenthaltsrecht von Selbständigen in der EU
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| Ehe |
04/07 Ortszuschlag bei Lebenspartnerschaft
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| Ehebruch |
16/045 Kein Anspruch auf Wiedereinstellung unmittelbar aus der Menschenrechtskonvention
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| Ehrenamt |
Nebentätigkeit,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag
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| Ehrenamtliche Tätigkeit |
Nebentätigkeit,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag
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| Eidesstattliche Versicherung |
16/014 Fristlose Kündigung wegen schwerer Pflichtverletzung,
15/256 Außerordentliche Kündigung wegen falscher eidesstattlicher Versicherung?
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| Eigenkündigung |
20/075 Eigenkündigung und Rückzahlung von Fortbildungskosten,
12/256 Ist eine mündliche Kündigung wirksam?,
11/089 Fristlose Eigenkündigung ohne vorherige Abmahnung?,
10/016 Arbeitslosengeld: Sperrzeit bei Eigenkündigung,
09/156 Kündigung durch den Arbeitnehmer wegen Überforderung führt nicht zu Sperrzeit,
09/059 Kein Reuerecht bei fristloser Eigenkündigung,
07/85 Keine Sperrzeit bei Herstellung einer „Erziehungsgemeinschaft“,
06/09 BSG: Keine Sperrzeit bei Kündigung und Abschluß eines Zeitvertrags
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| Eigruppierung: Stufenzuordnung |
18/255 Berufserfahrung bei der TV-L-Stufenzuordnung auch im Ausland?,
17/063 Tarifstufen im öffentlichen Dienst und Ausländerdiskriminierung
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| Eilverfahren: Beschäftigung |
18/102 LAG Hamburg stärkt Beschäftigungsanspruch
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| Ein-Euro-Job |
07/69 BAG: Mitbestimmung bei Beschäftigung von „Ein-Euro-Jobbern“,
07/02 Arbeitsgericht Reutlingen: Mitbestimmung bei der Einstellung von Ein-Euro-Jobbern
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| Ein-Prozent-Regelung |
Dienstwagen
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| Eingliederungsmanagement |
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit,
07/39 Kündigung wegen Krankheit und Eingliederungsmanagement
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| Eingliederungszuschuss |
07/32 Bundestag beschließt Arbeitsmarktförderung für jugendliche Arbeitslose,
07/24a Entwurf eines Vierten Gesetzes zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch
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| Eingruppierung |
Eingruppierung,
Oberarzt - Eingruppierung,
18/219 Befristung bei der Stufenzuordnung gemäß TVöD (VKA),
12/163 Keine Klage einer Gewerkschaft auf Feststellung "falscher" Tarifanwendung,
10/002 Eingruppierung als Oberarzt,
09/206 TV-Ärzte: Zeit als "Arzt im Praktikum" keine ärztliche Tätigkeit,
09/113 Eingruppierung: Mitbestimmung auch bei Auswahl des Tarifvertrags,
09/067 Ausdrückliche Übertragung der Oberarztverantwortung gemäß TV-Ärzte/VKA vor dem 01.08.2006,
09/032 Oberarzt nur bei Unterstellung ärztlichen Personals,
08/112 AiP-Zeiten als Vorzeiten ärztlicher Tätigkeit gemäß dem TV-Ärzte,
07/50 Medizinische Verantwortung als Oberarzt,
07/30 Eingruppierung von Oberärzten,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
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| Eingruppierungsklage |
Eingruppierung
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| Einigungsstelle |
Einigungsstelle,
22/029 Mitbestimmungsrecht der Betriebsräte bei der Lohngestaltung,
20/110 Beschwerde eines Arbeitnehmers wegen Benachteiligung,
20/085 Wirtschaftliche Vertretbarkeit eines Sozialplans,
20/082 Unzulässige Anrufung der Einigungsstelle,
20/056 Einigungsstelle kann Rentennahe von Sozialplanleistungen ausschließen,
17/302 Vergütung externer Beisitzer der Einigungsstelle,
16/088 Anfechtung eines Sozialplans der Einigungsstelle,
14/399 Einigungsstelle zur Aufstellung eines Sozialplans,
11/093 Einigungsstelle: Befangenheit des Vorsitzenden,
11/063 Vorsitzender der Einigungsstelle - wer wirds?,
11/053 Betriebsrat erstreitet Unwirksamkeit eines Beschlusses der Einigungsstelle,
10/241 LAG Hamm folgt Windhundprinzip bei Streit um Vorsitzenden einer Einigungsstelle,
10/193 Zeitdruck bei Betriebsänderungen,
10/147 Vorsitzender der Einigungsstelle - Teil II,
09/238 Zuständigkeit der Einigungsstelle bei Mobbing,
09/200 Mitbestimmungsrecht durch Betriebsvereinbarung verbraucht,
09/173 Schlecker verliert gegen Betriebsrat,
09/114 Einigungsstelle bei Betriebsänderungen auch ohne Nachweis drohender Nachteile für die Arbeitnehmer,
09/107 Einigungsstelle bei Streit über Informationsrechte des Wirtschaftsausschusses setzt aktuelles Auskunftsverlangen voraus,
09/044 Betriebsvereinbarungen zur Verlängerung von Bereitschaftsdienstzeiten sind nicht erzwingbar
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| Einigungsstelle: Kosten |
17/302 Vergütung externer Beisitzer der Einigungsstelle
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| Einigungsstelle: Vorsitzender |
10/059 Vorsitzender für Einigungsstelle
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| Einkommenssteuer |
10/176 Häusliches Arbeitszimmer steuerlich absetzbar,
09/236 Vorsorgeuntersuchungen sind nicht immer steuerpflichtig,
07/52 Bundesfinanzhof zweifelt an Kürzung der Pendlerpauschale
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| Einmalzahlung |
07/68 Gleichbehandlung bei Sonderzahlungen
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| Einsatzplan |
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz
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| Einstellung |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
20/081 Übertragung von Führungsaufgaben in Matrixorganisationen,
20/050 Ernennung zum Vorgesetzten als Einstellung,
20/042a Beteiligung des Betriebsrates bei Fremdpersonal,
11/138 Einstellungshöchstalter von 37 Jahren für Piloten ist diskriminierend,
11/096 Betriebsrat: Mitbestimmung bei Einstellung,
09/239 Ärztliche Untersuchung und Datenschutz,
07/55 Falsche Ärztin an Hamburger Universitätsklinikum,
07/02 Arbeitsgericht Reutlingen: Mitbestimmung bei der Einstellung von Ein-Euro-Jobbern
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| Einstellung: Mitbestimmung |
20/081 Übertragung von Führungsaufgaben in Matrixorganisationen,
20/050 Ernennung zum Vorgesetzten als Einstellung
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| Einstellungsgespräch |
03/03 Frage nach Schwangerschaft unzulässig
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| Einstellungshöchstalter |
08/074 Mit 31 Jahren zu alt für die Feuerwehr?
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| Einstweilige Verfügung |
18/267 Einstweiliger Rechtsschutz gegen Freistellung,
17/068 Einstweilige Verfügung bei Streit um den Arbeitsort,
12/020 Weisungsrecht im gerichtlichen Eilverfahren
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| Einwanderungsgesetz |
18/007 Einwanderungsgesetz für ausländische Fachkräfte
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| Einzugsstelle |
Sozialversicherungsmeldungen
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| Elterngeld |
Elternzeit, Elterngeld,
Urteile und Kommentare: Elternzeit, Elterngeld,
21/022 Haftung des Arbeitgebers für gemindertes Elterngeld bei Zahlungsverzug,
20/101 Maßnahmen zum Elterngeld in der Corona-Zeit,
14/390 Verbesserungen beim Elterngeld,
10/218 Verlängerung von Mutterschutzfristen bzw. Mutterschaftsurlaub auf 20 Wochen?,
10/195 Bundeselterngeld nach Gehaltsnachzahlung neu berechnen!,
10/113 Weniger Bürokratie beim Elterngeld,
08/085 Regierungskoalition plant Verbesserungen des BEEG,
07/83 Arbeitslosengeld nach Elternzeit,
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Elternzeit |
Allgemeine Verwaltungsvorschrift zum Kündigungsschutz bei Elternzeit,
Arbeitszeitverringerung,
Elternzeit, Elterngeld,
22/047 Urlaubsanspruch während der Elternzeit,
20/101 Maßnahmen zum Elterngeld in der Corona-Zeit,
19/054 Neue Richtlinie zur Elternzeit und Angehörigen-Pflege,
15/306 Elternurlaub in Griechenland,
15/025 Lohnfortzahlung bei Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung,
14/390 Verbesserungen beim Elterngeld,
14/122 Abfindung und Elternzeit,
13/173 Befristung zur Vertretung wegen Elternzeit,
13/164 Zeugnis darf Elternzeit erwähnen,
13/043 Teilzeit in der Elternzeit,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
11/079 Keine Versetzung einer Teilzeitkraft ins Ausland,
11/020 Drittes Jahr Elternzeit im dritten Lebensjahr des Kindes auch ohne Zustimmung des Arbeitgebers,
10/231 Arbeitgeber muss Elternzeitverlängerung nicht immer zustimmen,
10/218 Verlängerung von Mutterschutzfristen bzw. Mutterschaftsurlaub auf 20 Wochen?,
10/113 Weniger Bürokratie beim Elterngeld,
10/108 Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz - Basiskommentar,
10/073 Teilzeit in der Elternzeit auch für Führungskräfte,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan,
08/126 Verlängerung des Mutterschaftsurlaubs vor und nach der Geburt von 14 auf 18 Wochen,
08/085 Regierungskoalition plant Verbesserungen des BEEG,
08/068 Fiktive Berechnung des Arbeitslosengeldes nach Elternzeit,
08/064 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen bei Anschluss-Elternzeit,
07/83 Arbeitslosengeld nach Elternzeit
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| Elternzeit: Abfindung |
14/122 Abfindung und Elternzeit,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan
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| Elternzeit: Antrag |
16/157 Antrag auf Elternzeit nur mit Unterschrift
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| Elternzeit: Massenentlassung |
17/029 Bei Massenentlassung keine Benachteiligung während einer Elternzeit,
16/258 Massenentlassung und Elternzeit
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| Elternzeit: Teilzeit |
19/107 Ablehnung einer Elternteilzeit,
14/122 Abfindung und Elternzeit,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan
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| Elternzeit: Urlaub |
22/047 Urlaubsanspruch während der Elternzeit,
19/073 Kürzung des Urlaubs bei Elternzeit zulässig,
18/246 EuGH erlaubt Urlaubskürzung bei Elternzeit,
17/084 Urlaubsanspruch bei Beschäftigungsverbot,
15/133 Urlaubsanspruch und Elternzeit,
14/375 Kürzung des Urlaubs während der Elternzeit
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| Elternzeit: Verlängerung |
11/203 Elternzeit: BAG erleichtert Verlängerung der Elternzeit
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| Emmely |
09/133 Barbara Emme kann ein Revisionsverfahren durchführen,
09/031 Der Fall „Emmely“ als Politikum,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.
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| Empfangsbestätigung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Empfangsbestätigung
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| Entbindung |
Mutterschutz
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| Entfernungspauschale |
07/52 Bundesfinanzhof zweifelt an Kürzung der Pendlerpauschale,
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Entfristung |
12/343 Trotz Maßregelung kein Anspruch auf Entfristung
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| Entfristungsklage |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
Entfristungsklage,
Klage gegen Befristung (Befristungskontrollklage, Entfristungsklage),
19/194 Sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung vor langer Zeit,
19/025 Neue BAG-Rechtsprechung zur sachgrundlosen Befristung 2019,
18/143 BAG-Rechtsprechung zum Vorbeschäftigungsverbot gekippt,
16/003 Verlängerte Klagefrist bei Streit um Befristung,
03/05 Richtiger Klageantrag bei Entfristungsklagen
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| Entgeltfortzahlung |
Krankheit,
20/080 Entgeltfortzahlung bei neuer Erstbescheinigung,
17/123 Beweislast bei Krankheit von mehr als sechs Wochen,
16/263 Arbeitsunfähigkeit bei Folgebescheinigung über andere Krankheit,
15/073 Lohnfortzahlung bei Alkoholismus,
15/025 Lohnfortzahlung bei Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung,
11/007 Dienstwagen bei Krankheit nur bis zum Ende der Entgeltfortzahlung,
10/215 Nachweis der Arbeitsunfähigkeit bei Krankheit im Ausland,
09/192 Tarifliche Ausschlussfrist: Zur Fristwahrung keine Angabe der Anspruchsgrundlage erforderlich,
09/178 Vergütungsanspruch bei Krankheit und gleichzeitiger Arbeitsverweigerung
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| Entgeltfortzahlung: Feiertage |
20/062 Arbeitsvertragliche Vereinbarung von Arbeitstagen
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| Entgelttransparenzgesetz |
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
17/185 Entgelttransparenzgesetz in Kraft,
17/092 Gleicher Lohn für gleiche und gleichwertige Arbeit
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| Entgeltumwandlung |
20/112 Pflicht zur Aufklärung bei Entgeltumwandlung,
18/108 Kein Recht auf Kündigung einer Direktversicherung bei Entgeltumwandlung
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| Entlassung |
Aufhebungsvertrag,
20/085 Wirtschaftliche Vertretbarkeit eines Sozialplans
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| Entlassungsentschädigung |
Abfindung
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| Entleiher |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit)
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| Entschädigung |
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung,
09/179 Voraussetzung einer Entschädigung bei Diskriminierung
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| Entschädigungsanspruch |
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung
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| Entsenderichtlinie |
18/074 Reform der Entsenderichtlinie,
08/058 Umsetzung der Entsenderichtlinie in nationales Recht,
08/040 Kaum in Kraft getreten, schon europarechtswidrig?
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| Entsendung |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer
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| Entsendung ausländischer Arbeitnehmer |
20/107 Mobilitätspaket der EU zur Reform des Lkw-Verkehrs,
19/244 Bessere Löhne in der Pflege,
19/151 Pflegelöhneverbesserungsgesetz auf den Weg gebracht
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| Entsendung ins Ausland |
Entsendung ins Ausland (Auslandsentsendung, Auslandstätigkeit)
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| Entwicklungsklausel |
Chefarztvertrag
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| Epidemie |
Coronavirus und Arbeitsrecht
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| Equal Pay |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
CGZP,
14/265 Equal pay auch bei Arbeitseinsatz im Ausland,
13/071 Gleicher Lohn für Leiharbeitnehmer und Ausschlussfrist,
13/015 Bei Leiharbeit equal pay trotz DGB-Leiharbeitstarifen?,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
10/031 Auch Equal-pay-Ansprüche unterliegen Ausschlussfristen,
08/002 Europarechtswidrige Benachteiligung von Teilzeit-Beamten bei Überstunden,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
07/53 Lohndiskriminierung durch Verweigerung eines „beamtenähnlichen“ Arbeitsvertrags,
04/08 Gleichbehandlung bei freiwilliger Prämienzahlung
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| Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht |
07/86 Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht
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| Ermahnung |
12/137 Entfernung einer Ermahnung aus der Personalakte,
11/151 Entfernung einer diskriminierenden Ermahnung aus der Personalakte
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| Ersatzmitglied des Betriebsrates |
10/171 Sonderkündigungsschutz für Ersatzmitglieder eines Betriebsrates
|
| Ersatzurlaub |
17/196 Keine Urlaubsabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis
|
| Erwerbsfähiger Hilfebedürftiger |
07/69 BAG: Mitbestimmung bei Beschäftigung von „Ein-Euro-Jobbern“,
07/31 Bundestag beschließt Förderprogramm für Langzeitarbeitslose.,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch,
07/02 Arbeitsgericht Reutlingen: Mitbestimmung bei der Einstellung von Ein-Euro-Jobbern
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| Erwerbsminderungsrente |
18/179 Unterrichtung des Arbeitnehmers über die Vertragsauflösung wegen Erwerbsminderungsrente,
16/096 Erwerbsminderungsrente und Arbeitsverhältnis
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| Erzieher |
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet
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| Erziehungsgeld |
Elternzeit, Elterngeld
|
| Erziehungsurlaub |
Elternzeit, Elterngeld
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| Ethik-Richtlinien |
11/217 Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ethikrichtlinie im Konzern,
08/092 Regelungen zum Schutz von Hinweisgebern ("Whistleblower") unterliegen der Mitbestimmung.
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| Ethnische Herkunft |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick
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| EuGH |
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer
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| Europarecht |
21/013 Europäische Online-Befragung zur Corona-Krise,
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
16/336 EuGH: Das Verbot der Altersdiskriminierung gilt auch zwischen Privaten,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
14/022 Mitbestimmung und Europarecht,
12/311 Keine Urlaubsabgeltung für langjährig erkrankte Mitarbeiter der Baubranche?,
12/263 Kettenbefristung kann Missbrauch sein,
12/244 Frist zur Geltendmachung von Schadensersatz bei Diskriminierung,
12/160 Auskunftsanspruch des abgelehnten Stellenbewerbers?,
12/043 Europarecht erlaubt Befristung zur Vertretung - auch jahrelang,
12/024 Diskriminierung bei der Bewerbung,
11/181 Europarecht und Urlaubsanspruch: Urlaubsanspruch darf nicht von Mindestarbeitszeit abhängen,
11/072 EuGH: Altersgrenze 68 bei Professoren rechtens,
10/166 AGG-Ausschlussfrist wohl weitgehend europarechtskonform,
10/072 Altersgrenze für Tätigkeit von Ärzten,
10/058 Einstellungshöchstalter bei der Feuerwehr rechtens,
09/205 Ausschlussfrist im AGG könnte unzulässig sein
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| Europäische Union |
21/013 Europäische Online-Befragung zur Corona-Krise,
12/305 Einheitliche Regelung für das Streikrecht in Europa durch Monti-II?
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| Europäischer Betriebsrat |
11/243 Europäischer Betriebsrat (EBR) kann Betriebsschließung nicht verhindern,
11/031 Änderung des Gesetzes über Europäische Betriebsräte geplant
|
F |
| FAQ Impressum |
FAQ zum Inhalt des Impressums
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| Facebook |
20/071 Fristlose Kündigung wegen rassistischer Äußerungen,
16/384 Mitbestimmung bei Facebook-Auftritt,
16/298 Kündigung wegen Facebook-Kommentars,
16/274 Fristlose Kündigung wegen Beleidigung auf Facebook,
15/013 LAG Düsseldorf: Keine Mitbestimmung bei Facebook-Seite des Arbeitgebers
|
| Fachkräfte |
16/121 Modellprojekt für den Zugang von Nicht-EU-Ausländern zum Arbeitsmarkt
|
| Fachkräftemangel |
18/007 Einwanderungsgesetz für ausländische Fachkräfte,
16/121 Modellprojekt für den Zugang von Nicht-EU-Ausländern zum Arbeitsmarkt
|
| Fahrerlaubnis |
08/089 Kündigung: Keine Kündigung eines Busfahrers wegen des Entzugs einer „betrieblichen Fahrerlaubnis“
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| Fahrkartenfälschung |
12/071 Verdacht einer Straftat - fristlose Kündigung rechtens
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| Fahrlässigkeit |
Haftung des Arbeitgebers,
Haftung des Arbeitnehmers
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| Fahrradkurier |
21/052 Anspruch eines Fahrradkuriers auf Ausstattung mit Smartphone und Rad
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| Faires Verhandeln |
19/037 Fairnessgebot bei Verhandlungen über Aufhebungsverträge
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| Fairnessgebot |
Gebot fairen Verhandelns,
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung
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| Familienpflegezeit |
Pflegezeit,
14/362 Verbesserungen bei der Pflegezeit
|
| Feiertagszuschlag |
11/166 Feiertagszuschlag für Ostersonntag und Pfingstsonntag?
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| Feuerwehr |
11/194 Voller Freizeitausgleich für Überschreitungen der Höchstarbeitszeit bei der Feuerwehr,
09/051: Freizeitausgleich für Berliner Feuerwehrbeamte wegen unzureichender Umsetzung der Arbeitszeitrichtlinie,
08/074 Mit 31 Jahren zu alt für die Feuerwehr?
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| Firmeneigentum |
12/021 Fristlose Kündigung wegen verweigerter Herausgabe von Diensthandy und Dienst-Laptop
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| Firmentarifvertrag |
12/163 Keine Klage einer Gewerkschaft auf Feststellung "falscher" Tarifanwendung
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| Firmenwagen |
Dienstwagen
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| Flashmob |
14/130 Streikbegleitende Flashmob-Aktionen sind nicht generell verboten,
10/025 Ist die Erlaubnis von Flashmob-Streiks verfassungswidrig?,
09/185 Flashmob-Aktionen sind zulässig
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| Flexi-Rente |
16/331 Was bringt das Flexi-Rentengesetz?
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| Flugbegleiter |
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter
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| Fluglotsen |
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
12/090 Keine Power im Frankfurter Tower
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| Flüchtlinge |
16/256 Update: Integrationsgesetz in Kraft getreten,
16/236 Neues Integrationsgesetz unter dem Motto "Fördern und Fordern"
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| Formular |
Downloads
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| Formulare |
Kostenlose Mustertexte, Vorlagen und Formulare zum Arbeitsrecht
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| Fortbildung |
Fortbildung,
Rückzahlungsklausel,
20/075 Eigenkündigung und Rückzahlung von Fortbildungskosten,
14/086 Mutterschutz und Fortbildung,
09/019 Fortbildungskosten: Unwirksamkeit von Rückzahlungsklauseln bei überlanger Bindungsdauer,
08/057 Bildungsprämie
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| Fortbildungskosten |
Fortbildung,
11/134 Rückzahlung von Fortbildungskosten bei vorzeitiger Kündigung,
09/152 Rückzahlungsklauseln mit überlanger Bindungsdauer sind insgesamt unwirksam
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| Fotografie |
13/202 Arbeitnehmer fotografieren - geht das?,
10/214 Veröffentlichung von Arbeitnehmer-Fotos im Internet
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| Fragerecht |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
Fragerecht beim Einstellungsgespräch,
14/387 Frage des Arbeitgebers nach der Gewerkschaftszugehörigkeit,
12/356 Befragung des Stellenbewerbers zu Ermittlungsverfahren,
12/096 Kündigung in der Probezeit wegen Lüge bei der Einstellung,
12/078 Frage nach Schwerbehinderung zulässig,
11/017 Darf der Arbeitgeber zwecks Kündigung nach einer Schwerbehinderung fragen?,
10/175 Entwurf eines Gesetzes zum Schutz von Beschäftigtendaten,
10/085 Eckpunktepapier zum Arbeitnehmerdatenschutz,
10/084 Auskunftspflicht von Bewerbern über Straftaten,
08/123 Folgen einer objektiv falschen Antwort des Arbeitnehmers auf die Frage nach vorangegangenen Beschäftigungen,
03/03 Frage nach Schwangerschaft unzulässig
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| Frauenquote |
15/085 Gesetz zur Frauenquote in Aufsichtsräten verabschiedet,
12/319 Bundesrat legt Gesetzentwurf für Frauenquote vor,
11/209a Gesetzliche Frauenquote in DAX-Unternehmen
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| Freiberufler |
Das Impressum für Freiberufler
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| Freie Mitarbeit |
Scheinselbständigkeit,
13/276 Arbeitsvertrag oder Werkvertrag?
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| Freistellung |
Annahmeverzug des Arbeitgebers,
Beschäftigung, Beschäftigungsanspruch,
Freistellung, Suspendierung,
Sonderurlaub aus persönlichen Gründen,
Vergütung bei Arbeitsausfall,
19/267a Urlaub ohne Absprache zur Vergütung,
18/267 Einstweiliger Rechtsschutz gegen Freistellung,
18/102 LAG Hamburg stärkt Beschäftigungsanspruch,
17/100 Herausgabe von Firmenunterlagen nach Aufhebungsvertrag und Freistellung,
17/061 Weiterbeschäftigung im Kündigungsschutzverfahren und Freistellung,
16/285 Urlaubsanspruch trotz Streit um Kündigung,
16/240 Urlaubsabgeltung nach unwiderruflicher Freistellung,
15/193 Teilzeitmodelle für Führungskräfte,
15/041 Urlaub trotz fristloser Kündigung?,
13/238 Urlaub und Kündigung,
12/333 Unzulässiger Wettbewerb während einer Freistellung,
12/247 Arbeitsbefreiung für den Betriebsrat,
12/060 Fristlose Kündigung trotz unwiderruflicher Freistellung,
11/099 Kündigung mit Freistellung unter Urlaubserteilung,
11/046 Freistellung am Rosenmontag?,
10/211 Keine unbezahlte Freistellung bei Gewerkschaftssitzungen,
10/191 Recht auf Beschäftigung im Eilverfahren,
10/075 Recht auf Freistellung des Arbeitnehmers,
10/015 Kein Hausverbot für Betriebsräte,
09/220 Pflegezeit darf nicht mehrmals genommen werden,
08/023 Achtung bei Freistellung mit Gehaltsfortzahlungsklausel,
07/28 LAG Berlin-Brandenburg: Zwischenverdienst bei Freistellung,
05/05 Freistellung beendet Versicherungspflicht,
01/06 Annahmeverzugslohn bei Insolvenz
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| Freistellung: Arbeitslosengeld |
18/229 Freistellung und Arbeitslosengeld
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| Freistellung: Urlaub |
20/073 Freistellung unter Anrechnung von Urlaub,
19/267a Urlaub ohne Absprache zur Vergütung,
14/167 Urlaubsabgeltung und ruhendes Arbeitsverhältnis
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| Freistellungsanspruch |
Haftung des Arbeitnehmers
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| Freistellungsklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Freistellungsklausel
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| Freiwilligkeitsvorbehalt |
Freiwilligkeitsvorbehalt,
22/023 Individualabreden haben Vorrang vor AGB,
13/108 Freiwilligkeitsvorbehalt bei Weihnachtsgeld,
12/196 Betriebliche Übung und Betriebsrente,
12/097 Freiwilligkeitsvorbehalt und betriebliche Übung,
12/001 Pauschaler Freiwilligkeitsvorbehalt im Arbeitsvertrag ist unwirksam,
11/109 Freiwilligkeitsvorbehalt und Widerrufsvorbehalt verhindert keine Weihnachtsgeld-Betriebsübung,
10/082 AGB: Klausel über freiwillige Sonderzahlung,
09/210 "Freiwillige und widerrufliche" Sonderzahlung,
09/110 Anspruch auf Bonus trotz Freiwilligkeitsvorbehalts bei Überschreitung der 25-Prozent-Grenze,
08/093 Bundesarbeitsgericht beschränkt Freiwilligkeitsvorbehalte bei Sonderzahlungen
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| Freizeitausgleich |
10/235 Feuerwehrleute und Polizeibeamte können Ausgleich für rechtswidrige Mehrarbeit verlangen
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| Freizeitverhalten |
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet
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| Fremdenfeindlichkeit |
Diskriminierungsverbote - Ethnische Herkunft, Rassismus,
09/184 Geldentschädigung wegen ausländerfeindlicher Parolen,
08/086 Diskriminierung durch öffentliche Äußerung ohne konkretes Opfer,
08/054 Diskriminierung durch öffentliche Äußerungen - auch ohne konkretes Opfer?,
06/15 Arbeitsgericht Berlin: Fristlose Kündigung wegen Ausländerfeindlichkeit
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| Fremdfirmen |
19/064 Betriebsrat muss über Arbeitsunfälle von Fremdpersonal informiert werden,
17/017 Mitbestimmung beim Einsatz von Fremdfirmen
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| Fremdgeschäftsführer |
07/12e Geschäftsführerklage vor dem Arbeitsgericht
|
| Fremdpersonal |
19/064 Betriebsrat muss über Arbeitsunfälle von Fremdpersonal informiert werden,
17/017 Mitbestimmung beim Einsatz von Fremdfirmen
|
| Fremdvergabe |
13/184 Fremdvergabe oder Leiharbeit?,
12/147 Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung,
08/042 Zulässige Fremdvergabe oder unzulässige Austauschkündigung?,
07/41 LAG Berlin-Brandenburg urteilt zur Austauschkündigung.
|
| Fristlose Kündigung |
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
22/007: Wer Daten ausspäht riskiert die fristlose Kündigung,
20/042b Fristlose Entlassung wegen Missbrauchs von Kundendaten,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
17/134 Beleidigung des Arbeitgebers als Kündigungsgrund,
17/050 Kündigung wegen Beleidigung im Kleinbetrieb,
13/340 Arbeitsgericht Hamburg: Keine fristlose Kündigung wegen Totenkopf-Foto,
12/208 Fristlose Kündigung von Chefarzt Huppertz unwirksam,
12/122 Diebstahlsverdacht - fristlose Kündigung,
12/021 Fristlose Kündigung wegen verweigerter Herausgabe von Diensthandy und Dienst-Laptop,
12/017 Fristlose Kündigung wegen fortgesetzten Arbeitszeitbetrugs,
11/047 Fristlose Kündigung ohne Abmahnung bei unklaren Pflichten des Arbeitnehmers?,
09/160 Fristlose Kündigung wegen Handyaufladens zurückgenommen,
08/027 Mit der fristlosen Kündigung in den Urlaub?
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| Fristlose Kündigung: Kündigungsgründe |
Kündigung - Fristlose Kündigung - Kündigungsgründe
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| Fristversäumnis |
09/136 Klagezulassung bei Fristversäumung des juristischen Vertreters
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| Funktionszulage |
11/003 Anspruch eines freigestellten Personalrats auf eine Zulage als IT-Fachbetreuer,
09/058 Tarifliche Funktionszulagen stehen auch Teilzeitkräften zu.
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| Fußball |
12/226 Fußball gucken während der Arbeit?
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| Fälligkeit |
Lohn und Gehalt
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| Führungskraft |
20/105 Viele deutschen Führungskräfte haben hohen Selbstzweifel,
17/081 Führungskräfteentwicklung und Mitbestimmung,
12/125 Führungsposition auf Zeit,
12/019 Überstunden - Duldung durch Führungskraft genügt,
10/180 Vorgesetzte beleidigt man nicht
|
| Fünftelungsmethode |
Abfindung und Steuer
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G |
| GBR |
13/192 Unternehmenseinheitlicher Betriebsrat
|
| GDL |
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn
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| GKH: Tariffähigkeit |
11/057 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft bestimmt sich nicht nach der Zahl der Tarifabschlüsse
|
| GKV |
18/135 Gesetzliche Krankenkassenbeiträge werden wieder paritätisch
|
| Gebot fairen Verhandelns |
Gebot fairen Verhandelns
|
| Gebäudereinigerhandwerk |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
07/54 Abschied von der Gleichstellungsabrede – Teil II,
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
07/11 Kein Lohndumping im Gebäudereinigerhandwerk
|
| Gebühren |
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht,
Prozesskostenhilfe im arbeitsgerichtlichen Verfahren,
08/097 Anwaltsgebühren nur im Erfolgsfall?
|
| Gebührentabelle |
RVG Anlage 2 (zu § 13 Abs. 1) Gebührentabelle
|
| Gehalt |
Lohn und Gehalt,
Vergütung bei Arbeitsausfall,
Verjährung,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets
|
| Gehalt: Verjährung |
Verjährung
|
| Gehaltseinbußen wegen Umstrukturierung |
12/080 Variable Vergütung - Schadensersatz wegen Gehaltseinbußen?
|
| Gehaltskürzung |
08/106 Herabsetzung von Managergehältern gemäß dem Gesetz zur Errichtung eines Finanzmarktstabilisierungsfonds (FMStFG)
|
| Gehaltslisten |
19/011 Betriebsrat steht Einsicht in Gehaltslisten mit Arbeitnehmernamen zu,
18/011 Kein Einsichtsrecht des Betriebsrats in Lohnlisten anderer Betriebe
|
| Gehaltsstundung |
Zahlungsverzug des Arbeitgebers
|
| Gehaltsüberzahlung |
12/185 Gehaltsüberzahlung bei Überstundenvergütung
|
| Geheimhaltung |
10/057 Arbeitnehmer dürfen über ihre Vergütung sprechen,
09/043 Mitbestimmung bei Geheimhaltungsvereinbarungen
|
| Geldentschädigung |
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
17/214 Verletzung der Privatsphäre am Arbeitsplatz,
15/050 Heimliche Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
12/254 Videoüberwachung - Entschädigung
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| Generator |
Impressum-Generator
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| Gerichtliches Eilverfahren |
12/020 Weisungsrecht im gerichtlichen Eilverfahren
|
| Gerichtsgebühren |
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht
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| Geringfügige Beschäftigung |
Teilzeitbeschäftigung (Teilzeitarbeit, Teilzeit),
19/021 Neue Regeln für Minijobs 2019,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
08/128 Steuererleichterung für Arbeitgeber bei der Einstellung Beschäftigter für den privaten Haushalt,
08/105 Keine Überschreitung der 400-Euro-Grenze, wenn ein Minijobber seinen Monatslohn von ca. 350 EUR bereits nach zwei Wochen erarbeitet hat,
03/04 Neuregelung der geringfügigen Beschäftigung
|
| Gesamtbetriebsrat |
22/031 GBR ist für unternehmenseinheitliche Nutzung von Microsoft Office 365 zuständig,
18/011 Kein Einsichtsrecht des Betriebsrats in Lohnlisten anderer Betriebe,
13/192 Unternehmenseinheitlicher Betriebsrat,
10/221 Wer entscheidet über eine Namensliste, wenn der Gesamtbetriebsrat den Interessenausgleich abschließt?
|
| Geschlechtsbezogene Diskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick
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| Geschäftsführer |
Geschäftsführer (GmbH),
Geschäftsführerhaftung,
Geschäftsführerkündigung,
20/070 Geschäftsführer mit ruhendem Arbeitsverhältnis,
19/136 Geschäftsführer als Arbeitnehmer im Sinne des AGG,
17/207 Altersgrenze 60 für Geschäftsführer?,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer,
13/066 Wann können Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht klagen?,
12/167 Geschäftsführer und Altersdiskriminierung,
12/040 Ex-Geschäftsführer der Berliner Treberhilfe klagt gegen Kündigung,
12/034 Geschäftsführer-Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht?,
11/219 Geschäftsführer mit Arbeitsvertrag kann vor Arbeitsgericht klagen,
11/113 Keine Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch mündlichen Geschäftsführervertrag,
10/202 Schutz vor unklaren Ausschlussklauseln,
10/035 Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht,
09/030 Kündigungsschutzklagen von Geschäftsführern gehören nicht vor das Arbeitsgericht,
07/38 BAG: Entweder Geschäftsführer oder Arbeitnehmer,
07/12e Geschäftsführerklage vor dem Arbeitsgericht,
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer,
05/09 BSG - Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer?
|
| Geschäftsführer: Abberufung |
Geschäftsführerkündigung,
15/009 Geschäftsführer können nach Abberufung zum Arbeitsgericht
|
| Geschäftsführer: Arbeitsgericht |
19/267b Zusammenhangsklagen: Zuständigkeit der Amtsgerichte,
15/009 Geschäftsführer können nach Abberufung zum Arbeitsgericht,
11/219 Geschäftsführer mit Arbeitsvertrag kann vor Arbeitsgericht klagen,
11/037 Kündigungsschutz nach Beförderung zum Geschäftsführer,
10/035 Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht,
09/030 Kündigungsschutzklagen von Geschäftsführern gehören nicht vor das Arbeitsgericht
|
| Geschäftsführer: Haftung |
Geschäftsführerhaftung
|
| Geschäftsführer: Kündigung |
Geschäftsführerkündigung,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer,
15/009 Geschäftsführer können nach Abberufung zum Arbeitsgericht,
14/103 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers wegen Untreue,
13/150 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers und Zweiwochenfrist,
13/066 Wann können Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht klagen?,
11/037 Kündigungsschutz nach Beförderung zum Geschäftsführer,
10/035 Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht,
09/030 Kündigungsschutzklagen von Geschäftsführern gehören nicht vor das Arbeitsgericht
|
| Geschäftsführer: Rechtsstellung |
Geschäftsführer (GmbH),
07/12e Geschäftsführerklage vor dem Arbeitsgericht
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| Geschäftsführer: Rentenversicherungspflicht |
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer
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| Geschäftsführer: Sozialversicherung |
Geschäftsführeranstellungsvertrag
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| Geschäftsführerhaftung: Begrenzung |
Geschäftsführerhaftung - Haftungsbegrenzung, D&O-Versicherung
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| Geschäftsführervertrag |
Geschäftsführeranstellungsvertrag,
20/070 Geschäftsführer mit ruhendem Arbeitsverhältnis,
11/219 Geschäftsführer mit Arbeitsvertrag kann vor Arbeitsgericht klagen,
11/113 Keine Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch mündlichen Geschäftsführervertrag,
11/037 Kündigungsschutz nach Beförderung zum Geschäftsführer,
10/035 Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht
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| Geschäftsführervertrag: Checkliste |
Geschäftsführervertrag - Checkliste
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| Geschäftsgeheimnis |
19/102 Geschäftsgeheimnisgesetz und Arbeitsrecht
|
| Gesetzesänderungen |
21/002 Gesetzesänderungen zum Januar 2021,
17/312 Gesetzesänderungen zum Januar 2018,
16/392 Gesetzesänderungen zum Januar 2017,
15/363 Gesetzesänderungen zum Januar 2016,
15/170 Gesetzesänderungen zum Juli 2015,
14/421 Gesetzesänderungen zum Januar 2015,
13/384 Gesetzesänderungen zum Januar 2014,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
11/013 Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und Sozialrecht zum Jahreswechsel 2010/2011
|
| Gesetzesänderungen 2019 |
18/315 Neuregelungen im Arbeitsrecht 2019
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| Gesetzgebung |
20/098 Gesetz und Verordnung zur Kurzarbeit wegen der Corona-Krise,
10/052 Reform des PflegeZG,
10/051 Bessere Absicherung der Pflege von Angehörigen,
10/017 Kurzarbeitergeld 2010
|
| Gesundheitsschutz |
Coronavirus und Arbeitsrecht
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| Gewerkschaft |
Tarifeinheit, Grundsatz der Tarifeinheit,
Tarifvertrag,
22/034 Grundsatz der Tarifeinheit ist mit Recht auf Tarifverhandlung vereinbar,
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
14/387 Frage des Arbeitgebers nach der Gewerkschaftszugehörigkeit,
14/022 Mitbestimmung und Europarecht,
12/163 Keine Klage einer Gewerkschaft auf Feststellung "falscher" Tarifanwendung,
11/145 Gewerkschaft: Kein Anspruch auf Ausgleich für tarifwidrige Betriebsvereinbarung,
09/022 Zulässigkeit gewerkschaftlicher E-Mail-Werbung an dienstliche E-Mail-Adressen,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.
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| Gewerkschaft: Mitgliederwerbung |
11/052 Zur Zulässigkeit der Mitgliederwerbung von Gewerkschaften in Einrichtungen der Kirche,
10/244 Zutrittsrecht zum Betrieb für gewerkschaftliche Mitgliederwerbung
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| Gewerkschaft: Tariffähigkeit |
18/155 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft hängt weiter von ihrer Mächtigkeit ab,
11/057 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft bestimmt sich nicht nach der Zahl der Tarifabschlüsse
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| Glaubensfreiheit |
11/115 Kündigung wegen Arbeitsverweigerung aus Glaubensgründen,
08/080: Kopftuchverbot bei den Cellitinnen zur Heiligen Maria,
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:
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| Gleichbehandlung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
18/005 Gleichbehandlungsgrundsatz bei Betriebsvereinbarungen,
14/338 Gleichbehandlung bei der Dienstkleidung,
12/347 Diskriminierung wegen des Geschlechts aufgrund von Dienstkleidung?,
10/103 Anspruch auf Altersteilzeit im Blockmodell,
10/057 Arbeitnehmer dürfen über ihre Vergütung sprechen,
09/241 Gleichbehandlung von Lebenspartnern,
09/166 Sonderzahlung steht kraft Gleichbehandlung allen zu, wenn Betriebstreue honoriert wird.,
09/142 Gleichheitswidriger Ausschluss von der Erhöhung des Weihnachtsgeldes,
09/069 Ungleichbehandlung bei Abfindungen,
09/058 Tarifliche Funktionszulagen stehen auch Teilzeitkräften zu.,
08/050 Schutz des Arbeitgebers vor finanzieller Überforderung durch Altersteilzeit contra Gleichbehandlung,
08/046 Europarecht verbietet Benachteiligungen von Homosexuellen beim Bezug von Hinterbliebenenrenten,
08/002 Europarechtswidrige Benachteiligung von Teilzeit-Beamten bei Überstunden,
07/53 Lohndiskriminierung durch Verweigerung eines „beamtenähnlichen“ Arbeitsvertrags,
06/20 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Kündigungsschutz,
04/08 Gleichbehandlung bei freiwilliger Prämienzahlung,
04/07 Ortszuschlag bei Lebenspartnerschaft
|
| Gleichbehandlungsgrundsatz |
Gleichbehandlungsgrundsatz,
21/017 Geplante EU-Richtlinie für Lohngleichheit,
19/150 Gleichbehandlung von Angestellten und Beamten bei Besoldungsstufen-Zulagen,
19/080 Urlaub nach Betriebszugehörigkeit ist keine Diskriminierung,
19/011 Betriebsrat steht Einsicht in Gehaltslisten mit Arbeitnehmernamen zu,
18/199 Streikbruchprämien sind rechtmäßig,
18/011 Kein Einsichtsrecht des Betriebsrats in Lohnlisten anderer Betriebe,
18/005 Gleichbehandlungsgrundsatz bei Betriebsvereinbarungen,
17/185 Entgelttransparenzgesetz in Kraft,
17/092 Gleicher Lohn für gleiche und gleichwertige Arbeit,
16/229 Betriebsrente gemäß Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung,
16/180 Sozialplan und Stichtagsregelung,
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
14/220 Gleichbehandlung bei Betriebsrenten,
14/084 Sozialplan und befristete Arbeitsverträge,
10/176 Häusliches Arbeitszimmer steuerlich absetzbar,
09/159 Zur Gleichbehandlung bei Lohnerhöhungen,
09/106 Strenge Voraussetzungen für Ausnahmen bei unternehmensweiter Lohnerhöhung,
09/056 Grenzen der gesetzlichen Überleitung von Arbeitsverhältnissen auf einen neuen Arbeitgeber im öffentlichen Dienst,
09/049 Arbeitgeber dürften bei verhaltensbedingter Kündigung nicht mit zweierlei Maß messen,
09/006 Gleichbehandlung bei betriebsübergreifender Lohnerhöhung,
08/070 Überforderungsschutz bei Altersteilzeit und Gleichbehandlung,
08/001 Arbeitgeber dürfen „Spitzenverdiener“ von der betrieblichen Altersversorgung ausnehmen,
07/68 Gleichbehandlung bei Sonderzahlungen
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| Gleichbehandlungsrichtlinie |
07/77 Zwangsverrentung als Mittel zur Beschäftigungsförderung?,
06/20 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Kündigungsschutz
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| Gleicher Lohn für gleiche Arbeit |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
Gleichbehandlungsgrundsatz,
08/002 Europarechtswidrige Benachteiligung von Teilzeit-Beamten bei Überstunden,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
07/53 Lohndiskriminierung durch Verweigerung eines „beamtenähnlichen“ Arbeitsvertrags
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| Gleichstellung |
18/179 Unterrichtung des Arbeitnehmers über die Vertragsauflösung wegen Erwerbsminderungsrente
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| Gleichstellungsabrede |
17/296 Arbeitsvertragsrichtlinien und Betriebsübergang,
17/230 Pacta sunt servanda - auch im Arbeitsrecht,
17/119 Anspruch auf Tariflohnerhöhung nach Betriebsübergang,
15/159 Dynamische Tarifanbindung und Betriebsübergang,
13/218 Betriebsübergang und arbeitsvertraglich in Bezug genommener Tarifvertrag,
12/088 Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) und Tarifvertrag,
08/119 Abschied von der Gleichstellungsabrede - Teil III,
07/54 Abschied von der Gleichstellungsabrede – Teil II,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.
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| Gleichwohlgewährung |
Lohnklage,
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
08/041 Prozessstandschaft für die Bundesagentur
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| Gleitzone |
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone
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| GmbH |
Geschäftsführer (GmbH),
Geschäftsführerhaftung
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| GmbH-Geschäftsführer |
Geschäftsführer (GmbH),
Geschäftsführeranstellungsvertrag,
Geschäftsführerhaftung,
Geschäftsführerkündigung,
07/38 BAG: Entweder Geschäftsführer oder Arbeitnehmer
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| GmbH-Gesellschafter |
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer
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| Google Analytics |
Datenschutzerklärung bei der Nutzung von Google Analytics
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| Gratifikation |
Gratifikation,
Lohn und Gehalt,
Rückzahlungsklausel,
Weihnachtsgeld,
22/044 Anteilige Tantieme bei vorzeitigem Austritt,
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen,
18/021 Mindestlohn und Arbeitsvertrag,
17/162 Widerrufsvorbehalt für den Fall einer wirtschaftlichen Notlage,
17/003 Anwesenheitsprämien sind auf den Mindestlohn anzurechnen,
16/175 BAG entscheidet zu Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Mindestlohn,
15/242 Betriebsübung unter erleichterten Voraussetzungen,
15/091 Mindestlohn - Anrechnung von Lohnbestandteilen,
14/258 Jubiläumsgeld für 40 Jahre Beschäftigung,
14/155 Aufhebungsvertrag und gerichtlicher Vergleich,
13/336 Weihnachtsgeld und Kündigung,
11/220 Weihnachtsgeld – Rückzahlung: Keine Weihnachtsgeldrückzahlung nach betriebsbedingter Kündigung,
10/082 AGB: Klausel über freiwillige Sonderzahlung,
09/230 Abschluss von Tarifvertrag durch anderen Arbeitgeber,
09/210 "Freiwillige und widerrufliche" Sonderzahlung,
09/142 Gleichheitswidriger Ausschluss von der Erhöhung des Weihnachtsgeldes,
09/122 Änderung der Rechtsprechung des BAG zur gegenläufigen betrieblichen Übung,
09/110 Anspruch auf Bonus trotz Freiwilligkeitsvorbehalts bei Überschreitung der 25-Prozent-Grenze,
08/008 Bonuszahlung bei unterlassener Zielvereinbarung,
07/80 Rabiate Stichtagsregelungen nützen nichts
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| Grundgesetz |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
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| Grundsicherung für Arbeitssuchende |
21/011 Vereinfachter Zugang zur Grundsicherung,
12/132 Anrechnung von Hartz-IV-Leistungen auf rückständigen Lohn
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| Grünbuch Arbeitsrecht |
07/87 Grünbuch Arbeitsrecht
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| Günstigkeitsprinzip |
18/091 Verschlechterung des Arbeitsvertrags per Betriebsvereinbarung?,
16/229 Betriebsrente gemäß Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung,
15/096 Günstigkeitsvergleich zwischen Tarifvertrag und Arbeitsvertrag,
12/088 Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) und Tarifvertrag,
09/120 Keine Vereinbarung zulasten des Arbeitnehmers vor Ablauf des Tarifvertrages
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| Gütetermin |
Kündigungsschutzklage
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H |
| HIV-Infektion |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
13/374 Kündigung aufgrund HIV-Infektion ist Diskriminierung wegen Behinderung,
12/018 Kündigung wegen HIV-Infektion wirksam
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| HRG |
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)
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| Habilitation |
09/155 Diskriminierung durch starre Altersgrenze für Habilitation
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| Haftung |
Geschäftsführerhaftung,
09/240 Compliance Officer in der Verantwortung
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| Haftung des Arbeitgebers |
21/049 Schadensersatzanspruch bei nicht ausgezahltem Pendler-Zuschuss,
16/039 Auf der Arbeit bestohlen - wer haftet?,
12/370 Aufklärungspflicht des Arbeitgebers bei Vertragsschluss,
10/124 Rufbereitschaft: Unfall auf dem Weg zur Arbeit
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| Haftung des Arbeitnehmers |
15/337 Schadensersatz und Mitverschulden des Arbeitgebers,
15/076 Haftung von Auszubildenden,
14/088 Erstattung von Detektivkosten auf Verdacht?,
11/112 Detektivkosten: Schadensersatzanspruch des Arbeitgebers,
09/119 Ausschlussfristen und Regressforderungen bei ärztlichen Kunstfehlern
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| Haftung: Auszubildender |
15/076 Haftung von Auszubildenden
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| Haftungsbeschränkung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Haftungsbeschränkung und Haftungserweiterung
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| Haftungserweiterung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Haftungsbeschränkung und Haftungserweiterung
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| Haftungsfall |
Haftung des Arbeitgebers,
Haftung des Arbeitnehmers
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| Hamburg Freezers |
16/368 Arbeitsgericht Hamburg weist Kündigungsschutzklagen der Freezers ab
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| Handelsvertreter |
Arbeitnehmerähnliche Person,
09/232 Klage durch Handelsvertreter
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| Handwerk |
20/096 Handwerker fordern Abbau von Bürokratie
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| Hartz IV |
21/011 Vereinfachter Zugang zur Grundsicherung,
21/002 Gesetzesänderungen zum Januar 2021,
21/001 Höhere Hartz-IV Regelsätze zum Jahresbeginn,
14/408 Inge Hannemann und Hamburg schließen Vergleich,
14/393 Lohnwucher im Anwaltsbüro,
14/254 Hamburger Jobcenter vs. Inge Hannemann,
13/384 Gesetzesänderungen zum Januar 2014,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
12/132 Anrechnung von Hartz-IV-Leistungen auf rückständigen Lohn,
09/047 Arbeitsverträge mit Haushaltsmittelbefristung bei der Arbeitsagentur,
08/038 Was geschieht mit den Jobcentern?,
07/31 Bundestag beschließt Förderprogramm für Langzeitarbeitslose.,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch,
04/02 Agenda 2010 - Änderungen im Arbeitsrecht,
04/01 Agenda 2010: Änderungen im Sozialrecht
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| Hauptbetrieb |
Betriebsratswahl - Betrieb und Betriebsteil: Wo wird gewählt?
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| Hausangestellte |
13/079 Prozess um Ausbeutung einer Hausangestellten,
13/026 Gleichberechtigung für Hausangestellte
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| Haustarifvertrag |
12/163 Keine Klage einer Gewerkschaft auf Feststellung "falscher" Tarifanwendung
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| Hausverbot |
14/113 Hausverbot für Bürohund Kaya bestätigt,
10/015 Kein Hausverbot für Betriebsräte
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| Heilberufe |
07/22a Hindernisse für die freie Berufsausübung beseitigt
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| Heimarbeit |
Arbeitnehmerähnliche Person
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| Heimbüro |
19/013 Keine einseitige Weisung, im Home-Office zu arbeiten,
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Herausgabe von Dienst-Laptop |
12/021 Fristlose Kündigung wegen verweigerter Herausgabe von Diensthandy und Dienst-Laptop
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| Herausgabe von Diensthandy |
12/021 Fristlose Kündigung wegen verweigerter Herausgabe von Diensthandy und Dienst-Laptop
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| Herausgabepflicht |
14/290 Hamburger Zahngoldfall geht in die nächste Runde,
06/04 BAG urteilt zu Miles and More Bonusmeilen.
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| Hinterbliebenenversorgung |
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?,
09/104 Hinterbliebenenrente für Lebenspartner bei Todesfällen ab dem 01.01.2005
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| Hinweisgeber |
Whistleblowing, Anzeige gegen den Arbeitgeber,
19/233 EU-Richtlnie zum Schutz von Hinweisgebern verabschiedet,
19/102 Geschäftsgeheimnisgesetz und Arbeitsrecht,
19/086 Datenschutz contra Hinweisgeberschutz im Arbeitsrecht,
19/082 EU-Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern
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| Hochschulrahmengesetz |
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)
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| Home-Office |
Coronavirus und Arbeitsrecht,
Home-Office,
21/023 Recht auf Arbeit im Homeoffice?,
21/016 Verlängerung der Corona-Arbeitsschutzverordnung,
21/009 Neue Corona-Arbeitsschutzverordnung
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| Homosexuelle |
Diskriminierungsverbote - Sexuelle Identität
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| Höhergruppierung |
Eingruppierung
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I |
| IAO |
13/026 Gleichberechtigung für Hausangestellte
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| IBM |
11/185 IBM-Betriebsrentenanpassung: Betriebsrentner lösen Klageflut aus
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| ILO |
13/026 Gleichberechtigung für Hausangestellte
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| Impressum |
Das Impressum auf "Social Media" Profilen,
Das Impressum für Freiberufler,
Das korrekte Impressum für den Verein,
FAQ zum Inhalt des Impressums,
Impressum,
Impressum-Generator
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| Impressum Freiberufler |
Das Impressum für Freiberufler
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| Impressum-Generator |
Impressum-Generator
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| Impressumspflicht |
Impressum-Generator
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| In-Sich-Beurlaubung |
07/22b Gesetzentwurf zur Anpassung des Dienstrechts in der Bundesagentur für Arbeit
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| Individualarbeitsrecht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
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| Infektionsschutz |
Coronavirus und Arbeitsrecht
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| Innenhaftung |
Geschäftsführerhaftung
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| Insolvenz |
22/019 Lohnansprüche aus der Zeit vor der Insolvenz?,
14/105 Gehaltsrückforderung durch Insolvenzverwalter weiter begrenzt,
13/347 Rückzahlung von Arbeitslohn an den Insolvenzverwalter,
13/272 Arbeitsvertrag und Verbraucherinsolvenz,
13/027 Anspruch auf Bonus bei Insolvenz,
12/341 Betriebsübergang trotz Beschäftigungsgesellschaft,
12/313 Direktversicherung in der Insolvenz,
11/195 Lohnansprüche bei Insolvenz - BAG begrenzt Insolvenzanfechtung,
09/092 Rechtsweg für Lohnrückforderungen des Insolvenzverwalters,
09/063: Insolvenzarbeitsrecht im Bundestag
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| Insolvenz des Arbeitgebers |
Insolvenz des Arbeitgebers,
Insolvenzgeld,
22/019 Lohnansprüche aus der Zeit vor der Insolvenz?,
18/050 Kündigung im Insolvenzverfahren bei Masseunzulänglichkeit,
17/162 Widerrufsvorbehalt für den Fall einer wirtschaftlichen Notlage,
16/363 Keine Aussonderung nicht abgeführter Betriebsrentenbeiträge aus der Insolvenzmasse,
14/208 Insolvenzanfechtung von Arbeitslohn verfassungsgemäß,
13/309 Insolvenzanfechtung von Lohnzahlungen, die im Wege der Zwangsvollstreckung erlangt wurden,
11/223 Kein Rücktritt vom Aufhebungsvertrag bei Insolvenz des Arbeitgebers,
11/119 Urlaubsabgeltung in der Insolvenz nach langer Krankheit,
11/092 Aufhebungsvertrag - Anfechtung oder Rücktritt bei Insolvenz?,
11/002 Insolvenzanfechtung von Lohnzahlungen in aller Regel ungefährlich,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
09/217 Arbeitsentgelt in der Insolvenz,
09/115 Keine Haftung für Altersteilzeitguthaben bei Betriebsübernahmen aus der Insolvenzmasse,
09/070 Anfechtung von Lohnzahlungen in der Insolvenz bleibt die Ausnahme.,
09/040 Betriebsrentenanpassung beim Tochteruntenehmen bei Insolvenz der Konzernmutter,
08/137 Betriebsübergang in der Insolvenz: Haftung für Altersteilzeit-Wertguthaben,
08/109 Gesetzentwurf der Bundesregierung will Insolvenzschutz von Arbeitszeitguthaben verbessern.,
07/37 Erst teilen, dann übertragen.,
05/02 BAG: Keine verkürzte Kündigungsfrist vor Insolvenzeröffnung,
01/06 Annahmeverzugslohn bei Insolvenz
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| Insolvenz: Abfindung |
19/068 Abfindung bei Insolvenz des Arbeitgebers
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| Insolvenzanfechtung |
14/208 Insolvenzanfechtung von Arbeitslohn verfassungsgemäß,
14/105 Gehaltsrückforderung durch Insolvenzverwalter weiter begrenzt,
13/347 Rückzahlung von Arbeitslohn an den Insolvenzverwalter,
13/309 Insolvenzanfechtung von Lohnzahlungen, die im Wege der Zwangsvollstreckung erlangt wurden,
11/195 Lohnansprüche bei Insolvenz - BAG begrenzt Insolvenzanfechtung,
11/002 Insolvenzanfechtung von Lohnzahlungen in aller Regel ungefährlich,
09/092 Rechtsweg für Lohnrückforderungen des Insolvenzverwalters
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| Insolvenzereignis |
Insolvenz des Arbeitgebers,
Insolvenzgeld
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| Insolvenzgeld |
Insolvenz des Arbeitgebers,
Insolvenzgeld
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| Insolvenzgeldvorschuss |
Insolvenzgeld
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| Insolvenzverwalter |
Insolvenz des Arbeitgebers
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| Integration |
16/256 Update: Integrationsgesetz in Kraft getreten
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| Integrationsamt |
20/105a Unterstützung von Menschen mit Behinderung in der Corona-Krise,
10/253 Rechtsschutzversicherung muss im Zustimmungsverfahren den Rechtsanwalt eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bezahlen.
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| Interessenausgleich |
Interessenausgleich,
Massenentlassung,
Sozialplan,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
16/192 Unterrichtung des Betriebsrats bei Massenentlassungen,
15/118 Massenentlassung und Personalstruktur,
13/376 Interessenausgleich mit Namensliste in der Insolvenz,
13/307 Auswahlrichtlinie und Interessenausgleich mit Namensliste,
12/129 Massenentlassung und Stellungnahme des Betriebsrats,
11/231 Kündigung mit Sozialauswahl - Namensliste hilft nicht immer,
11/204 Interessenausgleich und Sozialplan: Leiharbeitnehmer zählen mit,
10/221 Wer entscheidet über eine Namensliste, wenn der Gesamtbetriebsrat den Interessenausgleich abschließt?,
10/170 Maßstab für Schwellenwert nach § 111 BetrVG ist Gesamtbelegschaft,
10/164 Beschäftigungschancengesetz, Teil 3: Transferleistungen,
10/123 Kostentragung des Arbeitgebers bei aussichtsloser Klage,
10/098 Kündigung: Namensliste mit Änderungsvorbehalt,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
10/011 Einigungsstelle für Auskunft von Konzernmutter,
09/233 Keine Verhandlung über Interessenausgleich,
09/173 Schlecker verliert gegen Betriebsrat,
09/131 Grob fehlerhafte Sozialauswahl bei Vergleich von Mitarbeitern mit Vorgesetzten
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| Interessenausgleich: Checkliste |
Interessenausgleich - Checkliste
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| Internationale Zuständigkeit |
17/246 Internationale Zuständigkeit im Arbeitsrecht,
15/055 Anwendung ausländischer Gesetze in Deutschland,
12/287 Klage gegen saudischen Diplomaten zulässig,
12/266 Botschaftsangestellte ausländischer Staaten können vor deutschen Arbeitsgerichten klagen
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| Internetnutzung |
07/16 Bundesarbeitsgericht urteilt zu Kündigung wegen Internetnutzung.
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| Internetzugang |
08/122 Besteht für das einzelne Betriebsratsmitglied ein Anspruch auf einen eigenen Internetzugang?,
07/26 LAG Niedersachsen: Internetzugang für Betriebsrat
|
| Islam |
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:
|
J |
| Jahressonderzahlung |
22/044 Anteilige Tantieme bei vorzeitigem Austritt,
12/384 Jahressonderzahlung gemäß § 20 TV-L setzt keine nahtlose Beschäftigung voraus
|
| Jobcenter |
14/408 Inge Hannemann und Hamburg schließen Vergleich,
14/298 Betriebsübergang bei der Arbeitsverwaltung,
14/254 Hamburger Jobcenter vs. Inge Hannemann,
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter,
08/038 Was geschieht mit den Jobcentern?,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch
|
| Jugend- und Auszubildendenvertreter |
10/240 Vertreter der Auszubildenden kann Weiterbeschäftigung vorfristig verlangen,
10/196 Weiterbeschäftigung eines Auszubildendenvertreters
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| Jurist |
Karriere
|
| Juristin |
Karriere
|
K |
| KAPOVAZ |
Teilzeitbeschäftigung (Teilzeitarbeit, Teilzeit)
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| KSK |
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?
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| KSVG |
Künstlersozialversicherung
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| Kanzleiprofil |
Kanzleiprofil: Hensche Rechtsanwälte,
Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht
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| Karenzentschädigung |
Wettbewerbsverbot,
22/037 Leistungen Dritter bei Karenzentschädigungen,
17/086 Wettbewerbsverbot ohne Entschädigung, aber mit salvatorischer Klausel?,
15/316 Wettbewerbsverbot ohne Gegenleistung,
14/133 Wettbewerbsklausel mit unbestimmter Karenzentschädigung,
13/216 Karenzentschädigung nach Ermessen des Arbeitgebers,
12/113 Wettbewerbsverbot - Anrechnung von Arbeitslosengeld auf die Karenzentschädigung?,
07/70 Es gibt kein „Bruttoarbeitslosengeld“,
06/07 BAG: Karenzabrede auch bei pauschalem Verweis auf HGB
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| Kassenfehlbestand |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Mankoabrede
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| Kettenarbeitsvertrag |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag)
|
| Kettenbefristung |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
16/307 Keine Befristung bei dauerhaftem Personalbedarf,
16/146 Missbräuchliche Befristung bei zu kurzer Laufzeit,
15/353 Sachgrundlose Befristung und Rechtsmissbrauch,
15/184 Befristung zur Vertretung wegen Kinderbetreuung,
15/090 Befristungskette als Rechtsmissbrauch,
14/200 Befristung nach Arbeitgeberwechsel als Missbrauch,
14/135 Befristung von Arbeitsverträgen und Missbrauchskontrolle,
11/189 Befristung des Arbeitsvertrags: Der Sachgrund Haushaltsbefristung erlaubt keine jahrelange Kettenbefristung
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| Kinderbetreuung |
15/184 Befristung zur Vertretung wegen Kinderbetreuung
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| Kindergeld |
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Kirche |
Streikrecht und Kirche
|
| Kirchenarbeitsrecht |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
Streikrecht und Kirche,
19/049 BAG setzt Chefarzt-Urteil des EuGH um,
18/224 EuGH entscheidet im Düsseldorfer Chefarzt-Fall gegen die Caritas,
18/181 Gesteigerte Loyalitätspflichten christlicher Führungskräfte christlicher Arbeitgeber?,
16/249 Kündigung wegen Wiederverheiratung als Diskriminierung,
15/141 Reform der Grundordnung für den kirchlichen Dienst,
14/388 Kündigung durch kirchliche Arbeitgeber aus sittlich-moralischen Gründen,
14/326 Kopftuch am Arbeitsplatz,
14/182 Außerordentliche Kündigung und Zweiwochenfrist,
13/359 Kündigung wegen Ehebruchs,
13/353 Evangelische Kirche in Deutschland (EKD) hält am Streikverbot fest,
13/122 Kündigung nach Kirchenaustritt,
12/360 Streiks in kirchlichen Einrichtungen auch bei Anwendung des dritten Wegs,
12/235 Kündigung einer lesbischen Erzieherin,
11/241 Arbeitsrecht und Diakonie,
11/177 Kündigung eines Chefarztes wegen Wiederverheiratung?,
11/083 Kündigung: Anhörung der Mitarbeitervertretung (MAV) gemäß MAVO,
11/065 Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen mit Tarifbindung,
10/246 Streik kann auch in diakonischen Einrichtungen zulässig sein,
10/205 Zweite Heirat als Kündigungsgrund?,
09/078 Betriebsräte bei Mitgliedern des Diakonischen Werkes,
09/024 Die Versetzung eines Pfarrers in den Wartestand ist als innerkirchliche Angelegenheit kein Akt der staatlichen Gewalt,
08/084 Mehr Lohn für Kirchenmitarbeiter
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| Klage gegen Befristung |
Klage gegen Befristung (Befristungskontrollklage, Entfristungsklage)
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| Klagefrist |
14/310 Kündigungsschutzklage gegen den falschen Beklagten,
13/008 Frist zur Erhebung einer Kündigungsschutzklage,
11/216 Kündigungsschutzklage Berlin: Arbeitsgericht großzügig bei Klagefristversäumung,
09/143 Längere Klagefrist für Schwangere nur bei Kenntnis des Arbeitgebers von der Schwangerschaft,
09/007 Kein Klagerecht bei Fristversäumung durch Rechtsanwalt
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| Klageschrift |
13/109 Kündigungsschutzklage ohne Kündigungsschutzprozess
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| Klageverzicht |
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
15/070 Aufhebungsvertrag mit Klageverzicht nach Drohung mit Kündigung,
15/020 Klageverzicht in AGB-Klausel des Arbeitgebers,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung
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| Klarenberg |
12/357 Betriebsübergang durch Grundstückskauf?,
11/202 Betriebsteilübergang - BAG entscheidet Klarenberg-Fall pro Arbeitgeber,
09/034 Betriebsteilübergang auch bei Verlust der organisatorischen Selbständigkeit
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| Kleiderordnung |
11/162 Kleiderordnung und Outfit-Vorgaben per Betriebsvereinbarung,
08/080: Kopftuchverbot bei den Cellitinnen zur Heiligen Maria,
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:
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| Kleinbetrieb |
Kündigungsschutz,
17/268 Wiedereinstellung im Kleinbetrieb,
17/050 Kündigung wegen Beleidigung im Kleinbetrieb,
15/204 Kündigung wegen Rente durch den Arbeitgeber,
15/052 Kündigung im Kleinbetrieb wegen Krankheit,
13/018 Beim Kündigungsschutz zählen Leiharbeitnehmer mit,
09/215 Betriebsbedingte Kündigung im Kleinbetrieb nach 40 Jahren,
09/212 Interessenausgleich und Sozialplan im Kleinbetrieb,
06/16 BAG: Kündigungsschutz oder Kleinbetrieb?,
04/02 Agenda 2010 - Änderungen im Arbeitsrecht,
01/02 Kündigungsschutz im Kleinbetrieb
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| Kleinbetriebsklausel: Übergangsregelung |
06/16 BAG: Kündigungsschutz oder Kleinbetrieb?
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| Koalitionsfreiheit |
Tarifeinheit, Grundsatz der Tarifeinheit,
22/034 Grundsatz der Tarifeinheit ist mit Recht auf Tarifverhandlung vereinbar
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| Koalitionsvertrag |
18/037 "GroKo" will Teilzeit- und Befristungsrecht anpassen
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| Kollektives Arbeitsrecht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
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| Kommunikationstechnik |
10/050 Telefon für den Betriebsrat
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| Konjunktur |
20/055 Rezessionsgefahr von fast 80 Prozent
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| Konjunkturpaket II |
09/046 Konjunkturpaket II verabschiedet
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| Konkurrentenklage |
12/204 Mit Konkurrentenklage rechtswidrige Stellenbesetzung verhindert
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| Konkurrenz |
Wettbewerbsverbot,
22/037 Leistungen Dritter bei Karenzentschädigungen,
12/333 Unzulässiger Wettbewerb während einer Freistellung
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| Konkurrenzverbot |
12/245 Konkurrenzverbot und Kündigung,
11/112 Detektivkosten: Schadensersatzanspruch des Arbeitgebers
|
| Kontrollerwerb |
08/098 Neue Unterrichtungspflichten bei Unternehmensübernahmen
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| Konzern |
09/068 Weiterbeschäftigung befristet beschäftiger Arbeitnehmer durch konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung,
08/138 Grenzen der konzerninternen Arbeitnehmerüberlassung
|
| Konzernbetriebsrat |
18/124 Kein Konzernbetriebsrat bei ausländischer Konzernspitze,
11/217 Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ethikrichtlinie im Konzern
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| Kopftuch |
19/031 Kopftuchverbot 2019 erneut vor dem EuGH,
17/076 Kopftuchverbot am Arbeitsplatz kann rechtens sein,
16/183 Kopftuchverbot und Diskriminierung,
16/125 Diskriminierung wegen Kopftuchs in Berlin?,
15/068 Karlsruhe kippt Kopftuchverbot an Schulen,
14/326 Kopftuch am Arbeitsplatz,
09/151 Abmahnung wegen islamischer Baskenmütze in der Schule rechtens,
08/080: Kopftuchverbot bei den Cellitinnen zur Heiligen Maria,
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:
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| Korruption |
09/084 Zum Fußballspiel und dann gekündigt
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| Krankenhaus: Arbeitsrecht |
07/71 Arbeitsrecht im Krankenhaus
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| Krankenhausarzt |
08/065 Tätigkeit als Arzt im Praktikum ist keine „Vorzeit ärztlicher Tätigkeit“ im Sinne des TV-Ärzte.,
07/50 Medizinische Verantwortung als Oberarzt,
07/30 Eingruppierung von Oberärzten,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
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| Krankenkasse |
Krankheit
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| Krankenpflege |
08/044 Angemessene Vergütung auch für Auszubildende im Krankenpflegebereich
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| Krankenversicherung |
14/107 Reform der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) 2014,
11/013 Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und Sozialrecht zum Jahreswechsel 2010/2011,
09/004 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2008 / 2009,
09/002 Sozialversicherung und Lohnsteuer,
07/09 Zugang zur Privatversicherung erschwert
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| Krankenversicherungspflicht |
07/09 Zugang zur Privatversicherung erschwert
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| Krankheit |
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
Krankheit,
Urlaub und Krankheit,
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
22/021 Mehrdeutige Formulierung einer BEM-Einladung,
22/009 Urlaub trotz Corona-Quarantäne-Anordnung,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
20/080 Entgeltfortzahlung bei neuer Erstbescheinigung,
18/214 Krankheitsbedingte Kündigung als Diskriminierung wegen einer Behinderung,
18/152 Mindestlohn im Krankheitsfall und tarifliche Ausschlussfrist,
15/025 Lohnfortzahlung bei Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung,
13/202 Arbeitnehmer fotografieren - geht das?,
13/023 Krankheitsbedingte Kündigung bei Behinderung,
12/354 Bei Krankmeldung Attest ab dem ersten Tag,
12/176 Arbeitsgericht Trier: Kündigung nach Krankmeldung als Maßregelung,
12/159 Urlaub bei langer Krankheit,
12/002 Urlaub und Urlaubsabgeltung bei Krankheit - nur 15 Monate lang?,
11/253 Krankheit: Attest für den ersten Krankheitstag,
11/234 Urlaub und Krankheit: Krankheitsbedingt nicht genommener Urlaub kann nach 15 Monaten verfallen,
10/215 Nachweis der Arbeitsunfähigkeit bei Krankheit im Ausland,
10/095 Zurückbehaltungsrecht wegen Lohnrückstand bei Krankheit,
10/094 Kündigung wegen verweigerter ärztlicher Untersuchung,
10/074 Anforderungen an betriebliches Eingliederungsmanagement,
10/065 Zusatzurlaub für Schwerbehinderte nach dem SGB IX,
10/044 Bußgeld wegen Verstoß gegen Datenschutz,
10/043 Zusatzurlaub schwerbehinderter Arbeitnehmer,
10/038 Ärztliches Attest: Krankheit wegen persönlicher Krise,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:,
10/027 Keine Kündigung nach nicht einschlägiger Abmahnung,
09/216 Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung verkehrt herum,
09/178 Vergütungsanspruch bei Krankheit und gleichzeitiger Arbeitsverweigerung,
09/096 Bei krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit infolge Hormonbehandlung besteht Pflicht zur Entgeltfortzahlung.,
09/095 Kein Verfall von Urlaubsgeldansprüchen aufgrund langdauernder Krankheit,
09/082 Krankheitsdaten im Müll,
09/080 Wegfall der Dienstwagenberechtigung bei längerer Krankheit,
09/062 Hartnäckige Verletzung der Anzeigepflicht kann außerordentliche Kündigung rechtfertigen.
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| Krankheit: Alkohol |
21/020a Unrichtige Angabe von Arbeitszeiten bei Alkoholabhängigkeit,
15/073 Lohnfortzahlung bei Alkoholismus
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| Krankheit: Folgeerkrankung |
20/080 Entgeltfortzahlung bei neuer Erstbescheinigung,
17/123 Beweislast bei Krankheit von mehr als sechs Wochen,
16/263 Arbeitsunfähigkeit bei Folgebescheinigung über andere Krankheit
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| Krankheit: Schonarbeit |
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus
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| Krankheit: Urlaub |
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
22/009 Urlaub trotz Corona-Quarantäne-Anordnung,
10/145 Können krankheitsbedingt angesammelte Urlaubsansprüche verfallen?,
10/120 Tarifliche Ausschlussfristen auch bei Urlaubsabgeltung
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| Krankheit: Vortäuschen |
14/088 Erstattung von Detektivkosten auf Verdacht?,
14/078 Kündigung wegen Nebentätigkeit trotz Krankheit,
13/229 Fristlose Kündigung wegen Arbeit trotz Krankschreibung,
13/171 Fristlose Kündigung wegen Täuschung über Krankheit,
10/168 Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei Selbstbeschreibung als "topfit",
10/024 Kündigung wegen vorgetäuschter Krankheit
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| Krankheitsbedingte Kündigung |
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit
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| Krankheitsbedingte Leistungsminderung |
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit
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| Krankheitsfall |
Krankheit
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| Krankmeldung |
11/169 Kündigung und Krankmeldung
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| Krankschreibung |
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
22/009 Urlaub trotz Corona-Quarantäne-Anordnung,
21/030 Telefonische Krankschreibung verlängert,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
19/224 Die Krankschreibung in Papierform hat ausgedient
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| Kunstwerk |
11/218 Kunstwerk von Putzfrau zerstört: Installation Martin Kippenbergers kaputtgeputzt
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| Kurzarbeit |
Coronavirus und Arbeitsrecht,
Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld,
Muster: Betriebsvereinbarung Kurzarbeit,
21/019 Verlängerung des erleichterten Zugangs zur Kurzarbeit,
21/003 Der Arbeitsmarkt im Corona-Jahr 2020,
20/106 Folgen der Corona-Krise für den Arbeitsmarkt,
20/098 Gesetz und Verordnung zur Kurzarbeit wegen der Corona-Krise,
18/306 Tägliche Urlaubsvergütung gemäß BRTV Bau darf bei Kurzarbeit nicht gemindert werden,
16/108 Aufstockungen zum Transferkurzarbeitergeld sind Nettoentgelt,
16/072 Betriebsvereinbarung zur Kurzarbeit,
12/353 Kein Urlaub bei Kurzarbeit Null,
11/080 Anordnung von Kurzarbeit ohne Ankündigungsfrist?,
11/014 Kurzarbeit schließt betriebsbedingte Kündigung nicht aus,
11/013 Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und Sozialrecht zum Jahreswechsel 2010/2011,
10/162 Beschäftigungschancengesetz, Teil 1: Kurzarbeit,
10/157 OECD-Beschäftigungsausblick 2010,
10/017 Kurzarbeitergeld 2010,
09/229 Keine Kurzarbeit ohne den Betriebsrat,
09/124 Kurzarbeitergeld für die Kölner Haie?,
09/088 Kurzarbeitergeld nach dem Rahmen-Tarifvertrag für das Baugewerbe setzt kein ungekündigtes Arbeitsverhältnis voraus.,
09/004 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2008 / 2009
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| Kurzarbeitergeld |
Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld,
21/019 Verlängerung des erleichterten Zugangs zur Kurzarbeit,
21/002 Gesetzesänderungen zum Januar 2021,
16/108 Aufstockungen zum Transferkurzarbeitergeld sind Nettoentgelt,
13/384 Gesetzesänderungen zum Januar 2014,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013
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| Kurzerkrankung |
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit
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| Kündigung |
Arbeitsrecht online - Hensche Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Aufhebungsvertrag,
Krankheit,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
Kündigung - Personenbedingte Kündigung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick),
Kündigungsschutz,
Online Handbuch zum Arbeitsrecht,
Unkündbarkeit,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
22/024 Wirksame Massenentlassungsanzeige bei fehlender Soll-Angaben,
20/091 Sittenwidrigkeit und Treuwidrigkeit einer Kündigung,
20/089 Kündigung einer Pflegekraft wegen Misshandlung,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung,
20/016a Fehlende Anhörung des Betriebsrats bei Massenkündigungen,
16/086 Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung,
15/258 Fehler bei der Anzeige einer Massenentlassung,
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer,
14/151 Versetzung eines Betriebsratsmitglieds,
13/340 Arbeitsgericht Hamburg: Keine fristlose Kündigung wegen Totenkopf-Foto,
12/183 LAG München zu Kündigungsschutzklage und Rücknahme der Kündigung,
12/176 Arbeitsgericht Trier: Kündigung nach Krankmeldung als Maßregelung,
12/107 Fristlose Kündigung wegen eines Fahrverbots,
12/040 Ex-Geschäftsführer der Berliner Treberhilfe klagt gegen Kündigung,
12/030 Kein Weihnachtsgeld nach Kündigung,
12/022 Zustellung von Post am folgenden Werktag,
11/208 Kündigung wegen Alkohols am Steuer,
11/163 Kündigung mit Vollmacht, aber ohne Vollmachtsurkunde,
11/141 Anhörung des Betriebsrats vor Kündigung,
11/043 Auflösung des Arbeitsverhältnisses bei unwirksamer Kündigung,
11/009 Öffentlicher Widerruf von Abmahnung oder Kündigung?,
10/150 Skandalpresse und Schmähungen als Kündigungsgrund,
10/136 Emmely arbeitet wieder als Kassiererin.,
10/132 Kündigung einer Compliance-Beauftragten der DB,
10/121 Lohnanspruch bei offenbar unbegründeter Kündigung,
10/062 Keine Arbeitspflicht vor Rücknahme der Kündigung,
10/061 Kündigungsschutz durch ausländisches Arbeitsverhältnis,
10/030 Kündigung wegen schlechten Deutschkenntnissen,
10/027 Keine Kündigung nach nicht einschlägiger Abmahnung,
10/014 Wirksamkeit einer Kündigung:,
09/227 Auflösungsantrag bei unwirksamer Kündigung,
09/221 Kündigung bei Unfall während der Arbeit,
09/215 Betriebsbedingte Kündigung im Kleinbetrieb nach 40 Jahren,
09/208 Ehegatten als „Briefkästen“?,
09/175 Anhörung des Betriebsrats vor verhaltensbedingter Kündigung,
09/169 Private Telefonate: Keine fristlose Kündigung,
09/141 Verhaltensbedingte Kündigung ohne Abmahnung?,
09/136 Klagezulassung bei Fristversäumung des juristischen Vertreters,
09/135 Kein Zurück nach fristloser Kündigung,
09/059 Kein Reuerecht bei fristloser Eigenkündigung,
09/036 Viele Arbeitnehmer wehren sich gegen ihre Kündigung nicht,
08/013 Keine Abfindung gemäß § 1a KSchG bei Rücknahme der Kündigungsschutzklage,
07/91 Rechtzeitiges Vorbringen von Gründen für die Unwirksamkeit einer Kündigung gemäß § 6 KSchG,
07/74 Kein Sonderkündigungsrecht nach § 12 KSchG bei Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit,
07/27 Bundesarbeitsgericht: Wartefrist für Kündigungsschutz Schwerbehinderter,
02/05 Kopftuch ist kein Kündigungsgrund,
02/04 Kündigung wegen Auskunftsverweigerung zur Stasi,
02/03 Aufhebungsvertrag und Sperrzeit
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| Kündigung durch den Arbeitgeber: Checkliste |
Kündigung durch den Arbeitgeber - Checkliste
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| Kündigung: AGG |
10/161 Geldentschädigung für diskriminierende Kündigung,
07/15 Arbeitsgericht Osnabrück: AGG gilt bei Kündigungen.,
06/20 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Kündigungsschutz
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| Kündigung: Abrechnungsbetrug |
13/145 Fristlose Kündigung eines Chefarztes
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| Kündigung: Alkohol |
14/380 Unfall unter Alkoholeinfluss berechtigt nicht immer zur Kündigung,
14/137 Kündigung wegen Alkohols am Arbeitsplatz,
10/143 Voraussetzungen einer Kündigung wegen Alkoholsucht,
09/203 Keine Kündigung bei Rückfall eines Alkoholikers
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| Kündigung: Alter |
17/177 Sozialauswahl und Altersrente,
15/204 Kündigung wegen Rente durch den Arbeitgeber
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| Kündigung: Androhung |
10/253 Rechtsschutzversicherung muss im Zustimmungsverfahren den Rechtsanwalt eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bezahlen.
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| Kündigung: Ankündigung |
Abmahnung
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| Kündigung: Arbeitszeitbetrug |
11/176 Fristlose Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs
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| Kündigung: Außerordentlich |
Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
20/091 Sittenwidrigkeit und Treuwidrigkeit einer Kündigung,
20/089 Kündigung einer Pflegekraft wegen Misshandlung,
19/197 Interner Arbeitsmarkt statt Kündigungsschutz?,
19/160 Kündigung wegen Verdachts der Geldunterschlagung,
19/159 Kündigung wegen übler Nachrede per WhatsApp,
18/211 Häufige Kurzerkrankungen als Grund für eine außerordentliche Kündigung,
18/203 Interessenabwägung bei außerordentlicher Kündigung und Arbeitgeberverhalten,
17/261 Sexuelle Belästigung auch ohne sexuelle Motivation,
17/100 Herausgabe von Firmenunterlagen nach Aufhebungsvertrag und Freistellung,
17/095 Kündigungsschutz nach Entlassungsverlangen des Betriebsrats,
17/055 Kündigung mit Auslauffrist bei tariflicher Unkündbarkeit,
16/036 Auslauffrist bei außerordentlicher verhaltensbedingter Kündigung,
16/014 Fristlose Kündigung wegen schwerer Pflichtverletzung,
15/256 Außerordentliche Kündigung wegen falscher eidesstattlicher Versicherung?,
15/182 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von Brötchen?,
15/155 Fristlose Kündigung wegen übler Nachrede,
15/062 Sexueller Übergriff am Arbeitsplatz, was tun?,
14/380 Unfall unter Alkoholeinfluss berechtigt nicht immer zur Kündigung,
14/287 Verhaltensbedingte Kündigung mit Auslauffrist?,
14/282 BAG zur außerordentlichen Kündigung aus krankheitsbedingten Gründen,
14/182 Außerordentliche Kündigung und Zweiwochenfrist,
14/137 Kündigung wegen Alkohols am Arbeitsplatz,
14/112 Keine fristlose Kündigung bei Bagatelldelikt,
14/103 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers wegen Untreue,
14/090 Fristlose Kündigung wegen Löschung von Daten,
14/078 Kündigung wegen Nebentätigkeit trotz Krankheit,
14/075 Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung,
13/229 Fristlose Kündigung wegen Arbeit trotz Krankschreibung,
13/171 Fristlose Kündigung wegen Täuschung über Krankheit,
13/150 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers und Zweiwochenfrist,
13/145 Fristlose Kündigung eines Chefarztes,
13/122 Kündigung nach Kirchenaustritt,
13/005 Kündigung wegen Anzeige gegen den Arbeitgeber,
12/256 Ist eine mündliche Kündigung wirksam?,
12/232 Kündigung wegen Diebstahl,
12/187 Fristlose Kündigung wegen Strafanzeige,
12/178 Kündigung - Schmiergeld als Kündigungsgrund,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
12/147 Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung,
12/141 Kündigung wegen unberechtigter Strafanzeige,
12/107 Fristlose Kündigung wegen eines Fahrverbots,
12/060 Fristlose Kündigung trotz unwiderruflicher Freistellung,
11/213 LAG München: Kündigung nach Betrug mit 20 EUR Schaden,
11/208 Kündigung wegen Alkohols am Steuer,
11/206 Kündigung wegen Beleidigung von Kollegen in Romanform?,
11/205 Fristlose Kündigung wegen Diensthandy-Missbrauchs?,
11/176 Fristlose Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs,
11/175 Verpfeifen / Whistleblowing ohne Risiko einer Kündigung?,
11/155 Kündigung wegen Beleidigung eines Vorgesetzten,
11/146 LAG Köln: Kündigung durch mündliche Abrede im privaten Bereich nicht ausgeschlossen,
11/133 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung mit Auslauffrist,
11/126 Fristlose Kündigung wegen Drohung mit Strafanzeige,
11/116 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Diebstahls am Arbeitsplatz,
11/115 Kündigung wegen Arbeitsverweigerung aus Glaubensgründen,
11/095 LAG Frankfurt: Fristlose Kündigung eines Fluglotsen,
11/058 Auflösungsantrag des Arbeitgebers nach außerordentlicher Kündigung,
11/026 Keine fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls,
10/168 Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei Selbstbeschreibung als "topfit",
10/094 Kündigung wegen verweigerter ärztlicher Untersuchung,
10/081 Entlassung eines Arbeitnehmers auf Verlangen des Betriebsrats,
10/063 Fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls?,
10/024 Kündigung wegen vorgetäuschter Krankheit,
09/202 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von sechs Maultaschen,
09/199 Kündigung bei leichter Pflichtverletzung mit dem Risiko eines hohen Schadens,
09/196 Durch Raucherpause Arbeitsplatz verloren,
09/169 Private Telefonate: Keine fristlose Kündigung,
09/157 Betriebsrat - keine Anhörung zu Kündigung vor konstituierender Sitzung,
09/154 Keine fristlose Kündigung wegen Entwendung von Sperrmüll (Kinderreisebett),
09/098 Fristlose Kündigung wegen Entwendung von Brotaufstrich („Hirtenfladenbelag“)?,
09/073 Fristlose Kündigung wegen Körperverletzung einer Arbeitskollegin außerhalb der Dienstzeiten,
09/062 Hartnäckige Verletzung der Anzeigepflicht kann außerordentliche Kündigung rechtfertigen.,
09/059 Kein Reuerecht bei fristloser Eigenkündigung,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.,
08/114 Berufung des Arbeitgebers auf rechtswidrig erlangte Erkenntnisse im Arbeitsgerichtsprozess,
07/12d Außerordentliche Kündigung: Treuwidrigkeit der Berufung auf Zweiwochenfrist (§ 626 Abs.2 BGB),
07/12b LAG Berlin urteilt zu krankheitsbedingter Kündigung.,
06/13 LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung bei KZ-Vergleich
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| Kündigung: Bagatelle |
14/112 Keine fristlose Kündigung bei Bagatelldelikt,
13/340 Arbeitsgericht Hamburg: Keine fristlose Kündigung wegen Totenkopf-Foto,
12/232 Kündigung wegen Diebstahl,
10/210 Fristlose Kündigung wegen Stromdiebstahls?
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| Kündigung: Beleidigung |
20/016b Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung,
19/159 Kündigung wegen übler Nachrede per WhatsApp,
17/134 Beleidigung des Arbeitgebers als Kündigungsgrund,
16/274 Fristlose Kündigung wegen Beleidigung auf Facebook,
15/155 Fristlose Kündigung wegen übler Nachrede,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
11/206 Kündigung wegen Beleidigung von Kollegen in Romanform?,
11/159 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Beleidigung,
11/155 Kündigung wegen Beleidigung eines Vorgesetzten,
10/248 Beleidigung eines Vorgesetzten - Entschuldigung kann fristlose Kündigung abwenden,
10/167 Beleidigung eines unerkannten Kunden
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| Kündigung: Betriebsbedingt |
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Sozialauswahl,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
21/033 Kurzarbeit als Indiz gegen dauerhaften Wegfall des Beschäftigungsbedarfs,
20/113 Massenentlassungsanzeige bei der richtigen Arbeitsagentur,
20/016a Fehlende Anhörung des Betriebsrats bei Massenkündigungen,
19/197 Interner Arbeitsmarkt statt Kündigungsschutz?,
19/142 Unterzeichnung von Kündigungen bei Massenentlassungen,
19/120 Kündigungsschutz Schwerbehinderter bei Massenentlassungen,
18/042 Betriebsbedingte Kündigung wegen Wegfalls einer Hierarchieebene,
17/177 Sozialauswahl und Altersrente,
17/149 Abfindung bei betriebsbedingter Kündigung gemäß § 1a KSchG,
17/079 Kündigung wegen beabsichtigter Betriebsschließung,
16/368 Arbeitsgericht Hamburg weist Kündigungsschutzklagen der Freezers ab,
16/086 Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung,
15/258 Fehler bei der Anzeige einer Massenentlassung,
15/118 Massenentlassung und Personalstruktur,
14/024 Tarifliche Unkündbarkeit und Altersdiskriminierung,
13/351 Kündigung wegen Betriebsschließung - Schließung einer Krankenkasse,
13/307 Auswahlrichtlinie und Interessenausgleich mit Namensliste,
13/258 Betriebsbedingte Kündigung oder Weiterbeschäftigung im Ausland?,
12/286 Kündigung treuwidrig nach abgelehntem Aufhebungsvertrag,
12/147 Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung,
11/231 Kündigung mit Sozialauswahl - Namensliste hilft nicht immer,
11/226 Kündigung - LAG Berlin segnet betriebsbedingte Kündigung auch bei Einsatzmöglichkeit im Ausland ab,
11/207 Betriebsübergang und Kündigung: Keine Betriebsratsanhörung bei Kündigung nach Widerspruch,
11/186 LAG Hamburg - Kündigung bei Beschäftigungsmöglichkeit im Ausland,
11/152 LAG Köln: Betriebsbedingte Kündigung und Sozialauswahl,
11/133 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung mit Auslauffrist,
11/131 Betriebsverlagerung ins Ausland als Betriebsübergang,
11/123 LAG Berlin: Betriebsbedingte Kündigung wegen Stellenstreichung,
11/097 LAG Berlin: Betriebsbedingte Kündigung bei Rationalisierung,
11/035 Betriebsbedingte Kündigung nach Outsourcing,
11/028 Betriebsbedingte Kündigung nach fehlerhafter Massenentlassungsanzeige,
11/014 Kurzarbeit schließt betriebsbedingte Kündigung nicht aus,
10/254 Sozialauswahl bei einzelvertraglich vereinbarter Unkündbarkeit.,
10/170 Maßstab für Schwellenwert nach § 111 BetrVG ist Gesamtbelegschaft,
10/125 Keine Streichung eines behindertengerechten Arbeitsplatzes,
10/098 Kündigung: Namensliste mit Änderungsvorbehalt,
10/086 Altersgruppenbildung bei Sozialauswahl europarechtswidrig?,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
09/153 Betriebsbedingte Kündigung erst nach Beendigung von Leiharbeit,
09/123 Kein betrieblicher Sonderkündigungsschutz im Austausch gegen Lohnverzicht:,
08/042 Zulässige Fremdvergabe oder unzulässige Austauschkündigung?,
07/48 Landesarbeitsgericht Niedersachsen vs. Arbeitsgericht Osnabrück,
07/41 LAG Berlin-Brandenburg urteilt zur Austauschkündigung.,
06/19 Bundesarbeitsgericht lockert Sozialauswahl bei Kündigungen,
06/06 BAG: Keine Kündigung eines Leiharbeitnehmers wegen Auftragsmangels,
05/03 BAG beschränkt Altersgruppenbildung bei der Sozialauswahl
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| Kündigung: Betriebsrat |
13/323 Fristlose Kündigung wegen Wettbewerbs,
11/251 Stuttgart: Kündigung eines Daimler-Betriebsrats unzulässig,
07/37 Erst teilen, dann übertragen.
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| Kündigung: Beweislast |
13/004 Beweislast bei fristloser Kündigung
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| Kündigung: Diebstahl |
12/242 Kündigung wegen Diebstahl von Zigaretten,
09/202 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von sechs Maultaschen,
09/154 Keine fristlose Kündigung wegen Entwendung von Sperrmüll (Kinderreisebett),
09/098 Fristlose Kündigung wegen Entwendung von Brotaufstrich („Hirtenfladenbelag“)?,
09/066 Urteilsgründe im Fall "Emmely" - fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR,
09/031 Der Fall „Emmely“ als Politikum,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.
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| Kündigung: Diskriminierung |
18/214 Krankheitsbedingte Kündigung als Diskriminierung wegen einer Behinderung,
10/161 Geldentschädigung für diskriminierende Kündigung
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| Kündigung: Drogen |
16/327 Fristlose Kündigung wegen Drogenkonsums
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| Kündigung: Druckkündigung |
22/036 Wenn Mitarbeiter Kündigung fordern,
17/105 Druckkündigung nur unter engen Voraussetzungen
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| Kündigung: Ehebruch |
16/045 Kein Anspruch auf Wiedereinstellung unmittelbar aus der Menschenrechtskonvention
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| Kündigung: Einschreiben |
Kündigungsfristen
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| Kündigung: Extremismus |
18/063 LAG Hannover: Keine Kündigung wegen des Verdachts der Nähe zum militanten Islamismus
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| Kündigung: Facebook |
20/071 Fristlose Kündigung wegen rassistischer Äußerungen,
16/298 Kündigung wegen Facebook-Kommentars
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| Kündigung: Fahrverbot |
12/107 Fristlose Kündigung wegen eines Fahrverbots
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| Kündigung: Fristlos |
Fristlose Kündigung,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
20/111 Verdachtskündigung wegen Erschleichens rechtswidriger Vorteile,
20/091 Sittenwidrigkeit und Treuwidrigkeit einer Kündigung,
20/089 Kündigung einer Pflegekraft wegen Misshandlung,
20/071 Fristlose Kündigung wegen rassistischer Äußerungen,
19/160 Kündigung wegen Verdachts der Geldunterschlagung,
19/159 Kündigung wegen übler Nachrede per WhatsApp,
18/063 LAG Hannover: Keine Kündigung wegen des Verdachts der Nähe zum militanten Islamismus,
17/261 Sexuelle Belästigung auch ohne sexuelle Motivation,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
17/170 Fristlose Kündigung wegen Sachbeschädigung,
17/134 Beleidigung des Arbeitgebers als Kündigungsgrund,
17/100 Herausgabe von Firmenunterlagen nach Aufhebungsvertrag und Freistellung,
16/327 Fristlose Kündigung wegen Drogenkonsums,
16/298 Kündigung wegen Facebook-Kommentars,
16/274 Fristlose Kündigung wegen Beleidigung auf Facebook,
16/014 Fristlose Kündigung wegen schwerer Pflichtverletzung,
15/256 Außerordentliche Kündigung wegen falscher eidesstattlicher Versicherung?,
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet,
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads,
15/182 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von Brötchen?,
15/155 Fristlose Kündigung wegen übler Nachrede,
15/062 Sexueller Übergriff am Arbeitsplatz, was tun?,
15/012 Fristlose Kündigung einer Bankangestellten,
14/380 Unfall unter Alkoholeinfluss berechtigt nicht immer zur Kündigung,
14/174 Fristlose Kündigung nachschieben ohne neuen Anlass?,
14/137 Kündigung wegen Alkohols am Arbeitsplatz,
14/112 Keine fristlose Kündigung bei Bagatelldelikt,
14/103 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers wegen Untreue,
14/090 Fristlose Kündigung wegen Löschung von Daten,
14/078 Kündigung wegen Nebentätigkeit trotz Krankheit,
14/075 Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung,
14/006 Arbeitsverweigerung kann zur fristlosen Kündigung führen,
13/340 Arbeitsgericht Hamburg: Keine fristlose Kündigung wegen Totenkopf-Foto,
13/323 Fristlose Kündigung wegen Wettbewerbs,
13/304 Begründung einer Verdachtskündigung mit nachträglich bekannt gewordenen Verdachtsmomenten,
13/229 Fristlose Kündigung wegen Arbeit trotz Krankschreibung,
13/171 Fristlose Kündigung wegen Täuschung über Krankheit,
13/154 Fristlose Kündigung wegen Tätlichkeit,
13/150 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers und Zweiwochenfrist,
13/146 Fristlose Kündigung wegen angeblicher Arbeitsverweigerung,
13/145 Fristlose Kündigung eines Chefarztes,
13/005 Kündigung wegen Anzeige gegen den Arbeitgeber,
12/276 Arbeitszeitbetrug oder Verdacht des Arbeitszeitbetrugs?,
12/256 Ist eine mündliche Kündigung wirksam?,
12/208 Fristlose Kündigung von Chefarzt Huppertz unwirksam,
12/187 Fristlose Kündigung wegen Strafanzeige,
12/178 Kündigung - Schmiergeld als Kündigungsgrund,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
12/139 Kündigung eines Chefarztes wegen Verschweigens einer Straftat,
12/122 Diebstahlsverdacht - fristlose Kündigung,
12/107 Fristlose Kündigung wegen eines Fahrverbots,
12/060 Fristlose Kündigung trotz unwiderruflicher Freistellung,
12/039 Fristlose Kündigung wegen eigenmächtiger Unterschrift,
12/021 Fristlose Kündigung wegen verweigerter Herausgabe von Diensthandy und Dienst-Laptop,
12/017 Fristlose Kündigung wegen fortgesetzten Arbeitszeitbetrugs,
11/213 LAG München: Kündigung nach Betrug mit 20 EUR Schaden,
11/208 Kündigung wegen Alkohols am Steuer,
11/206 Kündigung wegen Beleidigung von Kollegen in Romanform?,
11/205 Fristlose Kündigung wegen Diensthandy-Missbrauchs?,
11/176 Fristlose Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs,
11/159 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Beleidigung,
11/155 Kündigung wegen Beleidigung eines Vorgesetzten,
11/126 Fristlose Kündigung wegen Drohung mit Strafanzeige,
11/116 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Diebstahls am Arbeitsplatz,
11/106 Verhaltensbedingte Kündigung wegen außerdienstlicher Straftat,
11/102 Dienstwagennutzung nach fristloser Kündigung,
11/095 LAG Frankfurt: Fristlose Kündigung eines Fluglotsen,
11/089 Fristlose Eigenkündigung ohne vorherige Abmahnung?,
11/084 Fristlose Kündigung eines Call-Center-Agents wegen Grußformel "Jesus hat Sie lieb",
11/047 Fristlose Kündigung ohne Abmahnung bei unklaren Pflichten des Arbeitnehmers?,
11/026 Keine fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls,
11/001 Fehleinschätzung eines Geschehens kann vor fristloser Kündigung schützen,
10/248 Beleidigung eines Vorgesetzten - Entschuldigung kann fristlose Kündigung abwenden,
10/233 Drohung mit fristloser Kündigung macht Aufhebungsvertrag nur selten anfechtbar,
10/220 Fristlose Kündigung unwirksam trotz Betruges mit 166 Euro Schaden,
10/168 Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei Selbstbeschreibung als "topfit",
10/167 Beleidigung eines unerkannten Kunden,
10/160 Emmely II?,
10/024 Kündigung wegen vorgetäuschter Krankheit,
09/202 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von sechs Maultaschen,
09/196 Durch Raucherpause Arbeitsplatz verloren,
09/160 Fristlose Kündigung wegen Handyaufladens zurückgenommen,
09/157 Betriebsrat - keine Anhörung zu Kündigung vor konstituierender Sitzung,
09/154 Keine fristlose Kündigung wegen Entwendung von Sperrmüll (Kinderreisebett),
09/135 Kein Zurück nach fristloser Kündigung,
09/066 Urteilsgründe im Fall "Emmely" - fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR,
09/062 Hartnäckige Verletzung der Anzeigepflicht kann außerordentliche Kündigung rechtfertigen.,
09/059 Kein Reuerecht bei fristloser Eigenkündigung,
08/027 Mit der fristlosen Kündigung in den Urlaub?,
06/17 LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung,
06/15 Arbeitsgericht Berlin: Fristlose Kündigung wegen Ausländerfeindlichkeit,
05/06 BAG: Fristlose Kündigung bei privater Internetnutzung
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| Kündigung: HIV-Infektion |
13/374 Kündigung aufgrund HIV-Infektion ist Diskriminierung wegen Behinderung,
12/018 Kündigung wegen HIV-Infektion wirksam
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| Kündigung: Interessenabwägung |
10/160 Emmely II?
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| Kündigung: Kirche |
19/049 BAG setzt Chefarzt-Urteil des EuGH um,
18/224 EuGH entscheidet im Düsseldorfer Chefarzt-Fall gegen die Caritas,
18/181 Gesteigerte Loyalitätspflichten christlicher Führungskräfte christlicher Arbeitgeber?,
16/249 Kündigung wegen Wiederverheiratung als Diskriminierung,
16/045 Kein Anspruch auf Wiedereinstellung unmittelbar aus der Menschenrechtskonvention,
15/141 Reform der Grundordnung für den kirchlichen Dienst,
14/388 Kündigung durch kirchliche Arbeitgeber aus sittlich-moralischen Gründen,
13/359 Kündigung wegen Ehebruchs,
13/122 Kündigung nach Kirchenaustritt,
12/235 Kündigung einer lesbischen Erzieherin,
11/177 Kündigung eines Chefarztes wegen Wiederverheiratung?,
10/205 Zweite Heirat als Kündigungsgrund?
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| Kündigung: Klagefrist |
10/197 Klagefrist bei Kündigung im Zweifel einhalten!
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| Kündigung: Kleinbetrieb |
15/052 Kündigung im Kleinbetrieb wegen Krankheit
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| Kündigung: Krankheit |
15/052 Kündigung im Kleinbetrieb wegen Krankheit
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| Kündigung: Krankheitsbedingt |
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
Krankheitsbedingte Kündigung,
22/021 Mehrdeutige Formulierung einer BEM-Einladung,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
18/214 Krankheitsbedingte Kündigung als Diskriminierung wegen einer Behinderung,
18/211 Häufige Kurzerkrankungen als Grund für eine außerordentliche Kündigung,
18/170 BEM-Ergebnisse und ihre Umsetzung,
16/078 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Datenschutz,
14/282 BAG zur außerordentlichen Kündigung aus krankheitsbedingten Gründen,
13/325 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Kündigung,
13/023 Krankheitsbedingte Kündigung bei Behinderung,
12/386 Krankheitsbedingte Kündigung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
11/161 Kündigung und Diskriminierung wegen Behinderung,
11/133 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung mit Auslauffrist,
11/068 Kein "Nachschieben" von Kündigungsgründen, zu denen die MAV nicht angehört wurde,
10/152 Leidensgerechte Beschäftigung schließt außerordentliche krankheitsbedingte Kündigung aus,
10/143 Voraussetzungen einer Kündigung wegen Alkoholsucht,
10/074 Anforderungen an betriebliches Eingliederungsmanagement,
09/203 Keine Kündigung bei Rückfall eines Alkoholikers,
07/39 Kündigung wegen Krankheit und Eingliederungsmanagement,
07/12b LAG Berlin urteilt zu krankheitsbedingter Kündigung.
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| Kündigung: Nachschieben |
14/174 Fristlose Kündigung nachschieben ohne neuen Anlass?
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| Kündigung: Ordentlich |
11/146 LAG Köln: Kündigung durch mündliche Abrede im privaten Bereich nicht ausgeschlossen,
10/021 Kündigung ohne Verschulden des Arbeitnehmers
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| Kündigung: Personenbedingt |
Kündigung - Personenbedingte Kündigung,
20/111 Verdachtskündigung wegen Erschleichens rechtswidriger Vorteile,
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet,
14/053 Ordentliche fristgemäße Verdachtskündigung?,
13/374 Kündigung aufgrund HIV-Infektion ist Diskriminierung wegen Behinderung,
12/301 NPD-Aktivist wegen Weiterleitung eines Aufrufs zum gewaltsamen Umsturz gekündigt,
11/135 Kündigung wegen außerdienstlicher NPD-Aktivität,
09/015 Keine personenbedingte Kündigung bei Entzug einer betrieblichen Qualifikation,
08/089 Kündigung: Keine Kündigung eines Busfahrers wegen des Entzugs einer „betrieblichen Fahrerlaubnis“
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| Kündigung: Probezeit |
19/159 Kündigung wegen übler Nachrede per WhatsApp,
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
15/223 Kündigung in der Probezeit,
13/338 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung in der Probezeit,
12/045 Kündigung in der Probezeit und EU-Grundrechtecharta,
11/165 Kündigung in der Probezeit - Heirat einer Chinesin,
10/212 Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers in der Probezeit,
10/185 Probezeitkündigung einer Krankenhausdirektorin,
10/156 Probezeitvereinbarung mit unzulässig kurzer Kündigungsfrist
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| Kündigung: Rechtsanwaltskosten |
Kündigungsschutzklage
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| Kündigung: Rechtsmissbrauch |
07/41 LAG Berlin-Brandenburg urteilt zur Austauschkündigung.
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| Kündigung: Rücknahme |
Kündigung - Rücknahme der Kündigung,
Kündigungsschutzklage,
17/300 Kündigungsrücknahme und Annahmeverzug,
09/059 Kein Reuerecht bei fristloser Eigenkündigung
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| Kündigung: Sachbeschädigung |
17/170 Fristlose Kündigung wegen Sachbeschädigung
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| Kündigung: Schriftform |
16/069 Abwicklungsvertrag und vorzeitiges Ausscheiden,
06/21 Arbeitsgericht Hamburg: Keine Kündigung "i.A.",
05/04 BAG: Kündigung im Namen einer GbR
|
| Kündigung: Schwangerschaft |
18/158 Kündigung während der Schwangerschaft bei Massenentlassung,
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung,
15/080 Kündigungsschutz bei künstlicher Befruchtung,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
13/367 Diskriminierung wegen Kündigung,
13/299 Keine Diskriminierung durch Kündigung bei Schwangerschaft,
13/008 Frist zur Erhebung einer Kündigungsschutzklage,
09/143 Längere Klagefrist für Schwangere nur bei Kenntnis des Arbeitgebers von der Schwangerschaft,
08/035 Kein Sonderkündigungsschutz vor Implantierung von „in vitro“ befruchteten Eizellen
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| Kündigung: Schwerbehinderung |
21/038 Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bei aufgehobener Zustimmung des Integrationsamtes,
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder,
07/27 Bundesarbeitsgericht: Wartefrist für Kündigungsschutz Schwerbehinderter
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| Kündigung: Sicherheitsvorschriften |
17/170 Fristlose Kündigung wegen Sachbeschädigung
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| Kündigung: Sittenwidrig |
20/091 Sittenwidrigkeit und Treuwidrigkeit einer Kündigung,
11/165 Kündigung in der Probezeit - Heirat einer Chinesin
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| Kündigung: Stalking |
12/165 Kündigung wegen Stalkings
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| Kündigung: Strafanzeige |
10/137 Keine Kündigung wegen „Verpfeifens“ des Arbeitgebers
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| Kündigung: Straftat |
19/160 Kündigung wegen Verdachts der Geldunterschlagung,
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads,
13/304 Begründung einer Verdachtskündigung mit nachträglich bekannt gewordenen Verdachtsmomenten,
11/208 Kündigung wegen Alkohols am Steuer,
11/021 Missbrauch einer Tankkarte durch Arbeitnehmer ist strafbar,
10/210 Fristlose Kündigung wegen Stromdiebstahls?,
10/160 Emmely II?
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| Kündigung: Treuwidrig |
20/091 Sittenwidrigkeit und Treuwidrigkeit einer Kündigung,
12/286 Kündigung treuwidrig nach abgelehntem Aufhebungsvertrag,
09/221 Kündigung bei Unfall während der Arbeit
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| Kündigung: Tätlichkeit |
16/022 LAG Düsseldorf: Kündigung wegen Schlägerei,
14/117 Verhaltensbedingte Kündigung wegen Tätlichkeit,
13/154 Fristlose Kündigung wegen Tätlichkeit
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| Kündigung: Untreue |
14/103 Fristlose Kündigung eines Geschäftsführers wegen Untreue
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| Kündigung: Urlaub |
Urlaubsabgeltung,
19/267a Urlaub ohne Absprache zur Vergütung
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| Kündigung: Verdachtskündigung |
20/111 Verdachtskündigung wegen Erschleichens rechtswidriger Vorteile,
19/160 Kündigung wegen Verdachts der Geldunterschlagung,
18/063 LAG Hannover: Keine Kündigung wegen des Verdachts der Nähe zum militanten Islamismus,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
16/014 Fristlose Kündigung wegen schwerer Pflichtverletzung,
15/256 Außerordentliche Kündigung wegen falscher eidesstattlicher Versicherung?,
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads,
14/088 Erstattung von Detektivkosten auf Verdacht?,
14/053 Ordentliche fristgemäße Verdachtskündigung?,
13/304 Begründung einer Verdachtskündigung mit nachträglich bekannt gewordenen Verdachtsmomenten,
12/122 Diebstahlsverdacht - fristlose Kündigung,
12/033 Verdachtskündigung nur bei dringendem Verdacht,
10/153 Kündigung wegen angeblichen Spesenbetrugs,
10/077 Datenschutz in Betriebsvereinbarung,
09/066 Urteilsgründe im Fall "Emmely" - fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR,
09/049 Arbeitgeber dürften bei verhaltensbedingter Kündigung nicht mit zweierlei Maß messen
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| Kündigung: Verhaltensbedingt |
Abmahnung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
22/002: Verhaltensbedingte Kündigung eines Corona-Testmuffels,
20/089 Kündigung einer Pflegekraft wegen Misshandlung,
20/086 Kündigung wegen verspäteter Anzeige einer Krankheit,
18/172 Arbeitsgericht Bochum beanstandet ungenaue Abmahnung,
17/265 Vorsorgliche Abmahnung in arbeitsvertraglichen AGB,
16/022 LAG Düsseldorf: Kündigung wegen Schlägerei,
15/182 Fristlose Kündigung wegen Diebstahls von Brötchen?,
15/155 Fristlose Kündigung wegen übler Nachrede,
15/012 Fristlose Kündigung einer Bankangestellten,
14/380 Unfall unter Alkoholeinfluss berechtigt nicht immer zur Kündigung,
14/174 Fristlose Kündigung nachschieben ohne neuen Anlass?,
14/137 Kündigung wegen Alkohols am Arbeitsplatz,
14/117 Verhaltensbedingte Kündigung wegen Tätlichkeit,
14/112 Keine fristlose Kündigung bei Bagatelldelikt,
13/359 Kündigung wegen Ehebruchs,
13/154 Fristlose Kündigung wegen Tätlichkeit,
12/235 Kündigung einer lesbischen Erzieherin,
12/232 Kündigung wegen Diebstahl,
12/178 Kündigung - Schmiergeld als Kündigungsgrund,
12/165 Kündigung wegen Stalkings,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
12/150 Abmahnung vor Änderungskündigung,
12/139 Kündigung eines Chefarztes wegen Verschweigens einer Straftat,
12/107 Fristlose Kündigung wegen eines Fahrverbots,
12/057 Anhörung des Betriebsrats vor verhaltensbedingter Kündigung,
12/039 Fristlose Kündigung wegen eigenmächtiger Unterschrift,
11/251 Stuttgart: Kündigung eines Daimler-Betriebsrats unzulässig,
11/208 Kündigung wegen Alkohols am Steuer,
11/206 Kündigung wegen Beleidigung von Kollegen in Romanform?,
11/176 Fristlose Kündigung wegen Arbeitszeitbetrugs,
11/174 Kündigung wegen Drohung mit Krankschreibung,
11/169 Kündigung und Krankmeldung,
11/159 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Beleidigung,
11/155 Kündigung wegen Beleidigung eines Vorgesetzten,
11/154 Kündigung wegen Beleidigung nicht ohne Abmahnung,
11/139 Erst Abmahnung, dann Kündigung?,
11/126 Fristlose Kündigung wegen Drohung mit Strafanzeige,
11/116 LAG Berlin: Fristlose Kündigung wegen Diebstahls am Arbeitsplatz,
11/115 Kündigung wegen Arbeitsverweigerung aus Glaubensgründen,
11/106 Verhaltensbedingte Kündigung wegen außerdienstlicher Straftat,
11/095 LAG Frankfurt: Fristlose Kündigung eines Fluglotsen,
11/083 Kündigung: Anhörung der Mitarbeitervertretung (MAV) gemäß MAVO,
11/051 LAG Berlin-Brandenburg: Kündigung nach vorweggenommener Abmahnung,
11/026 Keine fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls,
11/022 Kündigung als verbotene Maßregelung in einem Kleinbetrieb,
11/021 Missbrauch einer Tankkarte durch Arbeitnehmer ist strafbar,
11/011 Schutz vor drohender verhaltensbedingter Kündigung durch Einsicht und Reue,
11/005 Erpresserische Verhandlungen über Abfindung sind Kündigungsgrund,
11/001 Fehleinschätzung eines Geschehens kann vor fristloser Kündigung schützen,
10/248 Beleidigung eines Vorgesetzten - Entschuldigung kann fristlose Kündigung abwenden,
10/236 Mehrfacher Verstoß gegen Anzeigepflicht kann verhaltensbedingte Kündigung rechtfertigen,
10/154 Schichtwechsel statt Kündigung,
10/153 Kündigung wegen angeblichen Spesenbetrugs,
10/151 Privater E-Mail-Verkehr am Arbeitsplatz als Kündigungsgrund,
10/143 Voraussetzungen einer Kündigung wegen Alkoholsucht,
10/104 Kündigung von "Low Performern" schwierig,
10/077 Datenschutz in Betriebsvereinbarung,
10/063 Fristlose Kündigung wegen Bagatelldiebstahls?,
10/049 Öffentliche Kritik am Arbeitgeber,
10/039 Kündigung wegen außerdienstlicher Straftat,
10/021 Kündigung ohne Verschulden des Arbeitnehmers,
10/020 Arbeiten im Urlaub,
10/015 Kein Hausverbot für Betriebsräte,
10/012 Keine Kündigung wegen sexueller Belästigung,
09/203 Keine Kündigung bei Rückfall eines Alkoholikers,
09/199 Kündigung bei leichter Pflichtverletzung mit dem Risiko eines hohen Schadens,
09/141 Verhaltensbedingte Kündigung ohne Abmahnung?,
09/089 Keine verhaltensbedingte Änderungskündigung zur Absenkung der Vergütung,
09/084 Zum Fußballspiel und dann gekündigt,
09/083 Verstoß gegen Rauchverbot als Kündigungsgrund,
09/049 Arbeitgeber dürften bei verhaltensbedingter Kündigung nicht mit zweierlei Maß messen,
09/015 Keine personenbedingte Kündigung bei Entzug einer betrieblichen Qualifikation,
08/129 Nach tagelangem Warten auf dem Flughafen in Bangkok Ärger mit dem Arbeitgeber?,
08/024 Kündigung leistungsschwacher Arbeitnehmer,
07/16 Bundesarbeitsgericht urteilt zu Kündigung wegen Internetnutzung.
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| Kündigung: Vollmacht |
12/223 Kündigung ohne Vollmacht
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| Kündigung: Wartezeit |
12/018 Kündigung wegen HIV-Infektion wirksam
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| Kündigung: Was tun? |
Was tun bei Kündigung?
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| Kündigung: Wettbewerb |
13/323 Fristlose Kündigung wegen Wettbewerbs
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| Kündigung: Widerspruch |
Kündigungsschutzklage
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| Kündigung: Wiederholungskündigung |
14/236 Wiederholungskündigung und Betriebsratsanhörung
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| Kündigung: Zugang |
Kündigungsfristen,
15/294 Verweigerung der Annahme einer Kündigung,
14/178 Zugang einer Kündigung bei Haft,
11/148 Kündigung: Zugang einer Kündigung durch Übergabe an den Ehegatten,
11/023 LAG Köln: Kündigung - Zugangszeitpunkt bei Einwurf in Briefkasten,
10/224 Zugang einer Kündigung in der Wartezeit und Probezeit durch Einwurf in den Briefkasten,
07/42 Kündigung „Nur gucken, nicht anfassen!“ ist unwirksam.
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| Kündigung: Zurückweisung |
Kündigung - Zurückweisung der Kündigung,
12/223 Kündigung ohne Vollmacht,
11/163 Kündigung mit Vollmacht, aber ohne Vollmachtsurkunde
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| Kündigung: Zustimmungsersetzung |
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder
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| Kündigung: Zweiwochenfrist |
14/182 Außerordentliche Kündigung und Zweiwochenfrist,
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder
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| Kündigung: Änderungskündigung |
Kündigung - Änderungskündigung,
14/126 Sozialauswahl bei Änderungskündigung,
14/064 Versetzung an einen anderen Arbeitsort,
12/272 Änderungskündigung oder Weisung?,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam,
10/154 Schichtwechsel statt Kündigung,
10/092 Weisungsrecht: Kein Entzug von Personalverantwortung,
10/060 Beförderung auf Probe,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
10/008 Änderungskündigung und Weiterbeschäftigungsanspruch,
09/020 Änderungskündigung - Genauigkeit des Änderungsangebots:
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| Kündigung: Änderunskündigung |
19/189 Klageantrag bei Änderungsschutzklagen
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| Kündigung: Überblick |
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick)
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| Kündigungsandrohung |
08/118 Rechtsanwaltskosten bei angedrohter Kündigung
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| Kündigungseinspruch |
Kündigungsschutzklage
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| Kündigungserklärung |
Kündigungsfristen,
16/112 Kündigung zum nächst zulässigen Zeitpunkt,
13/179 Kündigung zum nächstmöglichen Termin,
12/073 Kündigung mit zu kurzer Kündigungsfrist,
07/42 Kündigung „Nur gucken, nicht anfassen!“ ist unwirksam.,
06/21 Arbeitsgericht Hamburg: Keine Kündigung "i.A."
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| Kündigungsfrist |
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick),
Kündigungsfristen,
17/274 Dreijährige Kündigungsfrist ist unwirksam,
16/167 Verlängerte Kündigungsfrist als Benachteiligung des Arbeitnehmers,
16/112 Kündigung zum nächst zulässigen Zeitpunkt,
14/320 Altersdiskriminierung und Kündigungsfrist,
14/268 Kündigungsfristen gemäß Arbeitsvertrag und nach dem BGB,
13/244 Was tun bei falscher Kündigungsfrist?,
13/179 Kündigung zum nächstmöglichen Termin,
12/073 Kündigung mit zu kurzer Kündigungsfrist,
11/128 Diskriminierung wegen Alters: Kein Vertrauensschutz in diskriminierende Regelung (§ 622 Abs.2 Satz 2 BGB),
10/230 Gesetzlich verlängerte Kündigungsfristen durch Arbeitsvertrag nur ausnahmsweise verkürzbar,
10/224 Zugang einer Kündigung in der Wartezeit und Probezeit durch Einwurf in den Briefkasten,
10/201 Zeitdruck bei falsch berechneter Kündigungsfrist,
10/197 Klagefrist bei Kündigung im Zweifel einhalten!,
10/156 Probezeitvereinbarung mit unzulässig kurzer Kündigungsfrist,
08/051 Keine Verpflichtung zur Staffelung von Kündigungsfristen in Tarifverträgen,
08/022 Kündigung in der Probezeit mit längerer Frist als zwei Wochen?,
07/90 Diskriminierung jüngerer Arbeitnehmer bei Kündigungsfristen,
05/02 BAG: Keine verkürzte Kündigungsfrist vor Insolvenzeröffnung
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| Kündigungsfristen |
17/181 Auslegung von Formulararbeitsverträgen,
17/088 Kündigungsfrist in der Probezeit und Arbeitsvertrag
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| Kündigungsschutz |
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Kündigung - Personenbedingte Kündigung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
Kündigung - Änderungskündigung,
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick),
Kündigungsschutz,
Kündigungsschutzklage,
Unkündbarkeit,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
19/267b Zusammenhangsklagen: Zuständigkeit der Amtsgerichte,
19/233a Zwei-Wochen-Frist bei außerordentlicher Kündigung verschoben,
17/268 Wiedereinstellung im Kleinbetrieb,
15/052 Kündigung im Kleinbetrieb wegen Krankheit,
13/258 Betriebsbedingte Kündigung oder Weiterbeschäftigung im Ausland?,
13/018 Beim Kündigungsschutz zählen Leiharbeitnehmer mit,
12/333 Unzulässiger Wettbewerb während einer Freistellung,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag,
12/055 Kündigungsschutz - Auslandsvertrag zählt bei Wartezeit mit,
12/034 Geschäftsführer-Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht?,
11/225 Befristeter Arbeitsvertrag - Kündigung möglich bei Vereinbarung von Kündigungsfristen,
11/165 Kündigung in der Probezeit - Heirat einer Chinesin,
11/146 LAG Köln: Kündigung durch mündliche Abrede im privaten Bereich nicht ausgeschlossen,
10/254 Sozialauswahl bei einzelvertraglich vereinbarter Unkündbarkeit.,
10/092 Weisungsrecht: Kein Entzug von Personalverantwortung,
10/061 Kündigungsschutz durch ausländisches Arbeitsverhältnis,
09/221 Kündigung bei Unfall während der Arbeit,
09/215 Betriebsbedingte Kündigung im Kleinbetrieb nach 40 Jahren,
09/204 Muss das Kündigungsschutzrecht geändert werden?,
09/183 Welche Änderungen im Arbeitsrecht bringt die neue Regierungskoalition?,
09/036 Viele Arbeitnehmer wehren sich gegen ihre Kündigung nicht,
08/124 Kündigungsschutzrecht,
08/035 Kein Sonderkündigungsschutz vor Implantierung von „in vitro“ befruchteten Eizellen,
06/20 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Kündigungsschutz,
06/16 BAG: Kündigungsschutz oder Kleinbetrieb?,
04/02 Agenda 2010 - Änderungen im Arbeitsrecht,
01/02 Kündigungsschutz im Kleinbetrieb
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| Kündigungsschutz: Schwerbehinderung |
Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen
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| Kündigungsschutzgesetz |
Kündigungsschutz,
09/204 Muss das Kündigungsschutzrecht geändert werden?
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| Kündigungsschutzklage |
Beispielrechnung 2: Kündigungsschutzklage,
Kündigungsschutzklage,
Wiedereinstellung,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
22/015 Keine finanzielle Grenze für Klageverzichtsprämie,
19/267b Zusammenhangsklagen: Zuständigkeit der Amtsgerichte,
19/233a Zwei-Wochen-Frist bei außerordentlicher Kündigung verschoben,
17/026 Kündigung in Unkenntnis einer Schwerbehinderung,
16/112 Kündigung zum nächst zulässigen Zeitpunkt,
15/055 Anwendung ausländischer Gesetze in Deutschland,
15/020 Klageverzicht in AGB-Klausel des Arbeitgebers,
14/310 Kündigungsschutzklage gegen den falschen Beklagten,
14/155 Aufhebungsvertrag und gerichtlicher Vergleich,
13/244 Was tun bei falscher Kündigungsfrist?,
13/179 Kündigung zum nächstmöglichen Termin,
13/109 Kündigungsschutzklage ohne Kündigungsschutzprozess,
13/066 Wann können Geschäftsführer vor dem Arbeitsgericht klagen?,
13/008 Frist zur Erhebung einer Kündigungsschutzklage,
12/388 Auflösungsantrag nach Kündigung setzt Fehlverhalten des Vertragspartners voraus,
12/266 Botschaftsangestellte ausländischer Staaten können vor deutschen Arbeitsgerichten klagen,
12/245 Konkurrenzverbot und Kündigung,
12/214 Gehaltsrückzahlung nach Kündigung und Kündigungsschutzprozess,
12/183 LAG München zu Kündigungsschutzklage und Rücknahme der Kündigung,
12/173 LAG Stuttgart: Kündigungsschutzklagen gegen Schlecker,
12/073 Kündigung mit zu kurzer Kündigungsfrist,
12/034 Geschäftsführer-Kündigungsschutzklage vor dem Arbeitsgericht?,
12/031 Kündigungsschutzklage und Hinweispflicht des Arbeitsgerichts gemäß § 6 Satz 2 KSchG,
12/022 Zustellung von Post am folgenden Werktag,
11/237 Kündigung mit Abfindungsangebot und später vereinbartem Auflösungsvertrag,
11/216 Kündigungsschutzklage Berlin: Arbeitsgericht großzügig bei Klagefristversäumung,
11/123 LAG Berlin: Betriebsbedingte Kündigung wegen Stellenstreichung,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam,
10/242 Schwerbehinderung muss innerhalb von drei Wochen nach Kündigung mitgeteilt werden,
10/201 Zeitdruck bei falsch berechneter Kündigungsfrist,
10/197 Klagefrist bei Kündigung im Zweifel einhalten!,
10/101 Kündigung: Vergleich im Kündigungsschutzprozess,
10/092 Weisungsrecht: Kein Entzug von Personalverantwortung,
10/062 Keine Arbeitspflicht vor Rücknahme der Kündigung,
10/049 Öffentliche Kritik am Arbeitgeber,
10/048 Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers,
10/019 Abfindung ist auf Arbeitslosengeld II anzurechnen,
09/207 Auflösungsantrag durch den Arbeitgeber wegen Streits mit Kollegen?,
09/188 Einverständnis mit einer Kündigung und Kündigungsschutz,
09/143 Längere Klagefrist für Schwangere nur bei Kenntnis des Arbeitgebers von der Schwangerschaft,
09/136 Klagezulassung bei Fristversäumung des juristischen Vertreters,
09/036 Viele Arbeitnehmer wehren sich gegen ihre Kündigung nicht,
09/007 Kein Klagerecht bei Fristversäumung durch Rechtsanwalt,
08/013 Keine Abfindung gemäß § 1a KSchG bei Rücknahme der Kündigungsschutzklage,
08/012 Beziffertes Abfindungsangebot bei gleichzeitigem Verweis auf § 1a KSchG,
07/91 Rechtzeitiges Vorbringen von Gründen für die Unwirksamkeit einer Kündigung gemäß § 6 KSchG,
07/81 BSG: Keine Sperrzeit nach Kündigung und Abfindungsvergleich,
07/74 Kein Sonderkündigungsrecht nach § 12 KSchG bei Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit,
07/44 Bei Kündigung kein Klageverzicht ohne Gegenleistung,
07/07a Bundesarbeitsgericht: Falsche Bezeichnung des Beklagten ist kein Beinbruch.,
01/02 Kündigungsschutz im Kleinbetrieb
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| Kündigungsschutzklage: Klagefrist |
15/294 Verweigerung der Annahme einer Kündigung,
14/178 Zugang einer Kündigung bei Haft,
12/278 Kündigungsschutzklage nach Ablauf der Klagefrist
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| Kündigungsschutzklage: Verzicht |
14/169 Verzicht auf Kündigungsschutzklage
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| Kündigungsschutzprozess |
09/133 Barbara Emme kann ein Revisionsverfahren durchführen
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| Kündigungsschutzrecht |
08/124 Kündigungsschutzrecht
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| Künstler |
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?
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| Künstlersozialabgabe |
Künstlersozialversicherung
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| Künstlersozialkasse |
Künstlersozialversicherung
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| Künstlersozialversicherung |
Künstlersozialversicherung,
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?
|
L |
| Langandauernde Krankheit |
Kündigung - Kündigung wegen Krankheit
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| Langzeitarbeitslosigkeit |
18/188 Teilhabechancengesetz gegen Langzeitarbeitslosigkeit,
07/59 Gesetzliche Neuregelungen,
07/31 Bundestag beschließt Förderprogramm für Langzeitarbeitslose.,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch
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| Lebensaltersstufen |
10/126 Diskriminieren Lebensaltersstufen jüngere Arbeitnehmer?
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| Lebenspartnerschaft |
13/383: Auch gleichgeschlechtliche Lebenspartner haben Anspruch auf Sonderurlaub,
04/07 Ortszuschlag bei Lebenspartnerschaft
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| Lehrer |
20/079 Auch männliche Lehrkräfte können Mädchen im Sport unterrichten,
13/068 Aufwendungsersatz für den Kauf eines Schulbuchs,
12/330 Aufgezwungener Verzicht auf eine Erstattung von Reisekosten?
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| Lehrgangskosten |
Fortbildung
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| Leidensgerechte Arbeit |
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus
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| Leiharbeit |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
CGZP,
20/115 Verbot von Werkverträgen in der Fleischwirtschaft,
20/084 Austausch von Leiharbeitnehmern über 18 Monate hinaus,
20/042a Beteiligung des Betriebsrates bei Fremdpersonal,
17/146 Welche Auswirkungen hat das AÜG 2017 für den Betriebsrat?,
17/020 Verlängerung von befristeten Verträgen bei der Zeitarbeit,
16/366 Reform der Leiharbeit 2017,
16/161 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2016,
15/330 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2015,
15/144 Verfassungsgericht bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP,
14/015 Dauerhafte Personalgestellung gesetzlich privilegieren?,
13/214 Sozialauswahl bei der Kündigung von Leiharbeitnehmern,
13/015 Bei Leiharbeit equal pay trotz DGB-Leiharbeitstarifen?,
13/007 Führt dauerhafte Leiharbeit zu einem Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher?,
12/355 Verringerung der Arbeitszeit bei Leiharbeit,
12/281 Betriebsratswahl: Wahlrecht von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben,
12/211 CGZP - Tarifverträge endgültig gekippt,
12/192 Für Leiharbeitsfirmen werden die CGZP-Tarifverträge teuer,
12/010 CGZP-Tariffähigkeit,
11/204 Interessenausgleich und Sozialplan: Leiharbeitnehmer zählen mit,
11/182 Mindestlohn für Leiharbeit - noch immer nicht umgesetzt,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
11/048 Mindestlohn für Leiharbeiter?,
11/034 BAG: Die CGZP kann keine Tarifverträge abschließen,
10/199 Gesetzeswurf des BMAS zur Leiharbeit,
10/198 Gleiche Bezahlung für Leiharbeitnehmer in der Stahlindustrie,
10/196 Weiterbeschäftigung eines Auszubildendenvertreters,
10/054 XL-Märkte bei Schlecker,
09/153 Betriebsbedingte Kündigung erst nach Beendigung von Leiharbeit,
09/134 Zur Tariffähigkeit der „Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personal-Service-Agenturen“ (CGZP),
09/099 Die CGZP ist nicht tariffähig,
09/026 Zweifel an der Tariffähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften Zeitarbeit mehren sich.,
09/020 Änderungskündigung - Genauigkeit des Änderungsangebots:,
08/115 Verschmelzen Zeitarbeitsunternehmen, erlischt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.,
08/069 Einigung über EU-Richtlinien zur Arbeitszeit und zur Leiharbeit,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
07/35 Verordnung über Meldepflichten nach dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
07/12c Geplanter Einsatz von Leiharbeitern als Befristungsgrund?
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| Leiharbeit: Auftragsmangel |
06/06 BAG: Keine Kündigung eines Leiharbeitnehmers wegen Auftragsmangels
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| Leiharbeit: Betriebsrat |
20/084 Austausch von Leiharbeitnehmern über 18 Monate hinaus,
16/295 Kurzfristiger Einsatz von Leiharbeit bremst Mitbestimmung aus,
14/009 Leiharbeit auf Stammarbeitsplätzen ist rechtens,
13/364 Dauerhafte Leiharbeit lässt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung nicht entfallen,
13/210 Betriebsrat kann Dauer-Leiharbeit verhindern,
12/390 Kein Einsatz von Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
12/349 Leiharbeit auf Dauerarbeitsplätzen,
11/170 Betriebsrat muss bei Leiharbeit die Namen aller Leiharbeiter kennen
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| Leiharbeit: Massenentlassung |
17/290 Schwellenwerte bei Massenentlassungen und Zeitarbeit,
17/128 Massenentlassungsanzeige und Leiharbeitnehmer
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| Leiharbeit: Mindestlohn |
23/003 Leiharbeits-Mindestlohn beträgt 12,43 EUR ab Januar 2023
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| Leiharbeit: Scheinwerkvertrag |
16/224 Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung,
15/003 Missbrauch von Scheinwerkverträgen
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| Leiharbeitnehmer |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
06/06 BAG: Keine Kündigung eines Leiharbeitnehmers wegen Auftragsmangels
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| Leistungsbewertung |
Zeugnis
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| Leistungsentgelt |
12/197 Leistungsentgelt gemäß § 18 TVöD
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| Leistungsschwäche |
08/024 Kündigung leistungsschwacher Arbeitnehmer
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| Leistungszulage |
17/283 Mindestlohn und Leistungszulage
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| Leitender Angestellter |
Kündigungsschutz,
Leitender Angestellter,
14/080 Personalleiter sind nicht immer leitende Angestellte,
12/125 Führungsposition auf Zeit,
09/162 Leiter einer Stabsabteilung kein leitender Angestellter,
09/010 Wann ist ein Chefarzt leitender Angestellter?,
05/08 Keine Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag eines leitenden Angestellten
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| Lesben |
Diskriminierungsverbote - Sexuelle Identität
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| Linkliste |
Links - Arbeitsrecht im Internet
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| Lkw |
20/107 Mobilitätspaket der EU zur Reform des Lkw-Verkehrs,
12/067 Arbeitnehmer-Verkehrsunfall mit Lkw und hohem Schaden
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| Lohn |
Lohn und Gehalt,
Vergütung bei Arbeitsausfall,
Verjährung,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
15/231 Anspruch auf Lohn auch rückwirkend?
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| Lohn und Gehalt |
22/044 Anteilige Tantieme bei vorzeitigem Austritt,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
22/019 Lohnansprüche aus der Zeit vor der Insolvenz?,
17/220 Unpfändbarkeit von Zulagen,
15/242 Betriebsübung unter erleichterten Voraussetzungen,
14/039 Trinkgeld für Toilettenaufseher ist kein Trinkgeld - oder doch?,
13/277 Bleibt die Steuerklasse V?,
13/272 Arbeitsvertrag und Verbraucherinsolvenz,
13/242 Korrektur einer Lohnsteuerbescheinigung,
12/132 Anrechnung von Hartz-IV-Leistungen auf rückständigen Lohn,
12/080 Variable Vergütung - Schadensersatz wegen Gehaltseinbußen?,
12/051 Vollstreckung der Pflicht zur Lohnabrechnung,
11/221 Betrug bei Bewerbung - Bewerbungsbetrug führt nur selten zu Ansprüchen auf Lohnrückzahlung,
11/192 Tariflohn-Anhebung auf Tarifniveau „West“: Schuldrechtliche Abrede oder Inhaltsnorm?,
11/190 Personalgewinnungszuschlag und andere Goodies: Gesetz zur Unterstützung der Fachkräftegewinnung im Bund,
11/125 Widerrufsvorbehalt in Arbeitsvertrag, der vor 2002 vereinbart wurde,
11/024 Nettolohnvereinbarung bleibt auch nach Heirat unverändert,
11/010 Keine pauschale Abgeltung „erforderlicher Überstunden“ mit dem Gehalt,
11/007 Dienstwagen bei Krankheit nur bis zum Ende der Entgeltfortzahlung,
11/003 Anspruch eines freigestellten Personalrats auf eine Zulage als IT-Fachbetreuer,
10/239 Tarifgehalt kann auch ohne ausdrückliche Regelung einen Nachtzuschlag enthalten,
10/213 Arbeitsgericht Hamburg: Kein Abtretungsverbot durch Betriebsvereinbarung,
10/209 Lohn unter Hartz IV - Niveau ist sittenwidrig,
10/146 Neues Gesetz zur Vergütung in Banken und Versicherungen,
10/121 Lohnanspruch bei offenbar unbegründeter Kündigung,
10/112 Lohnsteuer für die Kur,
10/106 Beweiserleichterung bei Lohnnotbedarf,
10/096 Bereitschaftsdienst: Auch Beifahrer müssen bezahlt werden,
10/091 Anspruch auf Erhöhung von Teilzeit auf Vollzeit,
10/078 Verdi-Beschäftigte fordern mehr Lohn,
10/071 Mindestlohn in weiteren Branchen,
10/070 Der aktuelle Mindestlohn,
10/057 Arbeitnehmer dürfen über ihre Vergütung sprechen,
10/023 Gehaltskürzung durch den Arbeitgeber,
10/010 Unbezahlter Zwangsurlaub bei Auftragsmangel?,
09/236 Vorsorgeuntersuchungen sind nicht immer steuerpflichtig,
09/159 Zur Gleichbehandlung bei Lohnerhöhungen,
09/122 Änderung der Rechtsprechung des BAG zur gegenläufigen betrieblichen Übung,
09/121 Lohnwucher: Tariflohnerhöhungen können Lohnwucher bedingen,
08/073 Fortsetzung der Zwangsvollstreckung bei fehlender Lohnabrechnung,
08/045 Ist der „Praktikant“ ein Arbeitnehmer, kann er einen entsprechenden Lohn verlangen.,
08/010 Begrenzung von Managergehältern,
07/68 Gleichbehandlung bei Sonderzahlungen,
07/64 Gehaltserhöhung per Gesetz?,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.,
04/08 Gleichbehandlung bei freiwilliger Prämienzahlung,
04/06 Lohnwucher bei Zeitarbeit,
03/02 Arbeitsvertrag: Neue Vorschriften 2003,
01/03 Verzugszinsen sind aus dem Bruttolohn zu berechnen
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| Lohn: Verjährung |
Verjährung
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| Lohnabrechnung |
13/242 Korrektur einer Lohnsteuerbescheinigung,
08/073 Fortsetzung der Zwangsvollstreckung bei fehlender Lohnabrechnung
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| Lohnanspruch |
15/231 Anspruch auf Lohn auch rückwirkend?
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| Lohnfortzahlung |
20/103 Lohnfortzahlung für Eltern in der Corona-Krise,
15/025 Lohnfortzahlung bei Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung
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| Lohngleichheit |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
Gleichbehandlungsgrundsatz,
09/006 Gleichbehandlung bei betriebsübergreifender Lohnerhöhung,
08/002 Europarechtswidrige Benachteiligung von Teilzeit-Beamten bei Überstunden,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
07/53 Lohndiskriminierung durch Verweigerung eines „beamtenähnlichen“ Arbeitsvertrags,
07/34 Mehrarbeitsvergütung von Teilzeitbeamten verstößt gegen Lohngleichheitsgebot.
|
| Lohnklage |
Beispielrechnung 1: Zahlungsklage über 5.000 EUR,
Lohnklage,
Verjährung,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
19/128 Nachweis der Arbeitsleistung vor Gericht,
13/242 Korrektur einer Lohnsteuerbescheinigung,
13/079 Prozess um Ausbeutung einer Hausangestellten,
12/051 Vollstreckung der Pflicht zur Lohnabrechnung,
10/237 Beweislast für Lohnzahlungen bei widersprüchlichem Sachvortrag des Arbeitnehmers,
10/121 Lohnanspruch bei offenbar unbegründeter Kündigung,
10/023 Gehaltskürzung durch den Arbeitgeber,
09/060 Lohnklage - Einwand der unterbliebenen Arbeitsleistung.,
08/073 Fortsetzung der Zwangsvollstreckung bei fehlender Lohnabrechnung,
01/06 Annahmeverzugslohn bei Insolvenz
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| Lohnnotbedarf |
Lohnklage
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| Lohnpfändung |
17/220 Unpfändbarkeit von Zulagen
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| Lohnrückstand |
Lohnklage,
Lohnrückstand - Arbeitgeberpflichten,
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte,
19/128 Nachweis der Arbeitsleistung vor Gericht,
10/095 Zurückbehaltungsrecht wegen Lohnrückstand bei Krankheit,
09/070 Anfechtung von Lohnzahlungen in der Insolvenz bleibt die Ausnahme.,
09/063: Insolvenzarbeitsrecht im Bundestag,
09/060 Lohnklage - Einwand der unterbliebenen Arbeitsleistung.,
01/03 Verzugszinsen sind aus dem Bruttolohn zu berechnen
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| Lohnrückstand: Was tun? |
Was tun bei Lohnrückstand?
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| Lohnsteuer |
Abfindung und Steuer,
13/242 Korrektur einer Lohnsteuerbescheinigung,
11/024 Nettolohnvereinbarung bleibt auch nach Heirat unverändert,
09/236 Vorsorgeuntersuchungen sind nicht immer steuerpflichtig,
09/180 Scheinselbstständigkeit: Entscheidung des Finanzamts über Lohnsteuerpflicht gerichtlich angreifbar,
09/002 Sozialversicherung und Lohnsteuer,
08/003 Steuerfreiheit von Zukunftssicherungsleistungen des Arbeitgebers auf Grund eines für allgemeinverbindlich erklärten Tarifvertrages
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| Lohnsteuerhaftung |
Lohnrückstand - Arbeitgeberpflichten
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| Lohnstundung |
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte
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| Lohnverzicht |
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte
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| Lohnwelle |
Gleichbehandlungsgrundsatz,
09/106 Strenge Voraussetzungen für Ausnahmen bei unternehmensweiter Lohnerhöhung
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| Lohnwucher |
14/393 Lohnwucher im Anwaltsbüro,
12/374 Diplom-Psychologen bei der Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten sind Arbeitnehmer,
11/144 Dumpinglöhne: Wie weist man das allgemeine Lohnniveau nach?,
09/121 Lohnwucher: Tariflohnerhöhungen können Lohnwucher bedingen,
08/078 Sittenwidrig geringe Vergütung bei Textildiscounter,
08/045 Ist der „Praktikant“ ein Arbeitnehmer, kann er einen entsprechenden Lohn verlangen.
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| Lohnüberzahlung |
07/55 Falsche Ärztin an Hamburger Universitätsklinikum
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| Lokführer |
07/76 Lokführer dürfen im Güterverkehr und im Personenfernverkehr streiken.,
07/60 Darf die GDL für einen Lokführertarif streiken?,
07/43 Verspätungen aufgrund des Streiks der Lokführer,
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn
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| Low Performer |
10/104 Kündigung von "Low Performern" schwierig,
08/024 Kündigung leistungsschwacher Arbeitnehmer
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| Luftfahrt |
20/092 Verbesserung der Zuverlässigkeitsüberprüfung für den Luftverkehr,
20/069 Verdi kritisiert Stellenabbau bei TUIfly,
20/068 Einigung über Lufthansa-Rettung
|
| Lufthansa |
20/052a Krisen-Tarifvertrag bei Eurowings
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M |
| MAV |
11/083 Kündigung: Anhörung der Mitarbeitervertretung (MAV) gemäß MAVO
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| Mahamdia |
15/055 Anwendung ausländischer Gesetze in Deutschland,
12/266 Botschaftsangestellte ausländischer Staaten können vor deutschen Arbeitsgerichten klagen
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| Mahnschreiben |
23/002 Nachweis des Zugangs einer schriftliche Mahnung
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| Manager |
13/254 Managergehälter im Wahlkampf,
10/146 Neues Gesetz zur Vergütung in Banken und Versicherungen,
09/116 Empfehlung des Rechtsausschusses zum Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG)
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| Manager-Haftpflichtversicherung |
Geschäftsführerhaftung - Haftungsbegrenzung, D&O-Versicherung
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| Managergehalt |
13/254 Managergehälter im Wahlkampf,
09/164 Managergehälter und Bundestagswahl 2009,
09/065: Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG) auf den Weg gebracht,
09/050 Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG),
08/106 Herabsetzung von Managergehältern gemäß dem Gesetz zur Errichtung eines Finanzmarktstabilisierungsfonds (FMStFG),
08/010 Begrenzung von Managergehältern
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| Managerhaftung |
09/087 Verschärfung der Managerhaftung
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| Mangold-Urteil |
08/108 EuGH distanziert sich erneut vom Mangold-Urteil.,
07/77 Zwangsverrentung als Mittel zur Beschäftigungsförderung?,
06/05a BAG entscheidet zur Altersbefristung
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| Mankoabrede |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Mankoabrede
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| Marburger Bund |
08/033 Ärztestreik an kommunalen Krankenhäusern
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| Maschinenbau |
20/077 Personalabbau im Maschinenbau?
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| Massenentlassung |
Betriebsänderung,
Massenentlassung,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
22/024 Wirksame Massenentlassungsanzeige bei fehlender Soll-Angaben,
20/113 Massenentlassungsanzeige bei der richtigen Arbeitsagentur,
19/142 Unterzeichnung von Kündigungen bei Massenentlassungen,
19/120 Kündigungsschutz Schwerbehinderter bei Massenentlassungen,
19/043 Sozialplanabfindungen und Nachteilsausgleich können verrechnet werden,
18/158 Kündigung während der Schwangerschaft bei Massenentlassung,
16/192 Unterrichtung des Betriebsrats bei Massenentlassungen,
16/086 Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung,
15/369 Massenentlassungsrichtlinie und Arbeitnehmerbegriff,
15/258 Fehler bei der Anzeige einer Massenentlassung,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer,
14/399 Einigungsstelle zur Aufstellung eines Sozialplans,
12/252 Fehlerhafte Massenentlassungsanzeige,
10/098 Kündigung: Namensliste mit Änderungsvorbehalt,
09/212 Interessenausgleich und Sozialplan im Kleinbetrieb,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.,
06/03 BAG urteilt zur Massenentlassungsanzeige.
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| Massenentlassung: Elternzeit |
17/029 Bei Massenentlassung keine Benachteiligung während einer Elternzeit,
16/258 Massenentlassung und Elternzeit
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| Massenentlassung: Konsultationsverfahren |
16/304 Dauer der Konsultation bei Massenentlassungen,
15/225 Der Begriff des Betriebs bei Massenentlassungen,
12/314 Massenentlassung und Unterrichtung des Betriebsrats,
12/129 Massenentlassung und Stellungnahme des Betriebsrats,
10/001 Konsultation der Arbeitnehmervertreter bei geplanter Massentlassung
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| Massenentlassung: Leiharbeitnehmer |
17/290 Schwellenwerte bei Massenentlassungen und Zeitarbeit,
17/128 Massenentlassungsanzeige und Leiharbeitnehmer
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| Massenentlassung: Schwangerschaft |
18/158 Kündigung während der Schwangerschaft bei Massenentlassung
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| Massenentlassungsanzeige |
19/142 Unterzeichnung von Kündigungen bei Massenentlassungen,
17/290 Schwellenwerte bei Massenentlassungen und Zeitarbeit,
17/128 Massenentlassungsanzeige und Leiharbeitnehmer,
16/086 Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung,
15/258 Fehler bei der Anzeige einer Massenentlassung,
12/252 Fehlerhafte Massenentlassungsanzeige,
11/028 Betriebsbedingte Kündigung nach fehlerhafter Massenentlassungsanzeige,
06/03 BAG urteilt zur Massenentlassungsanzeige.
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| Massenentlassungsrichtlinie |
15/369 Massenentlassungsrichtlinie und Arbeitnehmerbegriff,
15/225 Der Begriff des Betriebs bei Massenentlassungen,
15/201 Bei Massenentlassungen zählen Geschäftsführer als Arbeitnehmer,
06/03 BAG urteilt zur Massenentlassungsanzeige.
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| Maßregelung |
15/107 Mindestlohn gefordert - Kündigung erhalten,
12/343 Trotz Maßregelung kein Anspruch auf Entfristung
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| Maßregelungsverbot |
12/176 Arbeitsgericht Trier: Kündigung nach Krankmeldung als Maßregelung,
11/022 Kündigung als verbotene Maßregelung in einem Kleinbetrieb
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| Mediation |
12/348 Auswirkungen des Mediationsgesetzes auf das Arbeitsrecht
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| Mehrarbeit |
Überstunden, Mehrarbeit,
22/004: Wer Urlaub nimmt, sollte keine finanziellen Nachteile erleiden,
12/086 Überstundenvergütung auch ohne Vertrag,
10/235 Feuerwehrleute und Polizeibeamte können Ausgleich für rechtswidrige Mehrarbeit verlangen
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| Mehrurlaub |
12/205 Tarifvertraglicher Mehrurlaub und Krankheit
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| Meinungsfreiheit |
11/206 Kündigung wegen Beleidigung von Kollegen in Romanform?,
11/019 Behauptung "menschenverachtenden Umgangs" wird durch Meinungsfreiheit geschützt,
10/169 BAG stärkt Meinungsfreiheit des Betriebsrats,
10/111 Recht des Betriebsrats zur Veröffentlichung im Intranet,
06/13 LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung bei KZ-Vergleich
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| Menschen mit Behinderung |
Behinderung, Menschen mit Behinderung,
Urteile und Kommentare: Behinderung, Menschen mit Behinderung,
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen
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| MiArbG |
Mindestlohn,
09/093 Reform des Mindestarbeitsbedingungengesetzes (MiArbG) in Kraft,
09/017 Mindestlohn: Reform des MiArbG und des AEntG beschlossen,
08/090 Der Berg kreißt und gebiert eine Maus.
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| Midijob |
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone
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| Miles and More |
06/04 BAG urteilt zu Miles and More Bonusmeilen.
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| Minderheitengeschlecht |
Betriebsratswahl - Größe und Zusammensetzung des Betriebsrats: Wer ist zu wählen?
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| Mindestarbeitsbedingungen |
Mindestlohn,
09/093 Reform des Mindestarbeitsbedingungengesetzes (MiArbG) in Kraft,
09/017 Mindestlohn: Reform des MiArbG und des AEntG beschlossen,
09/016 Das sind die neuen Mindestlöhne,
08/090 Der Berg kreißt und gebiert eine Maus.
|
| Mindestlohn |
Entsendung ausländischer Arbeitnehmer,
Mindestlohn,
23/005 EU-Mindestlohnrichtlinie muss bis November 2024 umgesetzt werden,
22/038 Sittenwidrige Arbeitsvergütung innerhalb eines Wirtschaftsgebiets,
22/019 Lohnansprüche aus der Zeit vor der Insolvenz?,
22/001 Erhöhung des Mindestlohns und des Renteneintrittsalters zum Jahresanfang,
21/039 LAG Berlin-Brandenburg zu Tatsachenvergleich und Mindestlohn,
20/095 Reform des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes,
20/016 Verbesserte Mindestlöhne in der Pflege,
20/012 Mindestlöhne in der Baubranche steigen,
19/276 Mindestlohn für Auszubildende kommt,
19/244 Bessere Löhne in der Pflege,
19/227 Bundesregierung will Arbeitsbedingungen für Paketboten verbessern,
19/175 Mindestausbildungs-Vergütung von 515,00 EUR ab 2020,
19/151 Pflegelöhneverbesserungsgesetz auf den Weg gebracht,
18/315 Neuregelungen im Arbeitsrecht 2019,
18/160 Mindestlohn steigt in zwei Schritten auf 9,35 EUR,
18/152 Mindestlohn im Krankheitsfall und tarifliche Ausschlussfrist,
17/283 Mindestlohn und Leistungszulage,
17/276 Dokumentationspflichten nach dem Mindestlohngesetz auf dem Prüfstand,
16/205 Mindestlohngesetz gilt auch für Bereitschaftsdienste,
15/326 Mindestlohn im Vergaberecht und Europarecht,
15/300 Mindestlohn für Schwerbehinderte,
15/278 Mindestlohn für Zeitungszusteller,
15/107 Mindestlohn gefordert - Kündigung erhalten,
14/385 Mindestlohn für Bereitschaftsdienst,
14/299 Änderungen des Tarifvertragsgesetzes, des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes und des Arbeitsgerichtsgesetzes,
14/271 Ausnahmen vom Mindestlohngesetz (MiLoG),
14/195 Mindestlohn in der Fleischwirtschaft,
14/131 Mindestlohngesetz 2015,
13/385 Billig-Pizza in der Uckermark mit freundlicher Unterstützung des Jobcenters,
12/302 Aktuelle gesetzliche Mindestlöhne,
12/162 Mindestlohn gemäß Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG),
11/182 Mindestlohn für Leiharbeit - noch immer nicht umgesetzt,
11/048 Mindestlohn für Leiharbeiter?,
11/013 Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und Sozialrecht zum Jahreswechsel 2010/2011,
10/209 Lohn unter Hartz IV - Niveau ist sittenwidrig,
10/204 Strafbares Vorenthalten von Sozialabgaben bei Mindestlöhnen,
10/174 KiK will sein Image verbessern,
10/079 Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) gibt sich geschlagen,
10/071 Mindestlohn in weiteren Branchen,
10/070 Der aktuelle Mindestlohn,
10/028 Kein Mindestlohn für Konkurrenten der Post,
09/183 Welche Änderungen im Arbeitsrecht bringt die neue Regierungskoalition?,
09/161 Neuer Mindestlohn für Baubranche und Maler- und Lackiererhandwerk,
09/147 Die Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) ist nicht tariffähig,
09/093 Reform des Mindestarbeitsbedingungengesetzes (MiArbG) in Kraft,
09/021 Mindestlohn: Bundesrat stimmt Erweiterung der bestehenden Regelungen zu,
09/017 Mindestlohn: Reform des MiArbG und des AEntG beschlossen,
09/016 Das sind die neuen Mindestlöhne,
08/090 Der Berg kreißt und gebiert eine Maus.,
08/078 Sittenwidrig geringe Vergütung bei Textildiscounter,
08/047 Mindestlohn: Aufnahme weiterer Branchen in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz,
08/045 Ist der „Praktikant“ ein Arbeitnehmer, kann er einen entsprechenden Lohn verlangen.,
08/040 Kaum in Kraft getreten, schon europarechtswidrig?,
08/039 Abschied von Tariftreueklauseln im Vergaberecht?,
08/031 Postmindestlohnverordnung für rechtswidrig erklärt,
08/018 Mindestlöhne auch bei der Bahn?,
08/007 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2007 / 2008,
07/88 Mindestlohn in der Postbranche,
07/62 Entwurf eines Mindestlohngesetzes liegt vor,
07/61 Aufnahme der Briefdienstleistungsbranche in das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) geplant,
07/11 Kein Lohndumping im Gebäudereinigerhandwerk,
04/06 Lohnwucher bei Zeitarbeit
|
| Mindestlohn: Anrechnung von Lohnbestandteilen |
18/021 Mindestlohn und Arbeitsvertrag,
17/244 Nachtzuschläge und Mindestlohn,
17/003 Anwesenheitsprämien sind auf den Mindestlohn anzurechnen,
16/175 BAG entscheidet zu Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Mindestlohn,
15/163 Arbeitsgericht Düsseldorf: Leistungsbonus ist auf Mindestlohn anzurechnen,
15/091 Mindestlohn - Anrechnung von Lohnbestandteilen
|
| Mindestlohn: Anwesenheitsprämie |
18/021 Mindestlohn und Arbeitsvertrag
|
| Mindestlohn: Ausnahmen |
15/300 Mindestlohn für Schwerbehinderte,
15/278 Mindestlohn für Zeitungszusteller
|
| Mindestlohn: Ausschlussfrist |
18/232 Ausschlussklauseln ohne Mindestlohn-Ausnahme sind unwirksam,
16/271 Ausschlussfristen und Mindestlohn
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| Mindestlohn: Baugewerbe |
20/061 Haftung für Mindestlohnzahlung durch Subunternehmen
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| Mindestlohn: Entgeltfortzahlung |
15/123 Mindestlohn und Entgeltfortzahlung
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| Mindestlohn: Feiertage |
20/062 Arbeitsvertragliche Vereinbarung von Arbeitstagen
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| Mindestlohn: Leistungszulage |
17/283 Mindestlohn und Leistungszulage
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| Mindestlohn: Praktikum |
19/028 Mindestlohn bei freiwilligem Praktikum
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| Mindestlohn: Urlaubsabgeltung |
15/123 Mindestlohn und Entgeltfortzahlung
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| Mindestlohn:Praktikum |
22/006 Mindestlohn für Praktikanten?
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| Mindestlohnerhöhung |
18/160 Mindestlohn steigt in zwei Schritten auf 9,35 EUR
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| Mindestlohnkommission |
18/160 Mindestlohn steigt in zwei Schritten auf 9,35 EUR
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| Minijob |
Arbeit auf Abruf (Abrufarbeit),
Geringfügige Beschäftigung, Minijob,
Nebentätigkeit,
19/021 Neue Regeln für Minijobs 2019,
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
08/128 Steuererleichterung für Arbeitgeber bei der Einstellung Beschäftigter für den privaten Haushalt,
08/105 Keine Überschreitung der 400-Euro-Grenze, wenn ein Minijobber seinen Monatslohn von ca. 350 EUR bereits nach zwei Wochen erarbeitet hat,
03/04 Neuregelung der geringfügigen Beschäftigung
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| Minusstunden |
12/130 Arbeitszeitkonto - Verrechnung von Zeitguthaben mit Minusstunden,
12/118 Minusstunden nur bei Arbeitskonto-Vereinbarung
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| Mitarbeiterbefragung |
18/058 Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung
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| Mitarbeiterbeteiligung |
09/041 Steuerliche Förderung der Unternehmensbeteiligung von Arbeitnehmern verbessert
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| Mitarbeitergespräch |
18/058 Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung,
12/134 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Mitarbeiter-Jahresgesprächen
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| Mitarbeitervertretung |
11/083 Kündigung: Anhörung der Mitarbeitervertretung (MAV) gemäß MAVO,
09/078 Betriebsräte bei Mitgliedern des Diakonischen Werkes
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| Mitbestimmung |
17/212 Deutsche Mitbestimmung ist mit EU-Recht vereinbar,
14/022 Mitbestimmung und Europarecht,
13/220 Reform des Personalvertretungsrechts in Baden-Württemberg,
13/185 Wahlkampf beim Thema Mitbestimmung,
09/183 Welche Änderungen im Arbeitsrecht bringt die neue Regierungskoalition?,
09/173 Schlecker verliert gegen Betriebsrat,
09/139 Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats beim Verfahren der Beschwerdestelle nach dem AGG,
08/131 Zustimmungsverweigerung des Betriebsrates zu personellen Maßnahmen auch per E-Mail?
|
| Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten |
Betriebsrat - Kündigungsschutz,
Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten,
22/043 Verstoß gegen Anhörungsrecht des Betriebsrats,
20/050 Ernennung zum Vorgesetzten als Einstellung,
17/146 Welche Auswirkungen hat das AÜG 2017 für den Betriebsrat?,
17/125 Pflicht des Arbeitgebers zum Zustimmungsersetzungsverfahren?,
17/103 Anhörung des Betriebsrats nach der Einstellung?,
17/095 Kündigungsschutz nach Entlassungsverlangen des Betriebsrats,
17/081 Führungskräfteentwicklung und Mitbestimmung,
14/151 Versetzung eines Betriebsratsmitglieds,
14/080 Personalleiter sind nicht immer leitende Angestellte,
11/249 Mitbestimmung bei Streikbrucharbeit?,
11/096 Betriebsrat: Mitbestimmung bei Einstellung,
11/083 Kündigung: Anhörung der Mitarbeitervertretung (MAV) gemäß MAVO,
10/159 Interessenkollision bei Beschluss des Betriebsrats,
10/117 Keine Vertragsstrafe bei Verstoß gegen Mitbestimmung,
10/088 Mit Texterstellung befasste Anzeigenredakteure sind Tendenzträger,
10/081 Entlassung eines Arbeitnehmers auf Verlangen des Betriebsrats,
10/069 Versetzung von Arbeitnehmern nach Stilllegung des Betriebs,
09/162 Leiter einer Stabsabteilung kein leitender Angestellter,
09/130 Zustimmungsverweigerung bei personellen Einzelmaßnahmen: E-Mail genügt.,
09/117 Kein Zustimmungsverweigerungsrecht bei Versetzung an arbeitsschutzwidrigen Arbeitsplatz?,
09/113 Eingruppierung: Mitbestimmung auch bei Auswahl des Tarifvertrags,
09/108 Kündigung: Mitteilungspflichten des Arbeitgebers,
09/097 Verweigerung der Zustimmung zu personellen Maßnahmen ohne Unterschrift,
09/068 Weiterbeschäftigung befristet beschäftiger Arbeitnehmer durch konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung,
07/02 Arbeitsgericht Reutlingen: Mitbestimmung bei der Einstellung von Ein-Euro-Jobbern
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| Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten |
Einigungsstelle,
Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten,
22/032 Widerruf von Telearbeit bedarf der Zustimmung des Betriebsrats,
22/031 GBR ist für unternehmenseinheitliche Nutzung von Microsoft Office 365 zuständig,
18/291 Mitbestimmung beim Speichern von Anwesenheitszeiten in Excel,
18/058 Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung,
16/384 Mitbestimmung bei Facebook-Auftritt,
16/101 Grenzen der Mitbestimmung beim BEM,
15/013 LAG Düsseldorf: Keine Mitbestimmung bei Facebook-Seite des Arbeitgebers,
14/144 Mitbestimmung beim Arbeitsschutzausschuss?,
14/099 Mitbestimmung beim Arbeitsschutz,
14/063 Kein Mitbestimmungsrecht bei Abmahnungen,
13/148 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Überwachungseinrichtungen,
12/279 Der Betriebsrat kann die Einhaltung von Pausen durchsetzen,
12/269 Mitbestimmung bei der Verteilung von Parkplätzen,
12/228 Mitbestimmung und betriebliches Eingliederungsmanagement,
12/134 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Mitarbeiter-Jahresgesprächen,
12/101 Datenschutz - Betriebsrat darf Arbeitszeiten erfahren,
11/217 Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ethikrichtlinie im Konzern,
10/077 Datenschutz in Betriebsvereinbarung,
10/076 Umsetzung einer Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeit,
10/046 Umkleiden als Arbeitszeit,
10/003 Schriftform einer Betriebsvereinbarung,
09/229 Keine Kurzarbeit ohne den Betriebsrat,
09/200 Mitbestimmungsrecht durch Betriebsvereinbarung verbraucht,
09/171 Wer entscheidet über englisch im Unternehmen?,
09/163 Stufenweise Anrechnung von Tariflohnerhöhungen sind mitbestimmungspflichtig,
09/112 Mitbestimmung des Betriebsrates bei Arbeitszeitverteilungswünschen,
09/043 Mitbestimmung bei Geheimhaltungsvereinbarungen,
08/092 Regelungen zum Schutz von Hinweisgebern ("Whistleblower") unterliegen der Mitbestimmung.
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| Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten |
Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten,
10/123 Kostentragung des Arbeitgebers bei aussichtsloser Klage,
10/042 Namensliste in der Insolvenz,
10/011 Einigungsstelle für Auskunft von Konzernmutter,
09/233 Keine Verhandlung über Interessenausgleich,
09/107 Einigungsstelle bei Streit über Informationsrechte des Wirtschaftsausschusses setzt aktuelles Auskunftsverlangen voraus
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| Mitbestimmung: Arbeitsschutz |
14/144 Mitbestimmung beim Arbeitsschutzausschuss?
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| Mitbestimmung: Facebook |
16/384 Mitbestimmung bei Facebook-Auftritt,
15/013 LAG Düsseldorf: Keine Mitbestimmung bei Facebook-Seite des Arbeitgebers
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| Mitbestimmung: Unterlassungsanspruch |
22/003 Auslegung arbeitsgerichtlicher Unterlassungsanträge von Betriebsräten
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| Mittelbare Diskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote
|
| Mobbing |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
Mobbing,
Mobbing - Definitionen,
Mobbing - Prüfliste für Betroffene,
Mobbing - Rechte von Mobbingopfern,
Mobbing - Tipps für Betroffene,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
20/060 Versetzung wegen Konflikten am Arbeitsplatz,
14/402 Verwirkung von Ansprüchen wegen Mobbings,
12/037 Oberarzt verklagt Chefarzt wegen Mobbings,
10/249 Mobbing: Systematische Würdeverletzungen und feindliches Umfeld erforderlich.,
09/238 Zuständigkeit der Einigungsstelle bei Mobbing,
07/82 Mobbing durch Chefarzt,
07/17 Bundesarbeitsgericht: Mobbingklagen ohne Ausschlussfristen,
06/18 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Mobbing,
01/04 Thüringer LAG schützt Mobbingopfer
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| Mobbing: Beweiserleichterungen |
06/05 LAG Köln: Beweislast bei Schmerzensgeldklage wegen Mobbings
|
| Mobbing: Checkliste |
Mobbing - Prüfliste für Betroffene
|
| Mobbing: Definition |
Mobbing - Definitionen
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| Mobbing: Klage |
07/82 Mobbing durch Chefarzt,
07/17 Bundesarbeitsgericht: Mobbingklagen ohne Ausschlussfristen,
06/05 LAG Köln: Beweislast bei Schmerzensgeldklage wegen Mobbings,
01/04 Thüringer LAG schützt Mobbingopfer
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| Mobbing: Praktische Tips |
Mobbing - Tipps für Betroffene
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| Mobbing: Rechtsfolgen |
Mobbing - Rechte von Mobbingopfern
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| Mobbing: Schadensersatz |
07/82 Mobbing durch Chefarzt
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| Mobbing: Schmerzensgeld |
06/05 LAG Köln: Beweislast bei Schmerzensgeldklage wegen Mobbings
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| Mobbingtagebuch |
Mobbing - Tipps für Betroffene
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| Mobile Arbeit |
21/046 Kein Anspruch auf Home-Office aus der Schweiz
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| Mobilitätsrichtlinie |
15/238 Gesetzentwurf zur Umsetzung der EU-Mobilitätsrichtlinie
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| Muster |
Kostenlose Mustertexte, Vorlagen und Formulare zum Arbeitsrecht
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| Musterschreiben |
Kostenlose Mustertexte, Vorlagen und Formulare zum Arbeitsrecht
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| Musterschreiben: Ablehnung eines Teilzeitantrags gemäß § 8 TzBfG |
Musterschreiben: Ablehnung eines Teilzeitantrags gemäß § 8 TzBfG
|
| Musterschreiben: Abmahnung vertragswidrige Beschäftigung |
Musterschreiben: Abmahnung wegen vertragswidriger Beschäftigung
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| Musterschreiben: Abmahnung wegen Alkoholkonsum |
Musterschreiben: Abmahnung wegen Alkoholkonsums
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| Musterschreiben: Abmahnung wegen Arbeitsverweigerung |
Musterschreiben: Abmahnung wegen Arbeitsverweigerung
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| Musterschreiben: Abmahnung wegen Beleidigung |
Musterschreiben: Abmahnung wegen Beleidigung
|
| Musterschreiben: Abmahnung wegen Verspätung |
Musterschreiben: Abmahnung wegen Verspätung
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| Musterschreiben: Abmahnung wegen Zahlungsverzugs |
Musterschreiben: Abmahnung wegen Zahlungsverzugs
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| Musterschreiben: Abmahnung wegen verspäteter Krankmeldung |
Musterschreiben: Abmahnung wegen verspäteter Krankmeldung
|
| Musterschreiben: Anhörung des Betriebsrats zu einer fristlosen Kündigung |
Musterschreiben: Anhörung des Betriebsrats zu einer fristlosen Kündigung
|
| Musterschreiben: Anhörung des Betriebsrats zu einer ordentlichen betriebsbedingten Kündigung |
Musterschreiben: Anhörung des Betriebsrats zu einer ordentlichen betriebsbedingten Kündigung
|
| Musterschreiben: Antrag auf Elternzeit |
Musterschreiben: Antrag auf Elternzeit
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| Musterschreiben: Antrag auf Gewährung von Ersatzurlaub |
Musterschreiben: Antrag auf Gewährung von Ersatzurlaub
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| Musterschreiben: Antrag auf Gewährung von Resturlaub |
Musterschreiben: Antrag auf Gewährung von Resturlaub
|
| Musterschreiben: Antrag auf Sonderurlaub wegen Todesfalls |
Musterschreiben: Antrag auf Sonderurlaub wegen Todesfalls
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| Musterschreiben: Antrag auf Teilzeit gemäß § 8 TzBfG |
Musterschreiben: Antrag auf Teilzeit
|
| Musterschreiben: Antrag auf Teilzeit in der Elternzeit |
Musterschreiben: Antrag auf Teilzeit in der Elternzeit
|
| Musterschreiben: Arbeitsnachweis |
Musterschreiben: Arbeitsnachweis
|
| Musterschreiben: Arbeitszeugnis für kaufmännischen Angestellten - Note gut |
Musterschreiben: Arbeitszeugnis mit Note gut
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| Musterschreiben: Arbeitszeugnis für kaufmännischen Angestellten - Note sehr gut |
Musterschreiben: Arbeitszeugnis mit Note sehr gut
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| Musterschreiben: Arbeitszeugnis mit Note befriedigend |
Musterschreiben: Arbeitszeugnis mit Note befriedigend
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| Musterschreiben: Auskunftsverlangen des Arbeitnehmers gemäß Art.15 DS-GVO |
Musterschreiben: Auskunftsverlangen des Arbeitnehmers gemäß Art.15 DS-GVO
|
| Musterschreiben: Außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist |
Musterschreiben: Außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist
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| Musterschreiben: Beantwortung der BEM-Einladung durch den Arbeitnehmer |
Musterschreiben: Beantwortung der BEM-Einladung durch den Arbeitnehmer - Erklärung der Bereitschaft zum BEM
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| Musterschreiben: Bestätigung der Elternzeit mit Kürzung des Urlaubs während der Elternzeit |
Musterschreiben: Bestätigung der Elternzeit mit Kürzung des Urlaubs
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| Musterschreiben: Betriebsbedingte Kündigung |
Musterschreiben: Betriebsbedingte Kündigung
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| Musterschreiben: Betriebsbedingte Kündigung mit Abfindungsangebot |
Musterschreiben: Betriebsbedingte Kündigung mit Abfindungsangebot
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| Musterschreiben: Einladung zum betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) |
Musterschreiben: Einladung zum BEM
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| Musterschreiben: Einwilligung zur Verarbeitung von Gesundheitsdaten im Rahmen eines BEM |
Musterschreiben: Einwilligung zur Verarbeitung von Gesundheitsdaten im Rahmen eines BEM
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| Musterschreiben: Erfüllung des Auskunftsverlangens gemäß Art.15 DS-GVO durch den Arbeitgeber |
Musterschreiben: Erfüllung des Auskunftsverlangens gemäß Art.15 DS-GVO durch den Arbeitgeber
|
| Musterschreiben: Freistellung von der Arbeit nach Kündigung |
Musterschreiben: Freistellung von der Arbeit nach Kündigung
|
| Musterschreiben: Fristlose Kündigung |
Musterschreiben: Fristlose Kündigung
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| Musterschreiben: Fristlose Kündigung durch den Arbeitnehmer |
Musterschreiben: Fristlose Kündigung durch den Arbeitnehmer
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| Musterschreiben: Informationen zur Arbeitnehmer-Datenverarbeitung gemäß DS-GVO |
Musterschreiben: Informationen zur Arbeitnehmer-Datenverarbeitung gemäß Art.13 DS-GVO
|
| Musterschreiben: Mahnschreiben wegen Gehaltsrückstandes |
Musterschreiben: Mahnschreiben wegen Gehaltsrückstandes
|
| Musterschreiben: Mahnschreiben wegen Zeugniserteilung |
Musterschreiben: Mahnschreiben wegen Zeugniserteilung
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| Musterschreiben: Mitteilung der Schwangerschaft nach Kündigung |
Musterschreiben: Mitteilung der Schwangerschaft nach Kündigung
|
| Musterschreiben: Ordentliche Kündigung |
Musterschreiben: Ordentliche Kündigung
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| Musterschreiben: Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer |
Musterschreiben: Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer
|
| Musterschreiben: Ordentliche verhaltensbedingte Kündigung |
Musterschreiben: Ordentliche verhaltensbedingte Kündigung
|
| Musterschreiben: Rücknahme einer Kündigung |
Musterschreiben: Rücknahme einer Kündigung
|
| Musterschreiben: Urlaubsbescheinigung |
Musterschreiben: Urlaubsbescheinigung
|
| Musterschreiben: Verdachtskündigung |
Musterschreiben: Verdachtskündigung
|
| Musterschreiben: Versetzung innerhalb des Betriebs |
Musterschreiben: Versetzung innerhalb des Betriebs
|
| Musterschreiben: Zurückbehaltungsrecht - Ausübung |
Musterschreiben: Zurückbehaltungsrecht - Ausübung
|
| Musterschreiben: Zurückweisung einer Kündigung wegen fehlender Vollmachtsurkunde |
Musterschreiben: Zurückweisung einer Kündigung wegen fehlender Vollmacht
|
| Musterschreiben: Änderungskündigung |
Musterschreiben: Änderungskündigung
|
| Mustertexte |
Kostenlose Mustertexte, Vorlagen und Formulare zum Arbeitsrecht
|
| Mustervereinbarung: Betriebsvereinbarung Arbeitszeit |
Muster: Betriebsvereinbarung Arbeitszeit
|
| Mustervereinbarung: Betriebsvereinbarung Kurzarbeit |
Muster: Betriebsvereinbarung Kurzarbeit
|
| Mustervereinbarung: Betriebsvereinbarung zur Begrenzung von Rechtsstreitigkeiten (Turbo-BV) |
Mustervereinbarung: Betriebsvereinbarung zur Begrenzung von Rechtsstreitigkeiten (Turbo-BV)
|
| Mustervereinbarung: Betriebsvereinbarung Überstunden |
Muster: Betriebsvereinbarung Überstunden
|
| Mustervereinbarung: Interessenausgleich |
Mustervereinbarung: Interessenausgleich
|
| Mustervereinbarung: Rahmenvereinbarung über Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen |
Mustervereinbarung: Rahmenvereinbarung über Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen
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| Mustervereinbarung: Sozialplan |
Mustervereinbarung: Sozialplan
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| Mustervertrag: Arbeitsvertrag Angestellter |
Mustervertrag: Arbeitsvertrag Angestellter
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| Mustervertrag: Arbeitsvertrag gewerblicher Arbeitnehmer |
Mustervertrag: Arbeitsvertrag gewerblicher Arbeitnehmer
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| Mustervertrag: Arbeitsvertrag leitender Angestellter |
Mustervertrag: Arbeitsvertrag leitender Angestellter
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| Mustervertrag: Aufhebungsvertrag |
Mustervertrag: Aufhebungsvertrag
|
| Mustervertrag: Aufhebungsvertrag Geschäftsführer |
Mustervertrag: Aufhebungsvertrag Geschäftsführer
|
| Mustervertrag: Aufhebungsvertrag nach Kündigung (Abwicklungsvertrag) |
Mustervertrag: Aufhebungsvertrag nach Kündigung (Abwicklungsvertrag)
|
| Mustervertrag: Geschäftsführervertrag |
Mustervertrag: Geschäftsführervertrag
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| Mustervertrag: Mit Sachgrund befristeter Arbeitsvertrag |
Mustervertrag: Mit Sachgrund befristeter Arbeitsvertrag
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| Mustervertrag: Nachvertragliches Wettbewerbsverbot |
Mustervertrag: Nachvertragliches Wettbewerbsverbot
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| Mustervertrag: Sachgrundlos befristeter Arbeitsvertrag |
Mustervertrag: Sachgrundlos befristeter Arbeitsvertrag
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| Mustervertrag: Verlängerung eines befristeten Arbeitsvertrags ohne Sachgrund |
Mustervertrag: Verlängerung eines befristeten Arbeitsvertrags
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| Musterverträge |
Kostenlose Musterschreiben zum Arbeitsrecht: Vertragsmuster
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| Mutterschaftsgeld |
Mutterschutz,
03/06 Mutterschaftsgeldzuschuss verfassungswidrig
|
| Mutterschutz |
Mutterschutz,
20/076a Kündigung einer schwangeren Arbeitnehmerin vor Aufnahme der Tätigkeit,
17/084 Urlaubsanspruch bei Beschäftigungsverbot,
16/313 LAG Berlin-Brandenburg stärkt Gehaltssicherung bei Schwangerschaft,
16/184 Reform des Mutterschutzgesetzes,
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung,
15/080 Kündigungsschutz bei künstlicher Befruchtung,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
13/367 Diskriminierung wegen Kündigung,
13/299 Keine Diskriminierung durch Kündigung bei Schwangerschaft,
11/090 Betriebsrat: Beschlussfassung bei Verhinderung eines Mitglieds,
10/218 Verlängerung von Mutterschutzfristen bzw. Mutterschaftsurlaub auf 20 Wochen?,
09/143 Längere Klagefrist für Schwangere nur bei Kenntnis des Arbeitgebers von der Schwangerschaft,
08/126 Verlängerung des Mutterschaftsurlaubs vor und nach der Geburt von 14 auf 18 Wochen,
08/035 Kein Sonderkündigungsschutz vor Implantierung von „in vitro“ befruchteten Eizellen,
03/06 Mutterschaftsgeldzuschuss verfassungswidrig
|
| Mutterschutz: Fortbildung |
14/086 Mutterschutz und Fortbildung
|
N |
| Nachbindung |
09/177 Bindung an alternativ geltenden Tarifvertrag nach Austritt des Arbeitgebers aus dem Verband,
09/145 Nachbindung eines Tarifvertrages bei Verbandsaustritt wird nicht verkürzt.
|
| Nachrichtensprecher |
09/226 Bundesarbeitsgericht lässt Revision im Fall Eva Herman nicht zu,
09/100 Tagesschausprecher sind keine Arbeitnehmer:
|
| Nachtarbeit |
Arbeitszeit und Arbeitszeitrecht
|
| Nachteilsausgleich |
Interessenausgleich,
Nachteilsausgleich,
19/043 Sozialplanabfindungen und Nachteilsausgleich können verrechnet werden
|
| Nachtzuschlag |
17/244 Nachtzuschläge und Mindestlohn,
10/239 Tarifgehalt kann auch ohne ausdrückliche Regelung einen Nachtzuschlag enthalten
|
| Nachvertragliches Wettbewerbsverbot |
Wettbewerbsverbot,
22/037 Leistungen Dritter bei Karenzentschädigungen
|
| Nachweisgesetz |
Arbeitsnachweis,
10/106 Beweiserleichterung bei Lohnnotbedarf,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis
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| Nachwirkung |
20/074 Nachwirkung von Regelungsabreden,
10/188 Bezugnahmeklauseln beenden Nachwirkung eines Tarifvertrages,
09/145 Nachbindung eines Tarifvertrages bei Verbandsaustritt wird nicht verkürzt.,
09/120 Keine Vereinbarung zulasten des Arbeitnehmers vor Ablauf des Tarifvertrages
|
| Nahverkehr |
12/071 Verdacht einer Straftat - fristlose Kündigung rechtens
|
| Namensliste |
19/120 Kündigungsschutz Schwerbehinderter bei Massenentlassungen,
15/118 Massenentlassung und Personalstruktur,
13/376 Interessenausgleich mit Namensliste in der Insolvenz,
12/129 Massenentlassung und Stellungnahme des Betriebsrats,
11/231 Kündigung mit Sozialauswahl - Namensliste hilft nicht immer,
10/221 Wer entscheidet über eine Namensliste, wenn der Gesamtbetriebsrat den Interessenausgleich abschließt?,
09/131 Grob fehlerhafte Sozialauswahl bei Vergleich von Mitarbeitern mit Vorgesetzten,
09/123 Kein betrieblicher Sonderkündigungsschutz im Austausch gegen Lohnverzicht:
|
| Nebenjob |
Geringfügige Beschäftigung, Minijob
|
| Nebentätigkeit |
Nebentätigkeit,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag,
10/099 Nebentätigkeit bei der Konkurrenz
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| Nebentätigkeitsverbot |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Nebentätigkeitsverbot
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| Nettolohn |
Lohnklage
|
| Nettolohnvereinbarung |
11/024 Nettolohnvereinbarung bleibt auch nach Heirat unverändert
|
| Neutralitätsgesetz |
16/125 Diskriminierung wegen Kopftuchs in Berlin?
|
| Nichtzulassungsbeschwerde |
15/060 BAG begrenzt Nichtzulassungsbeschwerde,
09/133 Barbara Emme kann ein Revisionsverfahren durchführen
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| Niederlassungsfreiheit |
08/011 Streikrecht versus Niederlassungsfreiheit
|
O |
| OECD |
20/093 Jugendliche haben oft traditionelle Berufswünsche,
10/157 OECD-Beschäftigungsausblick 2010,
09/039 Benachteiligung auf dem Arbeitsmarkt
|
| OHG |
07/12e Geschäftsführerklage vor dem Arbeitsgericht
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| OT-Mitgliedschaft |
17/152 LAG Düsseldorf legt Bezugnahmeklausel als Gleichstellungsabrede aus,
12/237 Rechtswidriger Streik - Schadensersatz,
11/050 OT-Mitgliedschaft: Streik trotz fehlender Tarifbindung möglich,
11/033 OT-Mitgliedschaft: BVerfG entscheidet zur Mitgliedschaft ohne Tarifbindung
|
| Oberarzt |
Oberarzt - Eingruppierung,
19/133 Honorarärzte im Krankenhaus sind sozialversicherungspflichtig,
14/243 Altersdiskriminierung eines Krankenhausarztes,
12/037 Oberarzt verklagt Chefarzt wegen Mobbings,
10/002 Eingruppierung als Oberarzt,
09/067 Ausdrückliche Übertragung der Oberarztverantwortung gemäß TV-Ärzte/VKA vor dem 01.08.2006,
09/032 Oberarzt nur bei Unterstellung ärztlichen Personals,
08/112 AiP-Zeiten als Vorzeiten ärztlicher Tätigkeit gemäß dem TV-Ärzte,
07/50 Medizinische Verantwortung als Oberarzt,
07/30 Eingruppierung von Oberärzten,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
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| Optionskommune |
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter
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| Outfit |
11/162 Kleiderordnung und Outfit-Vorgaben per Betriebsvereinbarung
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| Outplacement |
Outplacement
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| Outsourcing |
Betriebsübergang,
17/017 Mitbestimmung beim Einsatz von Fremdfirmen,
13/184 Fremdvergabe oder Leiharbeit?,
12/147 Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung,
09/140 Betriebsübergang auch bei schwierigeren Arbeitsaufgaben,
08/042 Zulässige Fremdvergabe oder unzulässige Austauschkündigung?,
07/41 LAG Berlin-Brandenburg urteilt zur Austauschkündigung.
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P |
| PSV |
Betriebliche Altersversorgung
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| Parkplatz |
12/269 Mitbestimmung bei der Verteilung von Parkplätzen
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| Parteibezeichnung |
07/07a Bundesarbeitsgericht: Falsche Bezeichnung des Beklagten ist kein Beinbruch.
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| Partnerschaftsgesellschaft |
07/07a Bundesarbeitsgericht: Falsche Bezeichnung des Beklagten ist kein Beinbruch.
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| Pause |
12/279 Der Betriebsrat kann die Einhaltung von Pausen durchsetzen,
10/234 "Break-Stunden" auf dem Flughafen - Arbeitszeit oder Freizeit?
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| Pendlerpauschale |
08/133 Die Neufassung der Pendlerpauschale ist verfassungswidrig.,
07/52 Bundesfinanzhof zweifelt an Kürzung der Pendlerpauschale,
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Pensionssicherungsverein |
Betriebliche Altersversorgung
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| Personalabbau |
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung
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| Personalakte |
Abmahnung,
16/221 Einsicht in die Personalakte,
12/137 Entfernung einer Ermahnung aus der Personalakte
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| Personalfragebogen |
18/058 Mitarbeiterbefragung und Mitbestimmung
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| Personalgespräch |
16/340 Erreichbarkeit bei Arbeitsunfähigkeit,
16/055 Personalgespräch trotz Krankheit,
08/091 Keine Vertragspflicht zum Führen von Vertragsverhandlungen
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| Personalgewinnungszuschlag |
11/190 Personalgewinnungszuschlag und andere Goodies: Gesetz zur Unterstützung der Fachkräftegewinnung im Bund
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| Personalrat |
09/108 Kündigung: Mitteilungspflichten des Arbeitgebers
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| Personalvertretung |
13/220 Reform des Personalvertretungsrechts in Baden-Württemberg
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| Personelle Einzelmaßnahme |
Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten,
09/130 Zustimmungsverweigerung bei personellen Einzelmaßnahmen: E-Mail genügt.
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| Personenbedingte Kündigung |
Kündigung - Personenbedingte Kündigung,
11/077 Personenbedingte Kündigung bei langer Haftstrafe
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| Persönlichkeitsrecht |
18/023 Kündigung wegen heimlicher Aufnahme eines Personalgesprächs,
17/236 Arbeitnehmerüberwachung durch einen Detektiv,
17/214 Verletzung der Privatsphäre am Arbeitsplatz,
17/201 Arbeitnehmer-Überwachung mit Keylogger,
15/050 Heimliche Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
13/202 Arbeitnehmer fotografieren - geht das?,
12/254 Videoüberwachung - Entschädigung,
11/091 Videoüberwachung am Arbeitsplatz - Schmerzensgeld,
11/069 Vorverurteilung durch Vorgesetzten: Schmerzensgeld wegen Verletzung des Persönlichkeitsrechts,
11/009 Öffentlicher Widerruf von Abmahnung oder Kündigung?,
10/214 Veröffentlichung von Arbeitnehmer-Fotos im Internet,
07/17 Bundesarbeitsgericht: Mobbingklagen ohne Ausschlussfristen,
06/14 Arbeitsgericht Hamburg: Drogenkontrollen zulässig
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| Pflege |
20/016 Verbesserte Mindestlöhne in der Pflege,
19/244 Bessere Löhne in der Pflege,
19/151 Pflegelöhneverbesserungsgesetz auf den Weg gebracht,
18/280 Volle Kostenerstattung für zusätzliche Pflegekräfte im Krankenhaus
|
| PflegeZG |
09/220 Pflegezeit darf nicht mehrmals genommen werden,
08/071 Gesetzesänderungen zum 01.07.2008,
08/061 Pflegezeitgesetz tritt am 01.07.2008 in Kraft
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| Pflegebranche |
16/029 Reform der Pflegeausbildung
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| Pflegemindestlohn |
21/031 Vergütung des Bereitschaftsdienst ausländischer Pflegekräfte,
20/016 Verbesserte Mindestlöhne in der Pflege,
19/244 Bessere Löhne in der Pflege,
19/151 Pflegelöhneverbesserungsgesetz auf den Weg gebracht
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| Pflegeversicherung |
07/78 Reform der Pflegeversicherung
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| Pflegeversicherung: Beitragssatz |
08/071 Gesetzesänderungen zum 01.07.2008
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| Pflegezeit |
Pflegezeit,
14/362 Verbesserungen bei der Pflegezeit,
11/248 Keine mehrfache Pflegezeit für denselben Angehörigen,
11/071 Erleichterung der Pflege von Angehörigen geplant,
10/052 Reform des PflegeZG,
10/051 Bessere Absicherung der Pflege von Angehörigen
|
| Pflegezeitgesetz |
09/220 Pflegezeit darf nicht mehrmals genommen werden,
08/071 Gesetzesänderungen zum 01.07.2008,
08/061 Pflegezeitgesetz tritt am 01.07.2008 in Kraft
|
| Pflichtangaben |
Impressum-Generator
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| Pflichtangaben Impressum |
FAQ zum Inhalt des Impressums
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| Pflichtverstoß |
Abmahnung,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung
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| Phantomlohn |
Lohnrückstand - Arbeitgeberpflichten
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| Pilot |
17/180 EuGH bestätigt Altersgrenze von 65 Jahren für Verkehrspiloten,
16/119 Altersgrenze 65 für Piloten,
14/228 Körpergröße als Einstellungsvoraussetzung diskriminiert Frauen,
13/356 Mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts bei der Pilotenausbildung,
11/178 EuGH kippt Altersgrenze 60 für Lufthansa-Piloten,
09/118 Ist die Zwangsverrentung von Piloten mit 60 Jahren doch europarechtswidrig?,
07/79 Altersgrenze von 60 Jahren bei Lufthansapiloten ist rechtens
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| Politische Betätigung |
09/048 Gericht erlaubt Stellungnahme des Betriebsrats gegen den Irak-Krieg
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| Polizei |
17/267 EuGH zur Mindestgröße für Polizisten
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| Portabilität |
07/25 Europäische Mindeststandards für Betriebsrenten
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| Portabilitätsrichtlinie |
07/25 Europäische Mindeststandards für Betriebsrenten
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| Positive Maßnahmen |
Diskriminierung - Allgemein
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| Postmindestlohn |
08/031 Postmindestlohnverordnung für rechtswidrig erklärt
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| Praktikum |
12/374 Diplom-Psychologen bei der Ausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten sind Arbeitnehmer,
08/045 Ist der „Praktikant“ ein Arbeitnehmer, kann er einen entsprechenden Lohn verlangen.
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| Praktikum: Mindestlohn |
22/006 Mindestlohn für Praktikanten?,
19/028 Mindestlohn bei freiwilligem Praktikum
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| Pressesprecher |
Kanzleiprofil
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| Private Krankenversicherung |
07/09 Zugang zur Privatversicherung erschwert
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| Privatliquidationsrecht |
12/061 Chefarzt - Privatliquidationsrecht durch Schadensersatzanspruch gesichert
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| Privatsphäre |
09/073 Fristlose Kündigung wegen Körperverletzung einer Arbeitskollegin außerhalb der Dienstzeiten
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| Probearbeitsverhältnis |
Probezeit
|
| Probezeit |
Kündigungsfristen,
Probezeit,
17/181 Auslegung von Formulararbeitsverträgen,
17/088 Kündigungsfrist in der Probezeit und Arbeitsvertrag,
16/140 Kein Präventionsverfahren in der Probezeit,
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
15/223 Kündigung in der Probezeit,
13/338 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung in der Probezeit,
12/096 Kündigung in der Probezeit wegen Lüge bei der Einstellung,
12/055 Kündigungsschutz - Auslandsvertrag zählt bei Wartezeit mit,
12/045 Kündigung in der Probezeit und EU-Grundrechtecharta,
10/156 Probezeitvereinbarung mit unzulässig kurzer Kündigungsfrist,
10/061 Kündigungsschutz durch ausländisches Arbeitsverhältnis,
10/060 Beförderung auf Probe,
08/067 Sachgrundlose Anschlussbefristung nach befristetem Probearbeitsverhältnis,
08/052 Doppelbefristung eines Arbeitsvertrages während der Probezeit,
08/022 Kündigung in der Probezeit mit längerer Frist als zwei Wochen?,
06/07 BAG: Karenzabrede auch bei pauschalem Verweis auf HGB,
04/05 Arbeitsvertrag: Formularmäßige Vertragsstrafen bei Nichtantritt des Dienstes
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| Probezeitkündigung |
15/347 Kündigung des Ausbildungsverhältnisses in der Probezeit,
15/223 Kündigung in der Probezeit,
11/165 Kündigung in der Probezeit - Heirat einer Chinesin
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| Professor |
13/153 Neuregelung der Professorenbesoldung,
12/069 Besoldung von W 2-Professoren in Hessen ist verfassungswidrig
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| Profifußball |
18/016 BAG segnet Befristung von Profifußballer-Verträgen ab,
16/057 Befristete Arbeitsverträge im Profifußball
|
| Provision |
Provision,
12/109 Provisionsvorschuss - Rückzahlung auch ohne Vertrag,
09/232 Klage durch Handelsvertreter,
09/209 Kein Anspruch auf Beibehaltung des bisherigen Vertriebsgebiets
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| Provision: Urlaub |
14/187 Urlaubsvergütung und Provisionsausgleich,
14/013 Provisionsanspruch während des Urlaubs
|
| Prozesskosten |
Beispielrechnung 1: Zahlungsklage über 5.000 EUR,
Beispielrechnung 2: Kündigungsschutzklage,
Downloads,
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht,
Prozesskostenhilfe im arbeitsgerichtlichen Verfahren
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| Prozesskostenhilfe |
Downloads,
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht,
Prozesskostenhilfe im arbeitsgerichtlichen Verfahren
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| Prozessstandschaft |
Lohnklage
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| Prozessvergleich |
16/155 Zwischenverdienst bei erhöhter Stundenzahl
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| Prämie |
12/219 Prämie trotz Kündigung
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| Psychotherapeut |
19/270 Reform der Psychotherapeutenausbildung
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| Publizist |
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?
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Q |
| Qualifizierungszuschuss |
07/32 Bundestag beschließt Arbeitsmarktförderung für jugendliche Arbeitslose,
07/24a Entwurf eines Vierten Gesetzes zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch
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R |
| RVG |
RVG Anlage 1 (zu § 2 Abs. 2) Vergütungsverzeichnis,
RVG Anlage 2 (zu § 13 Abs. 1) Gebührentabelle
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| Rassismus |
Diskriminierungsverbote - Ethnische Herkunft, Rassismus,
20/071 Fristlose Kündigung wegen rassistischer Äußerungen,
09/184 Geldentschädigung wegen ausländerfeindlicher Parolen,
08/086 Diskriminierung durch öffentliche Äußerung ohne konkretes Opfer,
08/054 Diskriminierung durch öffentliche Äußerungen - auch ohne konkretes Opfer?,
06/15 Arbeitsgericht Berlin: Fristlose Kündigung wegen Ausländerfeindlichkeit
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| Rationalisierung |
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
11/097 LAG Berlin: Betriebsbedingte Kündigung bei Rationalisierung
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| Raubkopien |
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads
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| Raucherpause |
09/196 Durch Raucherpause Arbeitsplatz verloren
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| Rauchverbot |
16/156 Rauchfreier Arbeitsplatz contra Unternehmerfreiheit,
10/097 Rauchen bei der Arbeit verboten,
09/125 Rauchfreie Arbeitsplätze für Croupiers in Berlin,
09/083 Verstoß gegen Rauchverbot als Kündigungsgrund
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| Recht zur Lüge |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
03/03 Frage nach Schwangerschaft unzulässig
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| Rechtsanwaltsgebühr |
Beispielrechnung 1: Zahlungsklage über 5.000 EUR,
Beispielrechnung 2: Kündigungsschutzklage,
Beispielrechnung 3: Beratungsgebühr bei Abmahnung,
Gebühren und Kosten im Arbeitsrecht und beim Arbeitsgericht
|
| Rechtsanwaltsvergütung |
RVG Anlage 1 (zu § 2 Abs. 2) Vergütungsverzeichnis,
RVG Anlage 2 (zu § 13 Abs. 1) Gebührentabelle,
08/097 Anwaltsgebühren nur im Erfolgsfall?
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| Rechtsanwaltsvergütungsgesetz |
RVG Anlage 1 (zu § 2 Abs. 2) Vergütungsverzeichnis,
RVG Anlage 2 (zu § 13 Abs. 1) Gebührentabelle
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| Rechtsextremismus |
20/071 Fristlose Kündigung wegen rassistischer Äußerungen,
16/298 Kündigung wegen Facebook-Kommentars,
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet
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| Rechtsradikaler |
15/210 Kündigung wegen Extremismus: Wenn die "Freizeit" den Job kostet,
12/301 NPD-Aktivist wegen Weiterleitung eines Aufrufs zum gewaltsamen Umsturz gekündigt,
11/135 Kündigung wegen außerdienstlicher NPD-Aktivität
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| Rechtsschutzversicherung |
Aufhebungsvertrag und Rechtsschutzversicherung,
10/253 Rechtsschutzversicherung muss im Zustimmungsverfahren den Rechtsanwalt eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bezahlen.,
08/118 Rechtsanwaltskosten bei angedrohter Kündigung
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| Regalauffüller Arbeitnehmer |
16/198 Wann sind Regalauffüller Arbeitnehmer und wann Selbständige?
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| Regelabfindung |
Abfindungshöhe, Berechnung und Höhe der Abfindung
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| Regelungsabrede |
20/074 Nachwirkung von Regelungsabreden,
12/111 Regelungsabrede wie Betriebsvereinbarung kündbar
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| Regelungsabsprache |
12/111 Regelungsabrede wie Betriebsvereinbarung kündbar
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| Reisekosten |
Bewerbungskosten,
12/330 Aufgezwungener Verzicht auf eine Erstattung von Reisekosten?
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| Reisezeit |
16/062 Fahrt zur Arbeit kann Arbeitszeit sein
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| Religion |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
12/025 Religiöser Fundamentalismus steht Verbeamtung entgegen
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| Religionsfreiheit |
11/084 Fristlose Kündigung eines Call-Center-Agents wegen Grußformel "Jesus hat Sie lieb",
11/055 Abmahnung: Die Ausübung ihrer Religion am Arbeitsplatz ist Erziehern untersagt,
09/151 Abmahnung wegen islamischer Baskenmütze in der Schule rechtens,
09/072 Verweigerung des Transports von Alkohol aus religiösen Gründen,
08/066 Abmahnung wegen Tragens einer „islamischen Baskenmütze“:
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| Religiöser Fundamentalismus |
12/025 Religiöser Fundamentalismus steht Verbeamtung entgegen
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| Rente |
13/078 Altersgeld soll Wechsel vom Staatsdienst in die Privatwirtschaft erleichtern,
12/381 Hinterbliebenenrente auch für Lebenspartner von DO-Angestellten,
08/021 Nach der 58er-Regelung Zwangsverrentung mit 63 Jahren?
|
| Rente: Hinzuverdienst |
16/331 Was bringt das Flexi-Rentengesetz?
|
| Rente: Teilrente |
16/331 Was bringt das Flexi-Rentengesetz?
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| Rentenalter |
22/001 Erhöhung des Mindestlohns und des Renteneintrittsalters zum Jahresanfang,
13/314 Altersdiskriminierung beim Übergang in den Ruhestand
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| Rentenaltersklausel |
13/055 Entlassung mit 65 aufgrund Betriebsvereinbarung,
12/321 Zwangspensionierung ist auch bei geringerer Rente keine verbotene Diskriminierung,
10/217 EuGH erklärt in Tarifverträgen enthaltene Rentenaltersklauseln für rechtens,
09/038 Ist die Entlassung in die Rente diskriminierend?
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| Rentenanpassung |
22/001 Erhöhung des Mindestlohns und des Renteneintrittsalters zum Jahresanfang,
15/109 Höhere Renten ab Juli 2015
|
| Renteneintrittsalter |
22/001 Erhöhung des Mindestlohns und des Renteneintrittsalters zum Jahresanfang,
07/12a Rente ab 67
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| Rentennähe |
20/056 Einigungsstelle kann Rentennahe von Sozialplanleistungen ausschließen,
09/035 Sozialpläne dürfen niedrigere Abfindungen für rentennahe Arbeitnehmer vorsehen
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| Rentenversicherung |
22/001 Erhöhung des Mindestlohns und des Renteneintrittsalters zum Jahresanfang,
21/002 Gesetzesänderungen zum Januar 2021,
15/109 Höhere Renten ab Juli 2015,
14/062 Rentenreform 2014,
13/384 Gesetzesänderungen zum Januar 2014,
13/078 Altersgeld soll Wechsel vom Staatsdienst in die Privatwirtschaft erleichtern,
13/001 Gesetzesänderungen zum Januar 2013,
07/47 Riesterrente europarechtswidrig?,
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer,
05/09 BSG - Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer?
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| Rentenversicherung: Riesterrente |
07/47 Riesterrente europarechtswidrig?
|
| Rentenversicherungsbeiträge |
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone
|
| Restmandat |
10/127 Kein Lohn für Betriebsratsarbeit im Restmandat
|
| Resturlaub |
Urlaub und Krankheit,
Urlaub, Urlaubsanspruch,
Urlaubsabgeltung,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
19/004 Aufhebungsvertrag und Auslegung,
14/372 Resturlaub darf bei Krankheit nicht zum Jahresende verfallen,
11/157 Urlaub und Krankheit: Resturlaub für Krankheitszeiten ist nach Genesung zu nehmen,
11/059 Verfall von Resturlaub bei tariflicher Ausschlussfrist,
11/012 Resturlaub aus dem Vorjahr - Haben oder nicht haben?,
09/057 Auslegung des Bundesurlaubsgesetzes entsprechend dem Schultz-Hoff-Urteil des EuGH,
09/023 Bei dauerhafter Krankheit kein Verfall von Resturlaubsansprüchen,
08/064 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen bei Anschluss-Elternzeit
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| Revision |
15/060 BAG begrenzt Nichtzulassungsbeschwerde
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| Richtlinie 96/71/EG |
08/039 Abschied von Tariftreueklauseln im Vergaberecht?
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| Rider |
21/052 Anspruch eines Fahrradkuriers auf Ausstattung mit Smartphone und Rad
|
| Riesterrente |
08/007 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2007 / 2008,
07/47 Riesterrente europarechtswidrig?
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| Risikobegrenzungsgesetz |
08/098 Neue Unterrichtungspflichten bei Unternehmensübernahmen
|
| Rufbereitschaft |
Rufbereitschaft,
18/053 Rufbereitschaft als Arbeitszeit,
13/332 Chefarztvergütung und Rufbereitschaft,
10/234 "Break-Stunden" auf dem Flughafen - Arbeitszeit oder Freizeit?,
10/124 Rufbereitschaft: Unfall auf dem Weg zur Arbeit,
04/04 Vorgaben der Arbeitszeitrichtlinie,
04/03 Reform des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG)
|
| Ruhen des Arbeitsverhältnisses |
16/096 Erwerbsminderungsrente und Arbeitsverhältnis
|
| Ruhezeit |
Arbeitszeit und Arbeitszeitrecht,
17/022 Betriebsratstätigkeit als Arbeitszeit im Sinne des Arbeitszeitgesetzes?
|
| Rückgruppierung |
Eingruppierung
|
| Rücknahme der Kündigung |
Kündigung - Rücknahme der Kündigung,
17/300 Kündigungsrücknahme und Annahmeverzug
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| Rücktritt |
18/032 Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot
|
| Rückzahlungsklausel |
Fortbildung,
Rückzahlungsklausel,
20/075 Eigenkündigung und Rückzahlung von Fortbildungskosten,
12/109 Provisionsvorschuss - Rückzahlung auch ohne Vertrag,
11/220 Weihnachtsgeld – Rückzahlung: Keine Weihnachtsgeldrückzahlung nach betriebsbedingter Kündigung,
11/134 Rückzahlung von Fortbildungskosten bei vorzeitiger Kündigung,
09/146 Keine formularvertragliche Pflicht zur Rückzahlung von Weihnachtsgeld bei betriebsbedingter Kündigung
|
S |
| SGB III |
Arbeitslosengeld I
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| SGG |
08/004 Gesetzentwurf zur Änderung des Sozial- und Arbeitsgerichtsgesetzes
|
| SOKA Bau |
17/053 Absicherung der SOKA-Bau-Tarifverträge per Gesetz,
17/039 Soka-Bau-Tarifverträge unwirksam
|
| SV-Beitrag |
Sozialversicherungsbeitrag, SV-Beitrag,
14/107 Reform der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) 2014
|
| SV-Beiträge |
18/135 Gesetzliche Krankenkassenbeiträge werden wieder paritätisch
|
| SV-Meldung |
09/004 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2008 / 2009
|
| Sabbatical |
19/077 Kein Urlaub vom unbezahlten Sonderurlaub,
15/193 Teilzeitmodelle für Führungskräfte,
14/167 Urlaubsabgeltung und ruhendes Arbeitsverhältnis
|
| Saison-Kurzarbeit |
09/229 Keine Kurzarbeit ohne den Betriebsrat,
09/088 Kurzarbeitergeld nach dem Rahmen-Tarifvertrag für das Baugewerbe setzt kein ungekündigtes Arbeitsverhältnis voraus.
|
| Salvatorische Klausel |
17/086 Wettbewerbsverbot ohne Entschädigung, aber mit salvatorischer Klausel?
|
| Sanierungs-Tarifvertrag |
09/176 Tarifvertrag nach Betriebsübergang
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| Schaden |
Haftung des Arbeitgebers,
Haftung des Arbeitnehmers,
16/039 Auf der Arbeit bestohlen - wer haftet?,
15/337 Schadensersatz und Mitverschulden des Arbeitgebers,
12/067 Arbeitnehmer-Verkehrsunfall mit Lkw und hohem Schaden
|
| Schadensersatz |
Geschäftsführerhaftung,
Haftung des Arbeitgebers,
Haftung des Arbeitnehmers,
22/019 Lohnansprüche aus der Zeit vor der Insolvenz?,
18/138 Beginn der Ausschlussfrist bei Schadensersatzforderungen,
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
12/061 Chefarzt - Privatliquidationsrecht durch Schadensersatzanspruch gesichert,
09/170 Arbeitszeugnis: Wer hat die Beweislast?
|
| Schadensfall |
09/119 Ausschlussfristen und Regressforderungen bei ärztlichen Kunstfehlern
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| Schadensteilung |
Haftung des Arbeitnehmers
|
| Scheinselbständigkeit |
Scheinselbständigkeit,
20/005 Ausübung von Arbeitnehmerrechten durch Scheinselbständige,
20/003 FDP möchte Selbstständige besser schützen,
19/133 Honorarärzte im Krankenhaus sind sozialversicherungspflichtig,
18/069 LAG Frankfurt entscheidet zum Arbeitnehmerbegriff,
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/198 Wann sind Regalauffüller Arbeitnehmer und wann Selbständige?,
16/106 Gesetzliche Definition des Arbeitnehmerbegriffs,
15/112 Arbeitnehmerstatus vor dem Arbeitsgericht,
13/276 Arbeitsvertrag oder Werkvertrag?,
13/263 Scheinwerkverträge bei der Heinrich-Böll-Stiftung,
13/225 Scheinwerkvertrag und Scheinselbständigkeit,
10/255 Bildmischerin bei einem Fernsehsender: Arbeitnehmerin oder Freie Mitarbeiterin?,
09/180 Scheinselbstständigkeit: Entscheidung des Finanzamts über Lohnsteuerpflicht gerichtlich angreifbar,
08/056 Sozialversicherungspflicht: Bauleiter einer Ein-Personen-Limited ist i.d.R. kein Arbeitnehmer,
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer,
05/09 BSG - Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer?,
03/01 Wegfall der "Scheinselbständigkeits"-Regelung
|
| Scheinwerkvertrag |
17/146 Welche Auswirkungen hat das AÜG 2017 für den Betriebsrat?,
16/366 Reform der Leiharbeit 2017,
16/224 Werkvertrag und Arbeitnehmerüberlassung,
16/161 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2016,
15/330 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2015,
15/003 Missbrauch von Scheinwerkverträgen,
13/263 Scheinwerkverträge bei der Heinrich-Böll-Stiftung,
13/225 Scheinwerkvertrag und Scheinselbständigkeit
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| Schichtarbeit |
17/266 Änderung der Arbeitszeiten und BEM,
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus
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| Schikane |
Mobbing - Definitionen,
Mobbing - Prüfliste für Betroffene,
Mobbing - Rechte von Mobbingopfern,
Mobbing - Tipps für Betroffene,
Mobbing - Verbesserter Schutz durch das AGG,
07/17 Bundesarbeitsgericht: Mobbingklagen ohne Ausschlussfristen,
06/18 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und Mobbing,
06/05 LAG Köln: Beweislast bei Schmerzensgeldklage wegen Mobbings
|
| Schlecker |
12/173 LAG Stuttgart: Kündigungsschutzklagen gegen Schlecker,
10/105 Tarifeinigung bei Schlecker,
10/055 Schleckers Vorgehen in der Kritik,
10/054 XL-Märkte bei Schlecker,
10/053 Prekäre Arbeitsverhältnisse bei Schlecker
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| Schlussredakteur |
09/009 Schlussredakteure eines Zeitungsunternehmens sind keine Tendenzträger.
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| Schmerzensgeld |
17/214 Verletzung der Privatsphäre am Arbeitsplatz,
15/050 Heimliche Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
12/254 Videoüberwachung - Entschädigung,
09/128 Was kostet eine Ohrfeige?
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| Schmiergeld |
12/178 Kündigung - Schmiergeld als Kündigungsgrund
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| Schriftform |
Arbeitsvertrag,
15/136 Berufung im Arbeitsrecht nur mit Unterschrift,
10/014 Wirksamkeit einer Kündigung:,
10/003 Schriftform einer Betriebsvereinbarung
|
| Schriftformerfordernis |
Arbeitsnachweis
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| Schriftformklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Schriftformklausel,
08/063 Doppelte Schriftformklausel fällt bei AGB-Kontrolle durch
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| Schuldanerkenntnis |
10/229 Schuldanerkenntnis eines Arbeitnehmers nur ausnahmsweise unwirksam
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| Schuldrechtsreform |
02/01 Schuldrechtsreform und Arbeitsrecht
|
| Schultz-Hoff |
08/029 Ist der Verfall von Urlaubsansprüchen europarechtswidrig?
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| Schutzfristen |
Mutterschutz,
14/086 Mutterschutz und Fortbildung,
10/218 Verlängerung von Mutterschutzfristen bzw. Mutterschaftsurlaub auf 20 Wochen?,
08/126 Verlängerung des Mutterschaftsurlaubs vor und nach der Geburt von 14 auf 18 Wochen
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| Schwangerschaft |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
Kündigungsschutz,
Mutterschutz,
20/059 Selbständige Tätigkeit einer EU-Ausländerin bei Schwangerschaft,
16/313 LAG Berlin-Brandenburg stärkt Gehaltssicherung bei Schwangerschaft,
15/208 Wiederholte Kündigung als Diskriminierung,
15/080 Kündigungsschutz bei künstlicher Befruchtung,
14/101 Mutterschutz nur bei Schwangerschaft,
13/367 Diskriminierung wegen Kündigung,
13/299 Keine Diskriminierung durch Kündigung bei Schwangerschaft,
13/008 Frist zur Erhebung einer Kündigungsschutzklage,
10/218 Verlängerung von Mutterschutzfristen bzw. Mutterschaftsurlaub auf 20 Wochen?,
09/143 Längere Klagefrist für Schwangere nur bei Kenntnis des Arbeitgebers von der Schwangerschaft,
08/126 Verlängerung des Mutterschaftsurlaubs vor und nach der Geburt von 14 auf 18 Wochen,
08/035 Kein Sonderkündigungsschutz vor Implantierung von „in vitro“ befruchteten Eizellen
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| Schwarzarbeit |
19/200 Schwarzarbeit soll besser bekämpft werden,
08/072 Aktionsprogramm zur Bekämpfung von Schwarzarbeit
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| Schwerbehindertenvertretung |
Schwerbehindertenvertretung,
20/088 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung erst nach Gleichstellung,
18/305 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung vor Kündigungen,
18/121 Erst Anhörung der Schwerbehindertenvertretung, dann Antrag beim Integrationsamt,
16/291 Gesetzentwurf zum Bundesteilhabegesetz,
12/375 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung bei Aufhebungsvertrag
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| Schwerbehinderter Mensch |
Schwerbehinderung, schwerbehinderter Mensch,
20/090 Annahmeverzug und leidensgerechte Beschäftigung,
18/305 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung vor Kündigungen,
18/179 Unterrichtung des Arbeitnehmers über die Vertragsauflösung wegen Erwerbsminderungsrente,
18/121 Erst Anhörung der Schwerbehindertenvertretung, dann Antrag beim Integrationsamt,
16/291 Gesetzentwurf zum Bundesteilhabegesetz
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| Schwerbehinderung |
Behinderung, Menschen mit Behinderung,
Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
Kündigungsschutz,
Schwerbehindertenvertretung,
Schwerbehinderung, schwerbehinderter Mensch,
22/021 Mehrdeutige Formulierung einer BEM-Einladung,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
21/020b Hinweispflicht des Arbeitgebers zum Zusatzurlaub für Arbeitnehmer mit Schwerbehinderung,
21/012 Teilhabe von Menschen mit Behinderungen,
20/105a Unterstützung von Menschen mit Behinderung in der Corona-Krise,
20/090 Annahmeverzug und leidensgerechte Beschäftigung,
20/087 Ablehnung eines Schwerbehinderten ohne Bewerbungsgespräch,
19/120 Kündigungsschutz Schwerbehinderter bei Massenentlassungen,
18/305 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung vor Kündigungen,
18/170 BEM-Ergebnisse und ihre Umsetzung,
18/121 Erst Anhörung der Schwerbehindertenvertretung, dann Antrag beim Integrationsamt,
17/026 Kündigung in Unkenntnis einer Schwerbehinderung,
16/291 Gesetzentwurf zum Bundesteilhabegesetz,
16/259 Offensichtliches Fehlen der fachlichen Eignung,
15/339 Einstellung von Schwerbehinderten,
14/328 Schwerbehinderung im Bewerbungsverfahren,
13/325 Betriebliches Eingliederungsmanagement und Kündigung,
12/386 Krankheitsbedingte Kündigung ohne betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM),
12/081 Diskriminierung wegen Behinderung bei der Bewerbung,
12/078 Frage nach Schwerbehinderung zulässig,
11/017 Darf der Arbeitgeber zwecks Kündigung nach einer Schwerbehinderung fragen?,
10/253 Rechtsschutzversicherung muss im Zustimmungsverfahren den Rechtsanwalt eines schwerbehinderten Arbeitnehmers bezahlen.,
10/242 Schwerbehinderung muss innerhalb von drei Wochen nach Kündigung mitgeteilt werden,
10/065 Zusatzurlaub für Schwerbehinderte nach dem SGB IX,
10/043 Zusatzurlaub schwerbehinderter Arbeitnehmer,
10/037 Vorstellungsgespräch mit schwerbehindertem Bewerber,
07/27 Bundesarbeitsgericht: Wartefrist für Kündigungsschutz Schwerbehinderter
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| Schwerbehinderung: Kündigungsschutz |
Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen
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| Schwule |
Diskriminierungsverbote - Sexuelle Identität
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| Schätzung |
15/251 Überstunden kann man schätzen
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| Schüth |
16/045 Kein Anspruch auf Wiedereinstellung unmittelbar aus der Menschenrechtskonvention
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| Selbständigkeit |
Arbeitnehmer,
20/005 Ausübung von Arbeitnehmerrechten durch Scheinselbständige,
20/003 FDP möchte Selbstständige besser schützen,
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?,
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer
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| Sexuelle Belästigung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
Diskriminierung - Allgemein,
17/261 Sexuelle Belästigung auch ohne sexuelle Motivation,
15/062 Sexueller Übergriff am Arbeitsplatz, was tun?,
14/075 Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung,
10/012 Keine Kündigung wegen sexueller Belästigung,
06/17 LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung wegen sexueller Belästigung
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| Sexuelle Identität |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick
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| Sittenwidrigkeit |
10/229 Schuldanerkenntnis eines Arbeitnehmers nur ausnahmsweise unwirksam,
10/209 Lohn unter Hartz IV - Niveau ist sittenwidrig,
04/06 Lohnwucher bei Zeitarbeit
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| Social Media |
Das Impressum auf "Social Media" Profilen
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| Solidaritätsstreik |
09/077 Zulässigkeit eines Sympathiestreiks gegen die Deutsche Flugsicherung,
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig
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| Soloselbständiger |
16/198 Wann sind Regalauffüller Arbeitnehmer und wann Selbständige?
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| Sonderkündigungsschutz |
Betriebsrat - Kündigungsschutz,
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick),
Kündigungsschutz,
10/242 Schwerbehinderung muss innerhalb von drei Wochen nach Kündigung mitgeteilt werden
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| Sonderurlaub |
Sonderurlaub aus persönlichen Gründen,
19/077 Kein Urlaub vom unbezahlten Sonderurlaub,
14/167 Urlaubsabgeltung und ruhendes Arbeitsverhältnis
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| Sonderweg |
15/249 Arbeitsrechtlicher Sonderweg der Kirchen bleibt
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| Sonderzahlung |
Lohn und Gehalt,
22/023 Individualabreden haben Vorrang vor AGB,
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen,
11/220 Weihnachtsgeld – Rückzahlung: Keine Weihnachtsgeldrückzahlung nach betriebsbedingter Kündigung,
11/136 Weihnachtsgeld trotz Kündigung kraft Betriebsübung,
09/166 Sonderzahlung steht kraft Gleichbehandlung allen zu, wenn Betriebstreue honoriert wird.,
08/093 Bundesarbeitsgericht beschränkt Freiwilligkeitsvorbehalte bei Sonderzahlungen
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| Sonntagsarbeit |
14/404 Ausnahmen vom Verbot der Sonntagsarbeit,
09/224 Arbeitnehmer kann zur Arbeit am Sonntag gezwungen werden,
09/090 Pflicht zur Sonntagsarbeit auch ohne arbeitsvertragliche Grundlage
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| Sozialabgaben |
Geringfügige Beschäftigung, Minijob,
Sozialversicherungsbeitrag, SV-Beitrag,
Sozialversicherungsmeldungen,
14/107 Reform der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) 2014
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| Sozialauswahl |
Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung,
Sozialauswahl,
22/046 Gruppenbildung bei betriebsbedingter Kündigung,
14/126 Sozialauswahl bei Änderungskündigung,
14/110 Kündigung ohne Sozialauswahl?,
14/024 Tarifliche Unkündbarkeit und Altersdiskriminierung,
13/307 Auswahlrichtlinie und Interessenausgleich mit Namensliste,
13/214 Sozialauswahl bei der Kündigung von Leiharbeitnehmern,
11/254 Sozialauswahl und Altersdiskriminierung,
11/231 Kündigung mit Sozialauswahl - Namensliste hilft nicht immer,
11/152 LAG Köln: Betriebsbedingte Kündigung und Sozialauswahl,
10/254 Sozialauswahl bei einzelvertraglich vereinbarter Unkündbarkeit.,
10/170 Maßstab für Schwellenwert nach § 111 BetrVG ist Gesamtbelegschaft,
10/098 Kündigung: Namensliste mit Änderungsvorbehalt,
10/086 Altersgruppenbildung bei Sozialauswahl europarechtswidrig?,
09/131 Grob fehlerhafte Sozialauswahl bei Vergleich von Mitarbeitern mit Vorgesetzten,
09/123 Kein betrieblicher Sonderkündigungsschutz im Austausch gegen Lohnverzicht:,
08/116 Kündigungsschutz und Altersdiskriminierung - Revisionsentscheidung in Sachen Karmann,
06/19 Bundesarbeitsgericht lockert Sozialauswahl bei Kündigungen,
05/03 BAG beschränkt Altersgruppenbildung bei der Sozialauswahl
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| Sozialauswahl: Altersgruppen |
15/118 Massenentlassung und Personalstruktur,
13/376 Interessenausgleich mit Namensliste in der Insolvenz,
11/254 Sozialauswahl und Altersdiskriminierung,
10/086 Altersgruppenbildung bei Sozialauswahl europarechtswidrig?,
08/116 Kündigungsschutz und Altersdiskriminierung - Revisionsentscheidung in Sachen Karmann,
07/48 Landesarbeitsgericht Niedersachsen vs. Arbeitsgericht Osnabrück,
07/15 Arbeitsgericht Osnabrück: AGG gilt bei Kündigungen.
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| Sozialauswahl: Altersrente |
17/177 Sozialauswahl und Altersrente
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| Sozialauswahl: Vergleichbarkeit |
14/110 Kündigung ohne Sozialauswahl?
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| Sozialbeitrag |
Sozialversicherungsmeldungen
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| Sozialgerichtsgesetz |
08/004 Gesetzentwurf zur Änderung des Sozial- und Arbeitsgerichtsgesetzes
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| Sozialplan |
Betriebsänderung,
Massenentlassung,
Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten,
Sozialplan,
20/085 Wirtschaftliche Vertretbarkeit eines Sozialplans,
20/056 Einigungsstelle kann Rentennahe von Sozialplanleistungen ausschließen,
16/088 Anfechtung eines Sozialplans der Einigungsstelle,
14/399 Einigungsstelle zur Aufstellung eines Sozialplans,
13/096 Abfindung für "rentennahe" Arbeitnehmer und Europarecht,
11/235 Abfindung und Rente,
11/204 Interessenausgleich und Sozialplan: Leiharbeitnehmer zählen mit,
11/087 Abfindung: Diskriminierung durch Staffelung nach Altersgruppen?,
10/221 Wer entscheidet über eine Namensliste, wenn der Gesamtbetriebsrat den Interessenausgleich abschließt?,
10/213 Arbeitsgericht Hamburg: Kein Abtretungsverbot durch Betriebsvereinbarung,
10/170 Maßstab für Schwellenwert nach § 111 BetrVG ist Gesamtbelegschaft,
10/164 Beschäftigungschancengesetz, Teil 3: Transferleistungen,
10/123 Kostentragung des Arbeitgebers bei aussichtsloser Klage,
10/114 Ausschluss rentennaher Arbeitnehmer von Abfindung,
10/045 Aufhebungsvertrag mit Abfindung,
10/036 Fälligkeit der Abfindung kann verschoben werden,
10/011 Einigungsstelle für Auskunft von Konzernmutter,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan,
09/191 Betriebsübergang: Keine Pflicht des Erwerbers zur Zahlung einer Abfindung durch Betriebsvereinbarung mit altem Arbeitgeber,
09/035 Sozialpläne dürfen niedrigere Abfindungen für rentennahe Arbeitnehmer vorsehen
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| Sozialplan: Abfindung |
20/085 Wirtschaftliche Vertretbarkeit eines Sozialplans,
19/043 Sozialplanabfindungen und Nachteilsausgleich können verrechnet werden,
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
15/331 Abfindung gemäß § 1a KSchG und Sozialplan,
14/084 Sozialplan und befristete Arbeitsverträge,
08/134 Diskriminierung: Abfindungskürzung für Arbeitnehmer im rentennahen Alter
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| Sozialplan: Checkliste |
Sozialplan - Checkliste
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| Sozialplan: Diskriminierung |
15/355 Sozialplan und Klageverzicht,
14/084 Sozialplan und befristete Arbeitsverträge
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| Sozialplan: Privilegierung bei Neugründung |
14/172 Unterrichtung über Betriebsübergang und Sozialplanprivilegierung
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| Sozialplan: Stichtagsregelung |
16/180 Sozialplan und Stichtagsregelung
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| Sozialrecht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
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| Sozialversicherung |
Arbeitnehmer,
Arbeitslosenversicherungspflicht,
Geringfügige Beschäftigung, Minijob,
18/135 Gesetzliche Krankenkassenbeiträge werden wieder paritätisch,
17/249 Beitragsbemessungsgrenzen in der Sozialversicherung 2018,
15/289 Anpassung der Beitragsgrenzen in der Sozialversicherung,
09/002 Sozialversicherung und Lohnsteuer,
08/056 Sozialversicherungspflicht: Bauleiter einer Ein-Personen-Limited ist i.d.R. kein Arbeitnehmer,
08/007 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2007 / 2008,
07/78 Reform der Pflegeversicherung,
07/75 Sozialversicherungs-Rechengrößenverordnung 2008,
07/46 Änderungen bei der Durchführung der Sozialversicherung,
07/09 Zugang zur Privatversicherung erschwert,
07/07 Jeder Mensch ein Künstler?,
05/05 Freistellung beendet Versicherungspflicht,
03/04 Neuregelung der geringfügigen Beschäftigung,
03/01 Wegfall der "Scheinselbständigkeits"-Regelung
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| Sozialversicherung: Beiträge |
Lohnrückstand - Arbeitgeberpflichten,
07/46 Änderungen bei der Durchführung der Sozialversicherung
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| Sozialversicherung: Durchführung |
Lohnrückstand - Arbeitgeberpflichten,
Sozialversicherungsmeldungen
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| Sozialversicherung: Krankenkasse |
07/46 Änderungen bei der Durchführung der Sozialversicherung
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| Sozialversicherung: Meldung |
09/003a SV-Meldungen für Mitglieder berufsständischer Versorgungswerke,
07/46 Änderungen bei der Durchführung der Sozialversicherung
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| Sozialversicherungsbeitrag |
Sozialversicherungsbeitrag, SV-Beitrag,
17/312 Gesetzesänderungen zum Januar 2018,
16/392 Gesetzesänderungen zum Januar 2017,
15/363 Gesetzesänderungen zum Januar 2016,
15/289 Anpassung der Beitragsgrenzen in der Sozialversicherung,
14/421 Gesetzesänderungen zum Januar 2015,
14/107 Reform der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) 2014,
13/384 Gesetzesänderungen zum Januar 2014
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| Sozialversicherungsbeiträge |
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone
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| Sozialversicherungsmeldungen |
10/033 ELENA
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| Sozialversicherungspflicht |
Beschäftigung, Beschäftigungsverhältnis,
Sozialversicherungsmeldungen,
Sozialversicherungspflicht,
19/133 Honorarärzte im Krankenhaus sind sozialversicherungspflichtig,
16/198 Wann sind Regalauffüller Arbeitnehmer und wann Selbständige?
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| Spartentarifvertrag |
07/76 Lokführer dürfen im Güterverkehr und im Personenfernverkehr streiken.,
07/60 Darf die GDL für einen Lokführertarif streiken?,
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn
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| Sperrfrist |
Sperrzeit, Sperrfrist
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| Sperrzeit |
Abfindung und Arbeitslosengeld,
Arbeitslosengeld I,
Aufhebungsvertrag,
Aufhebungsvertrag und Sperrzeit,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung - Fristlose Kündigung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
Sperrzeit, Sperrfrist,
11/214 Sperrzeit nach Aufhebungsvertrag wie nach verhaltensbedingter Kündigung: Bei Pflichtverletzungen droht immer eine Sperrzeit,
10/233 Drohung mit fristloser Kündigung macht Aufhebungsvertrag nur selten anfechtbar,
10/016 Arbeitslosengeld: Sperrzeit bei Eigenkündigung,
09/156 Kündigung durch den Arbeitnehmer wegen Überforderung führt nicht zu Sperrzeit,
09/148 Widerspruch bei Betriebsübergang löst keine Sperrzeit aus,
09/063: Insolvenzarbeitsrecht im Bundestag,
07/85 Keine Sperrzeit bei Herstellung einer „Erziehungsgemeinschaft“,
07/81 BSG: Keine Sperrzeit nach Kündigung und Abfindungsvergleich,
07/73 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
06/10 Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen,
06/09 BSG: Keine Sperrzeit bei Kündigung und Abschluß eines Zeitvertrags,
05/08 Keine Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag eines leitenden Angestellten,
03/08 Abwicklungsverträge führen zu Sperrzeit,
02/03 Aufhebungsvertrag und Sperrzeit
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| Sperrzeit: Abwicklungsvertrag |
Abwicklungsvertrag
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| Sperrzeit: Aufhebungsvertrag |
Aufhebungsvertrag und Sperrzeit
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| Sprecherausschuss |
Leitender Angestellter
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| Spätehenklausel |
19/173 Wirksamkeit von Spätehenklauseln,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?
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| Stalking |
12/165 Kündigung wegen Stalkings
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| Stasi |
09/225 Keine Diskriminierung wegen der Weltanschauung,
02/04 Kündigung wegen Auskunftsverweigerung zur Stasi
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| Stellenbesetzung |
12/204 Mit Konkurrentenklage rechtswidrige Stellenbesetzung verhindert
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| Stellenbewerber |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
12/356 Befragung des Stellenbewerbers zu Ermittlungsverfahren
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| Stellensuche |
Vergütung bei Arbeitsausfall
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| Steuer |
10/112 Lohnsteuer für die Kur,
10/056 Dienstreise oder Privatreise?
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| Steuerfreiheit |
08/003 Steuerfreiheit von Zukunftssicherungsleistungen des Arbeitgebers auf Grund eines für allgemeinverbindlich erklärten Tarifvertrages
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| Steuerklasse V |
13/277 Bleibt die Steuerklasse V?
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| Stewardess |
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
07/49 Jung genug zu arbeiten, aber zu alt für eine unbefristete Einstellung?
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| Stichtagsregelung |
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen,
11/173 Bonus - Kündigung: Anspruch auf Bonus trotz Kündigung und Ausscheiden im Folgejahr
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| Stimmabgabe |
Betriebsratswahl - Urnengang und Stimmenauszählung: Wer ist gewählt?
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| Stimmenauszählung |
Betriebsratswahl - Urnengang und Stimmenauszählung: Wer ist gewählt?
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| Stimmzettel |
Betriebsratswahl - Urnengang und Stimmenauszählung: Wer ist gewählt?
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| Strafanzeige |
Whistleblowing, Anzeige gegen den Arbeitgeber,
19/082 EU-Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern,
13/005 Kündigung wegen Anzeige gegen den Arbeitgeber,
12/187 Fristlose Kündigung wegen Strafanzeige,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
12/141 Kündigung wegen unberechtigter Strafanzeige
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| Strafbarkeit |
09/240 Compliance Officer in der Verantwortung
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| Straftat: Arbeitgeber |
10/204 Strafbares Vorenthalten von Sozialabgaben bei Mindestlöhnen
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| Streichrecht |
18/140 Streikverbot für Beamte bleibt bestehen
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| Streik |
Streik und Streikrecht,
Streikrecht und Kirche,
Tarifvertrag,
21/051 Pflicht zur Einrichtung eines Notdienstes bei Warnstreik,
18/199 Streikbruchprämien sind rechtmäßig,
18/140 Streikverbot für Beamte bleibt bestehen,
15/249 Arbeitsrechtlicher Sonderweg der Kirchen bleibt,
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
14/130 Streikbegleitende Flashmob-Aktionen sind nicht generell verboten,
13/353 Evangelische Kirche in Deutschland (EKD) hält am Streikverbot fest,
13/294 Streikaufruf durch Betriebsrat,
12/360 Streiks in kirchlichen Einrichtungen auch bei Anwendung des dritten Wegs,
12/305 Einheitliche Regelung für das Streikrecht in Europa durch Monti-II?,
12/264 Bei Streik kein Lohn - auch nach unwirksamer Arbeitgeberkündigung,
12/090 Keine Power im Frankfurter Tower,
11/249 Mitbestimmung bei Streikbrucharbeit?,
11/241 Arbeitsrecht und Diakonie,
11/065 Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen mit Tarifbindung,
11/050 OT-Mitgliedschaft: Streik trotz fehlender Tarifbindung möglich,
11/045 Aufruf zum Streik vom eigenen Arbeitsplatz,
10/246 Streik kann auch in diakonischen Einrichtungen zulässig sein,
10/183 Trennung von Betriebsratsarbeit und Arbeitskampf,
10/080 Dritte dürfen Streik nicht unterbinden,
10/034 Streik für Betriebsrat,
10/025 Ist die Erlaubnis von Flashmob-Streiks verfassungswidrig?,
09/211 Bei Streik Brief an die Familie,
09/185 Flashmob-Aktionen sind zulässig,
09/144 Arbeitsgericht untersagt Kita-Streik,
09/077 Zulässigkeit eines Sympathiestreiks gegen die Deutsche Flugsicherung,
08/033 Ärztestreik an kommunalen Krankenhäusern,
08/011 Streikrecht versus Niederlassungsfreiheit,
07/76 Lokführer dürfen im Güterverkehr und im Personenfernverkehr streiken.,
07/60 Darf die GDL für einen Lokführertarif streiken?,
07/43 Verspätungen aufgrund des Streiks der Lokführer,
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig,
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.
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| Streik: Kirche |
Streikrecht und Kirche,
15/249 Arbeitsrechtlicher Sonderweg der Kirchen bleibt,
13/353 Evangelische Kirche in Deutschland (EKD) hält am Streikverbot fest,
12/360 Streiks in kirchlichen Einrichtungen auch bei Anwendung des dritten Wegs,
11/241 Arbeitsrecht und Diakonie,
11/065 Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen mit Tarifbindung,
10/246 Streik kann auch in diakonischen Einrichtungen zulässig sein
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| Streik: Schadensersatz |
16/235 Gewerkschaft haftet auf Schadensersatz wegen Streik,
12/237 Rechtswidriger Streik - Schadensersatz
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| Streikaufruf |
18/286 BAG erlaubt Streikmaßnahmen auf Firmenparkplatz,
13/294 Streikaufruf durch Betriebsrat
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| Streikbruchprämie |
18/199 Streikbruchprämien sind rechtmäßig
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| Streikrecht |
Streikrecht und Kirche,
Tarifeinheit, Grundsatz der Tarifeinheit,
22/034 Grundsatz der Tarifeinheit ist mit Recht auf Tarifverhandlung vereinbar,
15/032 Gesetzentwurf zur Tarifeinheit,
14/232 Eckpunkte zur Tarifeinheit und Streikrecht,
12/305 Einheitliche Regelung für das Streikrecht in Europa durch Monti-II?,
10/025 Ist die Erlaubnis von Flashmob-Streiks verfassungswidrig?,
08/011 Streikrecht versus Niederlassungsfreiheit,
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig
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| Streikrecht: Beamte |
14/082 Bundesverwaltungsgericht mahnt gesetzliche Regelung des Beamtenstreikrechts an,
12/104 Streikrecht für Beamte?,
11/168 Streikverbot für Beamte müssen auch Lehrer beachten,
11/110 Streik beamteter Lehrer rechtfertigt keine Disziplinarstrafe
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| Streikrecht: Lehrer |
14/082 Bundesverwaltungsgericht mahnt gesetzliche Regelung des Beamtenstreikrechts an,
12/104 Streikrecht für Beamte?,
11/168 Streikverbot für Beamte müssen auch Lehrer beachten,
11/110 Streik beamteter Lehrer rechtfertigt keine Disziplinarstrafe
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| Streikrecht: Tarifeinheit |
17/187 Tarifeinheitsgesetz verfassungsgemäß,
15/292 Eilanträge gegen Tarifeinheitsgesetz gescheitert,
15/006 Tarifeinheit und Streikrecht
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| Streitwert |
13/255 Streitwerte im Arbeitsrecht
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| Strukturausgleich |
12/335 Strukturausgleich auch nach Bewährungsaufstieg in BAT-Ausgangsgruppe
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| Stufenzuordnung |
18/219 Befristung bei der Stufenzuordnung gemäß TVöD (VKA)
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| Surfen am Arbeitsplatz |
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads
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| Suspendierung |
Freistellung, Suspendierung,
Urteile und Kommentare: Freistellung, Suspendierung
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| Sympathiestreik |
15/239 Kein Schadensersatz für Streikfolgen,
09/077 Zulässigkeit eines Sympathiestreiks gegen die Deutsche Flugsicherung,
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig
|
T |
| TV-BA |
07/22b Gesetzentwurf zur Anpassung des Dienstrechts in der Bundesagentur für Arbeit
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| TV-Ärzte |
Oberarzt - Eingruppierung,
10/002 Eingruppierung als Oberarzt,
09/032 Oberarzt nur bei Unterstellung ärztlichen Personals,
08/112 AiP-Zeiten als Vorzeiten ärztlicher Tätigkeit gemäß dem TV-Ärzte,
08/065 Tätigkeit als Arzt im Praktikum ist keine „Vorzeit ärztlicher Tätigkeit“ im Sinne des TV-Ärzte.,
07/50 Medizinische Verantwortung als Oberarzt,
07/30 Eingruppierung von Oberärzten,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
|
| TV-Ärzte VKA |
Oberarzt - Eingruppierung,
09/067 Ausdrückliche Übertragung der Oberarztverantwortung gemäß TV-Ärzte/VKA vor dem 01.08.2006,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
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| TVG |
Tarifvertrag
|
| TVÜ-L |
12/335 Strukturausgleich auch nach Bewährungsaufstieg in BAT-Ausgangsgruppe
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| TVöD |
Eingruppierung,
16/096 Erwerbsminderungsrente und Arbeitsverhältnis,
13/011 Urlaub an Feiertagen im öffentlichen Dienst,
12/197 Leistungsentgelt gemäß § 18 TVöD,
12/126 Urlaub nach Alter ist eine Diskriminierung,
11/179 Diskriminierung wegen des Alters durch BAT-Lebensaltersstufen,
10/039 Kündigung wegen außerdienstlicher Straftat
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| Tantieme |
Gratifikation,
Tantieme,
22/044 Anteilige Tantieme bei vorzeitigem Austritt,
15/163 Arbeitsgericht Düsseldorf: Leistungsbonus ist auf Mindestlohn anzurechnen
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| Tarifeinheit |
Tarifeinheit, Grundsatz der Tarifeinheit,
22/034 Grundsatz der Tarifeinheit ist mit Recht auf Tarifverhandlung vereinbar,
17/187 Tarifeinheitsgesetz verfassungsgemäß,
15/292 Eilanträge gegen Tarifeinheitsgesetz gescheitert,
15/032 Gesetzentwurf zur Tarifeinheit,
15/006 Tarifeinheit und Streikrecht,
14/232 Eckpunkte zur Tarifeinheit und Streikrecht,
12/143 Reizthema Tarifeinheit,
11/114 BDA-DGB-Gesetzesinitiative zur Tarifeinheit beendet,
10/128 LAG Schleswig-Holstein nimmt Ende der Tarifeinheit vorweg,
07/76 Lokführer dürfen im Güterverkehr und im Personenfernverkehr streiken.,
07/60 Darf die GDL für einen Lokführertarif streiken?,
07/54 Abschied von der Gleichstellungsabrede – Teil II,
07/23 Streik bei der Deutschen Bahn
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| Tarifeinheit: Völkerrecht |
15/139 Tarifeinheit und internationales Recht
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| Tarifflucht |
14/315 Tarifflucht durch Betriebsübergang?
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| Tariffähigkeit |
18/155 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft hängt weiter von ihrer Mächtigkeit ab,
11/188 CGZP: Arbeitsgericht Berlin bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP von Anfang an,
11/105 CGZP war auch in der Vergangenheit nicht tariffähig,
11/057 Tariffähigkeit einer Gewerkschaft bestimmt sich nicht nach der Zahl der Tarifabschlüsse
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| Tariflohnerhöhung |
09/163 Stufenweise Anrechnung von Tariflohnerhöhungen sind mitbestimmungspflichtig
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| Tarifpluralität |
17/187 Tarifeinheitsgesetz verfassungsgemäß,
14/387 Frage des Arbeitgebers nach der Gewerkschaftszugehörigkeit,
10/128 LAG Schleswig-Holstein nimmt Ende der Tarifeinheit vorweg
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| Tarifregister |
Tarifvertrag
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| Tarifsozialplan |
Tarifvertrag,
15/098 Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern durch Stichtagsregelungen,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.
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| Tariftreue |
15/326 Mindestlohn im Vergaberecht und Europarecht
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| Tariftreueklausel |
08/040 Kaum in Kraft getreten, schon europarechtswidrig?,
08/039 Abschied von Tariftreueklauseln im Vergaberecht?
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| Tarifvertrag |
Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR),
Eingruppierung,
Tarifeinheit, Grundsatz der Tarifeinheit,
Tarifvertrag,
22/039 Wirksamkeit einer tarifvertraglichen Ausschlussfrist,
22/034 Grundsatz der Tarifeinheit ist mit Recht auf Tarifverhandlung vereinbar,
20/109 Klage gegen Versetzung und Ausschlussfristen,
20/012 Mindestlöhne in der Baubranche steigen,
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen,
17/230 Pacta sunt servanda - auch im Arbeitsrecht,
17/152 LAG Düsseldorf legt Bezugnahmeklausel als Gleichstellungsabrede aus,
17/119 Anspruch auf Tariflohnerhöhung nach Betriebsübergang,
15/159 Dynamische Tarifanbindung und Betriebsübergang,
14/299 Änderungen des Tarifvertragsgesetzes, des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes und des Arbeitsgerichtsgesetzes,
14/192 Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern durch Erholungsbeihilfen,
13/218 Betriebsübergang und arbeitsvertraglich in Bezug genommener Tarifvertrag,
12/384 Jahressonderzahlung gemäß § 20 TV-L setzt keine nahtlose Beschäftigung voraus,
12/335 Strukturausgleich auch nach Bewährungsaufstieg in BAT-Ausgangsgruppe,
12/225 Altersdiskriminierung und Anerkennung von Berufserfahrung,
12/198 Tarifvertrag und Betriebsübergang,
12/163 Keine Klage einer Gewerkschaft auf Feststellung "falscher" Tarifanwendung,
12/143 Reizthema Tarifeinheit,
12/088 Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) und Tarifvertrag,
11/192 Tariflohn-Anhebung auf Tarifniveau „West“: Schuldrechtliche Abrede oder Inhaltsnorm?,
11/166 Feiertagszuschlag für Ostersonntag und Pfingstsonntag?,
11/147 LAG Berlin: Keine Diskriminierung durch Verstoß gegen Tarifvertrag bei Beförderung,
11/124 Altersgrenze 60 für Piloten im Tarifvertrag ist diskriminierend,
11/122 Kein Verfall von TVöD-Mehrurlaub nach Krankheit,
11/075 Kein tarifvertraglicher Zwang zur Besserstellung von Gewerkschaftsmitgliedern,
11/066 Tarifliche Rentenaltersklausel in der Regel zulässig,
11/065 Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen mit Tarifbindung,
11/064 Equal pay-Ansprüche und tarifliche Ausschlussfristen,
11/062 Tarifliche Zwangspensionierung verfassungswidrig und frauendiskriminierend?,
11/059 Verfall von Resturlaub bei tariflicher Ausschlussfrist,
11/034 BAG: Die CGZP kann keine Tarifverträge abschließen,
11/027 Altersdiskriminierung durch tariflichen Urlaubsanspruch,
10/247 Längerer tariflicher Urlaub für 30jährige als für 19jährige ist diskriminierend,
10/246 Streik kann auch in diakonischen Einrichtungen zulässig sein,
10/239 Tarifgehalt kann auch ohne ausdrückliche Regelung einen Nachtzuschlag enthalten,
10/198 Gleiche Bezahlung für Leiharbeitnehmer in der Stahlindustrie,
10/188 Bezugnahmeklauseln beenden Nachwirkung eines Tarifvertrages,
10/134 Abschied vom Grundsatz der Tarifeinheit,
10/118 Anforderungen an tariflichen Befristungsgrund,
10/105 Tarifeinigung bei Schlecker,
10/100 Kein Feiertagszuschlag für Ostern und Pfingstsonntag,
10/080 Dritte dürfen Streik nicht unterbinden,
10/079 Gewerkschaft der Neuen Brief- und Zustelldienste (GNBZ) gibt sich geschlagen,
10/078 Verdi-Beschäftigte fordern mehr Lohn,
10/034 Streik für Betriebsrat,
10/013 Fehlende Tariffähigkeit der CGZP bestätigt,
10/006 Übernahme von Auszubildenden,
09/234 Zusätzlicher Urlaub für Bereitschaftsdienst,
09/230 Abschluss von Tarifvertrag durch anderen Arbeitgeber,
09/229 Keine Kurzarbeit ohne den Betriebsrat,
09/228 Tarifbindung im Betrieb,
09/222 Haustarifvertrag nach Betriebsübergang,
09/177 Bindung an alternativ geltenden Tarifvertrag nach Austritt des Arbeitgebers aus dem Verband,
09/176 Tarifvertrag nach Betriebsübergang,
09/145 Nachbindung eines Tarifvertrages bei Verbandsaustritt wird nicht verkürzt.,
09/134 Zur Tariffähigkeit der „Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personal-Service-Agenturen“ (CGZP),
09/120 Keine Vereinbarung zulasten des Arbeitnehmers vor Ablauf des Tarifvertrages,
09/076 Besserstellung von Gewerkschaftsmitgliedern durch tarifliche Differenzierungsklauseln,
09/058 Tarifliche Funktionszulagen stehen auch Teilzeitkräften zu.,
09/027 Was sind die Folgen eines diskriminierenden Tarifvertrags?,
09/026 Zweifel an der Tariffähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften Zeitarbeit mehren sich.,
08/125 Nochmals zur Frage des diskriminierenden Charakters von Lebensaltersstufen,
08/121 Ist ein nach dem Lebensalter gestaffelter Tariflohn diskriminierend?,
08/119 Abschied von der Gleichstellungsabrede - Teil III,
08/084 Mehr Lohn für Kirchenmitarbeiter,
08/055 Tarifwechsel bei Betriebsübergang,
08/051 Keine Verpflichtung zur Staffelung von Kündigungsfristen in Tarifverträgen,
08/003 Steuerfreiheit von Zukunftssicherungsleistungen des Arbeitgebers auf Grund eines für allgemeinverbindlich erklärten Tarifvertrages,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge,
07/64 Gehaltserhöhung per Gesetz?,
07/54 Abschied von der Gleichstellungsabrede – Teil II,
07/10 Bundesarbeitsgericht verabschiedet „Gleichstellungsabrede“.,
07/06 Bundesarbeitsgericht erlaubt Streiks um Tarifsozialpläne.,
02/02 Tarifliche Ausschlussfrist und Arbeitsnachweis,
01/05 Tarifliche Ausschlussfristen und Arbeitsnachweis
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| Tarifvertrag: Anerkennungs-Tarifvertrag |
17/109 Anerkennungstarifvertrag und künftige Lohnerhöhungen
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| Tarifvertrag: Auslegung |
14/258 Jubiläumsgeld für 40 Jahre Beschäftigung
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| Tarifvertrag: Ausschlussfrist |
20/109 Klage gegen Versetzung und Ausschlussfristen,
16/092 Verfallsfrist gemäß TV-L wird durch Klage nicht gewahrt
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| Tarifvertrag: Befristung |
12/283 Befristung und Tarifvertrag
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| Tarifvertrag: Bezugnahme |
11/039 Kontrolle arbeitsvertraglicher Bestimmungen bei Verweis auf einen Tarifvertrag,
10/188 Bezugnahmeklauseln beenden Nachwirkung eines Tarifvertrages,
10/116 Dynamische BAT-Bezugnahmeklausel erfasst TVöD und TV-L
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| Tarifvertrag: Bundesagentur für Arbeit |
07/22b Gesetzentwurf zur Anpassung des Dienstrechts in der Bundesagentur für Arbeit
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| Tarifvertrag: Differenzierungsklausel |
15/098 Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern durch Stichtagsregelungen
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| Tarifvertrag: Dynamik |
17/109 Anerkennungstarifvertrag und künftige Lohnerhöhungen
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| Tarifvertrag: Günstigkeitsprinzip |
15/096 Günstigkeitsvergleich zwischen Tarifvertrag und Arbeitsvertrag
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| Tarifvertrag: Sozialkassenverfahren Baugewerbe |
17/053 Absicherung der SOKA-Bau-Tarifverträge per Gesetz,
17/039 Soka-Bau-Tarifverträge unwirksam
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| Tarifvertrag: Stufenzuordnung |
18/255 Berufserfahrung bei der TV-L-Stufenzuordnung auch im Ausland?,
17/063 Tarifstufen im öffentlichen Dienst und Ausländerdiskriminierung
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| Tarifvertrag: Vordienstzeiten |
18/255 Berufserfahrung bei der TV-L-Stufenzuordnung auch im Ausland?,
17/063 Tarifstufen im öffentlichen Dienst und Ausländerdiskriminierung
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| Tarifvertragsgesetz |
Tarifvertrag
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| Tarifwechsel |
09/045 Chefarztvertrag mit Bezugnahme auf den BAT: Gilt der TV-Ärzte/VKA oder der TVöD?,
08/055 Tarifwechsel bei Betriebsübergang
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| Tatkündigung |
Kündigung - Verdachtskündigung,
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads
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| Teilbefristung |
Befristung von Vertragsbestandteilen,
14/002 Befristete Arbeitszeiterhöhung als Dauermodell?
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| Teilhabe am Arbeitsmarkt |
18/188 Teilhabechancengesetz gegen Langzeitarbeitslosigkeit
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| Teilhabechancengesetz |
18/188 Teilhabechancengesetz gegen Langzeitarbeitslosigkeit
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| Teilkündigung |
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick)
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| Teilzeit |
Arbeitszeitverringerung,
Brückenteilzeit,
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
19/107 Ablehnung einer Elternteilzeit,
18/257 Brückenteilzeit gemäß § 9a Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG),
17/255 Ablehnung eines Teilzeitantrags,
16/053 Betriebsrente und Benachteiligung von geringfügig Beschäftigten,
16/031 Urlaubsanspruch bei Wechsel von Teilzeit in Vollzeit,
15/193 Teilzeitmodelle für Führungskräfte,
15/042 Keine Urlaubskürzung bei Teilzeitarbeit,
14/390 Verbesserungen beim Elterngeld,
14/122 Abfindung und Elternzeit,
13/246 Teilzeit als Sabbatical,
13/197 Anspruch auf Teilzeit,
13/186 Urlaub bei Teilzeit,
13/120 SPD macht sich für Teilzeitbeschäftigte stark,
13/043 Teilzeit in der Elternzeit,
12/350 Höhe des Urlaubsanspruchs beim Wechsel von Voll- in Teilzeit,
12/200 Arbeitszeitverringerung im Eilverfahren,
12/157 Altersteilzeit und Betriebsrente,
12/027 Teilzeitantrag kann korrigiert werden,
11/245 Antrag auf Teilzeit muss Weisungsrecht respektieren,
11/240 Anspruch auf Teilzeitarbeit beinhaltet freien Monat,
11/030 Verlängerung der Arbeitszeit auf Vollzeit,
10/091 Anspruch auf Erhöhung von Teilzeit auf Vollzeit,
09/237 Berechnung einer Abfindung nach Sozialplan,
09/058 Tarifliche Funktionszulagen stehen auch Teilzeitkräften zu.,
08/076 Keine Beschränkung des gesetzlichen Teilzeitanspruchs durch freiwillige Betriebsvereinbarungen,
08/075 Bindung des Arbeitnehmers an die gewünschte Arbeitszeitverteilung,
07/34 Mehrarbeitsvergütung von Teilzeitbeamten verstößt gegen Lohngleichheitsgebot.,
07/14 Bundesarbeitsgericht hilft Teilzeitkräften bei Arbeitszeitverlängerung
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| Teilzeit: Überstunden |
18/309 Überstundenzuschläge bei Teilzeitarbeit
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| Teilzeitantrag |
12/027 Teilzeitantrag kann korrigiert werden
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| Teilzeitarbeit |
Arbeit auf Abruf (Abrufarbeit),
Teilzeitbeschäftigung (Teilzeitarbeit, Teilzeit),
08/111 Schadensersatz bei rechtswidriger Verweigerung von Arbeitszeitverlängerung
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| Teilzeitbeschäftigung |
Teilzeitbeschäftigung (Teilzeitarbeit, Teilzeit),
18/104 Anspruch auf Brückenteilzeit,
16/209 Arbeitszeitverkürzung kann Diskriminierung wegen des Alters sein,
11/137 Wechsel von Teilzeit auf Vollzeit durch langfristige Arbeitszeitüberschreitung?,
10/040 Verteilung der Arbeitszeit bei Teilzeit
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| Tendenzbetrieb |
09/009 Schlussredakteure eines Zeitungsunternehmens sind keine Tendenzträger.
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| Tendenzträger |
10/088 Mit Texterstellung befasste Anzeigenredakteure sind Tendenzträger
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| Terrorismus |
12/210 Wiedereinstellung aufgrund Wiedereinstellungszusage
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| Transfergesellschaft |
16/108 Aufstockungen zum Transferkurzarbeitergeld sind Nettoentgelt,
11/167 Betriebsübergang trotz Transfergesellschaft als Zwischenstation
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| Transferkurzarbeitergeld |
10/164 Beschäftigungschancengesetz, Teil 3: Transferleistungen
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| Transfermaßnahmen |
10/164 Beschäftigungschancengesetz, Teil 3: Transferleistungen
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| Transparenzgebot |
08/113 Unwirksamkeit von Vertragsklauseln, die Überstunden mit dem Lohn pauschal abgelten
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| Treu und Glauben |
12/286 Kündigung treuwidrig nach abgelehntem Aufhebungsvertrag,
09/221 Kündigung bei Unfall während der Arbeit
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| Trinkgeld |
14/039 Trinkgeld für Toilettenaufseher ist kein Trinkgeld - oder doch?
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| Truckverbot |
09/008 Truckverbot bei Startup-Unternehmen
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| Turboklausel |
16/069 Abwicklungsvertrag und vorzeitiges Ausscheiden
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| TzBfG |
Teilzeitbeschäftigung (Teilzeitarbeit, Teilzeit),
07/14 Bundesarbeitsgericht hilft Teilzeitkräften bei Arbeitszeitverlängerung
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| Tätlichkeit |
09/128 Was kostet eine Ohrfeige?
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| Täuschung |
10/107 Wettbewerbsverbot trotz unwirksamer Auskunftsklausel
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U |
| Umlage U1 |
09/002 Sozialversicherung und Lohnsteuer
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| Umstrukturierung |
09/140 Betriebsübergang auch bei schwierigeren Arbeitsaufgaben
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| Unfallversicherung |
Haftung des Arbeitgebers,
09/127 Kein Versicherungsschutz für gefährliche Incentive-Veranstaltung (Canyoning),
09/071: Die deutsche Unfallversicherung verstößt nicht gegen das Europarecht.,
06/02 Sozialgericht Frankfurt - Arbeitsunfall bei Weihnachtsfeier
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| Unfruchbarkeitsbehandlung |
09/096 Bei krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit infolge Hormonbehandlung besteht Pflicht zur Entgeltfortzahlung.
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| Ungleichbehandlung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote,
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick,
20/099 Gender Lifetime Earnings Gap,
16/053 Betriebsrente und Benachteiligung von geringfügig Beschäftigten
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| Universitätsklinik |
07/30 Eingruppierung von Oberärzten,
07/04 Eingruppierung von Oberärzten
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| Unkündbarkeit |
Allgemeine Verwaltungsvorschrift zum Kündigungsschutz bei Elternzeit,
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
Kündigung des Arbeitsvertrags (Überblick),
Kündigungsschutz,
Unkündbarkeit,
19/197 Interner Arbeitsmarkt statt Kündigungsschutz?,
18/211 Häufige Kurzerkrankungen als Grund für eine außerordentliche Kündigung,
18/203 Interessenabwägung bei außerordentlicher Kündigung und Arbeitgeberverhalten,
17/055 Kündigung mit Auslauffrist bei tariflicher Unkündbarkeit,
16/036 Auslauffrist bei außerordentlicher verhaltensbedingter Kündigung,
14/287 Verhaltensbedingte Kündigung mit Auslauffrist?,
14/282 BAG zur außerordentlichen Kündigung aus krankheitsbedingten Gründen,
14/024 Tarifliche Unkündbarkeit und Altersdiskriminierung,
12/235 Kündigung einer lesbischen Erzieherin,
12/147 Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung
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| Unmittelbare Diskriminierung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) - Diskriminierungsverbote
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| Unternehmensverkauf |
Betriebsübergang
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| Unterstützungsstreik |
07/24 Bundesarbeitsgericht: Solidaritätsstreiks zulässig
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| Unverfallbarkeit |
Betriebliche Altersversorgung,
15/238 Gesetzentwurf zur Umsetzung der EU-Mobilitätsrichtlinie,
07/45 Änderung des Rechts auf betriebliche Altersversorgung,
07/25 Europäische Mindeststandards für Betriebsrenten
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| Unwiderrufliche Freistellung |
12/060 Fristlose Kündigung trotz unwiderruflicher Freistellung
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| Unwirksamkeit |
16/086 Massenentlassungsanzeige bei erneuter Kündigung,
15/258 Fehler bei der Anzeige einer Massenentlassung
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| Urlaub |
Online Handbuch zum Arbeitsrecht,
Urlaub und Krankheit,
Urlaub, Urlaubsanspruch,
22/041 Urlaubsverfall: Wann verjährt Resturlaub?,
22/035 BAG: Ist Urlaub trotz Corona-Quarantäne möglich?,
22/018 Zusatzurlaub verfällt, wenn die Schwerbehinderung nicht bekannt war,
22/004: Wer Urlaub nimmt, sollte keine finanziellen Nachteile erleiden,
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
20/076 Verringerung der jährlichen Arbeitszeit um einen Monat,
19/260b Hinweispflicht des Arbeitgebers bei nicht genommenen Urlaub,
19/186 Anspruch auf halbe Urlaubstage?,
19/077 Kein Urlaub vom unbezahlten Sonderurlaub,
16/285 Urlaubsanspruch trotz Streit um Kündigung,
16/031 Urlaubsanspruch bei Wechsel von Teilzeit in Vollzeit,
15/042 Keine Urlaubskürzung bei Teilzeitarbeit,
15/041 Urlaub trotz fristloser Kündigung?,
14/357 Mehr Urlaubstage für ältere Arbeitnehmer,
13/238 Urlaub und Kündigung,
13/186 Urlaub bei Teilzeit,
13/011 Urlaub an Feiertagen im öffentlichen Dienst,
12/353 Kein Urlaub bei Kurzarbeit Null,
12/350 Höhe des Urlaubsanspruchs beim Wechsel von Voll- in Teilzeit,
12/311 Keine Urlaubsabgeltung für langjährig erkrankte Mitarbeiter der Baubranche?,
12/274 Urlaub bei Dauerkrankheit verfällt nach 15 Monaten,
12/250 Urlaub nach Kündigung,
12/194 Urlaubsabgeltung bei Krankheit,
12/169 Urlaubsabgeltung nach Krankheit und Verfallfrist,
12/159 Urlaub bei langer Krankheit,
12/126 Urlaub nach Alter ist eine Diskriminierung,
12/114 Kein Urlaubsverfall bei günstigem Arbeitsvertrag,
12/102 Urlaub und Dauerkrankheit,
12/098 Urlaub und Krankheit - kein Verfall des Urlaubs nach 15 Monaten,
12/083 Urlaub nach unwirksamer Kündigung,
12/002 Urlaub und Urlaubsabgeltung bei Krankheit - nur 15 Monate lang?,
11/234 Urlaub und Krankheit: Krankheitsbedingt nicht genommener Urlaub kann nach 15 Monaten verfallen,
11/191 Die Urlaubsmärchen der Europäer,
11/164 Urlaub nach Krankheit,
11/157 Urlaub und Krankheit: Resturlaub für Krankheitszeiten ist nach Genesung zu nehmen,
11/103 Kind erkrankt im Urlaub - Urlaubstage sind verbraucht,
11/099 Kündigung mit Freistellung unter Urlaubserteilung,
11/027 Altersdiskriminierung durch tariflichen Urlaubsanspruch,
11/012 Resturlaub aus dem Vorjahr - Haben oder nicht haben?,
10/247 Längerer tariflicher Urlaub für 30jährige als für 19jährige ist diskriminierend,
10/200 Urlaubsabgeltung für langzeitig erkrankte Beamte?,
10/179 Urlaubsübertragung auch bei Arbeitsfähigkeit?,
10/145 Können krankheitsbedingt angesammelte Urlaubsansprüche verfallen?,
10/139 Nachgewährung von Urlaub wegen Pflege des kranken Kindes?,
10/135 Urlaubsabgeltung auch für Beamte?,
10/120 Tarifliche Ausschlussfristen auch bei Urlaubsabgeltung,
10/065 Zusatzurlaub für Schwerbehinderte nach dem SGB IX,
10/043 Zusatzurlaub schwerbehinderter Arbeitnehmer,
10/020 Arbeiten im Urlaub,
09/126 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen infolge von Krankheit seit dem 02.08.2006,
09/095 Kein Verfall von Urlaubsgeldansprüchen aufgrund langdauernder Krankheit,
09/057 Auslegung des Bundesurlaubsgesetzes entsprechend dem Schultz-Hoff-Urteil des EuGH,
09/052 Anwendung des EuGH-Urteils in Sachen Schultz-Hoff auch gegenüber privaten Arbeitgebern,
08/064 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen bei Anschluss-Elternzeit,
08/027 Mit der fristlosen Kündigung in den Urlaub?
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| Urlaub und Krankheit |
Urlaub und Krankheit,
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
14/372 Resturlaub darf bei Krankheit nicht zum Jahresende verfallen,
13/062 Urlaubsabgeltung für Beamte,
12/274 Urlaub bei Dauerkrankheit verfällt nach 15 Monaten,
12/205 Tarifvertraglicher Mehrurlaub und Krankheit,
12/194 Urlaubsabgeltung bei Krankheit,
12/180 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit auch für Beamte,
12/102 Urlaub und Dauerkrankheit,
12/098 Urlaub und Krankheit - kein Verfall des Urlaubs nach 15 Monaten,
12/002 Urlaub und Urlaubsabgeltung bei Krankheit - nur 15 Monate lang?,
11/234 Urlaub und Krankheit: Krankheitsbedingt nicht genommener Urlaub kann nach 15 Monaten verfallen,
11/164 Urlaub nach Krankheit,
11/157 Urlaub und Krankheit: Resturlaub für Krankheitszeiten ist nach Genesung zu nehmen,
11/122 Kein Verfall von TVöD-Mehrurlaub nach Krankheit,
11/119 Urlaubsabgeltung in der Insolvenz nach langer Krankheit,
11/059 Verfall von Resturlaub bei tariflicher Ausschlussfrist,
10/200 Urlaubsabgeltung für langzeitig erkrankte Beamte?,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:,
09/126 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen infolge von Krankheit seit dem 02.08.2006,
09/057 Auslegung des Bundesurlaubsgesetzes entsprechend dem Schultz-Hoff-Urteil des EuGH,
09/052 Anwendung des EuGH-Urteils in Sachen Schultz-Hoff auch gegenüber privaten Arbeitgebern,
09/042 Schultz-Hoff bekommt seine Urlaubsabgeltung,
09/023 Bei dauerhafter Krankheit kein Verfall von Resturlaubsansprüchen,
08/029 Ist der Verfall von Urlaubsansprüchen europarechtswidrig?
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| Urlaub: Abgeltung |
Urlaubsabgeltung,
16/240 Urlaubsabgeltung nach unwiderruflicher Freistellung
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| Urlaub: Altersteilzeit |
20/058 Kein Urlaub für Freistellungsphase einer Altersteilzeit
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| Urlaub: Antrag |
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/382 Urlaub ohne Antrag?
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| Urlaub: Ausschlussfristen |
18/276 Ausschlussfristen gelten nicht für Ersatzurlaub
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| Urlaub: Diskriminierung |
17/070 Tariflicher Mehrurlaub und Diskriminierung
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| Urlaub: Elternzeit |
22/047 Urlaubsanspruch während der Elternzeit,
19/073 Kürzung des Urlaubs bei Elternzeit zulässig,
18/246 EuGH erlaubt Urlaubskürzung bei Elternzeit,
17/084 Urlaubsanspruch bei Beschäftigungsverbot,
15/133 Urlaubsanspruch und Elternzeit,
14/375 Kürzung des Urlaubs während der Elternzeit
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| Urlaub: Ersatzurlaub |
18/276 Ausschlussfristen gelten nicht für Ersatzurlaub,
17/196 Keine Urlaubsabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis
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| Urlaub: Europarecht |
12/041 Das Europarecht schreibt einen Mindesturlaub von vier Wochen vor - ohne jährliche Mindestarbeitszeit
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| Urlaub: Hinweispflicht |
20/054 Hinweis auf drohenden Urlaubsverfall bei langer Krankheit,
19/088 Arbeitgeber müssen Schwerbehinderte zum Zusatzurlaub auffordern,
19/046 BAG beschränkt Verfall von Urlaub,
18/270 Urlaubsübertragung ins neue Jahr ist künftig die Regel,
18/130 Arbeitgeberpflichten bei der Urlaubsplanung
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| Urlaub: Hinweispflichten |
23/001 Urlaub verjährt nur nach Warnhinweisen des Arbeitgebers
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| Urlaub: Krankheit |
Urlaub und Krankheit,
21/004 Anstehende Entscheidungen des EuGH zum Arbeitsrecht,
12/274 Urlaub bei Dauerkrankheit verfällt nach 15 Monaten,
11/164 Urlaub nach Krankheit,
11/122 Kein Verfall von TVöD-Mehrurlaub nach Krankheit,
11/119 Urlaubsabgeltung in der Insolvenz nach langer Krankheit,
11/059 Verfall von Resturlaub bei tariflicher Ausschlussfrist,
10/200 Urlaubsabgeltung für langzeitig erkrankte Beamte?,
10/145 Können krankheitsbedingt angesammelte Urlaubsansprüche verfallen?,
10/120 Tarifliche Ausschlussfristen auch bei Urlaubsabgeltung,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:,
09/126 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen infolge von Krankheit seit dem 02.08.2006,
09/057 Auslegung des Bundesurlaubsgesetzes entsprechend dem Schultz-Hoff-Urteil des EuGH,
09/023 Bei dauerhafter Krankheit kein Verfall von Resturlaubsansprüchen
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| Urlaub: Kurzarbeit |
18/306 Tägliche Urlaubsvergütung gemäß BRTV Bau darf bei Kurzarbeit nicht gemindert werden
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| Urlaub: Kündigung |
Urlaubsabgeltung,
16/285 Urlaubsanspruch trotz Streit um Kündigung,
15/041 Urlaub trotz fristloser Kündigung?,
13/238 Urlaub und Kündigung,
12/250 Urlaub nach Kündigung,
12/083 Urlaub nach unwirksamer Kündigung
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| Urlaub: Provision |
14/187 Urlaubsvergütung und Provisionsausgleich,
14/013 Provisionsanspruch während des Urlaubs
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| Urlaub: Ruhendes Arbeitsverhältnis |
14/167 Urlaubsabgeltung und ruhendes Arbeitsverhältnis
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| Urlaub: Schadensersatz |
17/196 Keine Urlaubsabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis
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| Urlaub: Schwerbehinderter |
19/088 Arbeitgeber müssen Schwerbehinderte zum Zusatzurlaub auffordern
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| Urlaub: Tod des Arbeitnehmers |
16/324 Haben Erben Anspruch auf Auszahlung des Urlaubs?,
16/080 Urlaub bei Eintritt in der zweiten Jahreshälfte,
15/345 Urlaubsanspruch bei Tod des Arbeitnehmers,
14/212 Der Anspruch auf Urlaubsabgeltung ist vererblich,
11/184 Urlaubsabgeltung bei Tod des Arbeitnehmers?
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| Urlaub: Verfall |
20/054 Hinweis auf drohenden Urlaubsverfall bei langer Krankheit,
19/088 Arbeitgeber müssen Schwerbehinderte zum Zusatzurlaub auffordern,
19/046 BAG beschränkt Verfall von Urlaub,
18/270 Urlaubsübertragung ins neue Jahr ist künftig die Regel,
18/130 Arbeitgeberpflichten bei der Urlaubsplanung,
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/382 Urlaub ohne Antrag?
|
| Urlaub: Vergütung |
18/306 Tägliche Urlaubsvergütung gemäß BRTV Bau darf bei Kurzarbeit nicht gemindert werden
|
| Urlaub: Verjährung |
23/001 Urlaub verjährt nur nach Warnhinweisen des Arbeitgebers
|
| Urlaub: Übertragung |
20/054 Hinweis auf drohenden Urlaubsverfall bei langer Krankheit,
19/088 Arbeitgeber müssen Schwerbehinderte zum Zusatzurlaub auffordern,
19/046 BAG beschränkt Verfall von Urlaub,
18/270 Urlaubsübertragung ins neue Jahr ist künftig die Regel,
18/130 Arbeitgeberpflichten bei der Urlaubsplanung,
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/382 Urlaub ohne Antrag?
|
| Urlaubsabgeltung |
Urlaub und Krankheit,
Urlaub, Urlaubsanspruch,
Urlaubsabgeltung,
20/042 Geld statt Urlaub?,
19/004 Aufhebungsvertrag und Auslegung,
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/285 Urlaubsanspruch trotz Streit um Kündigung,
16/240 Urlaubsabgeltung nach unwiderruflicher Freistellung,
15/133 Urlaubsanspruch und Elternzeit,
15/041 Urlaub trotz fristloser Kündigung?,
14/378 Klage wahrt Ausschlussfrist gemäß § 167 ZPO,
14/375 Kürzung des Urlaubs während der Elternzeit,
14/167 Urlaubsabgeltung und ruhendes Arbeitsverhältnis,
13/238 Urlaub und Kündigung,
13/134 Verzicht auf Urlaubsabgeltung,
12/311 Keine Urlaubsabgeltung für langjährig erkrankte Mitarbeiter der Baubranche?,
12/274 Urlaub bei Dauerkrankheit verfällt nach 15 Monaten,
12/250 Urlaub nach Kündigung,
12/238 Urlaubsabgeltung ohne Befristung zum 31. Dezember,
12/194 Urlaubsabgeltung bei Krankheit,
12/180 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit auch für Beamte,
12/169 Urlaubsabgeltung nach Krankheit und Verfallfrist,
12/114 Kein Urlaubsverfall bei günstigem Arbeitsvertrag,
12/102 Urlaub und Dauerkrankheit,
12/098 Urlaub und Krankheit - kein Verfall des Urlaubs nach 15 Monaten,
12/083 Urlaub nach unwirksamer Kündigung,
11/164 Urlaub nach Krankheit,
11/158 Urlaubsabgeltung und Ausschlussfristen,
11/143 Urlaubsabgeltung für Beamte,
11/122 Kein Verfall von TVöD-Mehrurlaub nach Krankheit,
11/119 Urlaubsabgeltung in der Insolvenz nach langer Krankheit,
11/059 Verfall von Resturlaub bei tariflicher Ausschlussfrist,
11/042 Verfall des Anspruchs auf Urlaubsgeld nach Renteneintritt,
10/200 Urlaubsabgeltung für langzeitig erkrankte Beamte?,
10/179 Urlaubsübertragung auch bei Arbeitsfähigkeit?,
10/145 Können krankheitsbedingt angesammelte Urlaubsansprüche verfallen?,
10/135 Urlaubsabgeltung auch für Beamte?,
10/120 Tarifliche Ausschlussfristen auch bei Urlaubsabgeltung,
10/029 Urlaubsabgeltung nach langer Krankheit:,
09/192 Tarifliche Ausschlussfrist: Zur Fristwahrung keine Angabe der Anspruchsgrundlage erforderlich,
09/126 Kein Verfall von Resturlaubsansprüchen infolge von Krankheit seit dem 02.08.2006,
09/057 Auslegung des Bundesurlaubsgesetzes entsprechend dem Schultz-Hoff-Urteil des EuGH,
09/052 Anwendung des EuGH-Urteils in Sachen Schultz-Hoff auch gegenüber privaten Arbeitgebern,
09/042 Schultz-Hoff bekommt seine Urlaubsabgeltung,
09/023 Bei dauerhafter Krankheit kein Verfall von Resturlaubsansprüchen,
08/027 Mit der fristlosen Kündigung in den Urlaub?
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| Urlaubsabgeltung: Vererblichkeit |
16/324 Haben Erben Anspruch auf Auszahlung des Urlaubs?,
16/080 Urlaub bei Eintritt in der zweiten Jahreshälfte,
15/345 Urlaubsanspruch bei Tod des Arbeitnehmers,
14/212 Der Anspruch auf Urlaubsabgeltung ist vererblich,
11/184 Urlaubsabgeltung bei Tod des Arbeitnehmers?
|
| Urlaubsanspruch |
11/181 Europarecht und Urlaubsanspruch: Urlaubsanspruch darf nicht von Mindestarbeitszeit abhängen,
09/023 Bei dauerhafter Krankheit kein Verfall von Resturlaubsansprüchen,
08/029 Ist der Verfall von Urlaubsansprüchen europarechtswidrig?
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| Urlaubsantrag |
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/382 Urlaub ohne Antrag?
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| Urlaubsentgelt |
22/041 Urlaubsverfall: Wann verjährt Resturlaub?,
22/004: Wer Urlaub nimmt, sollte keine finanziellen Nachteile erleiden,
19/260b Hinweispflicht des Arbeitgebers bei nicht genommenen Urlaub
|
| Urlaubsgeld |
Lohn und Gehalt,
17/244 Nachtzuschläge und Mindestlohn,
16/175 BAG entscheidet zu Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Mindestlohn,
15/091 Mindestlohn - Anrechnung von Lohnbestandteilen,
12/097 Freiwilligkeitsvorbehalt und betriebliche Übung,
09/095 Kein Verfall von Urlaubsgeldansprüchen aufgrund langdauernder Krankheit
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| Urlaubsgewährung |
20/076 Verringerung der jährlichen Arbeitszeit um einen Monat,
20/073 Freistellung unter Anrechnung von Urlaub,
20/054 Hinweis auf drohenden Urlaubsverfall bei langer Krankheit,
19/186 Anspruch auf halbe Urlaubstage?,
19/088 Arbeitgeber müssen Schwerbehinderte zum Zusatzurlaub auffordern,
19/046 BAG beschränkt Verfall von Urlaub,
18/270 Urlaubsübertragung ins neue Jahr ist künftig die Regel,
18/130 Arbeitgeberpflichten bei der Urlaubsplanung,
17/305 Übertragung von Urlaub ohne Limit,
17/169 Urlaubsanspruch bei Scheinselbständigkeit,
16/382 Urlaub ohne Antrag?
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| Urlaubskasse |
07/33 EuGH billigt Arbeitnehmer-Entsendegesetz.
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| Urlaubstage |
Urlaub und Krankheit,
Urlaub, Urlaubsanspruch
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| Urteile 2007: Top Ten |
08/009 Top 10 der arbeitsgerichtlichen Entscheidungen 2007
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| Urteile 2008: Top Ten |
09/013 Top 10 der arbeitsgerichtlichen Entscheidungen 2008
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| Urteile 2009: Top Ten |
10/022 Rückblick 2009: Die zehn wichtigsten Entscheidungen zum Arbeitsrecht
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| Urteile 2010: Top Ten |
11/015 Die zehn wichtigsten arbeitsrechtlichen Entscheidungen des Jahres 2010
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| Urteile 2011: Top Ten |
12/012 Die Top Ten der Entscheidungen zum Arbeitsrecht 2011
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| Urteile 2012: Top Ten |
13/012 Die zehn wichtigsten Entscheidungen zum Arbeitsrecht 2012
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| Urteile 2013: Top Ten |
14/017 Die zehn wichtigsten Entscheidungen zum Arbeitsrecht 2013
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| Urteilsbesprechungen: Abfindung |
Urteile und Kommentare: Abfindung
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| Urteilsbesprechungen: Abfindung nach § 1a KSchG |
Urteile und Kommentare: Abfindung nach § 1a KSchG
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| Urteilsbesprechungen: Abmahnung |
Urteile und Kommentare: Abmahnung
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| Urteilsbesprechungen: Annahmeverzug des Arbeitgebers |
Urteile und Kommentare: Annahmeverzug des Arbeitgebers
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| Urteilsbesprechungen: Arbeitnehmerüberlassung |
Urteile und Kommentare: Arbeitnehmerüberlassung
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| Urteilsbesprechungen: Arbeitslosengeld I |
Urteile und Kommentare: Arbeitslosengeld I
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| Urteilsbesprechungen: Arbeitsvertrag |
Urteile und Kommentare: Arbeitsvertrag
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| Urteilsbesprechungen: Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) |
Urteile und Kommentare: Arbeitsvertrag und AGB
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| Urteilsbesprechungen: Arbeitszeit |
Urteile und Kommentare: Arbeitszeit
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| Urteilsbesprechungen: Aufhebungsvertrag |
Urteile und Kommentare: Aufhebungsvertrag
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| Urteilsbesprechungen: Ausschlussfrist |
Urteile und Kommentare: Ausschlussfrist
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| Urteilsbesprechungen: Außerordentliche Kündigung |
Urteile und Kommentare: Außerordentliche Kündigung
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| Urteilsbesprechungen: Befristung des Arbeitsvertrags |
Urteile und Kommentare: Befristung des Arbeitsvertrags
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| Urteilsbesprechungen: Behinderung |
Urteile und Kommentare: Behinderung, Menschen mit Behinderung
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| Urteilsbesprechungen: Betriebliche Altersversorgung |
Urteile und Kommentare: Betriebliche Altersversorgung
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsbedingte Kündigung |
Urteile und Kommentare: Betriebsbedingte Kündigung
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsrat |
Urteile und Kommentare: Betriebsrat
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsratsmitglied |
Urteile und Kommentare: Betriebsratsmitglied
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsstilllegung |
Urteile und Kommentare: Betriebsstilllegung, Betriebsschließung
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsvereinbarung |
Urteile und Kommentare: Betriebsvereinbarung
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| Urteilsbesprechungen: Betriebsänderung |
Urteile und Kommentare: Betriebsänderung
|
| Urteilsbesprechungen: Betriebsübergang |
Urteile und Kommentare: Betriebsübergang
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierung - Allgemein |
Urteile und Kommentare: Diskriminierung - Allgemein
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierung - Alter |
Urteile und Kommentare: Diskriminierungsverbote - Alter
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierung - Rechte Betroffener |
Urteile und Kommentare: Diskriminierung - Rechte Betroffener
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierungsverbote - Behinderung |
Urteile und Kommentare: Diskriminierungsverbote - Behinderung
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierungsverbote - Geschlecht |
Urteile und Kommentare: Diskriminierungsverbote - Geschlecht
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| Urteilsbesprechungen: Diskriminierungsverbote - Religion und Weltanschauung |
Urteile und Kommentare: Diskriminierungsverbote - Religion oder Weltanschauung
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| Urteilsbesprechungen: Elternzeit |
Urteile und Kommentare: Elternzeit, Elterngeld
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| Urteilsbesprechungen: Entsendung ausländischer Arbeitnehmer |
Urteile und Kommentare: Entsendung ausländischer Arbeitnehmer
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| Urteilsbesprechungen: Freistellung |
Urteile und Kommentare: Freistellung, Suspendierung
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| Urteilsbesprechungen: Fristlose Kündigung |
Urteile und Kommentare: Fristlose Kündigung
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| Urteilsbesprechungen: Gleichbehandlungsgrundsatz |
Urteile und Kommentare: Gleichbehandlungsgrundsatz
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| Urteilsbesprechungen: Gratifikation |
Urteile und Kommentare: Gratifikation
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| Urteilsbesprechungen: Insolvenz des Arbeitgebers |
Urteile und Kommentare: Insolvenz des Arbeitgebers
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| Urteilsbesprechungen: Interessenausgleich |
Urteile und Kommentare: Interessenausgleich
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| Urteilsbesprechungen: Klage gegen Befristung |
Urteile und Kommentare: Klage gegen Befristung
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| Urteilsbesprechungen: Krankheit |
Urteile und Kommentare: Krankheit
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| Urteilsbesprechungen: Kündigung des Arbeitsvertrags |
Urteile und Kommentare: Kündigung des Arbeitsvertrags
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| Urteilsbesprechungen: Kündigungsfristen |
Urteile und Kommentare: Kündigungsfristen
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| Urteilsbesprechungen: Kündigungsschutz |
Urteile und Kommentare: Kündigungsschutz
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| Urteilsbesprechungen: Kündigungsschutzklage |
Urteile und Kommentare: Kündigungsschutzklage
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| Urteilsbesprechungen: Lohn und Gehalt |
Urteile und Kommentare: Lohn und Gehalt
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| Urteilsbesprechungen: Lohnklage |
Urteile und Kommentare: Lohnklage
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| Urteilsbesprechungen: Massenentlassung |
Urteile und Kommentare: Massenentlassung
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| Urteilsbesprechungen: Mindestlohn |
Urteile und Kommentare: Mindestlohn
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| Urteilsbesprechungen: Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten |
Urteile und Kommentare: Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten
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| Urteilsbesprechungen: Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten |
Urteile und Kommentare: Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
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| Urteilsbesprechungen: Schwerbehinderung |
Urteile und Kommentare: Schwerbehinderung
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| Urteilsbesprechungen: Sozialauswahl |
Urteile und Kommentare: Sozialauswahl
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| Urteilsbesprechungen: Sozialplan |
Urteile und Kommentare: Sozialplan
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| Urteilsbesprechungen: Sozialversicherungsbeitrag |
Urteile und Kommentare: Sozialversicherungsbeitrag
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| Urteilsbesprechungen: Streik und Streikrecht |
Urteile und Kommentare: Streik und Streikrecht
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| Urteilsbesprechungen: Tarifvertrag |
Urteile und Kommentare: Tarifvertrag
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| Urteilsbesprechungen: Verdachtskündigung |
Urteile und Kommentare: Verdachtskündigung
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| Urteilsbesprechungen: Verhaltensbedingte Kündigung |
Urteile und Kommentare: Verhaltensbedingte Kündigung
|
V |
| Variable Vergütung |
12/080 Variable Vergütung - Schadensersatz wegen Gehaltseinbußen?
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| Verbeamtung |
12/025 Religiöser Fundamentalismus steht Verbeamtung entgegen
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| Verdachtskündigung |
Kündigung - Verdachtskündigung,
18/063 LAG Hannover: Keine Kündigung wegen des Verdachts der Nähe zum militanten Islamismus,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
15/191 Fristlose Kündigung wegen illegaler Downloads,
15/045 Aufforderung zur Anhörung bei Verdachtskündigung,
14/053 Ordentliche fristgemäße Verdachtskündigung?,
13/304 Begründung einer Verdachtskündigung mit nachträglich bekannt gewordenen Verdachtsmomenten,
12/276 Arbeitszeitbetrug oder Verdacht des Arbeitszeitbetrugs?,
12/122 Diebstahlsverdacht - fristlose Kündigung,
12/071 Verdacht einer Straftat - fristlose Kündigung rechtens,
12/033 Verdachtskündigung nur bei dringendem Verdacht,
11/038 LAG Hamm: Außerordentliche Verdachtskündigung wegen Straftat,
10/226 Anhörung des Betriebsrats vor Verdachtskündigung,
10/077 Datenschutz in Betriebsvereinbarung,
09/066 Urteilsgründe im Fall "Emmely" - fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR,
09/049 Arbeitgeber dürften bei verhaltensbedingter Kündigung nicht mit zweierlei Maß messen,
09/028 Fristlose Kündigung wegen 1,30 EUR bestätigt.,
08/043 Anhörung „light“ genügt bei Vorkenntnissen des Arbeitnehmers für Verdachtskündigung.
|
| Verdachtskündigung: Anhörung |
18/247 BAG weicht Anhörung bei Verdachtskündigungen auf,
18/094 LAG Kiel urteilt zu Verdachtskündigung,
15/045 Aufforderung zur Anhörung bei Verdachtskündigung
|
| Verdi |
18/286 BAG erlaubt Streikmaßnahmen auf Firmenparkplatz,
12/077 Keine Altersteilzeit für Arbeitnehmer der ver.di
|
| Verdienstausfall |
Coronavirus und Arbeitsrecht
|
| Verein |
Das korrekte Impressum für den Verein
|
| Verfahrensrecht |
Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze auf einen Blick
|
| Verfallsfrist |
Ausschlussfrist
|
| Verfrühungsschaden |
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte
|
| Vergaberecht |
15/326 Mindestlohn im Vergaberecht und Europarecht,
08/040 Kaum in Kraft getreten, schon europarechtswidrig?,
08/039 Abschied von Tariftreueklauseln im Vergaberecht?
|
| Vergleich |
14/155 Aufhebungsvertrag und gerichtlicher Vergleich,
12/151 Kündigungsschutzklage - Anfechtung eines Vergleichs,
10/227 Anspruch des Arbeitnehmers auf Formulierung seines Zeugnisses durch Prozessvergleich,
08/087 Fälligkeit des Abfindungsanspruchs aus gerichtlichem Vergleich
|
| Vergleich: Anfechtung |
10/101 Kündigung: Vergleich im Kündigungsschutzprozess
|
| Vergütung |
Lohn und Gehalt
|
| Vergütung bei Arbeitsausfall |
10/010 Unbezahlter Zwangsurlaub bei Auftragsmangel?
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| Vergütungsgruppe |
Eingruppierung
|
| Vergütungsverzeichnis |
RVG Anlage 1 (zu § 2 Abs. 2) Vergütungsverzeichnis
|
| Verhaltensbedingte Kündigung |
Abmahnung,
Kündigung - Verhaltensbedingte Kündigung,
22/020 Sexuelle Belästigung rechtfertigt fristlose Kündigung nicht,
22/002: Verhaltensbedingte Kündigung eines Corona-Testmuffels,
11/214 Sperrzeit nach Aufhebungsvertrag wie nach verhaltensbedingter Kündigung: Bei Pflichtverletzungen droht immer eine Sperrzeit,
08/129 Nach tagelangem Warten auf dem Flughafen in Bangkok Ärger mit dem Arbeitgeber?
|
| Verjährung |
Lohn und Gehalt,
Verjährung,
18/150 Hemmung einer arbeitsvertraglichen Ausschlussfrist durch Vergleichsverhandlungen
|
| Verkehrsunfall |
12/067 Arbeitnehmer-Verkehrsunfall mit Lkw und hohem Schaden
|
| Verleiher |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit)
|
| Vermittlungshemmnis |
07/59 Gesetzliche Neuregelungen,
07/32 Bundestag beschließt Arbeitsmarktförderung für jugendliche Arbeitslose,
07/31 Bundestag beschließt Förderprogramm für Langzeitarbeitslose.,
07/24b Entwurf eines Zweiten Gesetzes zur Änderung des Zweiten Buches Sozialgesetzbuch,
07/24a Entwurf eines Vierten Gesetzes zur Änderung des Dritten Buches Sozialgesetzbuch
|
| Verpfeifen |
13/005 Kündigung wegen Anzeige gegen den Arbeitgeber,
12/187 Fristlose Kündigung wegen Strafanzeige,
12/141 Kündigung wegen unberechtigter Strafanzeige
|
| Versetzung |
Versetzung,
Weisungsrecht,
22/032 Widerruf von Telearbeit bedarf der Zustimmung des Betriebsrats,
20/109 Klage gegen Versetzung und Ausschlussfristen,
20/088 Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung erst nach Gleichstellung,
19/013 Keine einseitige Weisung, im Home-Office zu arbeiten,
17/241 Unbillige Weisungen sind unverbindlich,
17/160 Arbeitsverweigerung wegen unzumutbarer Weisung?,
17/081 Führungskräfteentwicklung und Mitbestimmung,
17/068 Einstweilige Verfügung bei Streit um den Arbeitsort,
14/408 Inge Hannemann und Hamburg schließen Vergleich,
14/398 Versetzung und Arbeitsverweigerung,
14/311 Abordnung und Versetzung von Wachleuten im Bundesdienst,
14/254 Hamburger Jobcenter vs. Inge Hannemann,
13/212 Ermessen des Arbeitgebers bei Versetzungen,
13/116 Klage gegen Versetzung,
11/249 Mitbestimmung bei Streikbrucharbeit?,
11/079 Keine Versetzung einer Teilzeitkraft ins Ausland,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam,
11/029 Kontrolle einer arbeitsvertraglichen Versetzungsklausel,
10/012 Keine Kündigung wegen sexueller Belästigung,
09/117 Kein Zustimmungsverweigerungsrecht bei Versetzung an arbeitsschutzwidrigen Arbeitsplatz?
|
| Versetzung: Arbeitsort |
22/032 Widerruf von Telearbeit bedarf der Zustimmung des Betriebsrats,
20/060 Versetzung wegen Konflikten am Arbeitsplatz,
14/157 Versetzung mit Ortswechsel per Eilverfahren stoppen?,
14/064 Versetzung an einen anderen Arbeitsort
|
| Versetzung: Betriebsratsmitglied |
Betriebsratsmitglied - Versetzung,
14/151 Versetzung eines Betriebsratsmitglieds
|
| Versetzung: Eilantrag |
14/157 Versetzung mit Ortswechsel per Eilverfahren stoppen?
|
| Versetzung: Was tun? |
Was tun bei Versetzung?
|
| Versetzungsklausel |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Versetzungsvorbehalt, Versetzungsklausel,
11/029 Kontrolle einer arbeitsvertraglichen Versetzungsklausel,
07/12 LAG Köln: Kein Versetzungsrecht ohne Gleichwertigkeitsklausel
|
| Versichertenentlastungsgesetz |
18/135 Gesetzliche Krankenkassenbeiträge werden wieder paritätisch
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| Versicherung an Eides Statt |
16/014 Fristlose Kündigung wegen schwerer Pflichtverletzung,
15/256 Außerordentliche Kündigung wegen falscher eidesstattlicher Versicherung?
|
| Versicherungspflicht |
Sozialversicherungsmeldungen,
06/08 Keine Rentenversicherungspflicht für GmbH-Geschäftsführer
|
| Versicherungspflicht: Arbeitslosigkeit |
Arbeitslosenversicherungspflicht
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| Versorgungswerk |
09/004 Gesetzesänderungen zum Jahreswechsel 2008 / 2009,
09/003a SV-Meldungen für Mitglieder berufsständischer Versorgungswerke
|
| Versorgungszusage |
Betriebliche Altersversorgung
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| Vertragsbeendigung |
Aufhebungsvertrag
|
| Vertragsgerechte Beschäftigung |
13/116 Klage gegen Versetzung
|
| Vertragsmuster |
Kostenlose Mustertexte, Vorlagen und Formulare zum Arbeitsrecht
|
| Vertragsschluss |
Arbeitsnachweis,
Arbeitsvertrag
|
| Vertragsstrafe |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Vertragsstrafe,
14/260 Vertragsstrafe für Vertragsbeendigung ohne Einhaltung der Kündigungsfrist,
11/239 Vertragsstrafe im Arbeitsvertrag: Zu hohe Strafen machen Klausel unwirksam,
10/223 Grenzen eines in arbeitsvertraglichen AGB vereinbarten Anspruchs auf Aufwendungsersatz bei Vertragsbeendigung („Ablösungsentschädigung“),
04/05 Arbeitsvertrag: Formularmäßige Vertragsstrafen bei Nichtantritt des Dienstes
|
| Vertragsverhandlungen |
10/107 Wettbewerbsverbot trotz unwirksamer Auskunftsklausel
|
| Vertrauensperson der Schwerbehinderten |
Schwerbehindertenvertretung
|
| Vertretung |
13/173 Befristung zur Vertretung wegen Elternzeit,
12/263 Kettenbefristung kann Missbrauch sein,
12/043 Europarecht erlaubt Befristung zur Vertretung - auch jahrelang
|
| Verwirkung |
Zeugnis,
14/402 Verwirkung von Ansprüchen wegen Mobbings,
11/018 Widerspruch nach Betriebsübergang - Verwirkung durch Abtretung von Lohn,
10/172 Nichterhebung der Kündigungsschutzklage führt zur Verwirkung des Widerspruchsrechts
|
| Verzicht |
12/330 Aufgezwungener Verzicht auf eine Erstattung von Reisekosten?
|
| Verzicht auf Zeugnis per Vergleich |
12/053 Zeugnis - Verzicht auf Zeugnis per Vergleich
|
| Verzug |
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
08/087 Fälligkeit des Abfindungsanspruchs aus gerichtlichem Vergleich
|
| Verzug: Pauschale |
19/118 Arbeitsgericht Köln contra BAG,
18/239 Keine Verzugskostenpauschale bei Gehaltsrückstand,
16/370 LAG Köln: Bei Zahlungsverzug werden 40,00 EUR fällig
|
| Verzugszinsen |
Lohnklage,
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
07/29 Verzugszinsen ab 01.07.2007 erhöht,
01/03 Verzugszinsen sind aus dem Bruttolohn zu berechnen
|
| Videoüberwachung |
18/207 Löschungspflicht bei Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
17/214 Verletzung der Privatsphäre am Arbeitsplatz,
15/050 Heimliche Videoüberwachung von Arbeitnehmern,
12/254 Videoüberwachung - Entschädigung,
12/242 Kündigung wegen Diebstahl von Zigaretten,
11/091 Videoüberwachung am Arbeitsplatz - Schmerzensgeld,
08/114 Berufung des Arbeitgebers auf rechtswidrig erlangte Erkenntnisse im Arbeitsgerichtsprozess
|
| Vielfliegerrabatt |
06/04 BAG urteilt zu Miles and More Bonusmeilen.
|
| Vollstreckung der Pflicht zur Lohnabrechnung |
12/051 Vollstreckung der Pflicht zur Lohnabrechnung
|
| Vollstreckungsabwehrklage |
18/082 Durchsetzung der Beschäftigung trotz Wegfall des Arbeitsplatzes
|
| Vollzeit |
Arbeitszeitverringerung
|
| Vorfinanzierung von Insolvenzgeld |
Insolvenzgeld
|
| Vorgesetzter |
20/050 Ernennung zum Vorgesetzten als Einstellung,
10/180 Vorgesetzte beleidigt man nicht
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| Vorsatz |
Haftung des Arbeitgebers,
Haftung des Arbeitnehmers
|
| Vorschuss |
12/109 Provisionsvorschuss - Rückzahlung auch ohne Vertrag
|
| VorstAG |
09/164 Managergehälter und Bundestagswahl 2009,
09/116 Empfehlung des Rechtsausschusses zum Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG),
09/087 Verschärfung der Managerhaftung,
09/065: Gesetz zur Angemessenheit der Vorstandsvergütung (VorstAG) auf den Weg gebracht
|
| Vorstand |
13/254 Managergehälter im Wahlkampf
|
| Vorstandsbezüge |
08/106 Herabsetzung von Managergehältern gemäß dem Gesetz zur Errichtung eines Finanzmarktstabilisierungsfonds (FMStFG)
|
| Vorstellungsgespräch |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers,
Bewerbungskosten,
16/259 Offensichtliches Fehlen der fachlichen Eignung,
12/153 Fahrtkostenerstattung für die Anreise zum Bewerbungsgespräch,
09/187 Vorstellungsgespräch für schwerbehinderten Bewerber
|
| Vorstellungskosten |
Bewerbungskosten
|
| Vorstrafen |
Auskunftspflicht des Stellenbewerbers
|
| Vorteilsannahme |
09/084 Zum Fußballspiel und dann gekündigt
|
W |
| Wahlanfechtung |
Anfechtung der Wahl zum Betriebsrat,
Betriebsratswahl - Wahlanfechtung,
Wahlanfechtung einer Betriebsratswahl,
21/050 Keine Nichtigkeit der Betriebsratswahl bei Ausschluss einzelner Wahlberechtigter,
18/071 Keine Neutralitätspflicht des Arbeitgebers bei Betriebsratswahl,
11/171 LAG Berlin: Betriebsratswahl bei GlobeGround in Berlin unwirksam
|
| Wahlanfechtungsverfahren |
Anfechtung der Wahl zum Betriebsrat,
Betriebsratswahl - Wahlanfechtung,
Wahlanfechtung einer Betriebsratswahl
|
| Wahlausschreiben |
Betriebsratswahl - Wahlvorstand: Wer organisiert die Wahl?
|
| Wahlbewerber |
12/136 Kündigungsschutz für Wahlbewerber einer Betriebsratswahl
|
| Wahlkampf |
09/164 Managergehälter und Bundestagswahl 2009
|
| Wahlordnung |
17/295 Sitzverteilung bei der Betriebsratswahl
|
| Wahlrecht |
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?
|
| Wahlverfahren |
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?
|
| Wahlvorstand |
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?,
Betriebsratswahl - Wahlvorstand: Wer organisiert die Wahl?,
10/068 Anwalt auch für Wahlvorstände,
10/026 Wahl zum Betriebsrat
|
| Warnstreik |
12/237 Rechtswidriger Streik - Schadensersatz
|
| Wartezeit |
15/223 Kündigung in der Probezeit,
13/338 Anhörung des Betriebsrats bei Kündigung in der Probezeit,
12/055 Kündigungsschutz - Auslandsvertrag zählt bei Wartezeit mit,
12/045 Kündigung in der Probezeit und EU-Grundrechtecharta
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| Weihnachtsfeier |
06/02 Sozialgericht Frankfurt - Arbeitsunfall bei Weihnachtsfeier
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| Weihnachtsgeld |
Betriebliche Übung,
Gratifikation,
Lohn und Gehalt,
Weihnachtsgeld,
18/162 Betriebstreue als Voraussetzung tariflicher Sonderzahlungen,
17/162 Widerrufsvorbehalt für den Fall einer wirtschaftlichen Notlage,
13/336 Weihnachtsgeld und Kündigung,
13/108 Freiwilligkeitsvorbehalt bei Weihnachtsgeld,
12/097 Freiwilligkeitsvorbehalt und betriebliche Übung,
12/030 Kein Weihnachtsgeld nach Kündigung,
11/220 Weihnachtsgeld – Rückzahlung: Keine Weihnachtsgeldrückzahlung nach betriebsbedingter Kündigung,
11/136 Weihnachtsgeld trotz Kündigung kraft Betriebsübung,
10/245 Weihnachtsgeld auch im gekündigten Arbeitsverhältnis,
10/082 AGB: Klausel über freiwillige Sonderzahlung,
09/146 Keine formularvertragliche Pflicht zur Rückzahlung von Weihnachtsgeld bei betriebsbedingter Kündigung,
09/142 Gleichheitswidriger Ausschluss von der Erhöhung des Weihnachtsgeldes,
07/68 Gleichbehandlung bei Sonderzahlungen
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| Weisungsrecht |
Weisungsrecht,
20/090 Annahmeverzug und leidensgerechte Beschäftigung,
20/050 Ernennung zum Vorgesetzten als Einstellung,
19/013 Keine einseitige Weisung, im Home-Office zu arbeiten,
17/266 Änderung der Arbeitszeiten und BEM,
17/241 Unbillige Weisungen sind unverbindlich,
17/160 Arbeitsverweigerung wegen unzumutbarer Weisung?,
16/198 Wann sind Regalauffüller Arbeitnehmer und wann Selbständige?,
15/112 Arbeitnehmerstatus vor dem Arbeitsgericht,
14/398 Versetzung und Arbeitsverweigerung,
14/128 Leidensgerechte Arbeit im Krankenhaus,
14/064 Versetzung an einen anderen Arbeitsort,
14/006 Arbeitsverweigerung kann zur fristlosen Kündigung führen,
13/275 Pflicht zur Nutzung einer elektronischen Signaturkarte,
13/212 Ermessen des Arbeitgebers bei Versetzungen,
13/146 Fristlose Kündigung wegen angeblicher Arbeitsverweigerung,
12/294 Ehrenamt und Arbeitsvertrag,
12/272 Änderungskündigung oder Weisung?,
12/020 Weisungsrecht im gerichtlichen Eilverfahren,
11/245 Antrag auf Teilzeit muss Weisungsrecht respektieren,
11/079 Keine Versetzung einer Teilzeitkraft ins Ausland,
11/070 Strahlentod durch Notarbeiten bei Reaktorkatastrophen,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam,
11/029 Kontrolle einer arbeitsvertraglichen Versetzungsklausel,
10/154 Schichtwechsel statt Kündigung,
10/119 Religiöse Überzeugung vs. Weisungsrecht,
10/092 Weisungsrecht: Kein Entzug von Personalverantwortung,
10/041 Weisungsrecht: Lage der Arbeitszeit darf nicht ausgrenzen,
09/224 Arbeitnehmer kann zur Arbeit am Sonntag gezwungen werden,
09/209 Kein Anspruch auf Beibehaltung des bisherigen Vertriebsgebiets,
09/111 BAG: Keine Pflicht zu Gespräch über Vertragsänderung,
09/090 Pflicht zur Sonntagsarbeit auch ohne arbeitsvertragliche Grundlage,
09/072 Verweigerung des Transports von Alkohol aus religiösen Gründen,
09/043 Mitbestimmung bei Geheimhaltungsvereinbarungen,
08/130 Zweite Geigen sitzen nicht in der ersten Reihe.,
08/091 Keine Vertragspflicht zum Führen von Vertragsverhandlungen,
07/51 Keine „Folgepflicht“ bei Betriebsverlegung um 270 km
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| Weisungsrecht: Krankheit |
16/340 Erreichbarkeit bei Arbeitsunfähigkeit,
16/055 Personalgespräch trotz Krankheit
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| Weiterbeschäftigung |
Weiterbeschäftigung,
Wiedereinstellung,
21/047 Einwand gegen Vollstreckung eines Weiterbeschäftigungsanspruchs,
17/061 Weiterbeschäftigung im Kündigungsschutzverfahren und Freistellung,
13/361 Weiterbeschäftigung oder Zwangsgeld,
13/032 Weiterbeschäftigung per einstweiliger Verfügung,
12/388 Auflösungsantrag nach Kündigung setzt Fehlverhalten des Vertragspartners voraus,
12/214 Gehaltsrückzahlung nach Kündigung und Kündigungsschutzprozess,
12/174 Betriebsrat - Fristlose Kündigung und trotzdem im Amt?,
11/226 Kündigung - LAG Berlin segnet betriebsbedingte Kündigung auch bei Einsatzmöglichkeit im Ausland ab,
11/222 Kündigungsschutzklage und Betriebsübergang,
11/186 LAG Hamburg - Kündigung bei Beschäftigungsmöglichkeit im Ausland,
10/130 Durchsetzung eines betriebsverfassungsrechtlichen Weiterbeschäftigungsanspruchs im Eilverfahren,
10/048 Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers,
09/168 Anforderung an einen Antrag auf Weiterbeschäftigung
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| Weiterbeschäftigungsanspruch |
Weiterbeschäftigung
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| Weiterbildung |
21/032 Unangemessen lange Kündigungsfrist bei Facharztweiterbildung,
20/104 Sicherung der dualen Ausbildung in der Corona-Krise,
08/083 Entwurf eines Gesetzes zur Änderung des Fünften Vermögensbildungsgesetzes,
08/057 Bildungsprämie
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| Weltanschauung |
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG): 1. Überblick
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| Werbungskosten |
07/52 Bundesfinanzhof zweifelt an Kürzung der Pendlerpauschale,
07/01 Sozialabgaben, Steuern: Änderungen 2007
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| Werkvertrag |
20/115 Verbot von Werkverträgen in der Fleischwirtschaft,
13/276 Arbeitsvertrag oder Werkvertrag?,
13/263 Scheinwerkverträge bei der Heinrich-Böll-Stiftung,
13/225 Scheinwerkvertrag und Scheinselbständigkeit
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| Wertguthaben |
Altersteilzeit
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| Wettbewerb |
12/333 Unzulässiger Wettbewerb während einer Freistellung
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| Wettbewerbsverbot |
Wettbewerbsverbot,
22/037 Leistungen Dritter bei Karenzentschädigungen,
19/102 Geschäftsgeheimnisgesetz und Arbeitsrecht,
19/101 Wettbewerbsverbot und Vorvertrag,
18/032 Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot,
17/086 Wettbewerbsverbot ohne Entschädigung, aber mit salvatorischer Klausel?,
15/316 Wettbewerbsverbot ohne Gegenleistung,
14/133 Wettbewerbsklausel mit unbestimmter Karenzentschädigung,
13/323 Fristlose Kündigung wegen Wettbewerbs,
13/216 Karenzentschädigung nach Ermessen des Arbeitgebers,
12/245 Konkurrenzverbot und Kündigung,
12/113 Wettbewerbsverbot - Anrechnung von Arbeitslosengeld auf die Karenzentschädigung?,
11/239 Vertragsstrafe im Arbeitsvertrag: Zu hohe Strafen machen Klausel unwirksam,
11/112 Detektivkosten: Schadensersatzanspruch des Arbeitgebers,
10/243 Vorvertrag über künftiges Wettbewerbsverbot ist ohne Zeitgrenze unverbindlich,
10/107 Wettbewerbsverbot trotz unwirksamer Auskunftsklausel,
10/087 Entschädigung bei überschießendem Wettbewerbsverbot,
07/70 Es gibt kein „Bruttoarbeitslosengeld“,
06/07 BAG: Karenzabrede auch bei pauschalem Verweis auf HGB
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| Whistleblowing |
Whistleblowing, Anzeige gegen den Arbeitgeber,
19/102 Geschäftsgeheimnisgesetz und Arbeitsrecht,
19/086 Datenschutz contra Hinweisgeberschutz im Arbeitsrecht,
19/082 EU-Richtlinie zum Schutz von Whistleblowern,
14/197 Personalvermittler sind zur Verschwiegenheit verpflichtet,
13/005 Kündigung wegen Anzeige gegen den Arbeitgeber,
12/188 Gesetzesentwurf für Whistleblower-Schutzgesetz,
12/187 Fristlose Kündigung wegen Strafanzeige,
12/155 Kündigung wegen Meckerns,
12/141 Kündigung wegen unberechtigter Strafanzeige,
11/175 Verpfeifen / Whistleblowing ohne Risiko einer Kündigung?,
11/019 Behauptung "menschenverachtenden Umgangs" wird durch Meinungsfreiheit geschützt,
10/137 Keine Kündigung wegen „Verpfeifens“ des Arbeitgebers,
08/092 Regelungen zum Schutz von Hinweisgebern ("Whistleblower") unterliegen der Mitbestimmung.
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| Widerruf |
Aufhebungsvertrag und Anfechtung, Widerruf
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| Widerrufsrecht |
Gratifikation
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| Widerrufsvorbehalt |
Betriebliche Übung,
Widerrufsvorbehalt,
17/162 Widerrufsvorbehalt für den Fall einer wirtschaftlichen Notlage,
12/267 Fristloser Widerruf der Dienstwagenüberlassung?,
12/001 Pauschaler Freiwilligkeitsvorbehalt im Arbeitsvertrag ist unwirksam,
11/125 Widerrufsvorbehalt in Arbeitsvertrag, der vor 2002 vereinbart wurde,
11/118 Nutzungsausfallentschädigung für Entzug des Dienstwagens,
11/109 Freiwilligkeitsvorbehalt und Widerrufsvorbehalt verhindert keine Weihnachtsgeld-Betriebsübung,
10/203 Widerruf der Dienstwagengestellung aus „wirtschaftlichen Gründen“,
10/060 Beförderung auf Probe,
09/210 "Freiwillige und widerrufliche" Sonderzahlung,
09/110 Anspruch auf Bonus trotz Freiwilligkeitsvorbehalts bei Überschreitung der 25-Prozent-Grenze,
08/093 Bundesarbeitsgericht beschränkt Freiwilligkeitsvorbehalte bei Sonderzahlungen,
05/01 Widerruf von Lohnbestandteilen
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| Widerspruch |
10/208 Ausschlussfrist läuft unabhängig vom Widerspruch
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| Widerspruchsrecht |
13/282 Betriebsübergang im öffentlichen Dienst,
11/108 Bundesverfassungsgericht: Widerspruchsrecht auch bei Privatisierung aufgrund Gesetzes,
11/018 Widerspruch nach Betriebsübergang - Verwirkung durch Abtretung von Lohn,
10/172 Nichterhebung der Kündigungsschutzklage führt zur Verwirkung des Widerspruchsrechts
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| Wiedereinstellung |
Wiedereinstellung,
22/012 Aufhebungsvertrag wirksam trotz Androhung einer fristlosen Kündigung,
17/268 Wiedereinstellung im Kleinbetrieb,
16/045 Kein Anspruch auf Wiedereinstellung unmittelbar aus der Menschenrechtskonvention,
13/296 Anspruch auf Wiedereinstellung für Arbeitnehmer der City BKK,
12/210 Wiedereinstellung aufgrund Wiedereinstellungszusage
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| Wiedereinstellung: Zusage |
12/210 Wiedereinstellung aufgrund Wiedereinstellungszusage
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| Willenserklärung |
06/21 Arbeitsgericht Hamburg: Keine Kündigung "i.A."
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| Wirtschaftliche Abhängigkeit |
Arbeitnehmerähnliche Person
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| Wirtschaftsausschuss |
09/107 Einigungsstelle bei Streit über Informationsrechte des Wirtschaftsausschusses setzt aktuelles Auskunftsverlangen voraus,
08/098 Neue Unterrichtungspflichten bei Unternehmensübernahmen
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| Wirtschaftsrisiko |
06/06 BAG: Keine Kündigung eines Leiharbeitnehmers wegen Auftragsmangels
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| WissZeitVG |
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
15/199 Wissenschaftszeitvertragsgesetz: Reform für die Befristung von Arbeitsverträgen an Hochschulen geplant,
14/124 Befristung mit wissenschaftlichen Mitarbeitern,
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)
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| Wissenschaftszeitvertragsgesetz |
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
15/199 Wissenschaftszeitvertragsgesetz: Reform für die Befristung von Arbeitsverträgen an Hochschulen geplant,
14/124 Befristung mit wissenschaftlichen Mitarbeitern,
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)
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| Witwenrente |
19/173 Wirksamkeit von Spätehenklauseln,
18/301 Kürzung von Witwenrenten bei großem Altersunterschied,
18/046 Keine Witwenrente bei zu großem Altersunterschied,
15/216 Witwenrente trotz später Ehe?
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| Wunschformel |
Zeugnis,
12/007 Zeugnis mit Wunschformel,
01/01 Kein Anspruch auf "Wunschformel" im Zeugnis
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| Wählerliste |
Betriebsratswahl - Wahlvorstand: Wer organisiert die Wahl?
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Z |
| Zahlungsverzug |
Lohn und Gehalt,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
19/118 Arbeitsgericht Köln contra BAG,
18/239 Keine Verzugskostenpauschale bei Gehaltsrückstand,
16/370 LAG Köln: Bei Zahlungsverzug werden 40,00 EUR fällig,
10/106 Beweiserleichterung bei Lohnnotbedarf
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| Zahlungsverzug des Arbeitgebers |
01/03 Verzugszinsen sind aus dem Bruttolohn zu berechnen
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| Zeitarbeit |
Arbeitnehmerüberlassung (Leiharbeit, Zeitarbeit),
CGZP,
20/084 Austausch von Leiharbeitnehmern über 18 Monate hinaus,
17/146 Welche Auswirkungen hat das AÜG 2017 für den Betriebsrat?,
17/020 Verlängerung von befristeten Verträgen bei der Zeitarbeit,
16/366 Reform der Leiharbeit 2017,
16/161 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2016,
15/330 Gesetzentwurf zur Zeitarbeit 2015,
15/144 Verfassungsgericht bestätigt Tarifunfähigkeit der CGZP,
14/015 Dauerhafte Personalgestellung gesetzlich privilegieren?,
13/251 Befristung und Leiharbeit,
13/214 Sozialauswahl bei der Kündigung von Leiharbeitnehmern,
13/015 Bei Leiharbeit equal pay trotz DGB-Leiharbeitstarifen?,
13/007 Führt dauerhafte Leiharbeit zu einem Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher?,
12/355 Verringerung der Arbeitszeit bei Leiharbeit,
12/281 Betriebsratswahl: Wahlrecht von Arbeitnehmern des öffentlichen Dienstes in Privatbetrieben,
12/211 CGZP - Tarifverträge endgültig gekippt,
12/192 Für Leiharbeitsfirmen werden die CGZP-Tarifverträge teuer,
12/010 CGZP-Tariffähigkeit,
11/182 Mindestlohn für Leiharbeit - noch immer nicht umgesetzt,
11/034 BAG: Die CGZP kann keine Tarifverträge abschließen,
10/199 Gesetzeswurf des BMAS zur Leiharbeit,
10/198 Gleiche Bezahlung für Leiharbeitnehmer in der Stahlindustrie,
09/134 Zur Tariffähigkeit der „Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personal-Service-Agenturen“ (CGZP),
09/099 Die CGZP ist nicht tariffähig,
09/026 Zweifel an der Tariffähigkeit der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften Zeitarbeit mehren sich.,
08/115 Verschmelzen Zeitarbeitsunternehmen, erlischt die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.,
07/89 Richtlinienentwürfe zur Arbeitszeitregelung und Zeitarbeit gescheitert,
07/67 Arbeitsvertragliche Verweise auf Leiharbeitstarifverträge
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| Zeitbefristung |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
20/083 Befristeter Arbeitsvertrag für zeitlich begrenzte Projekte
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| Zeitguthaben |
12/130 Arbeitszeitkonto - Verrechnung von Zeitguthaben mit Minusstunden
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| Zeitungszusteller |
15/278 Mindestlohn für Zeitungszusteller
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| Zeitvertrag |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag),
17/020 Verlängerung von befristeten Verträgen bei der Zeitarbeit,
16/190 Kettenbefristung an Hochschulen,
16/003 Verlängerte Klagefrist bei Streit um Befristung,
15/199 Wissenschaftszeitvertragsgesetz: Reform für die Befristung von Arbeitsverträgen an Hochschulen geplant,
14/227 Entfristungsanspruch für den Betriebsrat?,
14/124 Befristung mit wissenschaftlichen Mitarbeitern,
13/268 Befristete Arbeitsverträge im Jobcenter,
13/251 Befristung und Leiharbeit,
12/351 Betriebsrat und befristeter Arbeitsvertrag,
12/125 Führungsposition auf Zeit,
12/108 Befristeter Arbeitsvertrag und auflösende Bedingung,
12/049 Benachteiligung eines Betriebsrats durch Verweigerung der Festanstellung,
11/225 Befristeter Arbeitsvertrag - Kündigung möglich bei Vereinbarung von Kündigungsfristen,
11/100 Befristung des Arbeitsvertrags bis zur Betriebsschließung?,
11/098 Sachgrundlose Befristung trotz Vereinbarung eines Sachgrundes möglich,
11/088 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs,
11/081 Zuweisung von Haushaltsmitteln als Befristungsgrund?,
11/078 Befristung: Keine Vertragsverlängerung zusammen mit Änderung der Vertragsbedingungen,
11/008 Ist die Haushaltsbefristung mit Europarecht vereinbar?,
10/251 Befristung wegen vorübergehenden Bedarfs - Prognose muss genau sein,
10/238 Neueinstellung statt Verlängerung eines befristeten Arbeitsverhältnisses ist nicht rechtsmissbräuchlich,
10/140 Sind Kettenbefristungen aus Haushaltsgründen europarechtswidrig?,
10/089 Unwirksame Haushaltsbefristung,
09/219 TzBfG gilt nicht für befristete Erhöhung der Arbeitszeit,
09/181 Verabschiedung von Haushaltsgesetz keine Voraussetzung für Befristung,
09/174 Befristung nach Promotion,
09/075 Keine erweiterten Befristungsmöglichkeiten im Kirchenarbeitsrecht,
09/068 Weiterbeschäftigung befristet beschäftiger Arbeitnehmer durch konzerninterne Arbeitnehmerüberlassung,
08/139 Arbeitsverträge von Hartz IV-Sachbearbeitern wirksam befristet,
08/123 Folgen einer objektiv falschen Antwort des Arbeitnehmers auf die Frage nach vorangegangenen Beschäftigungen,
08/120 Altersgrenze für Flugbegleiter,
08/082: Überraschende Probezeitbefristungsklausel,
08/079: Kundenwünsche gehen vor Bestandsschutz,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters,
08/067 Sachgrundlose Anschlussbefristung nach befristetem Probearbeitsverhältnis,
08/053 Gegenzeichnung eines befristeten Arbeitsvertrages erst nach Arbeitsaufnahme,
08/052 Doppelbefristung eines Arbeitsvertrages während der Probezeit,
08/025 Keine „Verlängerung“ sachgrundlos befristeter Arbeitsverträge bei Vertragsänderung,
07/84 Einmalige Befristung eines Arbeitsvertrages im Anschluss an eine Berufsausbildung,
07/40 Reden ist Silber, Schweigen ist Gold: Fortsetzung eines Zeitvertrags,
07/12c Geplanter Einsatz von Leiharbeitern als Befristungsgrund?,
07/05 Altersbefristung wieder eingeführt,
07/03 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG),
06/12 BAG: Verlängerung von Zeitverträgen unter geänderten Arbeitsbedingungen,
06/05a BAG entscheidet zur Altersbefristung,
05/10 EuGH, Urteil vom 22.11.2005, C-144/04 (Mangold),
03/05 Richtiger Klageantrag bei Entfristungsklagen
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| Zertifizierung |
09/012 Irreführende Werbung durch DEKRA-Zertifizierung im Arbeitsrecht?
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| Zeugnis |
Arbeitsrecht online - Hensche Rechtsanwälte, Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Online Handbuch zum Arbeitsrecht,
Zeugnis,
21/040 Anspruch auf Dankens- und Wunschformel im Arbeitszeugnis,
20/052 Anspruch auf eine verkehrsübliche Schlussformel im qualifizierten Arbeitszeugnis,
14/383 Zeugnisnote "zur vollen Zufriedenheit" bleibt Durchschnitt,
13/111 Zeugnis einklagen - aber wann?,
13/056 Arbeitszeugnis - Beweislast beim Streit um die Note,
12/380 Kein Anspruch auf Zeugnis mit Dankesformel,
12/053 Zeugnis - Verzicht auf Zeugnis per Vergleich,
12/007 Zeugnis mit Wunschformel,
11/228 Zeugnis - Geheimcode: Wann enthält ein Zeugnis einen geheimen Code?,
11/221 Betrug bei Bewerbung - Bewerbungsbetrug führt nur selten zu Ansprüchen auf Lohnrückzahlung,
11/150 Arbeitszeugnis - Übergabe: Beweislast für Übergabe des Zeugnisses,
11/121 Zeugnis: Bedauernsformel, Dankesformel, Wunschformel,
10/227 Anspruch des Arbeitnehmers auf Formulierung seines Zeugnisses durch Prozessvergleich,
10/206 Das Arbeitszeugnis,
09/213 Pflicht zu falscher Formulierung im Zeugnis,
09/170 Arbeitszeugnis: Wer hat die Beweislast?,
09/081 Im Zeugnis erklärte Bereitschaft, für Nachfragen zur Arbeitsqualität zur Verfügung zu stehen, ist zu streichen,
09/037 Pflicht zur Zeugniserteilung entsprechend einem Formulierungsvorschlag des Arbeitnehmers,
08/104 Hervorhebung der Belastbarkeit im Zeugnis eines Zeitungsredakteurs,
03/02 Arbeitsvertrag: Neue Vorschriften 2003,
01/01 Kein Anspruch auf "Wunschformel" im Zeugnis
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| Zeugnis: Bedauernsformen |
20/052 Anspruch auf eine verkehrsübliche Schlussformel im qualifizierten Arbeitszeugnis,
12/380 Kein Anspruch auf Zeugnis mit Dankesformel,
11/121 Zeugnis: Bedauernsformel, Dankesformel, Wunschformel
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| Zeugnis: Betriebsratstätigkeit |
14/055 Zeugnis für den Betriebsrat
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| Zeugnis: Beweislast |
14/383 Zeugnisnote "zur vollen Zufriedenheit" bleibt Durchschnitt,
14/160 Note im Arbeitszeugnis: Was ist Durchschnitt?,
13/056 Arbeitszeugnis - Beweislast beim Streit um die Note
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| Zeugnis: Checkliste |
Zeugnis - Checkliste
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| Zeugnis: Datum |
18/178 Beim Zeugnis müssen Ausstellungsdatum und Beendigungsdatum nicht immer übereinstimmen,
16/362 Beendigungsdatum beim Zeugnis
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| Zeugnis: Elternzeit |
13/164 Zeugnis darf Elternzeit erwähnen
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| Zeugnis: Geheimcode |
20/052 Anspruch auf eine verkehrsübliche Schlussformel im qualifizierten Arbeitszeugnis,
17/097 Bitte keine Ironie im Arbeitszeugnis!,
12/380 Kein Anspruch auf Zeugnis mit Dankesformel,
11/228 Zeugnis - Geheimcode: Wann enthält ein Zeugnis einen geheimen Code?
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| Zeugnis: Unterschrift |
16/292 Zeugnis mit fehlerhafter Unterschrift,
11/054 Arbeitszeugnis: Unterschrift nur vom Aussteller persönlich
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| Zeugnis: Vollstreckung |
17/097 Bitte keine Ironie im Arbeitszeugnis!,
17/072 Arbeitszeugnis vollstrecken, aber wie?,
09/037 Pflicht zur Zeugniserteilung entsprechend einem Formulierungsvorschlag des Arbeitnehmers
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| Zeugnis: Wunschformel |
12/007 Zeugnis mit Wunschformel
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| Zeugnisberichtigung |
Zeugnis,
18/178 Beim Zeugnis müssen Ausstellungsdatum und Beendigungsdatum nicht immer übereinstimmen,
16/362 Beendigungsdatum beim Zeugnis,
14/160 Note im Arbeitszeugnis: Was ist Durchschnitt?
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| Zeugnisklage |
13/111 Zeugnis einklagen - aber wann?
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| Zeugnisnote |
17/097 Bitte keine Ironie im Arbeitszeugnis!,
17/072 Arbeitszeugnis vollstrecken, aber wie?,
14/383 Zeugnisnote "zur vollen Zufriedenheit" bleibt Durchschnitt,
13/056 Arbeitszeugnis - Beweislast beim Streit um die Note
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| Zielvereinbarung |
Zielvereinbarung,
15/163 Arbeitsgericht Düsseldorf: Leistungsbonus ist auf Mindestlohn anzurechnen,
13/027 Anspruch auf Bonus bei Insolvenz,
12/219 Prämie trotz Kündigung,
11/140 Zusage einer Bonuszahlung,
10/187 Verhandlungspflicht bei Zielvereinbarung,
08/008 Bonuszahlung bei unterlassener Zielvereinbarung
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| Zielvereinbarungsprämie |
Zielvereinbarung
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| Zigarettenpause |
09/196 Durch Raucherpause Arbeitsplatz verloren
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| Zillmerung |
09/194 Zillmerung bei betrieblicher Altersversorgung
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| Zivilprozessordnung |
08/006 Gesetzentwurf zur Änderung der Zivilprozessordnung und des Arbeitsgerichtsgesetzes
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| Zugang Kündigung |
09/208 Ehegatten als „Briefkästen“?
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| Zuhälter |
09/086 Kündigung wegen "außerdienstlicher" Zuhälterei
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| Zuordnungsverfahren |
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?
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| Zurückbehaltungsrecht |
Lohnrückstand - Arbeitnehmerrechte,
Mobbing - Tipps für Betroffene,
Vergütung bei Arbeitsausfall,
Zahlungsverzug des Arbeitgebers,
Zurückbehaltungsrecht,
18/032 Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot,
11/094 Arbeitsverweigerung wegen behaupteter Diskriminierung,
10/165 Rechtslage bei Sommerhitze im Büro,
10/095 Zurückbehaltungsrecht wegen Lohnrückstand bei Krankheit
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| Zustellung |
12/022 Zustellung von Post am folgenden Werktag
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| Zustimmungsersetzung |
09/053 Wahrung der Zweiwochenfrist bei der fristlosen Kündigung schwerbehinderter Betriebsratsmitglieder
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| Zuständigkeit: International |
17/246 Internationale Zuständigkeit im Arbeitsrecht,
15/055 Anwendung ausländischer Gesetze in Deutschland,
12/287 Klage gegen saudischen Diplomaten zulässig,
12/266 Botschaftsangestellte ausländischer Staaten können vor deutschen Arbeitsgerichten klagen
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| Zwangspensionierung |
15/204 Kündigung wegen Rente durch den Arbeitgeber,
13/055 Entlassung mit 65 aufgrund Betriebsvereinbarung,
12/321 Zwangspensionierung ist auch bei geringerer Rente keine verbotene Diskriminierung,
11/124 Altersgrenze 60 für Piloten im Tarifvertrag ist diskriminierend,
11/107 Tarifvertragliche Altersgrenze kann Diskriminierung von Frauen sein,
11/082 Gesetzliche Altersgrenze für Beamte ist keine Diskriminierung,
10/217 EuGH erklärt in Tarifverträgen enthaltene Rentenaltersklauseln für rechtens,
10/184 Altersgrenze für Flugbegleiter,
09/094 Sind Zwangspensionierungen doch europarechtswidrig?,
09/038 Ist die Entlassung in die Rente diskriminierend?,
08/077 Tarifliche Auflösung von Arbeitsverhältnissen mit Erreichen des Rentenalters
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| Zwangsverwaltung |
11/172 Betriebsübergang bei Zwangsverwaltung eines Hotelgrundstücks
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| Zwangsvollstreckung |
Lohnklage,
18/082 Durchsetzung der Beschäftigung trotz Wegfall des Arbeitsplatzes,
13/361 Weiterbeschäftigung oder Zwangsgeld,
12/100 Mitwirkung des Arbeitgebers bei der Übertragung einer Direktversicherung,
09/168 Anforderung an einen Antrag auf Weiterbeschäftigung,
08/073 Fortsetzung der Zwangsvollstreckung bei fehlender Lohnabrechnung
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| Zweckbefristung |
Befristung des Arbeitsvertrags (befristeter Arbeitsvertrag, Zeitvertrag)
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| Zweitjob |
Nebentätigkeit
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| Zweiwochenfrist |
Kündigung - Außerordentliche Kündigung,
07/12d Außerordentliche Kündigung: Treuwidrigkeit der Berufung auf Zweiwochenfrist (§ 626 Abs.2 BGB)
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| Zwischenverdienst |
16/155 Zwischenverdienst bei erhöhter Stundenzahl,
12/333 Unzulässiger Wettbewerb während einer Freistellung,
09/103 Kein böswilliges Unterlassen von Zwischenverdienst, solange der Arbeitgeber keine Arbeiten zuweist,
07/28 LAG Berlin-Brandenburg: Zwischenverdienst bei Freistellung,
07/08 Bundesarbeitsgericht beschränkt Annahmeverzugslohn.
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| Zwischenzeugnis |
Zeugnis
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a |
| aktives Wahlrecht |
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?
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| allgemeines Wahlverfahren |
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?
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b |
| befristete Teilzeit |
18/037 "GroKo" will Teilzeit- und Befristungsrecht anpassen
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e |
| eigenständiger Betrieb |
Betriebsratswahl - Betrieb und Betriebsteil: Wo wird gewählt?
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g |
| geltung |
17/196 Keine Urlaubsabgeltung im bestehenden Arbeitsverhältnis
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| geringfügige Beschäftigung |
18/237 Dynamisierung der Minijob-Grenze und der Gleitzone
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| gesetzliche Krankenversicherung |
18/135 Gesetzliche Krankenkassenbeiträge werden wieder paritätisch
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k |
| krankheitsbedingte Kündigung |
18/170 BEM-Ergebnisse und ihre Umsetzung
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l |
| leitende Angestellte |
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?
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p |
| passives Wahlrecht |
Betriebsratswahl - Arbeitnehmer und Wahlberechtigung: Wer wählt wen?
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q |
| qualifizierte Fachkräfte |
20/094 Erleichterte Zuwanderung für ausländische Fachkräfte,
18/007 Einwanderungsgesetz für ausländische Fachkräfte
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s |
| sachgrundlose Befristung |
19/194 Sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung vor langer Zeit,
19/025 Neue BAG-Rechtsprechung zur sachgrundlosen Befristung 2019,
18/143 BAG-Rechtsprechung zum Vorbeschäftigungsverbot gekippt,
18/037 "GroKo" will Teilzeit- und Befristungsrecht anpassen
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v |
| vereinfachtes Wahlverfahren |
Betriebsratswahl - Betriebsgröße und Wahlverfahren: Wie wird gewählt?
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Ä |
| Änderungsangebot |
Kündigung - Änderungskündigung
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| Änderungskündigung |
Kündigung - Änderungskündigung,
19/189 Klageantrag bei Änderungsschutzklagen,
17/127 Änderungskündigung zur Festlegung neuer Aufgaben,
14/205 Wann ist eine Änderungskündigung verhältnismäßig?,
14/064 Versetzung an einen anderen Arbeitsort,
13/272 Arbeitsvertrag und Verbraucherinsolvenz,
12/272 Änderungskündigung oder Weisung?,
12/150 Abmahnung vor Änderungskündigung,
12/120 Betriebsbedingte Änderungskündigung,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam,
09/189 Änderungskündigung: Verständlichkeit des Änderungsangebots,
09/089 Keine verhaltensbedingte Änderungskündigung zur Absenkung der Vergütung,
08/100 Abschied vom Annahmeverzugslohn?,
05/01 Widerruf von Lohnbestandteilen
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| Änderungskündigung: Betriebliche Gründe |
12/120 Betriebsbedingte Änderungskündigung
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| Änderungskündigung: Sozialauswahl |
14/126 Sozialauswahl bei Änderungskündigung
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| Änderungskündigung: Verhältnismäßigkeit |
14/205 Wann ist eine Änderungskündigung verhältnismäßig?
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| Änderungskündigung: Änderungsangebot |
17/127 Änderungskündigung zur Festlegung neuer Aufgaben,
09/189 Änderungskündigung: Verständlichkeit des Änderungsangebots,
09/020 Änderungskündigung - Genauigkeit des Änderungsangebots:
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| Änderungsschutzklage |
Kündigung - Änderungskündigung,
11/056 Weisungsrecht: Änderungskündigung unwirksam
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| Ärztliche Untersuchung |
09/239 Ärztliche Untersuchung und Datenschutz,
06/14 Arbeitsgericht Hamburg: Drogenkontrollen zulässig
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Ö |
| Öffentlicher Dienst |
21/005 Bewerberauswahl im öffentlichen Dienst,
16/096 Erwerbsminderungsrente und Arbeitsverhältnis,
14/298 Betriebsübergang bei der Arbeitsverwaltung,
13/282 Betriebsübergang im öffentlichen Dienst,
13/078 Altersgeld soll Wechsel vom Staatsdienst in die Privatwirtschaft erleichtern,
11/108 Bundesverfassungsgericht: Widerspruchsrecht auch bei Privatisierung aufgrund Gesetzes,
10/039 Kündigung wegen außerdienstlicher Straftat,
09/086 Kündigung wegen "außerdienstlicher" Zuhälterei
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Ü |
| Überforderungsschutz |
08/070 Überforderungsschutz bei Altersteilzeit und Gleichbehandlung
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| Überschuldung |
Geschäftsführerhaftung
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| Überstunden |
Arbeit auf Abruf (Abrufarbeit),
Muster: Betriebsvereinbarung Überstunden,
Überstunden, Mehrarbeit,
22/004: Wer Urlaub nimmt, sollte keine finanziellen Nachteile erleiden,
20/073 Freistellung unter Anrechnung von Urlaub,
15/251 Überstunden kann man schätzen,
12/185 Gehaltsüberzahlung bei Überstundenvergütung,
12/149 Bei Überstundenklage sind Überstunden konkret nachzuweisen,
12/086 Überstundenvergütung auch ohne Vertrag,
12/019 Überstunden - Duldung durch Führungskraft genügt,
11/250 Überstunden: Bezahlung nicht immer erforderlich - Berliner Anwalt scheitert vor dem BAG,
11/137 Wechsel von Teilzeit auf Vollzeit durch langfristige Arbeitszeitüberschreitung?,
10/235 Feuerwehrleute und Polizeibeamte können Ausgleich für rechtswidrige Mehrarbeit verlangen,
08/113 Unwirksamkeit von Vertragsklauseln, die Überstunden mit dem Lohn pauschal abgelten,
07/34 Mehrarbeitsvergütung von Teilzeitbeamten verstößt gegen Lohngleichheitsgebot.
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| Überstunden: Teilzeit |
18/309 Überstundenzuschläge bei Teilzeitarbeit
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| Überstundenklage |
15/251 Überstunden kann man schätzen,
12/019 Überstunden - Duldung durch Führungskraft genügt
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| Überstundenregelung |
Arbeitsvertrag und allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) - Überstundenregelung
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| Überstundenvergütung |
12/185 Gehaltsüberzahlung bei Überstundenvergütung,
12/086 Überstundenvergütung auch ohne Vertrag
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| Überwachung |
18/291 Mitbestimmung beim Speichern von Anwesenheitszeiten in Excel,
18/023 Kündigung wegen heimlicher Aufnahme eines Personalgesprächs,
17/236 Arbeitnehmerüberwachung durch einen Detektiv,
17/201 Arbeitnehmer-Überwachung mit Keylogger,
17/192 Kündigung wegen falscher Angabe von Arbeitszeiten,
13/202 Arbeitnehmer fotografieren - geht das?,
10/214 Veröffentlichung von Arbeitnehmer-Fotos im Internet
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