Update Arbeitsrecht 25|2023 vom 13.12.2023
Entscheidungsbesprechungen
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EuGH: Öffentliche Arbeitgeber können sichtbare religiöse Symbole im Betrieb allgemein verbieten
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BAG: Gerichtliche Auflösung des Arbeitsverhältnisses wegen falscher herabwürdigender Aussagen im Prozess
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BAG: Arbeitgeber können Diensteinteilungen per SMS ist auch an arbeitsfreien Tagen verschicken
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LAG Köln: Anfechtung einer Betriebsratswahl wegen mangelnder Chancengleichheit der Wahlbewerber
Leitsatzreport
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LAG Köln: Ein Smiley gehört nicht in ein Kennwort für eine Wahlliste bei der Betriebsratswahl
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LAG Düsseldorf: Geldentschädigung für verspätete oder unvollständige datenschutzrechtliche Auskunft?
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LAG Mecklenburg-Vorpommern: Auswirkungen widersprüchlichen Sachvortrags
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LAG Berlin-Brandenburg: Keine ordnungsgemäße Erteilung eines Zeugnisses „i.A. des Arbeitsgerichts“
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LAG Rheinland-Pfalz: Vollstreckung eines auf Weiterbeschäftigung gerichteten Titels nach Auflösungsantrag des Arbeitgebers
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LAG Niedersachsen: Rechtsweg bei Streit über Corona-Sonderleistungen an Krankenhausmitarbeiter
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